面试，说说你有哪些缺点(通用3篇)

面试，说说你有哪些缺点 篇一

在面试中，被问及自己的缺点通常是一个让人感到尴尬的问题。很多人都试图回答“完美主义”或者“工作狂”等看似积极的缺点，但其实这并不会让面试官对你有更深入的了解。在这里，我愿意坦诚地说出几个我认为自己的缺点，希望能够展示出我对自己的认识和成长的态度。

首先，我承认我有时候会过于执着于细节。在工作中，我总是希望每一个细节都能够完美无缺，这导致了我有时候会花费过多的时间在细节上，而忽略了整体大局。这是一个我一直在努力改善的地方，我正在学会如何在保证质量的前提下，更好地平衡时间和效率。

其次，我有时候会显得过于紧张和拘谨。在与陌生人交流或者处于压力环境下，我会感到紧张，表现得有些拘束。虽然我一直在尝试通过参加演讲课程和社交活动来克服这种紧张感，但我知道这仍然是我需要不断努力改进的地方。

最后，我承认我有时候会缺乏自我推销的能力。我更倾向于在工作中默默付出而不是大肆宣扬自己的成就，这可能会让我在职场竞争中处于不利地位。我正在学习如何更好地展示自己的能力和价值，同时保持谦逊和团队合作的态度。

总的来说，我相信每个人都有自己的不足之处，关键在于我们是否愿意正视并改进。我希望通过诚实地面对自己的缺点，并且不断努力改进，成为一个更加完善的自己。

面试，说说你有哪些缺点 篇二

在面试中被问及自己的缺点是一个常见而又具有挑战性的问题。而我认为，正直地承认自己的不足并且展示出改进的态度，会比敷衍或者遮掩更能够赢得面试官的好感。在这里，我想分享一下我认为自己存在的一些缺点，并且展示出我对自我成长的决心。

首先，我承认我有时候会显得有些固执。在工作中，我总是希望按照自己的方式来完成任务，这使得我有时候会与他人产生分歧或者争执。我意识到这种固执可能会阻碍团队的合作和进步，因此我正在学习如何更好地倾听他人的意见，并且接受不同的观点。

其次，我有时候会表现得过于追求完美。在工作中，我总是希望每一个项目都能够达到完美的标准，这导致了我有时候会花费过多的时间和精力在细节上，而忽略了时间和效率的重要性。我正在学习如何更好地权衡质量和效率，以确保项目能够按时高质量地完成。

最后，我承认我有时候会遇到决策困难。在面对复杂的问题或者重要的抉择时，我会感到犹豫和担忧，花费过多的时间在权衡利弊上，而不是果断地做出决定。我正在学习如何更好地分析和处理问题，以便更快、更准确地做出决策。

总的来说，我相信每个人都有自己的不足之处，关键在于我们是否愿意正视并改进。我希望通过诚实地面对自己的缺点，并且不断努力改进，成为一个更加完善和成熟的自己。

面试，说说你有哪些缺点 篇三

　　3、自己学习

不够

　　被试者无论怎么爱看书学习，也说自己学习不够。当追问为什么的时候，说到相对于竞聘的岗位来说，总是学习不够的，“学无止境”吗!持这种答案的人纯粹是为了应付问题，尽管显得浅陋，但却好像没太自夸什么。下面一个就又开始夸奖自己了。

　　4、自己不太注意家庭生活

　　被试者说到自己是个工作狂，整天加班加点，耽误了与家人在一起的时间，影响了身体和家庭生活。最后还是不忘

在今后的工作中应加以注意，但为了工作也没办法。

　　凡做出这种类似回答的人，往往是那些没什么想法的人，或者说分析思考能力较弱的人，或者是一些有一定分析思考能力，但弄巧成拙的人。作为经常当面试考官的人，对于这些问题早就耳熟能详了，班门弄斧，效果可想而知。在面试官面前谈自己的不足，确实是一个有挑战性的问题。

　　人无完人，每个人都会有些缺点，你可以说出来，然后提出自己的想法，针对这个缺点你能做哪些来克制缺点，而不是变相地夸自己，因为面试官听过太多次这样的答案，这只会让他们觉得厌烦。