协商解除劳动合同范本【通用6篇】
协商解除劳动合同范本 篇一
在职场中，劳动合同的解除是一个常见的问题。有时候，双方可能因为工作环境、个人发展或者其他原因，希望协商解除劳动合同。为了确保解除的过程顺利、公平，下面是一个协商解除劳动合同的范本，供大家参考。
协商解除劳动合同
日期：___________
双方：
雇主：____________________（以下简称甲方）
员工：____________________（以下简称乙方）
鉴于乙方在甲方工作期间，出现了一些无法解决的问题，双方经过充分沟通和协商，一致同意解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动法》和双方的协商，达成以下协议：
1. 解除劳动合同的原因：____________________
2. 解除劳动合同的日期：____________________
3. 乙方在解除劳动合同后的待遇和权益：
（1）工资和福利：乙方已经获得了截至解除劳动合同日期的所有工资和福利。
（2）年假：乙方已经使用了 ___________ 天的年假，剩余 ___________ 天的年假将按照国家相关规定予以结算。
（3）社保和公积金：乙方的社保和公积金将按照国家相关规定予以结算和办理。
（4）其他权益：乙方将不再享有其他与工作相关的权益。
4. 解除劳动合同的其他约定：
（1）保密义务：乙方对于在甲方工作期间获得的商业秘密和机密信息有保密义务，即使解除劳动合同，乙方仍然需要继续承担保密义务。
（2）双方互不追究：双方同意在解除劳动合同后，互不进行任何形式的追究或索赔。
（3）其他约定事项：____________________
5. 解除劳动合同的生效与解除合同之后的处理：双方在签署本协议后，即可视为解除劳动合同生效。解除合同之后，双方应按照本协议约定，履行各自的义务。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
日期：____________________
以上是一个协商解除劳动合同的范本，具体的内容可以根据实际情况进行调整和修改。双方在签署协议之前，应该仔细阅读并理解协议的内容，确保自己的权益得到保护。另外，协商解除劳动合同是一种和平解决矛盾的方式，双方应该保持良好的沟通和合作态度，共同达成解除劳动合同的协议。通过协商解除劳动合同，可以避免可能出现的法律纠纷和经济损失，对双方都是一种相对理想的解决方式。
协商解除劳动合同范本 篇二
劳动合同的解除是一个敏感且复杂的问题，涉及到双方的权益和义务。如果双方真的决定解除劳动合同，那么应该以协商的方式进行，以确保公平和合法。以下是一个协商解除劳动合同的范本，供大家参考。
协商解除劳动合同
日期：___________
双方：
雇主：____________________（以下简称甲方）
员工：____________________（以下简称乙方）
鉴于乙方在甲方工作期间，出现了一些无法解决的问题，双方经过充分沟通和协商，一致同意解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动法》和双方的协商，达成以下协议：
1. 解除劳动合同的原因：____________________
2. 解除劳动合同的日期：____________________
3. 乙方在解除劳动合同后的待遇和权益：
（1）工资和福利：乙方已经获得了截至解除劳动合同日期的所有工资和福利。
（2）年假：乙方已经使用了 ___________ 天的年假，剩余 ___________ 天的年假将按照国家相关规定予以结算。
（3）社保和公积金：乙方的社保和公积金将按照国家相关规定予以结算和办理。
（4）其他权益：乙方将不再享有其他与工作相关的权益。
4. 解除劳动合同的其他约定：
（1）保密义务：乙方对于在甲方工作期间获得的商业秘密和机密信息有保密义务，即使解除劳动合同，乙方仍然需要继续承担保密义务。
（2）双方互不追究：双方同意在解除劳动合同后，互不进行任何形式的追究或索赔。
（3）其他约定事项：____________________
5. 解除劳动合同的生效与解除合同之后的处理：双方在签署本协议后，即可视为解除劳动合同生效。解除合同之后，双方应按照本协议约定，履行各自的义务。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
日期：____________________
以上是一个协商解除劳动合同的范本，具体的内容可以根据实际情况进行调整和修改。双方在签署协议之前，应该仔细阅读并理解协议的内容，确保自己的权益得到保护。另外，协商解除劳动合同是一种和平解决矛盾的方式，双方应该保持良好的沟通和合作态度，共同达成解除劳动合同的协议。通过协商解除劳动合同，可以避免可能出现的法律纠纷和经济损失，对双方都是一种相对理想的解决方式。
协商解除劳动合同范本 篇三
甲方：
地址：
乙方：
身份证号：
身份证地址：
现住址：
甲乙双方依据国家《劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等、公正、充分沟通、协商一致的基础上，达成如下协议：
1、甲乙双方于 年 月 日首次签订的劳动合同，有效期为： 年 月 日至 年 月 日。经双方充分协商，一致同意于 年 月 日解除劳动关系。
2、乙方应按甲方要求办理离职交接手续，并于 年 月 日办理办结。
3、甲方按国家法律法规相关规定，一次性支付乙方经济补偿金为 元(大写： )。可于 年 月 日至财务部领取经济补偿金。
4、甲方为乙方薪资结算至 年 月 日止，并按实际考勤核算。出勤薪资发放日按原劳动合同约定于次月10日发放。
5、本年度年休假已使用完毕。
6、甲方为乙方缴纳社会保险至 年 月止，公积金至 年 月 日。
7、乙方应履行保密义务(包含本协议内容)，不得泄露给第三方。
8、本协议自双方签字时生效，双方认可就劳动关系存续期间无任何争议，解除事宜无任何异议，且再无其他未尽事宜。
甲方(盖章)： 乙方(签字)：
日期： 日期：
协商解除劳动合同范本 篇四
甲方：
乙方： 身份证号： 通讯地址：
甲乙双方经协商一致同意解除劳动合同。现双方就解除劳动合同及解除劳动合同经济补偿等相关事宜经平等协商，达成如下协议：
一、经甲方提出，乙方同意，双方于 __年 __ 月__日协商一致解除劳动合同。
二、经甲乙双方一致同意，甲方一次性向乙方支付甲方依法应支付的全部款项，包括但不限于解除劳动合同经济补偿，乙方在职期间的工资、加班费、未休带薪年休假工资、社会保险、住房公积金及其他全部福利等，共计人民币__元(大写：__元)(以下简称“上述款项”)。
三、甲方于__年 __月__ 日前支付上述款项，乙方应于__月__日前，按照公司规定完成工作交接并办理完毕相关解除手续。如乙方截止__月__日未完成工作交接及解除手续，支付日期顺延至完毕之日。
四、甲方支付乙方工资至__年__月__日;缴纳社会保险及住房公积金至__年__月。
五、乙方确认知晓法律法规的相关规定，在自愿的基础上，认可在双方签署本协议书后，双方结束基于劳动关系产生的权利义务关系，双方再无任何争议，乙方不再提出以甲方为相对方的仲裁或诉讼，亦承诺不会再通过投诉、举报等方式向甲方主张本协议约定的事项。
六、乙方保证不对外透露本协议所涉内容，否则，如给甲方造成损失，由乙方承担，甲方保留追偿的权利。
七、乙方协议解除劳动关系后，其档案(含组织关系)移交其户籍所在地。
八、本协议一式二份，具有同等法律效力，自双方盖章或签字之日起生效。
甲方(盖章) 乙方(签名)
年 月 日 年 月 日
协商解除劳动合同范本 篇五
甲方(出租方)：
乙方(承租方)：
甲乙双方原于___年___月___日签订的房屋租赁合同，租赁房屋位于___市___区______街______号楼第___层，总面积约为：______平方米。现因情势变更无法继续履行合同，经双方协商同意，就解除该房屋租赁合同达成以下条款：
一、自本协议生效之日起，以上房屋租赁合同解除。合同解除后，甲乙双方互不追究对方的违约责任。
二、乙方应于本协议生效之日起 日内，将房屋移交给甲方。移交前，乙方会同甲方验收房屋设施、设备及物品，验收合格后，乙方从承租的房屋内搬走。
三、关于该租赁房屋的外装修费用，甲乙双方协商聘请有资质的单位，以该单位审定的结算价格为准，多退少补。
四、乙方在管理使用该租赁房屋期间所发生的所有税费，包括：房屋产权税、土地使用税以及室内的装修、装饰费用等等，不再向甲方主张;
甲方支付的室内装修、装饰费用贰佰万元，也不再向乙方主张。本协议生效后，甲乙双方就该部分费用互不相欠。
五、乙方应在移交承租房屋同时，将该房屋装修施工图纸以及其他与该房屋有关的图纸、资料等全部移交给甲方。
六、乙方就该房屋的隐蔽工程，在租赁合同
解除后甲方需要时，负有说明和配合的义务。
七、如乙方按照约定，履行了本协议的全部义务，包括第五条及第六条的附随义务，甲方免除乙方所欠合同解除前的租赁费。
八、本协议自双方签字盖章之日起生效。
九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方：_________ 乙方：_________
身份证号：_________ 法定代表人：_________
___年___月___日 ___年___月___日
协商解除劳动合同范本 篇六
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份证号：
甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同，合同期至____年____月____日止。现甲乙双方同意提前解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：
第一条
乙方因甲方产生________的原因，要求提前解除与甲方的劳动合同。经协商，双方同意自____年____月____日起解除双方的劳动合同，并由甲方给予乙方相应的补偿，并且双方的权利义务随之终止。
第二条
因为甲方的原因导致劳动合同的提前解除，甲方除了应当支付乙方工资到____年____月____日止；缴纳乙方的社保、公积金到____年____月____日至；还要给予乙方一定的经济补偿金。
第三条
乙方在合同解除后____日内办理完各项交接工作，离职手续。甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。
第四条
乙方自愿放弃除此协议之外的其他诉求。
第五条
本协议一式两份，双方各执一份，从签订之日起具有同等的法律效力。
甲方：
日期：
乙方：
日期：
