工厂单位用工合同范本【优质6篇】

工厂单位用工合同范本 篇一

工厂单位用工合同范本

合同编号：XXXXX

甲方（雇主）：XXX工厂

地址：XXXXX

电话：XXXXX

乙方（雇员）：XXX

身份证号码：XXXXX

住址：XXXXX

电话：XXXXX

鉴于甲方需要雇佣乙方从事工厂相关工作，双方经友好协商，达成以下合同条款：

第一条 工作内容和工作地点

1.1 乙方同意在甲方工厂从事以下工作：（具体描述工作内容）

1.2 工作地点为甲方工厂所在地，乙方应按时到岗上班。

第二条 工作时间和休假

2.1 工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

2.2 乙方享有法定节假日和带薪年假，具体休假时间由甲方安排。

第三条 工资和福利

3.1 甲方将按照国家有关规定支付乙方工资，并提供合理的福利待遇。

3.2 乙方工资将以银行转账或现金方式支付，具体支付日期为每月的X日。

3.3 乙方享有社会保险和公积金等法定福利，具体缴纳比例按照国家规定执行。

第四条 保密责任

4.1 乙方在工作期间可能接触到甲方的商业秘密和机密信息，乙方应严守保密义务，不得泄露给任何第三方。

4.2 乙方应承担因违反保密义务而造成的一切责任和后果。

第五条 解除合同

5.1 本合同自双方签署之日起生效，有效期为X年。

5.2 如乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并有权追究乙方的法律责任。

5.3 如乙方有正当理由需要解除合同，应提前X天书面通知甲方。

第六条 其他约定

6.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

6.2 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等效力。

甲方（盖章）： 乙方（签字）：

日期： 日期：

工厂单位用工合同范本 篇二

工厂单位用工合同范本

合同编号：XXXXX

甲方（雇主）：XXX工厂

地址：XXXXX

电话：XXXXX

乙方（雇员）：XXX

身份证号码：XXXXX

住址：XXXXX

电话：XXXXX

鉴于甲方需要雇佣乙方从事工厂相关工作，双方经友好协商，达成以下合同条款：

第一条 工作内容和工作地点

1.1 乙方同意在甲方工厂从事以下工作：（具体描述工作内容）

1.2 工作地点为甲方工厂所在地，乙方应按时到岗上班。

第二条 工作时间和休假

2.1 工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

2.2 乙方享有法定节假日和带薪年假，具体休假时间由甲方安排。

第三条 工资和福利

3.1 甲方将按照国家有关规定支付乙方工资，并提供合理的福利待遇。

3.2 乙方工资将以银行转账或现金方式支付，具体支付日期为每月的X日。

3.3 乙方享有社会保险和公积金等法定福利，具体缴纳比例按照国家规定执行。

第四条 保密责任

4.1 乙方在工作期间可能接触到甲方的商业秘密和机密信息，乙方应严守保密义务，不得泄露给任何第三方。

4.2 乙方应承担因违反保密义务而造成的一切责任和后果。

第五条 解除合同

5.1 本合同自双方签署之日起生效，有效期为X年。

5.2 如乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并有权追究乙方的法律责任。

5.3 如乙方有正当理由需要解除合同，应提前X天书面通知甲方。

第六条 其他约定

6.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

6.2 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等效力。

甲方（盖章）： 乙方（签字）：

日期： 日期：

工厂单位用工合同范本 篇三

甲方：

乙方：

甲乙双方依据《_劳动法》的规定，在平等、自愿的原则下，订立本合同。

第一条 合同期限：

本合同期限自 年 月 日起至年若聘用期满前三个月，乙方未提出不续约，则本合同继续延长年，至 年 月 日止。反之，乙方需提前三个月告知甲方。

第二条 工作内容：

甲乙双方根据工作需要，安排任命乙方为工作岗位，为其提供必要的工作条件。合同期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从分配，积极工作，履行岗位职责，完成本职工作任务。

第三条 工作报酬：

1、乙方按照规定完成工作任务，甲方将在每月的10号以法定货币形式支付员工的工作报酬。

2、乙方正式聘用后，开始享有保底工资+手工操作提成工资+产品提成。

3、乙方在甲方工作三年后，如条件成熟，可优先考虑其新店入股权。

第四条 经济补偿：

1、在合同期间内甲方收取乙方技能及专业知识培训金元，合同期满后退还。

2、在合同期间，乙方自愿交每月工资中的元由甲方保管，合同期满后退还。

3、合同期满后，甲方支付乙方年终奖金元，以示奖励。

4、乙方经甲方培养成特殊岗位，如提前终止本合同，乙方需要承担违约责任，并不予退还培训金和每月所保管 元的工资。

第五条 工作纪律：

1、乙方应该遵守甲方各项规定，规章，服从甲方领导管理和安排。

2、本合同一式两份，甲乙双方各一份，均具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

签约时间： 年 月 日

工厂单位用工合同范本 篇四

甲方：__________

乙方：__________

乙方经甲方研究同意雇用为卫生保洁员，为明确保洁员工作范围的责任，履行甲乙双方的职责，特制定如下合约：

一、乙方应在甲方规定的区域内清理卫生(包括小弄），每日进行两次卫生清洁工作(上午6点左右，下午12点左右），并做到随传随到。

二、乙方应做到摇铃跟车，通知各住户清倒卫生，住户无人的，应主动将其屋外垃圾桶清倒。

三、乙方需按指定的地点倒垃圾(地点按环卫处指定）。

四、乙方必须负责保洁区内各种张贴广告宣传的清理。

五、甲方不负责其它意外事件发生，包括事故等。

六、甲方聘请乙方为临时卫生保洁员，月基本工资400元，其它补贴包括工具在内每月30元，每满半年给予奖金1020元(如有发现乙方违反卫生保洁员合同要求或在清理卫生时马虎了事，一次扣发奖金50元或扣除全部奖金），每满________年给予雨具补贴70元，以上均以人民币结算。

七、乙方不得私自找人代替，如要请假，需经甲方的批准。

八、乙方应按受甲方片区管理员的监督、检查，甲方根据乙方工作表现及身体状况，对乙方有权随时决定辞退、留用。

本合同壹式贰份，甲乙双方各执一份为据。

甲方： 委会

乙方：

签订日期：________年____月____日

工厂单位用工合同范本 篇五

创兴科达织造有限公司(以下简称甲方)

(以下简称乙方)

1、乙方给甲方面试合格参与公司或车间组织的培训，培训结束后转回车间任技术管理类岗位、享受相应的福利和待遇;

2、甲方为乙方在培训期间提供了相应的物力和人力支持，为乙方提供合理的发展平台;为了保障甲、乙双方的相关权利和义务、经双方协商签定本协议，双方共同遵守.

一、协议期限

___年___月___日 至___年___月___日，工作协议期限2年以上

二、工作内容和劳动报酬：

1、乙方受聘甲方任职____部______岗位，____个月见习期，见习期底薪 ____元∕月、考核金 ____元∕月、见习期满后底薪____元∕月、考核金____元∕月(公司全厂工资普调不在此列);

2、薪资结构：底薪+考核金+全勤;

三、服务约定：

1、乙方必须自觉遵守甲方规章制度，否则按规定处罚或辞退;

2、乙方在职期间须认真做好岗位本质工作，否则甲方有权作出降职、减薪等处理;

3、甲方为乙方免费提供食宿等其它福利待遇及劳动报酬;

4、协议期内甲方或乙方不得单方面解除本协议。

四、违约责任：

1、乙方在协议期内不能提出辞职(特殊情况经公司上级领导审批办理);

2、乙方在协议期内离职，未满一年公司扣除培训费1000元，工作满一年未满两年提出辞职扣除培训费500元，协议期满不扣培训费;

3、协议期内，乙方不能胜任其本职工作，又不愿意调任其它工作岗位的甲方有权辞退乙方，并扣除培训费500元;

五、其它：

1、因不可抗拒的因素至使协议不能继续履行双方可协商解决;

2、本协议期满协议条款自然终止，但若乙方在协议期最后一个月协议终止时前未与公司相关人员办理续签或终止协议手续，公司视为乙方同意续签，则下工作协议期相应生效。(但不受本协议第四大点第2、3点约束)

3、本协议未尽事宜的以行政部《薪资管理条例》为准。

甲方(盖章)： 乙方(签字、手印)：

身份证号码：

年 月 日

工厂单位用工合同范本 篇六

甲方：_____________________

身份证号码：________________________________

乙方：_____________________

身份证号码：________________________________

根据《_劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。

一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件(另文)者自愿报名，经考核合格者予以录用(试用期为____天)。

二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。

三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品(工作服当年用工结束时统一收回保管)，不再享受生产以外劳保福利待遇。

四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。

1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。

2、不得找人代替(特殊情况不能上班者，必须事先请假)。

3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。

4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。

5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。

6、严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作，保证产品质量。

7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。

五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种、种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。

六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。

七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。

甲方(签章)：____________________

乙方(签章)：____________________