员工辞职报告【实用6篇】

员工辞职报告 篇一

尊敬的公司领导：

我以这封辞职报告的形式，正式向公司提出我的离职申请。我深知这个决定对于公司来说可能是个突然的消息，但经过深思熟虑，我相信这是我个人发展的正确选择。

首先，我要感谢公司给予我这段时间来展示自己的机会。在这里的工作经历让我学到了很多，不仅提升了我的专业能力，还培养了我的团队合作意识和解决问题的能力。我非常感激公司对我的信任和支持。

然而，随着时间的推移，我对自己的职业发展方向有了更明确的认识。我希望能够寻找一个更具挑战性和发展潜力的职位，以充分发挥我的能力和潜力。虽然我对公司的发展前景充满信心，但是对于自己个人而言，我需要一个更大的舞台来实现我的梦想。

此外，我也认识到了自己在当前岗位上的局限性。尽管我在这里得到了很好的培养和锻炼，但我觉得我需要不断挑战自己，探索新的领域和机会，以进一步提升自己的职业能力。

在离职之前，我会尽力完成手头的工作，并确保交接工作的顺利进行。我愿意协助新人顺利过渡，以确保公司的正常运转。我也会将我在这里学到的知识和经验带到新的岗位上，为新的工作做好准备。

最后，我要再次表达对公司的感谢。在这里的工作经历是我职业生涯中宝贵的财富，我会永远铭记在心。我相信公司会继续取得更大的成就，我祝愿公司在未来的发展中更加辉煌。

再次感谢您对我的支持和理解。

祝好！

员工辞职报告 篇二

尊敬的公司领导：

我写这封辞职报告，是为了向公司正式辞去我的工作。在这里工作的时间里，我深感荣幸能够在这样一个优秀的团队中工作，且取得了一定的职业成就。然而，经过深思熟虑，我决定离开公司，寻找新的发展机会。

首先，我要感谢公司对我的培养和关心。在这里，我学到了很多专业知识和技能，并得到了很好的锻炼和成长。公司的文化和价值观也对我产生了深远的影响，让我更加注重团队合作和个人责任。这些都是我宝贵的财富，将对我的职业生涯产生长期影响。

然而，我认为我需要面对新的挑战和机遇，以进一步提升自己的能力和素质。我希望能够在一个更具发展潜力的环境中，发挥自己的才华和潜能。离开公司并不是对公司的不满，而是对自己职业发展的追求和对未知的渴望。

在离职之前，我会尽力完成手头的工作，并确保交接工作的顺利进行。我会尽量帮助新人适应新的工作环境，以保证公司的正常运营。我也会将我在公司学到的经验和知识应用到新的工作中，为新的岗位做好准备。

最后，我要再次感谢公司对我的信任和支持，以及给予我的机会。我衷心祝愿公司在未来的发展中取得更大的成就。我相信离开公司并不是结束，而是新的开始。我会继续努力，不断提升自己，为自己和公司创造更美好的未来。

再次感谢您的理解和支持。

祝好！

员工辞职报告 篇三

尊敬的领导：

　　我带着复杂的心情写这封。两年多以前，我有幸加入公司，并获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事行政文员和招商工作，使我在不同岗位和不同领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

　　在生活中，公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在工作中又得到了各位领导的指导和帮助，学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西，可以说公司给予了我很多，以后不管在任何岗位，我都会牢记公司精神，为公司而骄傲。

　　由于个人的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与 10月20日正式离职。

　　对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

　　此致

　　敬礼

　　辞职人：xx

　　XX年3月28日

员工辞职报告 篇四

尊敬的主管、副理：

　　您好！

　　在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。

　　公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在月底前完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！

　　虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

　　我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，

挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！

　　此致

敬礼！

　　申请人：

　　XX年11月12日

员工辞职报告 篇五

尊敬的公司领导：

　　您好，非常感谢您能在百忙之中阅读我的辞职报告。当敲下这篇文章时，我的内心已经悄悄地做了一个并不知道是对还是错的决定，离开AA，离开嘉祥，离开你们。独客他乡的落寞与难耐，绝不是一个只有二十多岁上班路程只有五分钟的女孩子能有的体会。这种悲凉之感随着季节时令的变化，也渐渐的在我心里埋下了一层厚厚的阴影，很厚很重。

　　“走进嘉祥，幸福吉祥”

　　20xx年6月28日，一个阳光明媚清风徐徐的日子，我怀着十分忐忑略带不安的心情，走进AA，成为一名真正的AA人。AA的工作是快乐的也是充满激情的，这里的人儿可爱，故事精彩。董事长三个可爱俏皮的孩子使我童心未泯，餐厅里每次都会多加菜给我的师傅让我体重猛增10斤有余，当然还有一直包容我错误的各位领导和帮助我不断进步的各位同事与我相处的每一分每一秒，这里的一切，我都会悄悄保存好，整齐的放在我人生的.记忆里。离开你们，一百二十万分的不舍，请相信这是我内心由衷的真实的感慨。很可惜，没能与你们战斗到最后，没能与你们一起见证新厂的成立，真得真得十分抱歉。可是生活还在继续，我们依旧是命运一枚无力的棋子。总有一种力量，让悲观者前行。因此我不能停，请允许我的自私，为了某种不能详尽的理想和信念，我决定换一种环境，重新开始。也许还会迷失，也许依旧彷徨，但我心意已决，不后悔。

　　收获成长

　　在AA短短的几个月，在F总和同事H的帮助下，从一个不知道产品有多少型号的我，逐渐成长到现在一个可以基本完成工作任务的我，在这里由衷的对你们说一声谢谢，谢谢！相识是缘分，可聚散终有时，终于到了要跟你们说再见的时刻了。再见，我亲爱的朋友。

　　对不起

　　请领导看到这封辞职报告的之后，安排人员接替我的新工作，我也将在一个月内一直保持电话的畅通，保证工作顺利交接完成。无论我将来走到哪个岗位，都不会忘记AA对我的培养，不会忘记我曾是AA的一员。这段日子将会在我的职业生涯中留下至生难忘的记忆。

　　祝福AA，祝福你们。

　　再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。

　　此致

敬礼

员工辞职报告 篇六

尊敬的领导、经理：

　　您们好！我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。

　　我来到xx已经近两年了，说到走很舍不得，但是离开公司是我必须的选择。我并不同于大多数的xx同事，我离开家乡，离开我安逸的生活选择来到这里，就选择了无法平凡。对于我目前的发展状况，个人并不满意，但是我知道我们这个行业的辛苦，也知道公司的不易，但我还有一段不同的路要走，不能陪着xx了。 谢谢公司对我的培养，我自认为也没有给公司抹黑，我希望用自己辛勤的劳动换来的是公司美好的未来。

　　谢谢xx，是她第一眼看中了我，让我有机会为xx奉献出我人生宝贵的两年，我没有忘记对她的承诺。谢谢周总和杨总，也包括郭经理，我知道你们都很看好我，也一直想要培养我，我努力了，只是抱歉没能让你们看到果实。谢谢xx经理，也许你的性格并不曾让你在高层面前赢得太多荣耀，但我将对你的关心与照顾没齿难忘，在你见证我业务成熟的这两年中，我也看到了你的不断进步，现在的你，是我眼中最棒的部门经理。也谢谢所有部门的同事，也包括xx、xx、xx等，没有你们，我将孤立无援，我工作的成熟离不开你们的帮助与支持。

　　天下没有不散的宴席，在此，我不想过多的煽情，我为我曾经是xx的一员而自豪，也希望领导们尊重我的选择，为我祝福吧。

　　以上所述，因个人原因，现正式向公司提出辞呈，希望领导给予批准，谢谢。

　　另：本人于3月9日口头提出辞职，3月15日正式递交辞职申请。为不影响公司正常运转，希望领导早日安排工作交接人员，我将尽我所能处理好工作交接事宜。

　　属下xx敬禀