简单招聘启事(推荐6篇)
简单招聘启事 篇一
招聘会计助理
公司简介：
我们是一家专业的会计事务所，提供各种财务咨询和税务服务。我们的团队由经验丰富的会计师和税务专家组成，致力于为客户提供高质量的服务。为了满足业务发展的需要，我们现招聘一名会计助理加入我们的团队。
职位要求：
1. 大学本科以上学历，财务、会计相关专业优先考虑；
2. 具备一年以上相关工作经验，熟悉会计准则和税法；
3. 熟练使用财务软件和办公软件，如Excel、Word等；
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；
5. 工作细致认真，责任心强。
工作职责：
1. 协助会计师处理日常财务事务，包括账务录入、凭证审核等；
2. 参与编制财务报表和税务申报表，并协助会计师进行审计工作；
3. 协助进行财务分析和预测，提供财务决策支持；
4. 负责资金管理和结算工作，确保资金的安全性和准确性；
5. 协助处理客户的财务咨询和税务申报等事务。
福利待遇：
1. 提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和经验确定；
2. 提供完善的社会保险和福利制度；
3. 提供良好的职业发展空间和培训机会；
4. 提供轻松愉快的工作环境和团队氛围。
如果您对以上职位感兴趣并符合要求，请将个人简历发送至hr@company.com。我们将尽快与符合条件的候选人联系并安排面试。感谢您对我们公司的关注！
简单招聘启事 篇二
招聘销售代表
公司简介：
我们是一家专业的销售公司，主要经营健康食品和保健产品。我们的产品质量有保证，深受广大消费者的喜爱。为了扩大市场份额，我们现招聘一名销售代表加入我们的团队。
职位要求：
1. 大学专科以上学历，市场营销、商务或相关专业；
2. 具备一年以上销售经验，有健康食品或保健品行业经验者优先考虑；
3. 具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效开发和维护客户关系；
4. 具备较强的学习能力和团队合作精神；
5. 具备一定的市场分析和推广能力。
工作职责：
1. 负责开拓新客户并维护老客户，完成销售指标；
2. 定期拜访客户，了解客户需求，并提供专业的产品推荐和咨询；
3. 参与市场调研和竞争分析，制定销售策略；
4. 参与组织和参展业务推广活动，提高品牌知名度；
5. 负责销售数据的统计和报表的撰写。
福利待遇：
1. 提供有竞争力的底薪和销售提成，收入上不封顶；
2. 提供完善的社会保险和福利制度；
3. 提供良好的职业发展空间和培训机会；
4. 提供轻松愉快的工作环境和团队氛围。
如果您对以上职位感兴趣并符合要求，请将个人简历发送至hr@company.com。我们将尽快与符合条件的候选人联系并安排面试。感谢您对我们公司的关注！
简单招聘启事 篇三
xx公司成立于xx年，主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务，现因公司业务发展需要，现面向社会诚聘销售管理人员。
愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间！
1、招聘要求：正规本科以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心；专业、男女均不限，学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数：4——5人。
3、招聘岗位：销售管理人员。
4、主要职责：销售案场管理，联系房管局和银行，给客户办理按揭贷款，签订购房合同，办理房产证等业务。
5、工资待遇：试用期基本工资xxx元/月，试用期3—6个月。试用期满考核合格，缴纳三险一金，实行基本工资加奖金的薪酬制度。
6、报名方式：打电话报名登记，发送邮件投寄简历或直接到xxx销售部报名，并按报名顺序统一组织面试，可登陆xx网或xx大学网查询招聘信息。
7、报名日期：截止到xx年x月x日。
联系人：
联系电话：
面试日期：xx年x月x日上午9点（请带毕业证或学生证，近期一寸免冠照片1张，简历1份参加面试）
面试地点：xx销售部（xx路和xx路交界口，xx店对过）
简单招聘启事 篇四
xxx有限公司是xxx红酒销售平台商，主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇，同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要，现特招聘以下职位：
销售主管主要岗位职责：
1、区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略、2、做好销售人员指导和管理工作。3、区域市场客户的维护和服务。4、执行被批准的或上级下达的开发计划，定期做出开发报告。
岗位要求：
1、专科以上学历，有酒水行业相关知识和2年从业经验，愿意在此行业长期发展的有志之士。
2、具有较强的市场开拓能力，较强的谈判能力。
3、吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。
具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作经验者优先、待遇：xx+提成+奖金+保险（转正后）
销售专员
主要岗位职责：
1、根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。
2、负责公司的.产品销售工作和完成各项指标。
3、管理开发好自己的客户，拓展与老客户的业务。
4、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度。
岗位要求：
1、热爱销售工作，有市场开拓精神，具有独立的分析和解决问题的能力。
2、工作认真、积极、有高度的责任心，具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守，有明确的个人职业规划。
3、成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神、待遇：xx+提成+奖金+保险（转正后）
推广主管
主要岗位职责：
1、利用各种有效地推广策划方案，提高产品的知名度；2、有一定的文案策划能力，更好地引导客户了解公司产品；3、协助团队规划产品推广策略，制订推广计划并推进实施；4、对各项产品数据进行分析，评估推广效果并提出更有效的方案。
岗位要求：
1、有2年以上实际推广经验，对各种类型推广有一定的经验。
2、熟悉产品运营推广，精通低成本营销推广方式并有成功经验，并有一定客户资源、3、熟悉商超、餐饮、团购等各种推广渠道，了解最新动态；4、善于沟通，具备很强执行能力；5、具备良好的团队协作精神，责任感强；6、有较强的写作能力、口头表达能力及交际能力
待遇：xx+奖金+保险（转正后）
推广专员
主要岗位职责：
1、负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪，并对后期工作进行分析和汇报；2、完成所负责产品的推广计划，完善和拓展市场推广网络；3、保持良好的渠道联系，维护与合作伙伴的关系。
岗位要求：
1、专科以上学历，一年以上相关工作经验者优先；
2、具有出色的沟通谈判能力，较强的组织、策划、协调能力，有敏锐的市场洞察力和优秀的预测、决策能力；
3、具有良好的职业道德、积极进取的工作热情与较强的承压能力，善于独立分析问题解决问题，具备吃苦精神，责任心强；4、市场执行力强，能协助主管进行市场推广方案的策划、组织和实施。
待遇：****+奖金+保险（转正后）
工作时间：xx联系人：xx电话：xx公司地址：xx邮箱：xx
简单招聘启事 篇五
本公司隶属于集团，由于业务发展需要，现需要招聘如下人员：
招聘岗位：市场营销
招聘人数：50人
工作地点：全国各地
工作性质：全职
岗位职责：
1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划；
2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核；
3、负责对区域内相关单位的整体规划公关；
4、协助总部，完成当地的工作。
任职要求：
1、20—35岁，大专以上学历，最好是具有营销工作经验；
2、具备良好的沟通能力，能独立开展工作并承受较大工作压力，责任心强，心态积极，具有开拓创新精神。
3、解决突发事件能力、时间管理能力，有管理经验，可独立主持处理事务。
待遇：底薪+补助+提成+奖金（年收入丰厚）
工作地点：根据公司安排
应聘邮箱：
咨询电话：
联系人：
简单招聘启事 篇六
一、招聘计划
1、招聘人数：30人
2、招聘部门：总行信息科技部
3、工作地点：xxx
二、应聘条件
（一）毕业时间
1、境内院校。全国高等院校2018年毕业的全日制本科及以上学历大学生（2018年8月底之前取得学历证、学位证和报到证）。
2、境外院校。2017年8月至2018年7月间毕业的优秀归国留学生（2018年8月底之前取得学历学位证书，并经过国家教育部中国留学生服务中心认证）。
（二）专业要求
计算机相关专业。
（三）其他要求
1、道德品质：遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人修养及责任意识，无不良记录。
2、身体条件：身体健康，具备与工作要求相适应的身体素质。
3、能力要求：具有较强的学习能力和团队合作精神。
4、其他说明：在校期间学习成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号，中共党员、担任院校级学生干部的，在同等条件下可优先考虑。
