员工辞职报告【精彩6篇】
员工辞职报告 篇一
尊敬的领导：
您好！我是XXX公司的一名员工，我写这封信是要正式向您提出辞职申请。经过深思熟虑，我决定离开目前的工作岗位，并寻找新的发展机会。我在公司工作的这段时间，获得了很多宝贵的经验和成长，对此我表示由衷的感谢。
首先，我想对公司的培养和关心表示衷心的感谢。在这里工作的这几年里，我得到了公司领导和同事们的悉心指导和支持。他们给予了我很多机会去学习和成长，这些经验对我来说是非常宝贵的。我会将这些积累的经验和技能带到我未来的职业生涯中，并且努力做到更好。
其次，我想对公司的文化和团队氛围表示赞赏。在这里工作的这段时间里，我感受到了公司的团队精神和良好的工作氛围。我很荣幸能够成为这个团队的一员，并且从中学到了很多。我相信，这些团队合作的经验将会对我未来的职业发展产生积极的影响。
最后，我想对公司的发展前景表示乐观。我相信，在公司的领导层的正确引领下，公司一定能够实现更大的发展。我衷心祝愿公司取得更好的业绩，为员工们创造更多的机会和福利。
在我离开之前，我会尽力完成手头的工作，并且会积极配合公司的安排。如果有需要，我也会尽力协助新员工的顺利接替。希望公司能够理解我的决定，并且能够顺利处理我的离职手续。
再次感谢公司对我的培养和关心，我将永远怀念在这里工作的日子。希望公司能够继续取得更好的发展，希望未来能有机会再次合作。
祝公司繁荣昌盛！
此致
敬礼
XXX
员工辞职报告 篇二
尊敬的领导：
您好！我是XXX公司的一名员工，我写这封信是要正式向您提出辞职申请。经过深思熟虑，我决定离开目前的工作岗位，并寻找新的发展机会。我在公司工作的这段时间，虽然遇到了一些困难和挑战，但我对此感到非常感激。
首先，我想对公司给予我的机会表示感谢。在这里工作的这段时间里，我有幸参与了一些重要的项目，并且得到了很多锻炼和成长的机会。这些经验对我来说是非常宝贵的，我会将其带到我未来的职业生涯中，并且努力做到更好。
其次，我想对公司的管理制度表示认可。在这里工作的这段时间里，我看到了公司良好的管理制度和规范的工作流程。这些制度和流程的存在，为我们的工作提供了很多便利和支持。我相信，这些制度和流程的建立对公司的发展起到了积极的推动作用。
最后，我想对公司的团队合作精神表示赞赏。在这里工作的这段时间里，我认识了很多优秀的同事，他们给予了我很多帮助和支持。我们一起面对困难，一起努力工作，取得了一些可喜的成绩。我相信，这种团队合作的精神将会继续在公司中传承下去。
在我离开之前，我会尽力完成手头的工作，并且会积极配合公司的安排。如果有需要，我也会尽力协助新员工的顺利接替。希望公司能够理解我的决定，并且能够顺利处理我的离职手续。
再次感谢公司给予我这次工作的机会和支持，我将永远怀念在这里工作的日子。希望公司能够继续取得更好的发展，希望未来能有机会再次合作。
祝公司繁荣昌盛！
此致
敬礼
XXX
员工辞职报告 篇三
我预辞去公司现在给我安排的职位，理由如下：
一、我在公司一个月期间公司，安排了军训锻炼了我们的身体素质，并不是我想像中的工作岗位的培训，到目前为止我还没有岗位。
二、我对公司的管理不理解的地方太多，这样容易有心理负担，影响工作。与其没有心情的混时间还不如辞掉现有工作。公司没有为我青春负责的权利，我得为自己的大好时光负责。
三、领导的工作方式和效率让我很失望。例如，第一天我领军训服装，等了整整四个小时但是最后竟然没有领到衣服。我从经理室问到库管，得到的回答是：“我不清楚;你去找谁谁…”领导忙可以理解但是请不要拿职工的青春开玩笑。
四、对于我们公司的薪金不满意。我应聘时和我说的是八百一个月，可是当我再问的时候就成了六百，所以我没有敢再问工资的问题。做为一个知名的大集团公司，在员工待遇上能做到如此程度实在让人心寒。
五、公司的奖罚制度太严厉。做为员工我们有义务去承担工作中因为自己的疏忽或者失误造成的不必要的损失，这点没有错但是应该有对应的奖励制度，具我了解我们公司初了与工资挂钩的产量奖励外，就只有一条举报有奖了。
鉴于以上原因，我的辞职报告还望领导批准。，希望公司的业绩一如既往一路飙升!
此致
敬礼!
员工辞职报告 篇四
XXX：
您好!
在经过内心多次痛苦挣扎和深思熟虑之后，我终于下定决心辞去目前所从事的职位，终于鼓起勇气写下了这封辞职信。对于这种勇气，我将其称为成长的勇气。
我来到公司已经一年的时间了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。这一年来，咱们公司在飞速发展，我也在快速的成长，我也深知在我成长的背后是领导的信任与潜心栽培，同事们的支持与帮助。
20xx年，对我来说是至关重要的一年，我很庆幸能够在这样的公司，这样的部门，这样工作环境中迅速成长、适应社会。我的母亲经常用这样一句话教导我找一个好企业容易，遇到一个好领导不容易，我很幸运地在慢慢职业生涯的开始便遇到了您这样一位亦师亦友的好领导，我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀、支持与信任。
最近几个月所遇到的一些事，让我举棋不定，去与留这两个字在我心里一直反复。我也曾跟领导长谈过一次，打算先压下来，但是内心仍无法平静。后来，看到李开复曾经在《做最好的自己》中说过下面一句话----诚信或者忠诚，并不机械地等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻的改变着，对于企业而言，随着公司的发展变迁，过去适合的员工未来可能不再适合他的职位;对于个人来说，一个公司过去可能是他最佳的选择，随着时间的流逝，现在可能已经无法激发他最大限度的发挥他的激情和才干。
我想，在为部门和公司取得了一些成绩之后，我还是要离开这培养我的热土的，就像一个孩子要离了家乡去远方锻炼自已一般。曾经把为海天效力看成一种荣誉的我，做出这样的决定也会感觉到很痛苦，现在，我也只能很遗憾的说辜负了领导对我的深切期望，只能深深地道一声对不起!
真诚地感谢您这一年来对我的厚爱，对我自身存在缺点的包容，以及对我在工作中所存在不足的指正。我也很真诚地感谢和我一起工作过的同事们，我曾经和他们度过了一段非常快乐的，令人难忘的时光。这样的深情，我铭记在心;这样的财富，将伴我一生。
无论走到哪里，我都会为我曾经是xxx公司的一员感到自豪，在xxx公司工作的日子是我最宝贵的财富!最后祝公司的事业蒸蒸日上，业务高速上升。
此致
敬礼!
xxx
20xx年x月x日
员工辞职报告 篇五
尊敬的领导您好：
我进**已经有几个月了，由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
我非常重视在**公司内这段经历，也很荣幸成为**的一员，特别是**的处事风范及素质使我倍感钦佩。在**这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有**成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!
望领导批准我的辞职申请，并请协助办理相关离职手续(本人在2**年*月*日离职)。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
愿祝**生意兴隆!
敬请领导同意并批复!
员工辞职报告 篇六
xx总经理和人事xx：
你们好！
因职业发展方向的选择及家庭等个人因素，决定辞去在xxxx公司的xx运营总监职务，谨以此报告正式提出辞职。
回首与xxxx公司领导、同事并肩的同行的一年，或是沉吟筹措，或是谆谆以诚，或是慷慨互勉，或是高亢奋力，时间如梭，白驹过隙，如歌似水，将珍藏在记忆中。芯片测试，团队的建设，实验室筹备，供应商关系，流程设置等等微献薄力，实在愧当其位；时时惶恐于工作绩效，每每不安于曾经允诺。幸有周年庆的欢笑，拓展训练的友情。于同事球场技艺切磋， 同事四川仙海湖畔畅怀品鱼，奉贤海湾雨中海上冲浪。。。。。一切历历在目。
xxxx公司活力内涵，不屈于环境和条件艰难，仍然象种子毅然萌发，快速成长。领导同事同心同德，披荆斩棘，跋涉开拓，在行业确立了自己的位置。现在又有xx市产业扶持的历史机遇，我们完全可以期待她春华秋实，现在具有的风采必然意味着将来的累累硕果。但人各有志，我为个人职业志向与现在公司岗位的迥然两异，经过内心激烈斗争，艰难取舍，还是选择离开。或可能给公司带来的短时影响深表歉意。但工作表现不佳而至内心惶恐稍有释放。相信公司会找到真正优秀之能人，带领运营之新境界。
与大家说再见有点惆怅，提辞职寥寥数字有感于肺腑！一个月的离职期内必仍处理好该做好的事：应用测试、产品工程、流程推进这三部分工作将极力前推。以后也非常乐意以朋友身份为xxxx公司进言献策。
最后恳请xx总经理批准！
