工伤认定申请表【推荐3篇】
工伤认定申请表 篇一
工伤认定申请表是劳动者在遭受工伤后向单位或相关部门提交的一份重要文件,通过填写该表格,劳动者可以向有关部门申请工伤认定,以便享受相应的工伤保险待遇。在填写工伤认定申请表时,劳动者需要如实填写相关信息,以确保工伤认定的准确性和及时性。
首先,在填写工伤认定申请表时,劳动者需要填写个人基本信息,包括姓名、性别、年龄、身份证号码等。这些信息是工伤认定的基础,劳动者需要确保填写准确无误,以免影响工伤认定的结果。此外,劳动者还需要填写工作单位的信息,包括单位名称、工作岗位、工作性质等,以便有关部门了解劳动者的工作情况。
其次,在工伤认定申请表中,劳动者需要详细描述工伤事件的经过,包括事发时间、地点、受伤部位以及受伤情况等。劳动者需要提供相关证据和证明材料,以证实工伤事件的真实性和严重性。在描述工伤事件时,劳动者需要客观真实,不夸大事实,以免影响工伤认定的结果。
最后,在填写工伤认定申请表时,劳动者还需要提供相关的医疗证明和诊断报告,以证实受伤情况和治疗情况。医疗证明是工伤认定的重要依据,劳动者需要及时到医院就诊,并保存好相关的医疗记录和费用清单,以便在工伤认定时提交给有关部门。
总的来说,填写工伤认定申请表是劳动者向有关部门申请工伤认定的第一步,劳动者需要认真填写、如实描述,提供相关证据和证明材料,以确保工伤认定的准确性和及时性。只有通过劳动者的努力和配合,工伤认定才能顺利进行,劳动者才能享受到应有的工伤保险待遇。
工伤认定申请表 篇二
工伤认定申请表是劳动者在遭受工伤后向单位或相关部门提出工伤认定申请的一种书面文件。填写工伤认定申请表是劳动者享受工伤保险待遇的第一步,劳动者需要如实填写相关信息,以便有关部门进行工伤认定。
首先,在填写工伤认定申请表时,劳动者需要填写个人基本信息,包括姓名、性别、年龄、身份证号码等。这些信息是工伤认定的基础,劳动者需要确保填写准确无误,以便有关部门对劳动者的身份进行核实。
其次,在工伤认定申请表中,劳动者需要详细描述工伤事件的经过,包括事发时间、地点、受伤部位以及受伤情况等。劳动者需要提供相关证据和证明材料,以证实工伤事件的真实性和严重性。在描述工伤事件时,劳动者需要客观真实,不夸大事实,以免影响工伤认定的结果。
最后,在填写工伤认定申请表时,劳动者还需要提供相关的医疗证明和诊断报告,以证实受伤情况和治疗情况。医疗证明是工伤认定的重要依据,劳动者需要及时到医院就诊,并保存好相关的医疗记录和费用清单,以便在工伤认定时提交给有关部门。
总的来说,填写工伤认定申请表是劳动者向有关部门申请工伤认定的重要环节,劳动者需要认真填写、如实描述,提供相关证据和证明材料,以确保工伤认定的准确性和及时性。只有通过劳动者的努力和配合,工伤认定才能顺利进行,劳动者才能享受到应有的工伤保险待遇。
工伤认定申请表 篇三
申请类型:□单位□个人 □直系亲属 □工会组织 □代理人
单位 法定代表人 单位地址联系人 联系电话 手机 是否参加工伤保险 单位性质 是否参加商业保险 事故类型
伤(亡)职工姓名 联系电话 家庭住址 邮编 事故发生或职业病确诊时间 年 月 日 身份证号 工种 治疗医院 医疗费用
宿迁市劳动和社会保障局 印制
填 报 要 求
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
一、伤(亡)职工居民身份证,事故现场证人证词和其身份证及相关旁证。
二、劳动关系合同书或者事实劳动关系证明,劳务输出或借调人员的应提交双方单位签章的相关协议书。未签订《劳动合同书》需提交事实劳动关系证明材料,如:(一)加盖用人单位公章的工作证、服务证、考勤记录、上下班打卡记录、领取报酬的领取证明、工资卡及工友同事的书面证明(工友本身必须与用人单位有明确的劳动关系)等;(二)用人单位与受伤者签订的书面协议;(三)与受伤职工有关的、加盖用人单位公章的票据证明等其他能够证明是该单位员工的材料;(四)当事人无法提供以上凭证的',建议向当地劳动保障监察部门就用人单位不与职工签订劳动合同或者不缴纳社会保险费等事项提起监察诉请
,也可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,并把查处结果或者仲裁裁定书作为事实劳动关系的证据进行提供。
三、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书)。医疗诊断材料包括事故发生日,经门诊治疗出具的工伤定点医疗机构的医疗诊断证明以及相关就诊病历、影像检查报告、化验报告等;经住院治疗的应出具出院记录、手术记录;医疗第一文库网诊断证明应加盖医院“医疗专用章或医务处章”。
四、申请因工死亡认定,还应当提交职工死亡医疗机构抢救病历和医学死亡证明、司法部门的死亡证明、户口注销登记或火化证明等。
五、不同伤(亡)事故情形还应分别提交以下相应材料。(一)用人单位未参加工伤保险的,提交用人单位的营业执照或者工商行政管理部门出具的已合法登记的查询证明;(二)发生交通事故而伤(亡)的,应提交公安交通管理部门制作的《交通事故认定书》、用人单位的上下班作息时间证明,用人单位与职工住地的合理路线示意图及常用交通工具证明(驾驶证、行车证正本、副本);(三)因工外出发生事故伤(亡)的,应提交因工外出工作证明、对方单位出具的有关证据(如:会议、调研、座谈会等通知);(四)职工为维护国家利益、公共利益而伤(亡)的,应提交公安机关或有关部门的认定或结论意见;(五)诊断为职业病的,应提交职工职业病证、职业史、职业健康监护档案等;(六)职工因工作原因下落不明的,应提交公安部门的证明或者人民法院宣告死亡的判决书;(七)因犯罪、自残、自杀、违反治安管理规定的,应提交法院、公安等相关部门出具有关法律文书等证据材料予以证明。因醉酒导致伤(亡)的,应提交医学证明表明职工醉酒,或者有证据表明职工在工作中有严重的行为失控表现,并导致事故发生。
六、申请人委托代理人申请工伤认定的,代理人应提交授权委托书和代理人的身份证明;委托律师担任代理人的,还应当提交与有关法律服务机构签订的委托协议书等证明材料。
七、写清事故发生的详细经过,包括:事故发生的时间、地点(场所)、当时所从事工作简述、受伤原因,在场有哪些目击证人、救治医院、伤害部位和程度以及对照《工伤保险条例》条款等基本情况。
八、申请时,用钢笔、签字笔填写,字体工整清楚,不准复写,填写后不得复印。同时必须提供相关证据原件和复印件进行核对(复印件使用A4规格纸张),并由申请人按工伤认定申请证据、材料清单要求填写签字后提交。
注:此页由用人单位填写。
复
注:此页由受伤职工填写(要求手写不得打印),受伤职工因体能原因不能书写,可由直系亲属代笔并签 名注明,同时提交代笔人身份证复印件。
事故见证人笔录