招工启事(最新6篇)

招工启事 篇一

招工启事

公司名称:XXX企业

公司简介:XXX企业是一家专注于建筑工程的公司,致力于为客户提供高质量的建筑服务。我们拥有一支经验丰富、技术精湛的团队,并且秉承着诚信、创新、合作的理念,为客户提供最满意的建筑解决方案。

招聘岗位:建筑工人

岗位要求:

1.男性,年龄18-45岁;

2.熟悉建筑工作流程,具备一定的建筑工作经验;

3.具备良好的身体素质,能够适应较为繁重的体力劳动;

4.具备团队合作精神,能够积极配合工作安排。

待遇:

1.薪资待遇面议,根据个人能力和工作表现确定;

2.提供完善的社会保险和福利待遇;

3.提供良好的工作环境和发展机会。

工作地点:XXX市

联系方式:

电话:XXX-XXXXXXX

邮箱:XXX@XXX.com

如有意向,请将个人简历发送至以上邮箱,并在邮件标题中注明“应聘建筑工人”。

招工启事 篇二

招工启事

公司名称:XXX企业

公司简介:XXX企业是一家专注于餐饮行业的公司,致力于为客户提供美味可口的餐饮服务。我们拥有一支富有激情和创造力的团队,并且秉承着品质、创新、服务的理念,为客户带来独特的用餐体验。

招聘岗位:厨师

岗位要求:

1.男女不限,年龄18-40岁;

2.具备一定的烹饪技巧和相关经验,能够独立完成各类菜品的制作;

3.具备良好的卫生意识和食品安全知识;

4.具备团队合作精神,能够积极配合工作安排。

待遇:

1.薪资待遇面议,根据个人能力和工作表现确定;

2.提供完善的社会保险和福利待遇;

3.提供良好的工作环境和发展机会。

工作地点:XXX市

联系方式:

电话:XXX-XXXXXXX

邮箱:XXX@XXX.com

如有意向,请将个人简历发送至以上邮箱,并在邮件标题中注明“应聘厨师”。

以上为本公司的招工启事,请有意向的应聘者尽快与我们联系。我们期待您的加入,共同创造美味佳肴的精彩!

招工启事 篇三

  目前正向大型商贸公司转型。经营类别将涵盖家电、日用百货、金属及金属矿、非金属矿及制品、建筑装饰材料等众多领域。

  xxxx商贸有限公司是由x食品经营部发展起来的商贸公司。公司成立于20xx年,注册资本50万元。公司始终秉承“用一流的服务,赢得一流客户的认可”的服务宗旨,依托市场及品牌优势,实现跨越式发展。目前正向大型商贸公司转型。经营类别将涵盖家电、日用百货、金属及金属矿、非金属矿及制品、建筑装饰材料等众多领域。

  目前,公司拥有职工40余人。除红塔区总部外,公司还分设了通海事业部、建水事业部及峨山事业部,因更多的业务部门正在紧密的筹备,急需人才,现特面向各大高校招聘,具体如下:

  一、招聘岗位:

  销售员

  二、招聘人数:

  20人

  三、岗位要求:

  1、形象佳、有爱心和耐心,能吃苦耐劳,具有很好的团队协作精神;

  2、亲和力强,具备较强的语言表达和沟通本事;

  3、愿意学习,具备敬业精神。

  四、待遇:

  试用期:13个月,试用期待遇:大专学历1100元底薪+提成;本科学历:1300元底薪+提成;转正后,与公司签订劳动合同并购买社保。(目前公司老员工的年薪为6万—12万)此外,经公司考核可晋升为事业部经理或公司营销总监。

  五、作息时间:

  每周日正常休假。其余节假日按国家规定执行。

  无论您是何种人才,相信都能在那里找到适合您的发展平台,真诚期待您的加入,实现个人与公司共创、共赢的.战略目标。

  有意者请携带简历到公司面试(地址:x市x区x路x号,联系电话:)

  五星级酒店招聘启事提要:本人承诺供给你一个和谐的工作环境和良好的学习氛围,传授你酒店财务管理的技巧和技能,量身定制你未来发展计划,助你快速成长。

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招工启事 篇四

  一、招聘岗位及职数

  1、专职辅导员:1名。

  2、专职教学科研秘书:1名。

  二、招聘对象

  全校正式在编教职工。

  三、履职要求

  1、专职辅导员:热爱学生管理工作,具有较强的组织、协调、沟通本事,计算机应用本事强,工作认真负责。

  2、专职教学科研秘书:热爱教学管理工作,具有较强的组织、协调、沟通本事,计算机应用本事强,工作认真负责。

  四、报名时间:

  自发布之日至x月14日。

  五、报名地点:

  x教x室报名。

  六、待遇:

  按学校相关规定执行。

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招工启事 篇五

  因业务发展需要,中国XX市分公司面向社会公开招聘营业岗外包工作人员若干名。相关事项如下:

  一、应聘人员基本条件

  (一)遵纪守法,无不良记录;

  (二)大专及以上学历,具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作本事,有电信产品及相关销售工作经验者优先;

  (三)身体健康,五官端正,吃苦耐劳,普通话表达流畅。

  (四)具有较强的事业心,组织纪律性强,服从公司安排;

  (五)年龄在28岁以下(截止20XX年9月28日)。

  二、招聘岗位

  具体数量如下:

  三、招聘程序

  填写打印报名表报名表格及相关证件扫描件发送至招聘邮箱资格审查组织面试综合评审择优聘用。

  按照有关规定,应聘合格人员试用期3个月。

  四、报名方法

  (一)报名时间:自招聘信息发布之日至20XX年9月28日18:00止。

  (二)报名方式:应聘者下载填写《报名表》(见附件),将电子版报名表及相关证件扫描件发送至554861977@。qq(邮件主题注明“XXX(报名人姓名)+应聘岗位类别”),相关证件包括:身份证、学历证、学位证书,以及各种资格证件和荣誉证书等。公司不理解口头或电话报名,收到电子版报名表后,请经过电话形式予以确认。

  联系人:X

  (三)注意事项

  1、报名表格签字版纸质材料请妥善保管,以便后续备查;

  2、经资格审核经过后,通知应聘者进入计算机操作考试与面试环节,参加面试时,应聘者须将身份证、学历证、学位证书、资格证件和荣誉证书等相关材料复印件、原件提交至我公司;

  3、报名者须对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者取消应聘资格。

  4、应聘合格人员,劳动关系隶属贵州XX劳务有限公司,享受与公司同岗级人员的薪酬、五险一金及通信补助待遇。今后表现优秀者,按照公司相关规定,经考核合格后可转为公司正式合同制员工。

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招工启事 篇六

  xx公司成立于xx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。

  愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!

  1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。

  2、招聘人数:4--5人。

  3、招聘岗位:销售管理人员。

  4、主要职责:销售案场管理,联系房管局和银行,给客户办理按揭贷款,签订购房合同,办理房产证等业务。

  5、工资待遇:试用期基本工资xxx元/月,试用期3-6个月。试用期满考核合格,缴纳三险一金,实行基本工资加奖金的薪酬制度。

  6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到xxx销售部报名,并按报名顺序统一组织面试。

  7、报名日期:截止到xx年x月x日。

  公司网址:xxxxxxxx

  邮箱:xxx@xxx。com

  联系电话:xxx-xxx

  联系人:王先生

  面试日期:xx年x月x日(周六)上午9点(请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)

  面试地点:xx销售部(xx路和xx路交界口,xx店对过)

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