公司年会开场音乐开场歌曲(优选3篇)

公司年会开场音乐开场歌曲 篇一

作为一家具有活力和创新精神的公司，年会开场音乐是展现企业形象和氛围的重要一环。在选择开场歌曲时，需要考虑到既能激励员工，又能展现公司的价值观和企业文化。下面我将为大家推荐几首适合公司年会开场的音乐。

首先，可以选择一首充满激情和动感的歌曲，比如《Eye of the Tiger》。这首歌曲曾经是电影《洛基》中的主题曲，充满了战胜困难、迎接挑战的氛围，能够激发员工们的斗志和团队合作精神。

其次，可以考虑选择一首鼓舞人心、节奏明快的流行歌曲，比如《Happy》。这首歌曲由知名歌手Pharrell Williams演唱，歌词中传递了积极向上的能量和快乐的情绪，能够让员工们在欢快的音乐中放松心情，展现出乐观向上的态度。

另外，也可以选择一首具有企业特色的歌曲，比如公司的主题曲或者是与公司价值观相契合的歌曲。这样不仅能够展现公司的独特性和个性，还能让员工们感受到公司文化的凝聚力和归属感。

总的来说，公司年会开场音乐的选择应该是能够让员工们在欢快的氛围中感受到团队的凝聚力和向心力，激发他们的工作热情和创造力。希望以上推荐的音乐能够为公司年会开场增添更多活力和魅力。

公司年会开场音乐开场歌曲 篇二

公司年会是一年一度的盛会，开场音乐的选择至关重要。一首动感、激励人心的歌曲可以为整个会议注入活力，激发员工的热情和创造力。下面我将为大家推荐几首适合公司年会开场的音乐。

首先，可以选择一首具有鼓舞人心的歌曲，比如《We Will Rock You》。这首歌曲由皇后乐队演唱，充满了力量和激情，能够让员工们在音乐中感受到团队的力量和凝聚力，激发他们的斗志和团队合作精神。

其次，可以选择一首富有活力和节奏感的流行歌曲，比如《Can't Stop the Feeling》。这首歌曲由Justin Timberlake演唱，歌词中传递了快乐和阳光的情绪，能够让员工们在音乐中感受到愉悦和放松，展现出积极向上的态度。

另外，也可以选择一首具有特殊意义的歌曲，比如公司的主题曲或者是与公司价值观相契合的歌曲。这样不仅能够展现公司的独特性和个性，还能让员工们感受到公司文化的凝聚力和认同感。

总的来说，公司年会开场音乐的选择应该是能够引发员工们的共鸣和情感共鸣，激发他们的激情和创造力。希望以上推荐的音乐能够为公司年会开场增添更多活力和热情。愿我们的公司年会圆满成功，展现出更加充满活力和创新的企业形象。

公司年会开场音乐开场歌曲 篇三

　　公司年会是企业和组织一年一度的“家庭盛会”，以下是为大家分享的公司年会开场音乐开场歌曲，供大家参考借鉴，欢迎浏览!

　　适合开场用的音乐--节奏感:

　　1.像梦一样自由

　　2.怒放的生命

　　3.我相信

　　4.Chariots Of Fire

　　5.dance to death

　　6.Enchanted Garden

　　7.I Will Survive

　　适合颁奖用的音乐--有力:

　　1.拉德茨基进行曲(颁奖用)

　　2.春之声圆舞曲

　　3.Electric Romeo

　　【延伸阅读】

　　适合公司年会表演的十大节目

　　1、开场视频

　　神马开场表演都弱爆了，人家早就开始做视频了。有钱的找外面专业服务公司剪辑，没钱的找公司技术男搞定。把今年票房最高的电影翻一遍，致青春、小时代、逆光飞翔、速度与激情……靠神一样的剪辑，给你们公司年会一个震撼的开场吧，找找大片的赶脚。

　　当然，最重要的是剧本，在这开场里想要表达什么内容，主线是什么，请参考十大关键词。注意台词不要太冗长了，如果能公司内部找人配音是最好了，没有的话让外部这些视频公司做，很多都能做的不错。至于视频参考，网上搜一下很多大公司都有在年会时候做这些，非常出彩。

　　2、非洲鼓表演

　　开场完了，来个群体参与的节目吧，这是一个非常好的年会节目。找一个非洲手鼓乐队，来一场手鼓表演。要是预算足够，可以每人租一个小鼓，让乐队老师，现场教大家打节奏，最后一起合奏一段旋律。国外有不少公司用这种形式，效果非常好，因为参与度很高，鼓点又非常振奋人心。但缺点是费用高，而且如果您这要上万人的年会就算了，真没那么多鼓，大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓乐队，小城市就够呛了。

　　如果领导对年会支持力度大，可以提前邀请领导层每周拿出几个小时提前练习一下，开场表演有领导们一起来主打，效果会更好。

　　3、舞蹈串烧

　　不会唱歌，咱还不会跳舞吗。这边说了，还真不会，从来没跳过。没事，又不是让你去参加舞林大会，只要你舍得这身段，博人一笑还是可以的。

　　去年的江南Style过气了，今年年会上千万别出现了，舞蹈也可以借鉴一下今年最流行的《狐狸怎么叫》。但是要整个跳下来，似乎也是有点难度的，建议搞成舞蹈串烧。剪辑一些各种风格的音乐，把《狐狸怎么叫》也剪一段进去，然后再编舞。

　　造型上也要下功夫，舞的不专业，就得靠衣装来撑了。网上类似这种舞蹈串烧的节目视频也很多，可以参考。关于音乐的剪辑，有几条注意参考：

　　*整体长度控制在5分钟以内;

　　*每段音乐控制在30-60秒左右;

　　*选择音乐辨识度高，有明显节奏感，相互差异性较大;

　　* 注意整体结构，开场音乐需要热情，能起气氛，中后部需要有个小高潮，最后结束音乐也要选择那种容易摆固定造型的;

　　每段音乐一定要选择高潮部分或者最具识别性的那段，而且还要能卡住节点，千万不能随便截一段拼凑起来;

　　段与段之间要注意衔接，因为在编舞的时候需要根据音乐来变换造型，如果变换太快，会导致演员跟不上。

　　4、语言类节目(小品)

　　这个难度稍微大些，要看团队里有没有好的编剧了，或者网上买剧本也行，再往里面加点你们公司的内容。

　　另一方面还要考验团队的表演能力，但现在有才的同学特别多，这适合干创意工作的部门，多才多艺的，就尽情表现吧。找找今年热门的电视剧，各种话题，想好故事结构，照着上面提到的关键词往里填内容。

　　5、影子舞/灯光秀

　　这个形式也是近几年公司年会采用效果比较好的。影子舞在幕布后面，通过灯光把人影子打在幕布上，编舞变化各种造型，可以有很多创意空间。还有就是找几十个人，每人手上拿一个聚光小手电，站在幕后，用光点在幕布上做各种造型，这个重点是这一大群人的配合度，还有符合你们公司情况的文案旁白。光点造型变化和旁白配合的好是非常出彩的节目。

　　6、年代秀

　　灯光秀是靠一大群人来完成的，所有微小的光点都代表公司的一员，在这个节目之后可以安排个互动节目。

　　提前准备好各个年代的电视剧和动画片主题曲，每个部门推选两名代表上台。通过听音乐抢答，要说出准确的电视剧名称。抢答错误的直接被淘汰，最后决出冠军来。要难度大一些，可以整个我爱记歌词啥的。

　　7、boss去哪儿了?

　　今年最火的综艺节目是什么?当然是《爸爸去哪儿了?》，所以千万不要放过它，是不是经常听到老板问“XXX去哪儿了?怎么这事还没办好呢?XXX去哪儿了?怎么才这事才办到这个点上?”老板常问的话与热门综艺节目结合，从哪里切入就要看点子了。比如：写一段和公司有关的事件文案，模仿boss的表情与语气质问谁谁去哪儿了?然后场景表演处理这件事的人其实在到处奔波解决问题的一些情节与对话。

　　8、歌舞表演：改编神曲

　　今年最流行的《狐狸怎么叫》被改编成《女友怎么叫》的火热大有是有目共堵的。这个节目难度有点大，首先要挑选神曲，第一步改词，然后找人演唱，最后编舞。比如不妨把《女友怎么叫》改编成《老板怎么叫》/《员工怎么叫》/《用户怎么叫》等等之类，喝出不同角色的心声，娱乐的同时也是一种沟通方式。降低点难度，可以把改编的歌曲提前录制，现场放碟就行。编舞嘛，可以参考网上的各种舞蹈视频，也可以请专业舞蹈老师帮忙。

　　注意，服装啊道具啊，这些都是亮点啊。

　　9、心愿墙

　　这个时候可以再安排一个群体参与的小活动。可以提前在桌上放好心形便签纸和笔，主持人引导大家一起在纸上写上自己这一年的感悟或者来年的愿望，写完后贴到现场准备好的背景墙上。主持人可以挑选部分读给大家分享。当然，这个环节也可以和***联系起来搞。

　　10、领导秀

　　最后当然少不了领导的表演了，这个要看各公司风格了，还要看领导自己能不能放得下身段，负责跟领导沟通的同志们可以多搜集些马云啊这些人的年会视频，各种恶搞的形象。至于领导表演神马不重要，重要的是形象一定要出位。化妆啊，服装啊，是出彩的地方，只要领导一出场，效果基本就达到了。

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