广东省工伤保险条例一览表

　　伤残等级为1~4级

　　1、本人要求退出劳动岗位、终止劳动关系的，办理伤残退休手续(工伤保险基金支付)

　　(1)一次性伤残补助金

　　2级：本人工资×25个月

　　3级：本人工资×23个月

　　4级：本人工资×21个月

　　(2)伤残津贴(按月支付)：1级：本人工资×90%

　　2级：本人工资×85%

　　3级：本人工资×80%

　　4级：本人工资×75%

　　2、与原单位保留劳动关系，退出工作岗位：生活护理费：

　　1级~统筹地区上年度职工月平均工资×60%

　　2级~统筹地区上年度职工月平均工资×50%

　　3级~统筹地区上年度职工月平均工资×40%

　　4级~统筹地区上年度职工月平均工资×30%

　　3、职工返回原籍：

　　(1)伤残津贴半年发放一次

　　(2)安家补助费：用人单位发放、统筹地区上年度职工月平均工资为基数、6个月

　　4、户籍不在统筹地区、要求退出劳动岗位、终止劳动关系、一次性享受工伤保险待遇：

　　(1)一次性伤残津贴：1级：本人工资×27个月

　　2级：本人工资×25个月

　　3级：本人工资×23个月

　　4级：本人工资×21个月

　　(2)伤残津贴：1级：本人工资×90%

　　2级：本人工资×85%

　　3级：本人工资×80%

　　4级：本人工资×75%

　　(前为每月数额，计发10年)

　　(3)一次性工伤医疗补助金：1级：本人工资×15个月

　　2级：本人工资×14个月

　　3级：本人工资×13个月

　　4级：本人工资×12个月

　　(4)生活护理费：1级~统筹地区上年度职工月平均工资×60%

　　2级~统筹地区上年度职工月平均工资×50%

　　3级~统筹地区上年度职工月平均工资×40%

　　4级~统筹地区上年度职工月平均工资×30%

　　(前为每月数额，计发10年)

　　伤残等级为5~6级

　　1、一次性伤残补助金(工伤保险基金支付)：

　　5级：本人工资×18个月

　　6级：本人工资×16个月

　　2、保留与用人单位劳动关系的，由用人单位安排适当工作。

　　难以安排适当，伤残津贴

　　(1)用人单位、按月发放;

　　(2)5级：本人工资×70%

　　6级：本人工资×60%

　　(3)用人单位同时须为其缴纳应缴纳的各项社会保险费

　　3、解除或终止劳动关系(伤残职工本人提出)：

　　(1)一次性工伤医疗补助金：5级：本人工资×10个月

　　6级：本人工资×8个月

　　(2)一次性伤残就业补助金：5级：本人工资×50个月