晨会分享正能量小故事(优秀6篇)

晨会分享正能量小故事 篇一

每天早晨，公司都会举行晨会，员工们聚在一起分享一些正能量的小故事，让大家在开始新的一天时充满动力和正能量。

有一天，小明分享了一个让大家感动的小故事。他说，在路上遇到一个老奶奶，老奶奶摔倒在地，他赶紧上前扶起老奶奶，并送她回家。老奶奶非常感激，还给了他一个大大的拥抱。小明说，那一刻他感到无比幸福和满足，他觉得帮助别人不仅可以让别人快乐，也可以让自己心情愉悦。

大家听完小明的分享，纷纷表示佩服和感动。他们纷纷表示，要像小明一样，多关心身边的人，多帮助需要帮助的人，这样才能让世界充满温暖和爱。

晨会结束后，大家都充满了正能量，每个人脸上都洋溢着微笑。他们决定将这种正能量传递下去，让更多的人感受到爱与温暖。

晨会分享正能量小故事 篇二

每天早晨，公司的晨会上总会有员工分享一些正能量的小故事，让大家在开始新的一天时充满动力和正能量。

有一天，小芳分享了一个让大家深受感动的小故事。她说，她在地铁上遇到一个盲人乞讨者，那个盲人乞讨者唱歌的声音非常动听，引得周围的人纷纷驻足欣赏。小芳觉得很有意思，便主动走上去和盲人乞讨者聊天，了解到他的故事。原来，那个盲人乞讨者年轻时因为车祸失去了视力，但他仍然乐观向上，用自己的歌声感染着周围的人。小芳被这个盲人乞讨者的乐观和坚强深深感动，她决定帮助他，每天给他带些食物和水，还邀请他去公司演唱。盲人乞讨者非常感激，他说，感谢小芳的帮助和关心，让他感受到了温暖和希望。

大家听完小芳的分享，无不为她的善举点赞。他们纷纷表示，要像小芳一样，用自己的行动传递爱与温暖，让世界变得更美好。

晨会结束后，大家心情愉悦，满怀正能量地投入到工作中。他们深知，只有用爱和关怀去面对世界，才能让生活更加美好。

晨会分享正能量小故事 篇三

　　在文艺复兴时期，意大利雕刻家米开郎其罗用了多年时间，完成了举世闻名的大理石雕刻，名为“戴维”，现在存放于佛罗伦萨美术学院。当朋友问米开郎其罗雕凿出栩栩如生的戴维像的秘诀，他只是轻描淡写地说：“戴维本来就在这块大理石之内，我只是将不属于戴维的石块凿掉罢了！”

　　成功并非要改头换面，脱胎换骨，而是要将自己美好的“本来面目，呈现人前”。成功是恰如其份的展现自己的优点。

晨会分享正能量小故事 篇四

　　有一个小女孩吃早餐的时候，看见爸爸愁眉深锁，闷闷不乐，便对爸爸说：“爸爸，我在报纸看过一段报道，说态度积极的人，办事效率较强，身体健康也比一般人好，你同意吗？”

　　爸爸回答说：“那当然正确，所以我每天都保持积极的态度。”

　　女儿再追问：“爸爸你今天为何不告诉你的脸，也要保持积极的态度呢？”

　　爸爸听了女儿的话，脸上再展欢颜，并说：“你提醒了爸爸要言行一致。

　　著名心理学家威廉詹姆士说：“我们快乐是因为我们微笑，而并非因为快乐而笑。”意思是行动往往能够影响心态，所以选择积极行动最为重要。

晨会分享正能量小故事 篇五

　　A对B说：“我要离开这个公司。我恨这个公司！”

　　B建议道：“我举双手赞成你报复！破公司一定要给它点颜色看看。不过你现在离开，还不是最好的时机。”

　　A问：怎么说？

　　B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。”

　　A觉得B说的非常在理。于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后，他有了许多的忠实客户。

　　再见面时B问A：现在是时机了，要跳赶快行动哦！

　　A淡然笑道：老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算了。

　　其实这也正是B的初衷。一个人的工作，永远只是为自己的简历。只有付出大于得到，让老板真正看到你的能力大于位置，才会给你更多的机会替他创造更多利润。

晨会分享正能量小故事 篇六

　　五岁的汉克和爸爸妈妈哥哥一起到森林干活，突然间下起雨来，可是他们只带了一块雨披。爸爸将雨披给了妈妈，妈妈给了哥哥，哥哥又给了汉克。汉克问道：“为什么爸爸给了妈妈，妈妈给了哥哥，哥哥又给了我呢？”爸爸回答道：“因为爸爸比妈妈强大，妈妈比哥哥强大，哥哥又比你强大呀。我们都会保护比较弱小的人。”汉克左右看了看，跑过去将雨披撑开来挡在了一朵风雨中飘摇的娇弱小花上面。

　　这个故事告诉我们，真正的强者不一定是多有力，或者多有钱，而是他对别人多有帮助。责任可以让我们将事做完整，爱可以让我们将事情做好。

　　也应该是学习型的团队。