驾驶员招聘启事怎么写【通用3篇】
驾驶员招聘启事怎么写 篇一
标题：招聘优秀驾驶员，共创安全出行
尊敬的各位驾驶员：
感谢您对我们公司驾驶员招聘的关注和支持！为了进一步提升公司的服务质量和客户满意度，我们诚挚邀请您加入我们的团队，共同为每一位乘客提供安全、舒适的出行体验。
一、岗位职责
1. 负责驾驶公司指定车辆，确保安全、准时地完成乘客的接送任务；
2. 熟悉道路交通规则和行车安全知识，严格遵守交通法规，保证驾驶安全；
3. 维护车辆的日常保养和维修，保证车辆的正常运行；
4. 积极与乘客沟通，提供优质的服务，解答乘客的疑问和需求；
5. 配合公司相关部门的工作，完成上级领导交代的其他任务。
二、任职要求
1. 具备相应驾驶证，驾驶经验丰富，行车记录良好；
2. 熟悉本地道路和交通情况，具备一定的驾驶技巧和安全意识；
3. 为人诚实守信，具备良好的沟通能力和服务意识；
4. 具备团队合作精神，能够适应工作强度较大的环境；
5. 身体健康，无违法犯罪记录。
三、福利待遇
1. 具有竞争力的薪资待遇，根据个人驾驶技术和工作表现进行评定；
2. 提供完善的社会保险及福利制度；
3. 提供良好的工作环境和职业发展机会；
4. 公司将为驾驶员提供专业的培训和技能提升机会。
四、应聘方式
请有意应聘者将个人简历发送至邮箱XXX或直接联系电话XXX进行预约面试。
我们期待有能力、有激情、有责任心的驾驶员加入我们的团队，共同为客户提供安全、高效的出行服务！让我们携手努力，共创美好出行的明天！
公司名称
联系方式
驾驶员招聘启事怎么写 篇二
标题：招募驾驶专业人才，共谋行业发展
亲爱的驾驶员朋友：
感谢您对我们公司驾驶员招聘的关注和支持！为了更好地满足市场需求和提升公司的竞争力，我们诚挚邀请您加入我们的团队，共同为行业的发展做出贡献。
一、岗位职责
1. 安全驾驶公司指定车辆，确保乘客的出行安全与舒适；
2. 熟悉道路交通规则和行车安全知识，积极遵守交通法规，做到文明驾驶；
3. 维护车辆的日常保养和维修，保证车辆的良好工作状态；
4. 积极与乘客沟通，提供优质服务，增强乘客对公司的满意度；
5. 配合公司相关部门的工作，完成领导交代的其他任务。
二、任职要求
1. 拥有相关驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通事故记录；
2. 熟悉当地道路和交通情况，具备良好的驾驶技术和安全意识；
3. 为人诚实守信，具备较强的沟通能力和服务意识；
4. 具备团队合作精神，能够适应高强度工作环境；
5. 身体健康，无违法犯罪记录。
三、福利待遇
1. 具有竞争力的薪资待遇，根据个人驾驶技术和工作表现进行评定；
2. 提供完善的社会保险及福利制度；
3. 提供良好的工作环境和广阔的职业发展空间；
4. 公司将为驾驶员提供专业的培训和技能提升机会。
四、应聘方式
请有意应聘者将个人简历发送至邮箱XXX或直接联系电话XXX进行预约面试。
我们期待有能力、有激情、有责任心的驾驶员加入我们的团队，共同为行业的繁荣发展贡献力量！让我们携手并肩，共创驾驶事业的美好未来！
公司名称
联系方式
驾驶员招聘启事怎么写 篇三
驾驶员招聘启事怎么写
招聘启事是用人单位面向社会公开招聘有关人员时使用的一种应用文书。下面小编收集了有关驾驶员招聘启事范文，供大家参考。
篇一：驾驶员招聘启事
由于我院工作需要，现面向社会招聘司机2名，具体要求如下：
一、具体要求
1、男性2名，年龄22-40岁，身体健康，思想品德好;
2、遵守国家法律和职业道德，为人诚实，品德优良;工作认真细心，责任心强，吃苦耐劳，乐于为师生服务;
3、高中学历及以上，有较好的语言表达能力和沟通、协调能力;
4、能夜间和周六日上班，胜任司机岗位工作，乐意听从学院调遣。
5、具有汽车驾驶执照，驾龄3年以上，有相关工作经验者优先。
二、待遇福利
待遇面议，按国家规定参加医疗保险、养老保险等。
三、报名时间及地点
时间：20xx年7月29日-20xx年8月15日
地点：xx办公室(xxx林路西段)。
四、联系方式
联系人：卢老师 电话：xxx56(办)2xxx61(办)
蓝老师、农老师 电话：2xxx80(办)
五、注意事项
请应聘人员报名时携带本人有效证件(户口本、身份证、资格证等)及照片(一寸2张)参加面试。
篇二：驾驶员招聘启事
因生产经营需要，xxx总公司现面向社会招聘大客驾驶员若干名，具体要求如下：
一、招聘条件：
1、男女不限，拥有A1、A3驾驶证，男性50岁以下，女性40岁以下;
2、男性1.6米及以上，女性身高1.55米及以上，五官端正，身体健康;
5、服从企业各项规章制度，工作责任心强，无违法犯罪记录，无吸毒等不良行为嗜好。
二、报聘办法
1、报名要求：
(1)持本人有效身份证、学历证、驾驶证等证件原件及A4纸复印件，近期彩色一寸照片一十二张及相关资料;
(2)由户口所在地公安机关的无违法犯罪行为证明; (3)由当地公安交警部门出具无重大责任事故的证明。
2、报名时间：长期接受报名 3、报名地点：南昌市高新大道936号公交科技中心(12路终点)，具体事宜可电话咨询：88xx2、13x57(李老xx师)、13xxxxx21(魏老师)
火车站：22路、2路外线至“青山路口”换乘12路到终点站“公交科技中心”。
西客站：高铁巴士2线至“青山路口”换乘12路到终点站“公交科技中心”。
徐坊客运站：1路、88路至“青山南路口”，步行至“阳明东路口”换乘12路到终点站“公交科技中心”。
青山路客运站：步行至“阳明东路口”换乘12路到终点站“公交科技中心”。
洪城客运站：32路至“省委党校”乘坐22路、2路外线至“青山路口”或乘坐6路到“阳明东路口”，换乘12路到终点站“公交科技中心”。
三、工资福利待遇
1、根据安全、服务、班次等完成情况，月收入人均4500-6500元(不含年终绩效)，签订劳动合同后，公司按规定缴纳“五险一金”，享受公司年终绩效奖励等其他福利待遇。
2、享受企业内部医疗补充保险待遇。
3、外地驾驶员可提供集体宿舍。
xxx总公司 二〇xx年十月二十七日
篇三：驾驶员招聘启事
xxx共用车服务有限公司因业务发展需要，现招聘驾驶员28名，现将有关招聘事项明确如下：
一、招聘条件
（一）基本条件
1.高中(含)以上学历，年龄不超过48周岁（1967年12月2日以后出生），持A1、A2证者可适当放宽。
2.驾驶证C1照及以上，驾龄5年及以上，绍兴市户籍，近三年未发生重大责任交通事故，无违法犯罪记录。
3.有较高的思想政治觉悟，为人守时诚信；有较强的服务意识和责任意识；工作认真主动，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神。
4.安全意识强，不酗酒，不赌博，无其他不良嗜好。
5.能适应出差，节假日及夜间值班。
（二）优先条件
具备以上基本条件且技术合格，并具备下列条件之一及以上者优先聘用：
1.车改过程中分流的'驾驶员。
2.有驾驶技师职业资格。
3.有汽车修理技师职业资格。
二、招聘程序
1.根据报名审核情况，由公司决定进行相应的面试、笔试或技能考核。
2.根据各项考核考评成绩决定录用人员。
三、工作待遇
1.聘用的驾驶员签订劳动合同，试用期为2个月。试用期工资3000元/月。
2.驾驶员薪酬实行市场化，小车驾驶员人均年收入约4.2万元，商务车及以上驾驶员人均年收入约4.5万元，外加出差补贴、里程补贴及安全奖。
3.根据国家有关规定，缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金（个人自负部分在工资中按月扣减）。
四、报名时间及方法
1.报名时间：20xx年12月2日-12月3日。
2.报名地点：xxxxxxE楼202室。
联系人：过xxx联系电话：8xxx。
3.报名人员需如实填写《xxx共服务用车有限公司驾驶员招聘报名表》（见附件），并随带驾驶证、身份证、户口本、专业技术等级证书原件及复印件，1寸免冠照片2张，户口所在地派出所提供的无前科劣迹证明及其他证明等。
xxx共用车服务有限公司
20xx年11月28日
