办学宗旨(精彩3篇)

办学宗旨 篇一

学校的办学宗旨是什么？这是每一个学校都应该认真思考和明确的问题。作为一所优质教育机构，学校的办学宗旨不仅仅是为了培养学生的学术能力，更重要的是要培养学生的综合素质和人格魅力。在这个多元化和竞争激烈的社会，学校的办学宗旨是学校发展的根本，也是学生成长的关键。

首先，学校的办学宗旨应该是以培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人为宗旨。学校应该注重学生的品德修养和人格塑造，培养学生的正确的人生观、价值观和世界观。只有这样，学生才能成为有担当、有责任感的社会主义建设者和接班人。

其次，学校的办学宗旨应该是以提高学生的综合素质和实践能力为目标。学校应该注重学生的实际操作能力和实践能力的培养，让学生在学习中不仅仅是死记硬背知识，更要注重学生的动手能力和实践能力的培养。只有这样，学生才能真正具备竞争力，才能在未来的社会中立于不败之地。

最后，学校的办学宗旨应该是以促进学生全面发展和个性的展示为宗旨。学校应该尊重每一个学生的个性差异，注重培养学生的个性和特长，让每一个学生都能找到适合自己的发展道路。只有这样，学生才能真正快乐成长，展现自己的风采。

总的来说，学校的办学宗旨是培养全面发展的社会主义建设者和接班人，提高学生的综合素质和实践能力，促进学生全面发展和个性的展示。只有坚持这样的办学宗旨，学校才能真正实现自身的发展目标，让每一个学生都能快乐成长，为社会的发展贡献自己的力量。

办学宗旨 篇二

学校的办学宗旨是什么？这是每一个学校都应该认真思考和明确的问题。作为一所优质教育机构，学校的办学宗旨应该是以培养学生的创新精神和实践能力为核心，让学生在学习中不仅仅是死记硬背知识，更要注重学生的动手能力和实践能力的培养。只有这样，学校才能真正实现自身的发展目标，让每一个学生都能在未来的社会中立于不败之地。

首先，学校的办学宗旨应该是以培养学生的创新精神和实践能力为目标。学校应该注重培养学生的创新意识和创新能力，让学生在学习中不仅仅是被动接受知识，更要注重学生的主动探究和创新能力的培养。只有这样，学生才能真正具备竞争力，才能在未来的社会中立于不败之地。

其次，学校的办学宗旨应该是以提高学生的实践能力和社会责任感为宗旨。学校应该注重学生的实际操作能力和社会责任感的培养，让学生在学习中不仅仅是为了自己的利益，更要注重学生的社会责任感和奉献精神的培养。只有这样，学生才能真正成为对社会有益的人才，才能为社会的发展贡献自己的力量。

最后，学校的办学宗旨应该是以促进学生全面发展和个性的展示为宗旨。学校应该尊重每一个学生的个性差异，注重培养学生的个性和特长，让每一个学生都能找到适合自己的发展道路。只有这样，学生才能真正快乐成长，展现自己的风采。

总的来说，学校的办学宗旨是培养学生的创新精神和实践能力，提高学生的实践能力和社会责任感，促进学生全面发展和个性的展示。只有坚持这样的办学宗旨，学校才能真正实现自身的发展目标，让每一个学生都能快乐成长，为社会的发展贡献自己的力量。

办学宗旨 篇三

[日期：2003-06-30] 来源：郑州长城计算机学校 作者：司建锋 [字体：大 中 小] 办学宗旨：秉持诚信为先、倡导以人为本、标志优质服务、推动文明风范。

一切为了学生，一切为了用人单位；严格管理求信誉，创新开辟新市场。个性服务释本色，行为高效保质量。 管理是根基，创新是核心；服务是手段，效率是保障。我们要通过管理创新、教学创新、服务创新、开辟新市场的方式创新。来确立我校在整个教育行业上的地位。

学校定义：学校依靠“WDM”连锁模式，使我们的学员数量和就业单位保持可持续性增加，并以优质教学为手段使学校获取利润。

学校核心竞争力：竞争的本质和最高层次是人才的竞争，学校依靠先进的管理机制，发挥员工创造力，利用创新成熟的课程、优质的服务为我们的学员创造更大的价值。

学校精神：为学员创造价值，为员工提供机会。

学校文化：善意、道理、坦诚、责任。

理想追求：高尚、快乐、富有。

经营理念：诚信、创新、服务、教育。

管理理念：崇尚责任、崇尚竞争、追求品质、追求高效。

不断追求创新、追求卓越，是我们力量不竭的.源泉，是我们赖以成长发展的资本。献身精神、团队意识与强烈的事业心是我们的凝聚力。专业化、现代化是我们始终不渝追求的目标，效益与效率是我们管理的灵魂。

服务理念：学员惊喜、企业满意。

服务宗旨：用人单位至上――满足用人单位的需要永远排在工作的第一位；主动热忱――积极为学员提供优质教学服务；礼貌微笑――是每个员工对学员服务

应具备的基本要求；团结协作――和谐的团队精神是达到最高效率和最佳服务的基础。

做人原则：厚道、讲理、明目。

做事原则：心态公正、广泛借力、勤奋思考、胆大心细。

工作原则：遵循文化的原则、坚持制度的原则、结果

导向的原则、协调与投诉的原则。

用人原则：疑人要用、用人要疑、公开用、公开疑。

工作方法：逐级管理、下级执行、平级协调、上级投诉、裁级仲裁、直级汇报、隔级不管、越级申诉。

企业目标：成为国内外知名的品牌之一，为社会、股东、员工创造更大价值。

以上宗旨是我们服务的最高准则，务必牢记心上，忠实奉行，并随时反省。

（注：宏图三胞集沃尔玛(Wal-mart)的规模化连锁经营模式、戴尔(Dell)的个性化定制、工业化生产的直销模式和麦当劳(McDonald’S)的标准化服务模式于一体，创立了独树一帜的“WDM”营销管理模式，它综合了中国国情和连锁产业的优势，有着宏图三胞自身的特点。）