印刷合同范本(通用6篇)
印刷合同范本 篇一
印刷行业是现代社会重要的一环，为了确保印刷品质量和双方合作的顺利进行，签订一份合同是非常必要的。本文将以印刷合同范本为基础，介绍一份标准的印刷合同。
合同主要包括以下几个方面的内容：
1. 合同双方的信息：包括印刷公司的名称、地址、联系人等信息，以及客户的名称、地址、联系人等信息。双方应当确保提供的信息真实有效。
2. 印刷品的详细要求：包括印刷品的规格、尺寸、印刷数量等。客户应当提供明确的要求，以便印刷公司进行生产。
3. 交付时间和方式：印刷合同应明确约定交付时间和方式。双方应协商确定一个合理的交付时间，并约定交付方式，如快递、自取等。
4. 价格和支付方式：印刷合同应明确约定价格和支付方式。价格可以根据印刷品的数量、质量要求等来确定，支付方式可以是一次性支付、分期支付等。
5. 质量保证和售后服务：印刷合同应包含质量保证和售后服务的相关内容。印刷公司应承诺向客户提供高质量的印刷品，并在印刷品出现质量问题时及时解决。
6. 违约责任和争议解决：印刷合同应明确约定违约责任和争议解决方式。双方应约定违约金的数额，并明确争议解决方式，如仲裁、诉讼等。
签订印刷合同时，双方应当认真阅读合同条款，确保自己的权益得到保障。同时，在签订合同时，可以根据实际情况对合同进行适当的修改和补充，以满足双方的需求。
印刷合同范本 篇二
印刷合同是印刷行业非常重要的一环，为了确保印刷品质量和双方合作的顺利进行，签订一份合同是非常必要的。本文将以印刷合同范本为基础，介绍一份标准的印刷合同。
合同主要包括以下几个方面的内容：
1. 合同双方的信息：包括印刷公司的名称、地址、联系人等信息，以及客户的名称、地址、联系人等信息。双方应当确保提供的信息真实有效。
2. 印刷品的详细要求：包括印刷品的规格、尺寸、印刷数量等。客户应当提供明确的要求，以便印刷公司进行生产。
3. 交付时间和方式：印刷合同应明确约定交付时间和方式。双方应协商确定一个合理的交付时间，并约定交付方式，如快递、自取等。
4. 价格和支付方式：印刷合同应明确约定价格和支付方式。价格可以根据印刷品的数量、质量要求等来确定，支付方式可以是一次性支付、分期支付等。
5. 质量保证和售后服务：印刷合同应包含质量保证和售后服务的相关内容。印刷公司应承诺向客户提供高质量的印刷品，并在印刷品出现质量问题时及时解决。
6. 违约责任和争议解决：印刷合同应明确约定违约责任和争议解决方式。双方应约定违约金的数额，并明确争议解决方式，如仲裁、诉讼等。
签订印刷合同时，双方应当认真阅读合同条款，确保自己的权益得到保障。同时，在签订合同时，可以根据实际情况对合同进行适当的修改和补充，以满足双方的需求。合同的签订对于印刷品的质量和合作的顺利进行起到了保障作用。
印刷合同范本 篇三
甲 方：
乙 方：
经甲乙双方友好协商，甲方委托乙方加工食品包装卷材，并达成如下条款：
第一条：名称、规格、数量
每一期产品的具体工艺规格、加工数量、由双方确认的印刷品订单为准。
第二条：产品单价及支付方式
1、产品单价：
2、付款方式：
3、制版费货款中扣除。
第三条：印刷品质量要求及验收标准：
第四条：交货
1、乙方将印刷品送至： ，运输费用乙方承担。
2、乙方在甲方要求时间内完成印刷任务，且交付甲方验收入库。
第五条： 法律责任：
甲乙双方应严格按照本合同履行相应义务。
1、乙方需按合同约订的材料、品质提供产品给甲方。一旦乙方接到甲方的品质投诉后需立即组织人员将产品回收到工场返工并于两日内将合格的产品送交甲方。
2、乙方需按合同约订的交货期完成生产并通知甲方准备接收。乙方超过合同规定交货时间，每延迟一天应按合同金额的5%作为违约金补偿甲方，另外赔付甲方实际损失。
第六条： 合同变更及解除
对本合同条款的任何变更、修改或增减，需经双方签署相应的书面文件，该文件应作为本合同的组成部分。
第七条：纠纷处理
如甲、乙双方因履行本合同发生纠纷，应积极友好协商解决。
第八条：附则
本合同如有未尽事宜，应由双方共同协商，签订补充协议。
本合同经双方法定代表人(或委托代理人)签字并加盖公章后生效。 本合同一式两份，甲乙双方各持一份具有同等法律效力。
甲 方： 乙 方：
签约人： 签约人：
日 期： 日 期：
印刷合同范本 篇四
*方:____________
地址:____________
邮政编码:____________
英文简称:____________
乙方:____________
地址:____________
邮政编码:____________
英文缩写:____________
协议背景:____________
______会已召开过两届，其影响力越来越大。但______会会期短、参展单位、参与洽谈的机构有限；加之今年受*的影响，已准备延期至明年3月举行。如果此刻及时地开辟______会
印刷合同范本 篇五
合伙人：____________
姓名________，*别____，年龄________，住址________________。
(其他合伙人按上列项目顺序填写)
第一条合伙宗旨
第二条合伙经营项目和范围
第三条合伙期限
合伙期限为________年，自________年____月____日起，至________年________日止。
第四条出资额、方式、期限
1.合伙人____________(姓名)以____________方式出资，计**____________元。
(其他合伙人同上顺序列出)
2.各
印刷合同范本 篇六
甲方： 乙方姓名： 性别：
地址： 身份证号： 籍贯：
根据《xxx劳动法》及有关法律、法规，经甲乙双方平等自愿协商。签订本合同，共同遵守本合同所条款。
1. 劳动合同期限
本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从 年 月 日起至 年 月 日止，期限为 年。
2. 工作内容
乙方同意根据甲方的工作需要，从事甲方 岗位工作。甲方因工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况，可变动乙方工作部门及岗位，如无特殊情况，乙方应服从甲方安排。
3. 劳动保护和劳动条件
甲方依法为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，甲方根据需要组织乙方参加业务培训，学习甲方有关工作程序和相关规定。
4.劳动报酬和福利待遇
. 甲方按照不低于本市最低工资标准的规定，根据本公司薪酬制度，确定乙方工资形式和工作标准。
. 乙方试用期 个月，试用期基本工资 元/月，试用期满后基本工资 元/月，上述月工资均为税前额度。
. 工作时间为每周做六休一。按国家法定节假日正常休假(如需赶货由生产部自行调整)，如遇加班按国家规定根据实际加班时间计算加班费。
. 工资构成由基本工资+加班补贴-个人社保扣缴。甲方可按公司薪酬制度和考核制度调整乙方工资。
. 甲方按月发放货币工资。每月15号发放上一个月的工资。如遇节假日或休息日，可顺延在3个工作日内支付工资。
5. 甲方的权利和义务
. 甲方的权利
. 根据国家有关规定及公司的管理制度对乙方进行管理和奖励/惩罚。
. 合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的生产、工作岗位。
. 具有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：
A. 试用期内发现乙方不符合录用条件的;
B. 乙方不遵守甲方客户方规章制度而遭受客户方严重投诉的;
C. 乙方违反合同中相关承诺的;
D. 乙方行为鲁莽的;
E. 乙方违反操作规程，严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度的;
F. 乙方的行为按照国家的法律、法定规定被拘役，拘留或追究刑事责任;
G. 乙方连续2天或月累计2次无故旷工的;
H. 乙方严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。
甲方的义务
. 遵守国家的法律、法规、政策，创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。
. 根据需要对乙方进行职业道德、专业技术、企业管理、安全生产和规章制度等方面的培训。
. 具有下列情况之一的，乙方又无违纪行为的，甲方不得解除劳动合同：
A. 乙方因工负伤，在规定的医疗期内的; B. 国家有关政策规定的其他情况。
6. 乙方的权利和义务
. 乙方的权利
.在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得荣誉和物质鼓励的权利。
. 有权享有国家和甲方规定的调整工资、晋级奖励、劳动保护、劳动保险和福利待遇。
. 具有下列情况之一的，乙方可以解除劳动合同：
A. 经国家有关部门确认，甲方劳动不安全、卫生条件恶劣，严重危害职工身体健康的; B. 甲方不履行劳动合同的; C. 试用期内的。
. 乙方的义务
. 遵守国家法律、法规和政策，维护企业合法利益。
. 积极参加甲方组织的职业道德、专业技术、企业管理、安全生产和规章制度等方面的培训。
. 遵守甲方的各项劳动纪律和规章制度，服从甲方管理。
. 完成生产、工作任务，并达到甲方规定的各项指标。
. 按甲方要求完成技术培训任务，并达到考核标准。
. 如有违章违纪行为，应接受甲方相关处罚规定。
7. 劳动纪律
. 乙方应遵守甲方的各项劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理教育。
. 乙方如违反劳动纪律和规章制度，甲方有权进行批评教育，并视其错误性质、情节、影响和本人态度给与必要的纪律处分。
8. 终止、变更、续订、解除劳动合同的手续
. 劳动合同期限届满，即终止执行。劳动合同期限届满前，如双方需要续订和同时应提前30天书面通知对方，并办理续订合同手续。
. 本合同经甲、乙双方协商一致可以解除。
. 合同期内甲方生产、经营、工作发生重大变化，经与乙方协商同意，可以变更合同的相关内容，并办理变更手续。
. 任何一方解除劳动合同，应提前30天书面通知对方，方可办理解除劳动合同手续。
. 按照《工厂规章制度》及其它相关规定，乙方属于应予辞退的，应说明解除劳动合同的原因。因乙方过失而解除劳动合同的不需要提前通知。
. 乙方被开除、除名、劳动教养以及被判刑时，劳动合同自行解除。
9. 违约赔偿责任
. 乙方违反本合同规定或培训协议的规定，解除劳动合同，或因乙方的过错对甲方造成损失的，应当承担如下赔偿责任：
A.甲方招收录用乙方所支付的费用; B.甲方为乙方支付的培训费用;
C.对甲方造成的经济损失; D.法律规定或双方另有约定的其它赔偿费用。
. 乙方违反本合同规定或泄漏本公司商业机密，给甲方造成经济损失的，应当赔偿甲方的经济损失;损失难以计算的，乙方的赔偿额应当为侵权人在侵权期间因侵犯商业机密而取得的利润以及甲方为调查侵权事项而支付的合理费用。
10. 其他
. 若本合同终止或解除，乙方应将合同履行期内甲方交给乙方使用、保管的物品、工具、技术资料等，如数交还甲方，如有损坏、遗失应予赔偿。
. 本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方(签字盖公章)： 乙方(签字确认)：
