小型年会策划方案范文模板(推荐6篇)
小型年会策划方案范文模板 篇一
标题：独具创意的小型年会策划方案
正文：
1. 活动主题：以“创新、合作、共享”为主题，体现企业的核心价值观和文化。
2. 活动时间和地点：选择在公司内部的多功能厅进行，活动时间定在12月中旬的周末，保证员工的参与度。
3. 活动形式：将年会分为三个环节——开场、主题演讲和互动游戏。
4. 开场环节：
a. 精心制作的开场视频：通过集锦的方式回顾公司一年来的成就和精彩瞬间，让员工感受到企业的发展和成长。
b. 公司领导致辞：通过激励性的演讲，表达对员工的感谢和鼓励，激发员工的工作热情。
c. 表演节目：由员工自愿组成的文艺团队表演，展示员工的才艺和团队合作精神。
5. 主题演讲环节：
a. 邀请知名行业专家进行主题演讲，讲述行业趋势和企业发展方向，激发员工的思考和创新能力。
b. 公司高层管理人员分享企业的发展计划和战略，让员工对企业的未来有更清晰的认知。
6. 互动游戏环节：
a. 制作有趣的游戏环节，让员工积极参与，增进员工之间的交流和合作。
b. 设置丰厚的奖品，增加员工的参与度和积极性。
7. 活动收尾：
a. 颁发年度优秀员工奖：根据员工的工作表现和贡献评选出一批优秀员工，并给予表彰和奖励。
b. 感谢和结束语：由公司领导致辞，再次表达对员工的感谢和鼓励，对年会圆满结束表示祝贺。
通过以上的活动安排，可以让小型年会充满创意、有趣且富有意义。同时，这样的策划方案能够增强员工的凝聚力和归属感，提升员工对企业的认同感和工作动力。
小型年会策划方案范文模板 篇二
标题：深度参与的小型年会策划方案
正文：
1. 活动主题：以“共同成长，共创未来”为主题，强调员工个人发展与企业共同成长的重要性。
2. 活动时间和地点：选择在离公司不远的度假村进行，活动时间定在12月的周末，为员工提供放松身心的机会。
3. 活动形式：将年会分为四个环节——开场、互动游戏、主题分享和团队拓展。
4. 开场环节：
a. 公司领导致辞：通过鼓舞人心的演讲，表达对员工的感谢和鼓励，激发员工的工作热情。
b. 员工自我介绍：让员工有机会互相认识和了解，增进员工之间的联系和合作。
5. 互动游戏环节：
a. 设计多种互动游戏，既考验员工的智力和团队合作能力，又增加员工之间的互动和交流。
b. 设置奖品，增加员工的参与度和积极性。
6. 主题分享环节：
a. 邀请成功企业家进行主题分享，借鉴他们的经验和智慧，激发员工的创新思维和拓展视野。
b. 员工分享经验和感悟，让员工有机会展示自己的成长和进步。
7. 团队拓展环节：
a. 安排团队拓展活动，通过团队合作的方式，增强员工之间的信任和默契。
b. 设置挑战性的任务，增加员工的团队凝聚力和合作能力。
8. 活动收尾：
a. 颁发年度优秀团队奖：根据团队的卓越表现评选出一批优秀团队，并给予表彰和奖励。
b. 感谢和结束语：由公司领导致辞，再次表达对员工的感谢和鼓励，对年会圆满结束表示祝贺。
通过以上的活动安排，可以让小型年会更加深入、有趣且有意义。员工可以在活动中得到放松和交流的机会，同时也能够提升员工之间的团队合作能力和企业对员工的重视程度。
小型年会策划方案范文模板 篇三
一、年会主题：
20__年度总结表彰暨20__年迎新年会
二、年会时间：（时间待定）
（1）年会策划及准备期（20__年__月__日至20__年__月__日）：
本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
（2）年会协调及进展期（20__年__月__日至20__年__月__日）：
本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
（3）年会倒计时期（20__年__月__日）：
本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
（4）年会正式演出时间：20__年__月__日
三、年会地点：
（待定）
四、年会目的：
（1）对20__年公司发展成绩总结，以及制定20__年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
（2）加强员工们之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
（3）表彰优秀，通过奖励方式，调动员工们积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
（4）丰富员工们生活，答谢全体员工们一年以来付出的辛勤努力。
（5）让员工们充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
（6）加强领导与员工们之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员：（待定）
公司全体人员，约人左右。参会人员：
六、年会设置奖项：（待定）
七、年会预算
八、年会分工及时间
进度
九、年会流程
小型年会策划方案范文模板 篇四
一、活动主题：
亲如一家情满明德
二、活动时间：
三、活动地点：
舞蹈房
四、活动目的：
1、通过本次年会，能够表达学校领导对职工的关怀与问候；
2、提高学校内部的向心力、凝聚力，增进职工之间的互动和交流；
3、通过游戏及节目等活动的娱乐让职工们体会到我们这个大家庭的温暖；
4、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。
五、活动负责人
xxx
六、参加人员：
明德全体教职工（预计70人）
七、活动主持人：
xxx
八、节目负责人
小学xx
幼儿园：xxx
音乐：xx
九、节目要求
各部组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色。活动内容可包括有：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等）等。
十、前期准备：
1月14号之前完成：礼品购买清单xxxx1月15号之前完成：礼品购买xx1月15号之前完成：年会PPT、及串词xxx1月17号之前完成：横幅张贴xxx1月17号之前完成：桌椅摆放xxx
1月17号之前完成：环境布置（张贴对联，悬挂灯笼和气球，主要烘托出家的气氛）xxx
1月17号之前完成：电脑、投影仪、话筒、音响等机器的检查修复工作xxx1月18号之前完成：抽奖箱准备王xxx1月18号之前完成：游戏道具准备xxx
十一、时间安排
场地准备3：30——5：30
入场4：30——5：00
十二、会场人员安排
背景音乐、游戏音乐、节目音乐播放，烘托过节气氛xxx来宾签到、写名字放入抽奖箱xxx照相人员xxx游戏节目中礼品的派发xx
游戏道具准备xxx
十三、活动流程
十四、后期工作：
小型年会策划方案范文模板 篇五
一、年会活动主题：
公司年会活动的举办，目的就是为了增加公司员工之间的凝聚力，同时为企业口碑起到良好的宣传效应。
二、年会活动目的：
之所以举办年会活动，其目的很明确。就是为了增进公司员工之间的互动与交流，也是为了经过一次创意的年会活动，让员工看到企业的实力，增加员工对公司奋斗工作的信心。
三、年会时间安排：
年会什么时间举办，每一个时间段的项目安排，都要在制作年会活动策划方案的时候，将每一个细节都规划清楚，才能保证公司年会活动能够按部就班的完成。
四、年会节目要求：
公司年会活动的举办是离不开节目表演的。因为节目表演的内容，才能反应公司年会活动举办的目的与主题。一般情况下，公司年会节目包含了歌曲类的节目，以及舞蹈类的节目，曲艺类的节目等等。究竟怎么表演，建议在专业庆典策划公司的指导下结合公司的文化主题进行安排为宜。
五、年会组织
由公司人力资源部策划，各部门分工执行
六、前期准备
通知外地业务员年会事宜：《年会须知》发所有与会人员，销售部业务员由各部经理通知；工厂由行政部通知（各部门已完成）；
公司附近预定旅馆：行政部负责（已完成）；
外地业务员返程车票：由销售部经理上报订票信息，xx统一安排订票
七、会议流程及分工
8号早上8：00在公司集合，8：10准时出发，座位安排见《车辆座位明细图》
8：35到达水城会议中心，车辆集中停在湖弯酒店，个人行李交酒店大厅行李员工作人员：xx负责带领全体人员到会议中心二层NO。28会议厅xx负责在酒店大厅办理行李托管填单
8：40——9：00所有与会人员顺序入场，在进门展架上签名留念，按小组区域及姓名示意牌就坐，领年会纪念品。
小型年会策划方案范文模板 篇六
一、年会主题：
x年度年终总结会
二、年会时间
：x年x月23日下午17：00时 会议时间：17:30——18:30 晚宴时间：18:30——21:30 年会地点：天禧七楼多功能宴会厅
三、年会参会人员
：公司全体员工(28人)
四、年会流程与安排
1、17:30—17:40 大会进行第一项，副总经理致辞。
2、17:40—18:00大会进行第二项，售前售后经理总结。
3、18:00—18:20 大会进行第三项，总经理致辞做总结性发言。 暖场游戏，抽6个人上台，
4、 18:20—18:30 大会进行第三项，抽奖活动安排。
《一等奖一名300元》，《二等奖一名200元》，《三等奖一名100元》 《奉献奖5名高级笔记本一本》
5、18:50 活动结束，获奖同事和公司领导合影留念。
2、晚宴安排
18:30晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)
18:40—21:30 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
3、最后邀请全体员工合影留念
五、年会准备及相关注意事项
1、年会的通知与宣传：公司于今天向各部门发出书面的《关于x年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。
2、条幅的制作：红底黄字字幅，文字内容：“嘉禾富鑫汽车销售有限公司x年年会”(条幅规格：8米*80)两条
3、物品的采购：抽奖礼品、笔、纸、笔记本5本、抽奖箱、晚宴所需酒水。
4、现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
