护士长竟聘书【精彩3篇】
护士长竟聘书 篇一
近日，一份引人注目的新闻引起了广大网友的关注。据报道，某医院的护士长竟然给自己写了一份聘书，这一举动引发了广泛的讨论和热议。
这位护士长的聘书内容非常出人意料，她在聘书中详细列出了自己的工作经历、专业技能和职业目标，还附上了自己的个人照片和联系方式。聘书的格式和内容都非常专业，给人一种很有专业素养的感觉。
这样的举动在医疗行业中并不常见，护士通常是被医院聘用的，而不是自己给自己写聘书。然而，这位护士长的行为却引发了人们对职业认同和职业发展的思考。
首先，这位护士长的行为体现了她对自己职业的自信和自豪。她通过写聘书的方式，向大家展示了自己的专业素养和能力，表达了对自己工作的热爱和追求。这种积极向上的态度不仅会让她在工作中更加出色，也会对其他护士起到积极的激励作用。
其次，这位护士长的行为也给其他护士带来了启示。作为一个职业人员，我们应该对自己的职业发展负责，不仅要不断学习和提升自己的技能，还要主动地向外界展示自己的价值和能力。通过写聘书的方式，我们可以更好地展示自己的专业素养，提高自己在职场中的竞争力。
然而，这位护士长的行为也引发了人们对职业认同和职业发展的深思。为什么她要给自己写聘书呢？是因为她对医院的工作环境不满意吗？还是因为她希望通过这种方式提醒医院和上级领导对护士的重视程度？
无论出于何种原因，这位护士长的行为都值得我们思考。在职业发展的道路上，我们应该保持自己的热情和动力，同时也要不断地反思和改进。只有这样，我们才能在职业道路上取得更好的成就。
护士长竟聘书 篇二
近日，一份引人注目的聘书在网络上引发了热议。据报道，这份聘书是一位护士长给自己写的，内容详细列出了她的工作经历、专业技能和职业目标，展示了她对自己职业的自信和自豪。
这位护士长的行为在医疗行业中并不常见，一般来说，护士是由医院聘用的，而不是自己给自己写聘书。然而，这位护士长通过写聘书的方式，向外界展示了自己的专业素养和能力，表达了对自己工作的热爱和追求。
这样的行为引发了人们对职业认同和职业发展的思考。作为一个职业人员，我们应该对自己的职业发展负责，不仅要不断学习和提升自己的技能，还要主动地向外界展示自己的价值和能力。
通过写聘书的方式，我们可以更好地展示自己的专业素养，提高自己在职场中的竞争力。这位护士长的行为值得我们学习和借鉴。我们可以像她一样，通过写聘书来展示自己的工作经历、专业技能和职业目标，让别人更好地了解我们的能力和价值。
然而，这位护士长的行为也引发了人们对职业认同和职业发展的深思。为什么她要给自己写聘书呢？是因为她对医院的工作环境不满意吗？还是因为她希望通过这种方式提醒医院和上级领导对护士的重视程度？
无论出于何种原因，这位护士长的行为都值得我们思考。在职业发展的道路上，我们应该保持自己的热情和动力，同时也要不断地反思和改进。只有这样，我们才能在职业道路上取得更好的成就。
护士长竟聘书 篇三
护士长竟聘书
每一件工作都有标准，每一件事情都有流程。以下是小编整理的关于护士长竟聘书范文。欢迎大家参考!
各位领导、上午好：
我叫×××，××年7月×××校毕业后一直在××科工作，期间自学大专，现本科在读，职称是主管护师 。××年××月，感谢院领导、护理部的推荐，通过卫生厅统一选拔考试，进入××省急诊急救专科护士培训班学习，顺利通过考试并取得全省急诊急救专科护士证书。
进院工作以来，我一直在一线努力地、踏实地工作，承担科室实习护士带教工作,分别获得了2009和2010年的院优秀工作者和星级护士。2010年在三级医院复审、大型医院巡查期间，我服从领导分配，按照检查标准，认真准备，积极努力工作，为科室顺利通过检查 ，发挥了一名急诊急救专科护士应有的水平，受到了科主任、护士长和医多年艰苦繁忙的工作锻炼了我，但更主要的是院领导、护理部给了我许多机会培养了我，使我的护理业务水平有了很大的提高，特别是积累了许多急、危重症患者的急救护理经验，参与了多起危重病人及突发事件的抢救工作，不仅提高了我的急救护理业务水平，更提高了我在临床一线护理工作中的组织、协调和管理能力，使我能很好地处理医护、护护、护患之间的关系。
如今，正值我院创建“三甲”，造福百姓，造福社会之时，需要我们全院职工共同努力，发挥自己的聪明才智，贡献自己的力量。今天，我勇敢地站在这里，参加心血管内科副护士长竟聘，就是要不断地挑战自己，完善自己，为我院的.发展和繁荣尽自己的所有能力。 如果我竞聘成功，我将尽心尽责做好以下工作：
一、增强法律意识
带领全科护士学习相关的法律法规，以法规范自己的行为，服务病人，服务社会，确保医疗安全。
二、加强护理管理、确保病人安全
首先要落实各种规章制度,明确各班工作职责, 努力做到每一件工作都有标准，每一件事情都有流程。掌握各级护理人员的状况,做到人尽其才,才尽其用。最大限度地发挥护理人员的作用,全面提高护理人员的整体素质，打造特色护理科室。 贯彻卫生部开展“优质服务示范工程”活动，积极开展以“夯实基础护理，提供满意服务”为主题的护理工作，改善护理服务，使护理工作真正“贴近患者、贴近临床、贴近社会”,从而提升患者和社会的满意度。
三、抓好护士业务学习,增强科研意识
定期组织护士学习新知识,新业务,新技术,努力提高每位护士的业务水平,提高护理质量,适应现代发展的需要.
四、加强护士团队建设
护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中，扮演着举足轻重的角色。因此，应该做好各方面、各层次的沟通和协调工作.其次培养团队精神，我将与护士姐妹们积极配合、支持医生的工作，共同构建一个温馨、和谐、愉快、融洽的团体。
心内科现有病床50多张床位，住院病人70多，针对心内科疾病的特殊性，急重症较多，老年病人多，病情变化快，安全隐患大，在护理人员紧张情况下，要合理调配本科室护理人员，弹性排班，在人员安排上要高年资，低年资合理搭配。还要做好新进护士的培训。积极推进(优质护理服务示范病房)的成立, 为病人提供“安全、有效、方便、价廉”的护理服务,我会服从科主任安排，领导，协调好医护关系，心血管虽然忙，我相信通过我的努力，一定会做得更好。
目前医院正在全力以赴创三甲,更大的挑战在等待着我们!我将用积极的工作态度，饱满的工作热情，踏实的工作作风，为我院的美好未来添砖加瓦!参加这次竞聘,不管能否成功,今后无论在何岗位，我都会继续努力工作，为医院奉献自己的力量。
竞聘人：××
