计件兼职劳务合同范本(推荐6篇)
计件兼职劳务合同范本 篇一
第一篇内容
计件兼职劳务合同
甲方:【雇主姓名】
身份证号码:【身份证号码】
住所:【雇主住址】
乙方:【劳务人员姓名】
身份证号码:【身份证号码】
住所:【劳务人员住址】
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等互利的原则,经友好协商,就甲方雇用乙方从事计件兼职劳务事宜达成如下合同:
第一条 工作内容
1.1 乙方同意根据甲方的安排和要求,从事以下工作:
【具体工作内容】
1.2 乙方需要在【工作地点】进行工作,具体工作时间为【工作时间】。
1.3 乙方在工作过程中,需遵守甲方的工作规定和安全操作规程,保证工作质量和效率。
第二条 工资和结算方式
2.1 甲方将根据乙方完成的工作量进行计件结算。
2.2 计件工资为【每件工资金额】,具体工作量和工资结算周期由甲方根据实际情况进行安排。
2.3 甲方将每月【结算日期】前将乙方的工资结算情况以书面形式通知乙方,并与乙方核对结算情况。
第三条 劳动保护和权益
3.1 甲方将为乙方提供必要的劳动保护,并按照国家相关法律法规的规定为乙方购买相应的工伤保险。
3.2 乙方在工作过程中如发生意外事故或职业病,由甲方负责组织相应的救治和赔偿工作。
3.3 乙方享受与甲方正式员工相同的待遇和福利,包括但不限于带薪年假、婚假、产假等。
第四条 保密条款
4.1 乙方在工作期间可能接触到甲方的商业秘密和机密信息,乙方同意在合同期限及解除合同后对相关信息进行保密。
4.2 乙方不得将甲方的商业秘密和机密信息泄露给任何第三方,否则应承担相应的法律责任。
第五条 违约责任
5.1 若一方违反本合同的任何条款,应承担相应的违约责任,并赔偿因此给对方造成的损失。
5.2 若乙方连续3个月未能完成甲方下达的工作任务,甲方有权单方解除本合同。
第六条 合同解除
6.1 本合同的解除应经甲乙双方协商一致,并以书面形式作出解除通知。
6.2 本合同解除后,双方应进行结算,并各自履行其在合同解除前所负的义务。
第七条 争议解决
7.1 甲乙双方在履行合同过程中如发生争议,应友好协商解决;若协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条 其他约定
8.1 本合同未尽事宜,可由甲乙双方协商一致进行补充和修改,并经双方签字确认后生效。
8.2 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章): 乙方(签字):
日期: 日期:
计件兼职劳务合同范本 篇二
第二篇内容
计件兼职劳务合同范本
甲方:【雇主姓名】
身份证号码:【身份证号码】
住所:【雇主住址】
乙方:【劳务人员姓名】
身份证号码:【身份证号码】
住所:【劳务人员住址】
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等互利的原则,经友好协商,就甲方雇用乙方从事计件兼职劳务事宜达成如下合同:
第一条 工作内容
1.1 乙方同意根据甲方的安排和要求,从事以下工作:
【具体工作内容】
1.2 乙方需要在【工作地点】进行工作,具体工作时间为【工作时间】。
1.3 乙方在工作过程中,需遵守甲方的工作规定和安全操作规程,保证工作质量和效率。
第二条 工资和结算方式
2.1 甲方将根据乙方完成的工作量进行计件结算。
2.2 计件工资为【每件工资金额】,具体工作量和工资结算周期由甲方根据实际情况进行安排。
2.3 甲方将每月【结算日期】前将乙方的工资结算情况以书面形式通知乙方,并与乙方核对结算情况。
第三条 劳动保护和权益
3.1 甲方将为乙方提供必要的劳动保护,并按照国家相关法律法规的规定为乙方购买相应的工伤保险。
3.2 乙方在工作过程中如发生意外事故或职业病,由甲方负责组织相应的救治和赔偿工作。
3.3 乙方享受与甲方正式员工相同的待遇和福利,包括但不限于带薪年假、婚假、产假等。
第四条 保密条款
4.1 乙方在工作期间可能接触到甲方的商业秘密和机密信息,乙方同意在合同期限及解除合同后对相关信息进行保密。
4.2 乙方不得将甲方的商业秘密和机密信息泄露给任何第三方,否则应承担相应的法律责任。
第五条 违约责任
5.1 若一方违反本合同的任何条款,应承担相应的违约责任,并赔偿因此给对方造成的损失。
5.2 若乙方连续3个月未能完成甲方下达的工作任务,甲方有权单方解除本合同。
第六条 合同解除
6.1 本合同的解除应经甲乙双方协商一致,并以书面形式作出解除通知。
6.2 本合同解除后,双方应进行结算,并各自履行其在合同解除前所负的义务。
第七条 争议解决
7.1 甲乙双方在履行合同过程中如发生争议,应友好协商解决;若协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条 其他约定
8.1 本合同未尽事宜,可由甲乙双方协商一致进行补充和修改,并经双方签字确认后生效。
8.2 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章): 乙方(签字):
日期: 日期:
计件兼职劳务合同范本 篇三
甲方(用人单位)名称:_______________
乙方(劳动者)姓名:_________________
居民身份证号码:___________________
甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,同意招用乙方为临时工,根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及________人民政府有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同。
第一条 合同期限
合同期限自________年________月________日起至________年________月________日止。
第二条 生产(工作)任务
乙方同意服从甲方的生产(工作)需要,在________岗位,承担________生产(工作)任务。
第三条 生产(工作)条件
根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方应配备必要的安全防护设施:并发给乙方劳动保护用品:________保健食品费:
第四条 劳动纪律
甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。具体内容:
乙方应严格遵守各项纪律,服从管理,积极做好工作。
第五条 劳动时间与劳动报酬
1.劳动时间:甲方实行每周______日工作制,每日______小时制,因生产(工作)需要加班时,应控制每日加班不超过3小时,每月加班不超过36小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定。
2.劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际,根据乙方岗位和承担的任务定为每日________元。加班工资:法定节日为________元,公休假和平日为________元:夜间工作的,每晚(班)发给乙方夜餐费________元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月________元至________元。如乙方从事的工作便于实行劳动定额考核经甲乙双方商定,实行全额计件工资制的,月工资按计件单结算,具体办法双方约定为:
3.基本生活费:在合同期间,如发生停工待料,甲方每天发给乙方________元,作为基本生活费用。
4.违约赔偿金:任何一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,对方有权根据责任和造成的后果,追究违约金________元,赔偿金________元。
第六条 因本劳动合同发生的争议:当事人应在争议发生十五日内向本企业劳动调解委员会申请调解(因开除,辞退违纪职工以及职工辞退,自动离职发生的争议可直接申请仲裁或向法院起诉)。调解无效,甲乙双方协商一致选择:
1.按企业劳动争议处理有关规定,向________劳动仲裁委员会申请仲裁。
2.向________人民法院起诉。
第七条 本合同条款与法律、法规、政策有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。
第八条 本合同未尽事宜按国家现行的法律、法规、政策执行。
第九条 本合同逢签订之日起生效,一式二份,甲乙双方各持一份,涂改或未经合法授权代签无效。
甲方(签章)_________________乙方(签章)_________________
_________年______月______日_________年______月______日
计件兼职劳务合同范本 篇四
甲方:
乙方:
甲乙双方经友好协商,根据《_民法总则》、《_合同法》和有关规定,就劳务合作一事达成一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
合同期限为____年,自_____年____月___日至_____年____月___日。
二、乙方工作内容
乙方同意服从甲方的生产(工作)需要,在______岗位,承担生产(工作)任务。
三、甲方的权利与义务
(一)负责乙方的日常人事管理;
(二)负责支付乙方工资,每日_____元。
四、乙方的权利与义务
(一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;
(二)享受合同规定的工资待遇;
(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定。
五、聘用合同的变更、解除、终止
(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:
1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;
2、甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;
3、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:
1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;
2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;
3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;
4、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;
5、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;
6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;
7、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;
8、其它违反国家、学校、甲方规定的。
(三)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。
(四)有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:
1、甲方未按规定支付劳动报酬的;
2、甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。
(五)有下列情况之一,本合同自行终止:
1、合同期限届满;
2、合同期内乙方死亡;
3、乙方按国家规定应征入伍的;
4、法律、法规规定的其它情况。
六、违反合同的责任和争议解决
合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关法院起诉。
七、其他
本合同经双方签字后生效,本合同一式____份,甲、乙双方各执_____份。
甲方:
_____年____月___日
乙方:
_____年____月___日
计件兼职劳务合同范本 篇五
甲方:____________
法人代表:____________
住所地址:____________
邮政编码:____________
乙方:____________
性别:____________
居民身份证号:____________
家庭住址:____________
户口所在地:____________
邮政编码:____________
鉴于乙方为____________,依据《_民法通则》、《_合同法》以及其他有关劳动法律、法规的规定,甲、乙双方经平等自愿协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本劳务合同所列条款,且甲乙双方同意本合同不得在任何情况下解释为劳动合同。
一、工作岗位
乙方同意在甲方提供劳务服务。工作岗位:____________,具体工作内容:____________。
二、合同期限
本合同期限为____________。
三、本合同于____________年____________月____________日生效,至____________年____________月____________日终止。合同期满后,经甲乙双方协商一致,可续签本劳务合同。
四、报酬及福利
甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:____________
甲方按照《_个人所得税法》及相关法律法规的规定代扣代缴乙方就其所得劳务报酬所应缴纳的个人所得税。
五、甲方不负责为乙方缴纳社会保险。
六、乙方因患病或负伤等发生的费用,自行承担;医疗期内甲方不再向乙方支付劳务报酬。
七、甲方的权利和义务
1.甲方有权监督乙方的工作,有权根据乙方的工作表现、工作能力以及甲方工作需要随时调整乙方的工作范围。
2.甲方有权按照本合同的规定,对乙方给甲方造成的损失向乙方索赔。
3.甲方应当积极配合乙方的各项工作,保证乙方有效地为甲方提供劳务。
4.甲方应当按照本合同的约定向乙方支付劳务报酬。
八、乙方的权利和义务
1.遵守甲方内部与乙方提供劳务事项相关的规章制度,尽力完成甲方交付的各项任务。如有违反,甲方可根据其程度相应从应付劳务报酬中扣除。
2.乙方在工作时间或者利用甲方提供的条件所完成的一切成果,包括但不限于文件、方案、文字资料、专利和著作权,归甲方所有。
3.甲方可随时要求乙方向甲方交还受聘期间获得的有关甲方生产,经营、销售和其它业务活动的全部文件,包括但不限于记录、笔记、复印件、资料、图纸和证书,乙方应予遵从。
4.受聘期间,非经甲方许可,乙方不得在甲方安排的工作时间从事与甲方安排工作无关的事情。未经甲方许可,乙方不得从事或参与任何与甲方有意争性的活动,不得从事任何有损甲方声誉、形象的活动。
5.乙方承诺,其签署本劳务合同不违反其已与其他第三方签署的劳动合同的约定,如因乙方违反原劳动合同而导致其他第三方追究责任,与甲方无关。如因此给甲方造成任何
损失,乙方应当承担全部赔偿责任。
6.乙方应当向甲方提供真实的个人信息(如劳动关系、社会保险情况、健康情况等),如乙方因隐瞒上述信息使甲方受到损害的,甲方可随时与乙方解除协议,并要求乙方赔偿因此带来的经济损失。
九、合同的解除与终止
1.双方协商一致,可以提前解除本合同。
2.发生以下情形之一的,甲方可单方面解除本合同,需提前5天书面通知乙方。1)乙方由于健康等个人原因不能履行本协议义务:2)缩能工作
3.乙方若单方面解除本合同,应提前10天书面通知甲方,并配合甲方办理完毕全部工作交接手续。如违反本条规定,应赔偿甲方所遭受的损失。
4.本合同期满自动终止。
5.其他法定的原因出现本协议自动终止。
十、保密条款
乙方有义务保守甲方的商业秘密及其他机密,包括但不限于甲方的知识产权、经营情况、财务信息、客户信息等,以及从甲方得到的全部技术资料、文件和数据。不得利用甲方的商业秘密为本人或第三方谋取利益;乙方有下列情形之一的,构成对甲方商业秘密的泄露:
1.非因执行工作任务需要或经甲方的书面授权,将包括但不限于甲方的软件、商业报告、经营状况、财务信息、发展设计、经营管理模式、客户资料、数据库、公司内部培训文件等以明示或暗示方式告知甲方以外的第三方;
2.从业务相同或类似的公司任职或兼职时,泄露其从甲方获悉的包括但不限于各种甲方资料、信息或其他商业秘密:乙方违反与甲方签订的保密协议约定的保密事项。
十一、违约责任
1.如因乙方违反本劳务合同保密条款的约定,造成甲方商业秘密泄漏或者被非法利用而发生的损失,乙方应当承担赔偿责任。
2.若乙方在提供劳务期间尚未结束时擅自离职使公司遭受损失,乙方应当承相赔偿责任。
3.如果任何一方违反本合同的规定,应当赔偿由此给另一方造成的全部损失。
十二、其他
1.本合同一式两份,甲、乙双方各持一份,经甲、乙双方签字、盖章后生效,具有同等法律效力。
2.本合同双方就本合同发生争议,双方可协商解决,协商不成,可以向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
3.甲乙双方经协商一致,可以以书面形式变更、解除本合同。
4.本合同未尽事宜,双方可以另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有相同效力。
甲方:(公章)____________
签订日期:____________
乙方:(签字)____________
签订日期:____________
计件兼职劳务合同范本 篇六
发包方: (以下简称甲方)
承包方: (以下简称乙方)
鉴于乙方对本工程的有关情况及工程当地有关规定已经作了充分的了解,并接受现场现有施工条件及生活区条件,依照《_合同法》、《_建筑法》及其它有关法律、法规的规定,甲乙双方遵循自愿、公平和诚信原则,经认真协商订立本合同,双方严格执行。
一、工程项目概况
工程名称:明发城市广场EF地块C标段
二、承包范围
19#、21#楼一梯三户(包括公共部位)开墙槽、配管、前期问题处理(不包括原预埋管穿线问题)、配强弱电箱安装、垃圾清理。
三、承包方式
本工程在承包范围内以包工包机械、不包材料(但包耗材)包安装调试、包材料损耗、包进度/工期、包质量、包保修、包安全、包文明施工、包工程验收质量达到国家验收规范及甲方验收合格标准、包施工中乙方工人安全保护用品、工伤保险和劳保福利在内的形式由乙方承包。
四、承包单价及工作内容
包干单价按 1300元/层计。
五、结算方式
配管配箱完成经内部验收合格支付工程价款80%,剩余20%部分穿线完成一个星期内付清。
六、工程质量
达到甲方交付验收合格水平,满足国家及地方规范要求。
七、施工安全
人员进场必须做好工作,及时做好书面安全交底及安全措施工作,严格按照现行有关安全操作规程施工,执行公司和工地有关安全生产制度。若发生安全事故均由乙方承担相关责任及及其相应赔偿,甲方不承担任何责任及相应赔偿。
八、乙方权利与义务
1.对本合同劳务分包范围内的工程质量和工期向甲方负责,服从甲方管理,组织具有相应资格证书的熟练工人投入工作;乙方必须持有劳务公司或企业有效证件
2.乙方在施工过程中,必须服从甲方、监理、业主代表对质量、进度、安全等全方位的管理,各项施工管理应严格按照甲方企业的质量保证体系的规定标准实施,为确定各项工作的管理质量和力度,如因乙方人员违反安全操作规程和文明施工规定等非因甲方原因所造成的一切责任事故,乙方应自行承担全部法律责任及经济损失,如造成甲方损失的,还应赔偿甲方的一切经济损失。所有损失甲方自行在工程款中扣除。
3.如乙方违约或中途退场,不管何种原因中途退场,不得以任何理由索取退场费用及补偿,对所完成工作量按50%的结算工程款支付给乙方,另50%作为违约索赔处理。未完成的零星工作量,在乙方工程款中按本项人工单价的三倍扣除。
4乙方进入工地绝对不准打架、斗殴,否则甲方有权对打架、斗殴双方各处以不少于10000元的违约索赔;若甲方不按期支付工程款,乙方造成停工停电等一切后果由甲方负责。甲方只对乙方签约者负责,不同工人发生任何经济方面关系,如乙方管理不善,造成工人闹事到甲方,每发生一次违约索赔1000~10000元,如发生严重后果,乙方应负一切责任。
5.甲方所提供乙方使用的大型机械,如不是正常使用的损坏,而是乙方人为损坏,按维修费用加15%管理费从乙方劳务费中扣除。
6.如乙方现场人员不服从甲方管理人员指挥,甲方有权对乙方进行1000~10000元/次的违约索赔。情节严重者,甲方有权终止合同,所完成的工作量按50%结算。
7.乙方应按工程进度向甲方提供材料计划,材料进场后由乙方及时领用并按甲方要求堆放、保管,不得随意堆放;未经许可不得擅自动用甲方及其它分包的任何物料。对甲方所供材料,乙方应限额领用妥善保管,节约使用,甲方定期对乙方所用材料进行核算(加定额损耗),超出部分加15%管理费从乙方工程款中扣除,节约部分予以奖励。
8.乙方负责对自身完成的所有成品及半成品进行必要的保护,但不另外记取费用。
9竣工交付及其他工序完成后,发现本分包工程发生施工质量问题时,乙方应及时派人修改、处理,所发生的费用由乙方自理。如乙方修改、处理后仍不能达到国家工程验收标准时,甲方有权委托他人完成修改工作,发生的费用按照双倍标准在分包工程款中扣除。
10.乙方不得让与施工无关人员进入施工现场及生活区,不得在生活区留宿家属及无关人员,绝对不能入住儿童。否则一经发现,对乙方每留宿一人一天(或一人一次)违约索赔100~1000元/次。
11.乙方不得擅自在现场、生活区开火做饭,擅自在宿舍接驳电线,否则一经发现,违约索赔200~1000元/次,并没收炊具、灶具及大功率用电电器。
12.乙方因人员技术达不到甲方要求,甲方可以无条件要求乙方撤场。
九、合同有效期
本合同一式三份,甲方执二份,乙方执一份。本合同自双方代表签字并加盖公章(或代表人按手印)之日起生效,完成约定的全部内容、结清工程价款、质保期满并在乙方充分履行保修义务后终止;
十、解决合同纠纷的方式
本合同履行过程中如发生纠纷,双方应友好协商解决,协商不成的,可采用以下第种方式:
(1)向仲裁委员会提请仲裁,
(2)甲方所在地人院提起诉讼,
(3)向工地所在地的人民法院提起诉讼。
甲方: 乙方:
甲方代表签字: 乙方代表签字:
日期 : 日期: