面试教育培训合同范本(实用6篇)

面试教育培训合同范本 篇一

随着社会的发展和竞争的加剧，教育培训行业逐渐兴起。越来越多的学生和职场人士选择参加面试教育培训，以提高自己的竞争力。面试教育培训合同起到了规范双方权益和义务的作用，保护了学生和培训机构的合法权益。下面是一份面试教育培训合同范本，供参考。

面试教育培训合同

甲方：（学生姓名）

乙方：（培训机构名称）

一、培训内容

1.1 乙方将根据甲方的需求，提供面试技巧培训和模拟面试训练。

1.2 培训形式包括课堂教学、讲座、实践演练等。

二、培训时间和地点

2.1 培训时间：（具体时间）

2.2 培训地点：（具体地点）

三、培训费用

3.1 培训费用为（具体金额），甲方应在签订合同时支付全款。

3.2 如甲方需要更换培训课程或退款，应在培训开始前提出申请，乙方将根据实际情况进行协商。

四、培训师资

4.1 乙方将安排专业的培训师资为甲方提供培训服务。

4.2 如因不可抗力等特殊情况导致培训师资变更，乙方将及时通知甲方，并提供合适的替补师资。

五、培训成果

5.1 乙方将根据甲方的实际情况，制定个性化的培训计划，助力甲方提升面试技巧和表现能力。

5.2 培训结束后，乙方将提供培训总结报告，并根据甲方的需求提供持续的咨询和辅导服务。

六、保密条款

6.1 双方同意对培训过程中涉及的个人信息、商业机密等保守秘密。

6.2 未经双方同意，任何一方不得将培训过程中的信息透露给第三方。

七、违约责任

7.1 如一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

7.2 如因不可抗力等特殊情况导致无法履行合同，双方应协商解决。

八、其他条款

8.1 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等效力。

8.2 本合同自双方签字盖章之日起生效，至培训结束后终止。

甲方签字：日期：

乙方签字：日期：

以上是一份面试教育培训合同范本，双方在签订合同时应仔细阅读合同内容，确保自己的权益得到保护。合同签订后，双方应按照合同约定履行各自的义务，并保持良好的沟通与合作关系，以达到培训预期效果。

面试教育培训合同范本 篇二

面试教育培训合同是教育培训行业中常见的一种合同形式。它规范了培训机构和学生之间的权益和义务，保护了双方的合法权益。下面是一份面试教育培训合同范本，供参考。

面试教育培训合同

甲方：（学生姓名）

乙方：（培训机构名称）

一、培训内容

1.1 乙方将根据甲方的需求，提供面试技巧培训和模拟面试训练。

1.2 培训形式包括课堂教学、讲座、实践演练等。

二、培训时间和地点

2.1 培训时间：（具体时间）

2.2 培训地点：（具体地点）

三、培训费用

3.1 培训费用为（具体金额），甲方应在签订合同时支付全款。

3.2 如甲方需要更换培训课程或退款，应在培训开始前提出申请，乙方将根据实际情况进行协商。

四、培训师资

4.1 乙方将安排专业的培训师资为甲方提供培训服务。

4.2 如因不可抗力等特殊情况导致培训师资变更，乙方将及时通知甲方，并提供合适的替补师资。

五、培训成果

5.1 乙方将根据甲方的实际情况，制定个性化的培训计划，助力甲方提升面试技巧和表现能力。

5.2 培训结束后，乙方将提供培训总结报告，并根据甲方的需求提供持续的咨询和辅导服务。

六、保密条款

6.1 双方同意对培训过程中涉及的个人信息、商业机密等保守秘密。

6.2 未经双方同意，任何一方不得将培训过程中的信息透露给第三方。

七、违约责任

7.1 如一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

7.2 如因不可抗力等特殊情况导致无法履行合同，双方应协商解决。

八、其他条款

8.1 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等效力。

8.2 本合同自双方签字盖章之日起生效，至培训结束后终止。

甲方签字：日期：

乙方签字：日期：

以上是一份面试教育培训合同范本，双方在签订合同时应仔细阅读合同内容，确保自己的权益得到保护。合同签订后，双方应按照合同约定履行各自的义务，并保持良好的沟通与合作关系，以达到培训预期效果。

面试教育培训合同范本 篇三

甲方执行部门：

甲乙双方经过充分协商，现就培训英语教师事宜达成如下协议：

一、甲乙双方合作进行的教师培训属非学历教育性质，目的在于提高教师的学力和业务水平。

二、甲方负责组织与行政管理，乙方负责教学和业务管理，并为教学质量负主要责任。

三、乙方为甲方举办的学力教育培训班，每期名学生，每个教学班人数为人，培训期限为年，培训班的英语教学时数不得少于节。

四、乙方承诺：经过大约学时的培训，能使甲方参加培训的大部分学员在英语听力和口语等方面的能力有明显提高，能够满足全英语教学需要，能够胜任教育国际交流翻译任务。对于学员反映强烈、课堂教学效果差的教师，经甲方提出，乙方应当予以及时更换。

五、甲乙双方都同意将教学点设在区教师进修学校，寒暑假期间将教学点设在外语外贸大学校本部。

六、甲方同意乙方为甲方学员开设的课程及课时分配计划：听力节、口语节、英语电影视听节、英语新闻视听节、语音节、交际英语节、教学法节、高考英语复试辅导节。

七、乙方负责组织好平时的测验、中段考、结业考及水平测试，对三次水平测试合格者颁发学力证明书，并负责建立接受培训英语教师的学力档案;甲方负责建立全区英语教师的继续教育档案，并负责把教师培训成绩纳入业务档案管理。

八、经过甲乙双方协商的培训时间，乙方原则上不得随意改变，如有变更应当至少提前一星期通知甲方。

九、培训费用按照每人每节课元计算，每月结算一次，由甲方以支票方式支付给乙方;乙方除收取培训费用外，不再收取其它任何费用。

十、学员培训过程中的交通费、住宿费等由甲方自行解决或由学员自理。

十一、双方共同努力，积极探索学历教育的可行性，条件成熟的时候乙方为甲方举办的专科升本科的学历教育班;

十二、操作事宜由区教师进修学校与出国人员培训部协商解决。

甲方：乙方：

年月日

面试教育培训合同范本 篇四

甲方： 身份证号：

乙方： 身份证号：

为提高甲方开发经营的健身俱乐部经营水平和服务质量，现甲乙双方经协商一致，就健身俱乐部团体课的运营及日常管理事宜达成协议如下：

一、合作方式及合作时间

1.合作方式: 根据甲方健身俱乐部连锁机构的经营规模和健身需求，乙方向甲方健身俱乐部委派专职团体课程教练员，并负责管理和更新每个月的团体操课，积极配合甲方健身俱乐部的市场营销、周年庆典、店庆等活动；

2.甲乙双方本着相互尊重的原则，在合作期间内，任何一方的市场活动，双方相互宣传，相互推广。

3.结算方式：

（1）甲方向乙方派遣的专职教练员支付每月的团课管理费用2500元/月；团体课程65元/每节；乙方的培训师课程费用为100元/节/人；

（2）乙方派遣专职教练员每月至少保证20节团体课程；

（3）乙方按月提供俱乐部团体课程预算；

（4）乙方委派的教练员可配合甲方俱乐部对于团体课程的开发项目，进行参与并实施，具体的分成方式由乙方决定；

4.甲乙双方在次月10日结算专职教练管理费以及团体课程费用。

二、双方的权利、义务

1.甲方的权利、义务

（1）甲方拥有健身俱乐部的经营权以及最终决策权；

（2）甲方应当按照本协议的'约定与乙方派遣教练员结算有关费用；

（3）甲方健身俱乐部在进行市场营销活动时，如需乙方配合策划活动，应提前15天通知乙方；

（5）甲方有权随时核对乙方委派的教练员的身份，并有权制止教练的一切与其健身教练职责不符、损害健身房声誉或利益及危害会员身体健康的行为；

（6）甲方有权随时对乙方委派的教练员进行核查并提出意见、建议。如甲方认为乙方所提供的教练服务未达到甲方要求的标准，则甲方有权随时要求乙方更换教练，乙方在接到甲方要求更换教练的书面通知之日起一个月内予以更换。

2.乙方的权利、义务

团课教练管理方面：

（1）乙方负责提供资深专业的教练员并具备国家体育管理部门认可的教练员资格证，为会员提供服务。本协议签订前，乙方应当提供操课教练或正在接受培训的教练员的名单及有关身份证复印件、个人简历交付甲方（以后增加的教练员在参加培训或排课上岗前提交个人资料），除乙方书面同意或要求更换外，甲方不得对教练进行更换，但在本协议有效期内操课教练的辞职、解聘由乙方全权负责。

（2）乙方应当根据甲方健身俱乐部会员的数量、特点，在保证会员享受正常服务的前提下制定、调整课程时间。乙方教练员负责团课教练员的管理和领导以及课程的调整；

（3）乙方委派的教练不得在健身俱乐部内从事违法行为或与其教练职责不符的任何行为，情节恶劣者甲方有权直接对其进行处罚直至开除；

（4）乙方的任何人员及其委派的教练员应妥当使用健身俱乐部设施设

备，并引导教育正上课的会员爱护、妥当使用设施设备；

（5）乙方的任何人员及其委派的操课教练如发现健身俱乐部及其设施设备损坏或有任何危及人身安全的情形，应立即通知甲方并制止会员使用上述设施设备；

（6）所有操课教练的行为规范应遵守乙方制定的“操课教练管理制度”执行。

三、合作期限：_____年_____月______日起至_____年____月______日止。

四、本协议的续期:

甲方在本协议有效期内作出了明确的续期，并经书面通知乙方，或乙方在本协议有效期内作出了明确的续期，并经甲方书面同意的，本协议自动续约一年。否则将视为自动终止协议。

五、因甲方未按期向乙方支付有关款项，乙方依据本协议约定终止本协议或甲方在本协议有效期内未按本合同约定单方面解除本协议，乙方不再向甲方提供教练及通知教练的义务。

此协议自双方签字盖章之日起立即生效，一式两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

（以下为签署页，无正文）

甲方： 乙方：

签约代表： 身份证号：

手机号：

日期： 日期：

面试教育培训合同范本 篇五

甲方：xx教育培训学校

乙方：

身份证号：

为明确双方权利义务，甲乙双方遵循诚实信用原则，经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守执行。

第一条服务合同期限：

（一）服务合同期

本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二条工作内容：

1、甲方为乙方提供教育服务，服务对象___同学。

2、甲方应按照乙方的要求提供教育服务，具体内容如下：

（1）在合同期内，甲方不能随意更换教师，除乙方要求外；

（2）今年腊月28、29能正常为xx同学提供教育服务，明年正月初二至初八每隔一天安排两节课。

(3)甲方应保证教学质量，应尽可能将叶博豪同学数理化的成绩至少有一、两课提升至班级第7名左右；若叶博豪同学期末考试的成绩没能达标，甲方将适当补偿乙方（注：寒假期间适当降低补习费用）。

第三条劳动报酬：

1、乙方一次性支付甲方工资报酬壹万五千元整（15000、00）。

2、待合同期满时，双方根据叶博豪同学的实际上课次数结算准确费用（多退少补）。

3、学费标准：60元/小时。

第四条本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力，自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章或法定代表人签字):

乙方(签字):

联系方式（电话）：

联系方式（电话）：

签订日期: 年 月 日

签订日期: 年 月 日

面试教育培训合同范本 篇六

甲方：

地址：

乙方：

身份证号码：

在甲方工作起始时间： 年 月 日

为提高员工的基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加专业培训。同时为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，更好的服务于公司，根据《劳动合同法》第二十二条等相关规定，甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下协议，共同遵守。

第一条：培训协议前提

1、甲方按照公司相关制度规定出资支持乙方参加专业培训。

2、乙方参加培训后，应保证在甲方继续工作的时间为原则上不少于5年，个别岗位服务工作时间应由甲、乙双方在培训前商定，商定日期为：起始之日从培训结束之日起计算。

甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期前届满的，则该劳动合同将自动延期，直至本协议约定的期限为止。

甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期后届满的，则依照劳动合同的约定履行。

第二条：培训服务事项

1、甲方同意乙方赴 学习期自 年 月 日起至 年 月 日，具体以实计为期。

第三条：培训项目与要求

1、培训主要内容：

2、培训效果与要求：

乙方在培训结束时，要保证达到以下水平与要求：

A、取得培训机构颁发(或公司考核)的成绩单、相关证书、证明材料等，成绩必须达到合格以上;

B、能够熟练掌握并应用所学的专业及相关理论知识;

C、具备胜任本岗位或职务实践操作技能和关键任务能力;

D、有能力将所学的专业知识,在公司内部向其他员工进行培训。

第四条：培训服务费用

1、培训费用项目：学杂费、材料费、住宿费、交通费等。

2、费用负担标准：

本次培训费用预计共元，由甲方先行承担;

住宿交通等费用按甲方相关制度规定执行;;

乙方因个人生活等等支出的费用，由乙方自行承担。

3、甲方支付费用的时间及方式：

本条项下的费用由甲方先行直接支付给培训机构;若为乙方支付，则采取每次培训前一次性预借报销的方式，即在乙方参加培训前，甲方预先支付其支付范围(标准)内的该部分费用，但乙方在培训结束后应持有效票据办理相关财务手续;

前述费用，乙方最迟应在培训结束后7日内办结。

第五条：甲方责任与义务

1、在培训前与乙方签定培训协议，确立劳动关系;

2、及时向乙方支付约定范围内的各项培训费用;

3、向乙方提供必要的服务和帮助;

4、在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作;

5、甲方有权利根据公司经营状况，自主决定乙方的培训进程;

6、甲方有权根据乙方的阶段性培训效果来决定乙方的培训进程，对培训效果不良的，有权立即终止本协议。

第六条：乙方责任与义务

1、乙方有权按照本协议约定要求甲方支付相关培训费用。

2、乙方应尽勤勉义务，按照本协议第三条约定，完成培训目标任务，取得相关培训证明材料;

3、保证在培训期服从管理、服从甲方各项安排;

4、保证在培训期内定期(每隔一周)与甲方沟通，汇报学习情况;

5、保证在培训完成后5日内向甲方提交培训学习总结报告;

6、应在培训期内自觉维护自身安全健康和甲方一切利益;

7、乙方培训期间患有不能继续学习的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回公司，并依有关规定处理;

8、乙方应自觉遵守培训单位的各项政策、制度与规定，维护甲方形象;

第七条：违约责任

1、甲方违约责任

甲方未按约定向乙方支付全部或部分培训费用，按协议向乙方支付培训费用;

因甲方原因提出与乙方终止培训协议，甲方不得要求乙方返还培训期间已经支付的培训费用。

2、乙方违约责任

乙方培训期结束回到甲方工作后，未达到本协议第一条约定的服务年限，培训费用的承担将根据以下标准执行：

乙方培训后为甲方服务满四年，不满五年的，由甲方承担此次培训所发生培训费用的80%，乙方承担20%;

乙方培训后为甲方服务满三年，不满四年的，由甲方承担此次培训所发生培训费用的70%，乙方承担30%;

乙方培训后为甲方服务满二年，不满三年的，由甲方承担此次培训所发生培训费用的60%，乙方承担40%;

乙方培训后为甲方服务满一年，不满二年的，由甲方承担此次培训所发生培训费用的50%，乙方承担50%;

乙方培训后为甲方服务不满一年的，乙方应向甲方返还100%的培训费用。

在培训期结束时，未能按照本协议第三条约定完成培训目标任务，乙方应向甲方返还甲方为此实际支出的全部培训费用;

在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定，按甲方和培训单位奖惩规定执行;若损坏甲方形象和利益，造成了一定经济损失，乙方应补偿甲方全部经济损失;若因培训机构遣返或者要求甲方召回乙方的，甲方有权要求乙方返还甲方为此实际支出的全部培训费用;

第八条：协议的终止和解除

1、双方协商一致，可以变更、提前终止或解除本协议;

2、甲方因经营状况或者经营方针的变更等，可以随时终止或者解除本协议;

3、因乙方存在下述行为的，甲方可以单方终止或解除本协议;

培训期内，乙方的阶段性培训成绩有不合格现象或者有其他情形表明乙方不适合继续该项培训的;

培训期内，乙方因违反培训单位的管理规定，受到培训单位的处分、遣返或者培训单位要求甲方召回乙方的;

培训期内，乙方存在违法或非法行为的;

培训期内，未经甲方批准，擅自更换培训机构的;

乙方存在损害甲方利益行为的;

4、其他导致本协议终止或解除的情形。

第九条：其他

1、本协议未尽事宜，依据协议生效之时甲方的管理制度执行;

2、本协议为劳动合同的附件，与劳动合同具备同等法律效力;

3、本协议一式两份，自双方签字(盖章)之日起生效，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

(签章)

(签字)

年 月 日

年 月 日