选择黑马的一点点心得(优选3篇)
选择黑马的一点点心得 篇一
在选择黑马这家公司实习的这段时间里，我对于这个公司有了更深刻的了解，并且积累了一些宝贵的经验和心得。以下是我在黑马实习期间的一点点心得。
首先，黑马作为一家创业公司，注重的是员工的能力和潜力，而不仅仅看重学历和经验。在黑马，我发现他们更注重的是你的想法和创新能力。在实习期间，我有机会参与到一些项目中，与团队成员一起讨论和解决问题。我发现黑马的团队非常开放和包容，每个人都可以提出自己的意见和建议。这让我感到很自由，也让我更加积极主动地参与到工作中。
其次，黑马非常重视学习和成长。在实习期间，我参加了黑马组织的一些培训和讲座，学习了很多有关新技术和行业趋势的知识。黑马也提供了一些学习资源和平台，让我们能够不断地学习和提升自己。我觉得这对于一个实习生来说非常宝贵，因为在实习期间，我们有机会接触到各种各样的项目和技术，这对于我们的职业发展是非常有帮助的。
另外，黑马也非常注重团队合作和沟通能力的培养。在实习期间，我和团队成员一起合作完成了一些项目，通过团队合作，我学会了如何与他人有效沟通和协调。黑马的团队氛围非常好，大家都很友善和乐于助人。每次遇到问题，只需要向团队成员求助，他们总是会很耐心地帮助我解决。这让我感到非常温暖和融入团队。
最后，黑马的工作环境和福利也非常好。公司提供了舒适的办公环境和先进的工作设施。此外，黑马还提供了一些员工福利，如健康保险和休假制度等。这些都让我感到公司对员工的关爱和尊重，也让我更加愿意留在这个公司继续发展。
总的来说，选择黑马实习是我职业生涯中一个非常明智的决定。在这里，我不仅学到了很多专业知识和技能，还收获了一些宝贵的经验和心得。我相信，在黑马的实习经历将成为我未来职业发展的重要资产，我会继续努力学习和成长，为公司的发展做出更大的贡献。
选择黑马的一点点心得 篇二
在我选择黑马这家公司实习的这段时间里，我收获了很多宝贵的经验和心得。以下是我在黑马实习期间的一点点心得。
首先，黑马给我提供了一个非常好的学习和成长的平台。在实习期间，我有机会接触到各种各样的项目和技术，这对于我的专业发展非常有帮助。黑马非常注重培养员工的学习能力和创新能力，他们鼓励我们提出自己的想法和建议，并且给予我们足够的支持和机会去实践。在这里，我学到了很多新的知识和技能，也提高了自己的专业素养和解决问题的能力。
其次，黑马非常注重团队合作和沟通能力的培养。在实习期间，我参与了一些团队项目，和团队成员一起合作完成任务。通过团队合作，我学会了如何与他人有效沟通和协调，也学会了如何在一个团队中发挥自己的优势和作用。黑马的团队氛围非常好，大家都很友善和乐于助人。每次遇到问题，只需要向团队成员求助，他们总是会很耐心地帮助我解决。这让我感到非常温暖和融入团队。
另外，黑马给我提供了一个非常好的工作环境和福利待遇。公司提供了舒适的办公环境和先进的工作设施，这让我能够更加专注和高效地工作。此外，黑马还提供了一些员工福利，如健康保险和休假制度等。这些都让我感到公司对员工的关爱和尊重，也让我更加愿意留在这个公司继续发展。
最后，黑马给我提供了很多机会去接触和学习行业前沿的技术和趋势。在实习期间，我参加了黑马组织的一些培训和讲座，学习了很多有关新技术和行业趋势的知识。黑马也提供了一些学习资源和平台，让我们能够不断地学习和提升自己。这让我感到非常幸运和充满希望，因为我知道在黑马，我有机会不断地学习和成长，为我的职业发展打下坚实的基础。
总的来说，选择黑马实习是我职业生涯中一个非常明智的决定。在这里，我不仅学到了很多专业知识和技能，还收获了一些宝贵的经验和心得。我相信，在黑马的实习经历将成为我未来职业发展的重要资产，我会继续努力学习和成长，为公司的发展做出更大的贡献。
选择黑马的一点点心得 篇三
选择黑马的一点点心得
六十年前美国那个叫包发达(巴氛关)的人留给我们的传奇，可能在今后的中国大陆上演续集。本期开始小生将选择黑马的一点点心得拿来献丑，至于按图索到的是骥是龟，则关乎各自造化和运气了。"股神"包发达大爷有两位恩师是众所周知的：静态价值投资之父格雷厄姆和动态价值投资之父菲利普?费舍。前者著有等身文献《证券分析》(《聪明的投资人》是《证》的通俗版)，格翁理论谈及甚多，不再赘述。《怎样选择长大股》是菲利普?费舍的成名作，书分三部分"如何选择长大股"、"守旧型投资人夜夜安枕"和"发展投资哲学"。
发掘一只优秀的长大股，老费以为需要两个条件：十五招点*+闲聊。十五招点*细说如下：1、有市场潜力的产品与服务。2、研发的意愿。3、研发的效果。4、强大的销售网。5、较高的边际利润率。6、公司的作为。7、良好的劳资、人事关系。8、和睦的领导班子。9、系统化的治理职员进阶培训。10、明了的本钱和会计记录。11、不同于竞争对手的'特色。12、不错的盈利预期。13、增发可能及对现有股东权益的影响。14、信息的表露情况。15、治理层的诚信度。全部吻合而股价又低，如同中头彩，一般情况下只有部分吻合，但随着股价上升，吻合的项目会逐渐增加，所以买进初期投资人不必苛刻到要逐条排查、条条到位。老费说投资人找出符合上述诸条件的股票有点难，但与之相比，收集大量内部资料、学懂财务、精通生产和销售、了解行业法则等等则实在是过分到坚壁清野了，没几个投资人吃得消如此这般。所以他提出"闲聊法"，指的是与竞争对手、供货商、消费者、原员工、专业人士的沟通，将收罗来的资料相互印证，基本上可以得出个大略的评估，若再辅以些专业知识就更理想了。
老费有三个儿子，两个成为职业投资客，其中老幺肯尼斯?费舍子承父业，治理一个投资公司兼《福布斯》杂志专栏作家(他是该杂志的名牌之一)，著有畅销书《Super Stocks(超级强势股)》。小费自八岁起就熟读乃父武功秘籍，大学毕业后又在老头身边熏染了十年，才自立门户，基本沿袭老费传统，他将"费门点*术"总结为六招：超越行业长大率、定位明确、行销成网络、本钱有上风、内部团结、财务控制力强。同门师兄包发达更高一筹，精简为四招：1、易懂的行业，2、具有长期竞争力，3、由才德兼具的人士所经营，4、吸引人的价格。小费除祖传尽学外，还增加了一些计量投资法，应该是承袭了格翁的思想，他夸大两个指标：售卖比(PSR)和售研比(PRR)。PSR是销售现价与总售出额之比，他以为该值在1.5以下为值得买进的公司，若在3以上则不宜购买，一个非常优秀的企业有时该值甚至可以低于0.75。PRR是销售额与研发用度之比，数值高低视产品周期而定，一般投进期和衰退期该值最高，该值过低则表明公司墨守成规，没有创新意识。就PSR的题目，小费有一句经典语言：长大股的阵痛期是最佳投资期。小费全书只此一句超越了父辈，其余均为旧瓶旧酒。阵痛期见图中椭圆区，此区间销售停滞不前，利润却快速下降，甚至由盈利变成亏损，二级市场股价惨不忍睹，此时最大的特征是销售额着落不明显(平台整理型)。当销售额走出椭圆区，进进强势上升段后，股价即一飞冲天，精明的投资人肯定先于报表而动，此时利润才慢慢回升，图中利润上穿盈亏平衡点时，销售额早创了历史新高，当报表上显示出喜人数据时，股票早"今时不同往日"矣。小费称椭圆区为"PSR陷阱"，他说有污点的公司往往比糟糕的图形更具吸引力，对于先导型投资人进场时有句座右铭："血流成河时买进"。血流成河时图表形态之糟糕概可想见，小费正是就此类人而言?若以"烂图"而买进不如以"烂基本因素"而买进?当然这个"烂基本因素"是败絮其外，金玉其中。企业的长大性需要足够的现金流支持，生意好坏要看人事，要看天时，但只要货如轮转，就是好企业，这样的企业即便现在没怎么赚钱，时机一到就是黑马，这也是包发达特别关注现金流的底因。
记得前年市场就兴起数字电视概念，小生曾在32集用日本90年代初的HDTV以史为鉴，举SONY股票的图形说明当时远未到投资数字电视股票之时，1998年盖茨就在深圳提出了维纳斯计划，就是数字电视，以首富之能照样无功而返。为什么?技术不成熟可以改善，但市场不接受就无药可救。一个好的行业，远景远大与否、投进钞票多寡都不是关键，关键在于需求，在于有足够多的购买受众，数字电视现在才进进收获初期，但赢家不是把握先进技术的专业厂商。投资人若花大力气往研究通讯技术，是走了歪路，小生身边就有这样的朋友，专业术语张口就来，投资成绩却不理想。数字电视概念大就大在中国的人口上，现在谁家没有电视?对于这样庞大的市场容量，卖设备卖软件赚的显然是小钱了，大钱是每个月的电视收看费，谁把握这个收费环节，谁才是大赢荚冬有稳定而强劲的现金流进，这才是包发达说的"收费桥梁"。前几年大家都用广电的DVB技术，现在却是电信IPTV的天下，广电、电信都要博弈，这样的棋局开局时非你我这样的老百姓搞得清楚。当下新互联网IPV6又成为某些市场人士的话题，这个新网络才刚刚在教育科研领域试运行，离贸易化有N步之远，如今就以高科技为理据买进相关股票，是空中楼阁型投资，只宜借题发挥，无价值可言。
好的"马相"：收费桥梁。比如盐湖钾肥，中国历来以农业国自居，可80%的钾肥要进口，盐湖钾肥是中国唯一的大型钾肥基地，唯一就是垄断，垄断就是收费桥梁，这个情况小生在前年的《2003投资纲领》系列里已经说过，买它而又Buy and holding的朋友往年无疑又跑赢了大盘。但这匹马是保值有
我们回顾那些好马的走势有一个共通点：大盘创新低，他们都不创新低，有的甚至逆市创新高。假如您把那些强横品种单独先罗列出来(强于大盘未必已大幅拉升)，善于利用大众聪明可以减少筛选的麻烦，但关键是懂得核心的价值分析。价值投资首先是选择能够创造价值的企业，然后才是估值和估价，可惜先依据数据估值再往找公司核对是流行性疾病，潜意识里都认同他好了，找来看时自然被心理暗示不断误导，结果看看高手，动动失手。创造价值的企业是指能够持续提供物超所值的商品或服务的企业，它在竞争中不断强化壁垒，从而能够为股东提供持续超过社会均匀回报率的现金收益。
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