餐厅劳务合同范本样本【精简6篇】

餐厅劳务合同范本样本 篇一

随着餐饮行业的发展,餐厅劳务合同成为了保障员工权益和维护企业利益的重要法律工具。餐厅劳务合同范本样本是指根据相关法律法规和行业规范,对餐厅劳务合同中的条款进行规范和规定的样本文件。下面将为大家介绍一份餐厅劳务合同范本样本的内容和要点。

首先,餐厅劳务合同范本样本应包括合同的基本信息,如合同的标题、签订日期、合同双方的名称、地址和联系方式等。这些基本信息是确定合同主体和约定的重要依据。

其次,餐厅劳务合同范本样本应明确双方的权利和义务。其中,员工的权利包括但不限于工资、工时、休假、福利待遇等;而员工的义务包括但不限于遵守工作纪律、保守商业秘密、服从管理等。同时,餐厅劳务合同范本样本还应明确员工的岗位职责和工作要求,以确保员工在工作中能够履行相应的职责。

另外,餐厅劳务合同范本样本还应规定劳动关系的解除条件和程序。例如,合同期满、双方协商一致、违约等情况下,如何解除劳动关系。此外,餐厅劳务合同范本样本还应明确违约的后果和赔偿责任,以保障合同的有效执行和违约方的承担责任。

最后,餐厅劳务合同范本样本还应包括其他附加条款。例如,保密协议、竞业限制、争议解决方式等。这些附加条款有助于进一步明确双方的权利和义务,保护企业的商业利益和员工的合法权益。

综上所述,餐厅劳务合同范本样本是维护餐厅员工权益和企业利益的重要法律工具。合同内容应包括基本信息、权利与义务、劳动关系解除条件和程序、违约责任、附加条款等。通过合理规范和约定合同条款,可以有效保障双方的合法权益,维护良好的劳动关系。

餐厅劳务合同范本样本 篇二

餐厅劳务合同范本样本是一份规范餐厅劳务合同条款的样本文件,旨在保护双方的合法权益,维护良好的劳动关系。在撰写餐厅劳务合同范本样本时,需要注意以下几个要点。

首先,餐厅劳务合同范本样本应明确合同的基本信息。合同的标题、签订日期和合同双方的名称、地址等基本信息是确定合同主体和约定的重要依据。合同标题应准确明确合同的性质和目的,方便双方理解和执行。

其次,餐厅劳务合同范本样本应明确双方的权利和义务。员工的权利包括但不限于工资、工时、休假、福利待遇等;员工的义务包括但不限于遵守工作纪律、保守商业秘密、服从管理等。明确双方的权利和义务有助于规范劳动关系,确保员工在工作中能够履行相应的职责。

另外,餐厅劳务合同范本样本应规定劳动关系的解除条件和程序。例如,合同期满、双方协商一致、违约等情况下,如何解除劳动关系。解除劳动关系的条件和程序应明确,以避免产生争议和纠纷。

最后,餐厅劳务合同范本样本还应包括其他附加条款。例如,保密协议、竞业限制、争议解决方式等。这些附加条款有助于进一步明确双方的权利和义务,保护企业的商业利益和员工的合法权益。

总之,餐厅劳务合同范本样本是保障餐厅员工权益和维护企业利益的重要法律工具。撰写合同时应明确合同的基本信息、双方的权利和义务、劳动关系的解除条件和程序、附加条款等。通过合理规范和约定合同条款,可以有效保障双方的合法权益,维护良好的劳动关系。

餐厅劳务合同范本样本 篇三

甲方(用人单位)名称:

法定代表人(主要负责人):

注册地址:

乙方(劳动者)姓名:

居民身份证号码:

根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,签订本 合同。

第一条 固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止,其中试用期为一个月。

第二条 乙方担任 岗位(工种)工作。

第三条 甲方每月向乙方支付工资。甲方每月20日前向乙方支付工资,每月支付工资为 元。

第四条 甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,防止服务质量事故。乙方违反服务规范、劳动纪律及甲方规章制度,出现服务质量事故,甲方可以根据规章制度所规定进行处理。

第五条 甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁,提起诉讼解决。

第六条 本合同未尽事宜,双方可另协商解决。

第七条 本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方: 乙方: 法定代表人或委托代理人:

签订日期: 年 月 日

餐厅劳务合同范本样本 篇四

??甲方:

??法定代表人:

??住所:

??邮编:

??乙方:

??身份证号码:

??家庭住址:

??邮政编码:

??电话:

??鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《_民法通则》、《_合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同书,共同遵守所列条款。

??第一条、劳务合同期限

??劳务合同20xx年8月1日------20xx年12月31日

??第二条、 双方权利义务

??乙方认真遵守卖场各项规章制度,积极负责完成公司销售目标和商品陈列标准,保证柜面商品的卫生及充足。

??第三条、劳务报酬支付

??甲方每月10号根据上月销售数据支付乙方应得报酬。

??第四条、 合同的终止与解除

??甲乙双方若提出辞职与被辞需提前一个月告知,并在一切手续交接清楚后办理。

??第五条、违约责任

??甲方每月对乙方提供100元商品免赔责任,超出短少按价格6折承担。

??第六条、 争议解决

??甲乙双方若发生争议应在相互谅解的基础上进行友好协商,直至达到双方满意。

??第七条、文本及生效

??1. 本合同文本一式两份,甲乙双方各执一份。

??2.本合同于甲方盖章、乙方签字之日生效。

??甲方:襄阳市名流文化用品公司 乙方:

??日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

餐厅劳务合同范本样本 篇五

??甲方:

??乙方:

??鉴于乙方为(a、超过退休年龄;b、有其他工作,在甲方处兼职)人员,不具备与甲方签订劳动法律关系的主体资格,乙方亦清楚与甲方不是劳动合同的法律关系。根据《_合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

??第一条本协议期限为/ 年。 本协议于年月日生效,至年月日终止。

??第二条乙方承担的劳务内容、要求为:

??乙方根据甲方工作要求和安排,从事工作,乙方同意甲方根据工作需要调整乙方的具体劳务内容和岗位。

??第三条 乙方应参加甲方为乙方提供劳务安排的培训、学习,并按照甲方要求的时间和地点提供劳务。

??乙方提供劳务期间,应当遵守甲方各项规章制度、严格遵守甲方的业务操作流程和工作规范,爱护甲方财产。

??乙方出现任何违反甲方规章制度的行为,甲方均有权随时解除本协议。

??第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

??第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

??第六条 乙方的劳务报酬按(小时/计件)核算,元/小时/件,每月结算一次;双方均同意劳务费相关税费按甲方公司财务制度(合法合理)。

??第七条发生下列情形之一,本协议自行终止:

??1、 本协议期满的;

??2、 乙方服务的项目合同终止或提前终止的;

??3、 双方就解除本协议协商一致的;

??4、 乙方由于健康原因不能继续履行本协议义务的;

??5、 因本协议签署时依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的。

??第八条甲、乙任何一方单方面解除本协议的,需提前日通知另一方。

??第九条本协议终止、解除前,乙方应在日内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失应予赔偿。

??第十条甲、乙双方约定,乙方自行购买意外伤害保险,乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害均与甲方无关。

??第十一条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

??第十二条依据本协议第七条、第八条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

??第十三条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议

,应提前协商解决,如协商不成,在当地仲裁机构进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

??第十四条本合同尾部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

??第十五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

??甲方(公 章) 乙方(签字)

??通讯地址: 通讯地址:

??电话: 电话:

??签订日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

餐厅劳务合同范本样本 篇六

招聘方:__________________________简称甲方

受聘方:________________________简称乙方。

根据《_劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

第一条协议期限

协议生效期限为________个月,从______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条:工作内容

1、甲方以招聘形式选择乙方,乙方自愿形式到甲方工作。

2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作、

3、乙方负责厨房食品的安全卫生,不得发生食品中毒等事件,如发生食品中毒等事件由乙方负责。

4、乙方在工作期间应尽职尽责,在菜品,食品花样上不断推陈出新,满足不同顾客的要求。

5、乙方努力提高自身素质,在工作中爱护设备、节约能源,避免浪费。做到科学组织、工艺合理,做出物美价廉,搭配合理,营养丰富,色、香、味俱全的高品质菜品。

第三条:劳动纪律

1、甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定本公司各项具体规章制度。

2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。

3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动协议。

第四条:劳动报酬

1、乙方月基本工资为:____________元/月

2、乙方每月工资由甲方于次月_________日发放。若工资发放日适逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或数日发放。

3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐的提供,除此不支付其它任何费用。

4、乙方在工作期间每月享有_________天的正常休息,乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。

第五条:合同解除

1、如乙方终止协议,必须提前一个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可办理终止手续。

2、如果乙方违约,造成甲方损失,乙方加倍赔偿甲方损失。

3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度,甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。

4、甲方因业务萎缩时有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方得结清乙方的工资,且乙方不必补偿协议期内的培训费。

第六条:其它

1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执,同意以劳动局为第一审理机关。

2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

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