那些二十岁不信，三十岁却深信不疑的道理(最新3篇)
那些二十岁不信，三十岁却深信不疑的道理 篇一
在人们的成长过程中，会有许多观念和价值观的改变。有些道理，在二十岁时可能会被怀疑和质疑，但在三十岁时却深信不疑。这些道理或许是因为经历的增加，或者是因为人们对自己的认知和理解发生了变化。在这篇文章中，我将分享一些我在二十岁时怀疑的道理，但在三十岁时深信不疑的道理。
首先，我在二十岁时不相信“时间的价值”。当时我总是觉得时间是无限的资源，不需要过多地关注它的流逝。然而，随着年龄的增长，我渐渐明白了时间的宝贵。我意识到时间是一种有限的资源，应该合理利用。在工作和生活中，我开始更加注重时间管理，合理安排每一天的任务和计划。我发现，当我能够高效利用时间时，我能够更好地实现目标，提高生产力，同时也能够更好地平衡工作与生活。
其次，我在二十岁时不相信“自律的力量”。我总是认为自己可以在压力下自由自在地生活，没有必要过于严格地要求自己。然而，随着时间的推移，我逐渐意识到自律的重要性。自律不仅仅是对自己的严格要求，更是一种对自己的尊重和负责任的表现。通过自律，我能够更好地控制自己的行为和情绪，更好地处理压力和挑战。我发现，只有通过自律，我才能够更好地实现自己的梦想和目标。
最后，我在二十岁时不相信“经验的价值”。我总是认为年轻人应该去追求新的经历和冒险，而不是被过去的经验所束缚。然而，随着年龄的增长，我开始体会到经验的重要性。经验是一种宝贵的财富，它能够帮助我们更好地应对各种挑战和困难。通过经验，我能够更好地理解自己和他人，更好地解决问题和做出决策。我发现，只有通过经验的积累，我才能够更好地成长和进步。
总而言之，随着年龄的增长，我对一些道理的认知发生了变化。那些二十岁时不信，三十岁却深信不疑的道理，包括时间的价值、自律的力量和经验的价值。这些道理在我成长的过程中起到了重要的指导作用，帮助我更好地理解自己和世界。我相信，随着时间的推移，还会有更多的道理在我心中深入扎根。
那些二十岁不信，三十岁却深信不疑的道理 篇三
那些二十岁不信，三十岁却深信不疑的道理
1
那些年偷的懒、荒废的时间、败坏的身体，都！得！还！年轻的时候心比天高，以为自己能干出一番大事业，后来慢慢意识到自己只是个普通人。
2
每天起床照照大镜子，微笑，夸一夸自己，心情会很好。现在信了！
3
越是急于证明的，越是自己欠缺的；越想告诉别人的道理，越是自己做不到的。
4
也许再努力也无法成为别人眼里的人生赢家，但只要朝正确的方向努力，就一定能够改变自己的命运。
不要总把宝压在别人身上，再靠谱的人也有靠不住的时候。
5
自己能解决的事情就不要去麻烦别人。
再小的事情也是一份人情，要还的。再好的朋友也不会愿意一直无条件输出。
6
一辈子的朋友是极少见的。
那些工作生活圈没有交集的朋友，不论你如何珍惜，终究会渐行渐远。不是因为没有感情，而是因为缺少缘分。
7
越是谁都不想得罪，越是谁都亲近不了。
同事与同学不同，他们不仅看重你的为人，更看重你的立场。很多时候，没有立场就没有阵营。当然，没有阵营也未必是坏事，关键看你自己需不需要。
8
身体真的会走下坡，运动的时候要有节制，不能任性。
以前听30多岁的球友说自己老了、打不动了，总以为人家在装。实际上，并不是。现在自己也常常有力不从心的感觉，有时候脑子发热一较劲，结局往往是受伤下场。
9
会哭的孩子有奶喝。
有些事情你自己不去争取，领导是不会太放在心上的。对他们而言，多一事不如少一事。闷声干大活的人，领导当然喜欢，但有时喜欢并没有什么用。
10
工作上要坚持原则。
起初总是信奉今日留一线，日后好相见。后来才明白，自己把能做的好人都做了，剩下的问题交给领导唱黑脸，这样确实挺不厚道的……
11
行百里者半九十，越是接近目标的时候，越要小心谨慎。
12
认知水平有严重差异的两个人结婚不会幸福。天赋这东西是真的存在的。
很多人觉得成功就是1%天赋+99%努力，但实际是，很多事情，当你不存在这1%的天赋时，你做999%的努力都是白搭。比如设计，比如运动，比如编程，比如写作，比如策划……
13
除了父母，所有和你说“我把你当自己孩子看待的”，都是在骗你。
如果你知道父母能为自己的孩子做到什么程度，你就会知道有人和你这么说，可能只是为了让你替他更好地卖命。
14
夫妻老婆店没前途。
你试想一家，行政财务人事市场都是一对夫妻完全掌握的公司，这事多可怕。
15
世界上能误事的人永远比你预计的多，做什么事情都要有计划B。
就算是你计划得再好的方案，去执行的人都可能犯傻。你必须要给自己留一条后路，一个可以最低程度完成需求的方案，而且这个计划必须要在一开始就有。
16
员工不开心，公司永远做不起来。人才是公司最大的资产。
员工来公司上班为了什么，无非是钱、经验、成就感三个事。你起码要满足其中一个。否则，我真不知道员工为什么要来你这里。
17
领导和中层不可以在基层员工面前吵架。
会导致基层员工产生：“我们的管理层自己都没有把事情统一意见，还怎么安排我们工作”这种想法。
18
老板不分权是导致员工执行力低下的原因，老板独裁是导致公司创意匮乏的原因。
老板什么都要管，看上去公司的执行力是提高了，但员工只会去做让老板满意而不是对公司有益的事情。长此以往，会失去起码的思考能力和责任心，出了事情也会用“这是老板让我去做的”来搪塞，这个公司死定了啦。
19
专业的事情必须要交给专业的人做。
术业有专攻，如果你觉得专业人士都是装装样子骗钱的，自己也能上，你去试试就知道了。要是把事情弄得更糟了，可能要花原先两倍三倍的成本。
20
欲速则不达。
小时候，我爷爷教我的原话是“快就是慢，慢就是快”，我三十岁后才想通。
21
相信坚持的重要性。做任何事情都不要着急，慢慢来，时间会证明一切。
20岁的时候，大把时间在迷茫，特别不信别人干什么都说没时间。现在相信了，抽时间跑步、看书、健身、做饭……利用一切时间学习。还想学游泳，考证件……真是没时间啊。
22
早睡早起身体好。
一切的一切都建立在身体健康的基础之上！身体健康最重要！身体健康最重要！身体健康最重要！
23
两个人在一起不光要有爱，也要有钱。
24
别拿自己的时间去验证别人的成功。雪中送炭的时候你不在，锦上添花的时候不缺人。
25
你远没有自己想象的那样努力，你只是看起来很努力。
所以，努力的样子别告诉别人，他们的赞誉会让你蒙蔽双眼。到底努力没努力、有效果没效果，自己心里清楚。
26
每过一秒，你的父母都在不断地老去。
27
倾其所有来爱一个人，并不能保证TA也会爱你。
28
我们愈加和别人亲近，在离别时就愈加痛苦。
29
想要遇到你梦想中的“白马王子”，几乎是不可能的。
穷极一生，你都很难遇见世界总人口的0.01％。从统计上来说，你将会和一个「局部最优」的人过完一生，而你的「白马王子」也同样和一个「局部最优」的人过完一生。
30
人生中，有很多事是你最后一次做的，有很多人是你最后一次见的，而你却完全不知道这将是最后一次。
就好像，你们宿舍四个人一起出了一趟远途旅行；就如同，你见了你高中最喜欢的一位老师，并和他聊了很久；就比如，你和你暗恋的人在咖啡厅里晒着暖洋洋的春光。
31
婚姻一定要考虑好，你疯狂了，过不来就离婚，为你们错误买单的只可能是你的孩子。
32
不要活在别人的评价中，不要为了扬眉吐气而生活。
以前读书的时候，特别在意别人的不好评价，所以很“识大体”。其实，现在常年联系的同学不超过三十个，你回想下，你的高中同学，依然保持联系的还有多少。所以，不管是上学，还是工作中，抓住这最重要的三十个。
33
无论处对象，还是结婚，女孩看爸妈，男孩看朋友。
她爸妈如果很通情达理、豁达开明，那么她基本不会错。反之，如果她爸妈嚣张跋扈，对她溺爱娇惯，那你苦日子在后面呢。
对于男孩，如果他身边的朋友十有八九是吃喝嫖赌、三教九流，他自己要是规行矩步，那他们是通过什么方式成为朋友的？
34
面对非常刻薄的朋友，逐渐理解了他们为什么这样子。许多在童年里没有被爱和支持过的人，对他们来讲，面对世界的最好方式就是展示自己的刺。
每个人的选择都是ta在自己能力范围内做出的最优的选择。大部分人的最优解就是呆在自己的舒适区，大部分人都是安全感的奴隶。
