小公司会主持稿【经典3篇】

小公司会主持稿 篇一

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!首先感谢大家抽出宝贵的时间参加今天的小公司会。我是今天的主持人,下面我将为大家介绍本次会议的议程。

首先,我们将进行公司的工作总结和表彰。在过去的一段时间里,公司的各个部门都取得了不小的成绩。接下来,我们将邀请各个部门的负责人上台,对他们的工作进行总结和表彰。同时,我们也将对公司的明星员工进行表彰,以激励更多的员工向他们学习。

接下来,我们将进行公司的发展规划。公司的发展是我们共同努力的目标,因此我们需要制定明确的发展规划来指导我们的工作。在这一环节中,我们将邀请公司的高级管理层上台,向大家介绍公司的发展目标和战略,并就相关问题进行深入的讨论。

紧接着,我们将进行团队建设活动。团队的凝聚力和合作能力对于公司的发展至关重要。因此,我们将组织一系列的团队建设活动,以增进同事之间的交流与了解,加强团队的凝聚力。

最后,我们将进行员工关怀活动。员工是公司最宝贵的财富,他们的身心健康和工作满意度直接关系到公司的长远发展。因此,我们将组织一系列的员工关怀活动,以提高员工的工作满意度和幸福感。

在会议的最后,我们将进行总结并展望未来。我们将回顾本次会议的成果和反馈,同时展望未来的工作方向和目标。

再次感谢大家的参与和支持。希望今天的会议能够取得圆满成功,为公司的发展注入新的动力!谢谢大家!

小公司会主持稿 篇二

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!首先感谢大家抽出宝贵的时间参加今天的小公司会。我是今天的主持人,下面我将为大家介绍本次会议的议程。

首先,我们将进行公司的工作总结和表彰。在过去的一段时间里,公司的各个部门都取得了不小的成绩。接下来,我们将邀请各个部门的负责人上台,对他们的工作进行总结和表彰。同时,我们也将对公司的明星员工进行表彰,以激励更多的员工向他们学习。

接下来,我们将进行公司的发展规划。公司的发展是我们共同努力的目标,因此我们需要制定明确的发展规划来指导我们的工作。在这一环节中,我们将邀请公司的高级管理层上台,向大家介绍公司的发展目标和战略,并就相关问题进行深入的讨论。

紧接着,我们将进行团队建设活动。团队的凝聚力和合作能力对于公司的发展至关重要。因此,我们将组织一系列的团队建设活动,以增进同事之间的交流与了解,加强团队的凝聚力。

最后,我们将进行员工关怀活动。员工是公司最宝贵的财富,他们的身心健康和工作满意度直接关系到公司的长远发展。因此,我们将组织一系列的员工关怀活动,以提高员工的工作满意度和幸福感。

在会议的最后,我们将进行总结并展望未来。我们将回顾本次会议的成果和反馈,同时展望未来的工作方向和目标。

再次感谢大家的参与和支持。希望今天的会议能够取得圆满成功,为公司的发展注入新的动力!谢谢大家!

小公司会主持稿 篇三

小公司会主持稿

小公司2017年会主持稿

敬的各位嘉宾、各位领导、各位晨天的兄弟姐妹们,大家下午好!我是市场部的___,又是一年丰收时,我们满载着果实相聚在这里召开晨天超越梦想 再铸辉煌2016年工作总结表彰及新春联欢会,

小公司会主持稿

。首先,当然当然是欢迎我们尊贵的客人,他们是_____谢谢各位领导百忙中抽空来到晨天年会现场,谢谢。

今年晨天发生了很多喜事,小到有叁位员工成了家,六位员工升职做了爸爸,大到今年的销售额远超过年初制定的计划,以及晨天在合肥的生产基地开始动工。总之,很多…很多…几年的时光,晨天洗尽铅华,从一个小公司逐渐变为一个有实力的公司。很多人来到晨天的时候,身无外物,不懂得技术细节,不精通为人处事,偶尔还会沮丧失落,但是晨天有二位大家长,他们会手把手地悉心传授报价流程;他们会在儿女们的红白喜事时送去真心的关切;他们会在任何一份子将要或已经掉队的时候,苦口婆心地规劝对方悬崖勒马;他们如释迦牟尼般的包容心最终培养、感召了晨天这支坚贞的大家庭。先请上来一位大家长吧,有请晨天董事长_____先生抒发新年寄语~

商场如战场,却比战场更加持久的残酷与艰苦。在当前产品良莠不分、不正当竞争几乎把市内厂家逼到濒临绝境、二次供水行业激烈竞争的关头,我们一直不低头、不煺步、不抛弃、不放弃,坚持提升技术的先进性,提高产品质量的可靠性,建立及时良好的售后服务体系。我们坚信:晨天人为用户服务的心一定会感动上帝,一定会让客户理解物有所值。晨天上一年度是如何打造团队、开拓创新、提升服务的,有请我们的首席执行官晨天总经理_____先生。

今年,晨天各个营销中心皆取得了可喜的成绩,尤其是我们的安徽营销中心。一年前的安徽,正如李总所言,合肥不认识晨天,晨天也不了解合肥。但晨天上上下下早就在董事长和总经理的感召下习惯了以羽量级之身打重量级之战,一年后的今天,我们顺利赢得市场准入、承接近百套二次供水远程监控升级改造项目、投资1.33亿打造逾30亩的南方生产基地。是合肥营销中心的兄弟们在逐步实现董事长“南北唿应,进而辐射全国的愿景”,这是怎样一个团队,新一年,也是关键的下一年,他们又有什么新的奋斗目标?有请李总作为营销中心代表致辞。

2012年3月13日晨天注册成立至今,经历了2126个日夜,谢谢在座的前排嘉宾,承蒙各位领导及友人的抬爱和鼎力协助,晨天才能在天津这个极具挑战的市场站稳脚跟。人说,和进取的人在一起,行动就不会落后;人说,和睿智的人在一起,遇事就不会迷茫。因为你们,我们晨天人才有机会在二次供水这个产业平台上书写人生。吃水不忘挖井人,特殊的日子,我们实在想聆听一下特殊的声音,有请---作为嘉宾代表,给我们讲上几句吧!

董事长有句话:进了咱晨天门,就是一家人。虽然营销部门是晨天的利润创造部门,没有他们一滴汗、一滴泪的奋斗,就不会有今年销售额远超计划的好成绩。但是,后台的其他服务部门和我们战斗在前线的兄弟是胜则举杯欢庆,败则拼死相救的关系。军功章有我的一半,也有你的一半,是我们每个人的优秀,塑造了每个部门的完美;是我们每个部门的完美最终缔造了晨天这个坚韧的大团队,

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《小公司会主持稿》(https://)。年终了,我们民主投票产生了十一位优秀员工,他们将于农历年归来飞赴港澳,进行为期一周的游览,让我们来认识一下这些可爱的兄弟姐妹们吧,他们是:

(优秀员工代表致辞)说的真好,谢谢_____不仅说出

了我们优秀员工的心声,也表达了致力于做明年优秀员工人的'心声。希望明年的优秀员工依然有我们的面孔,但多了你,也多了他。好,晨天2016工作总结及表彰会暂告一段落,请大家稍事休息,3:00整,让我们再次相聚在晨天2015新春联谊会。

晨天,以不满30的平均年龄彰显了我们这个青春团队的无限激情与活力,小时候一直有一个不想长大的梦想,哪知,有一天,随着我们的年龄和心智的逐渐成熟,那颗为晨天之崛起而奋斗的心却更加激情澎湃。有请_____给我们带来这首《不想长大》

(省略其他节目串场)

在晨天,奋战在生产一线的员工是我们最可爱的人,安装部和售后部务实、肯干、不分昼夜、不挑环境、加班加点创佳绩;生产部精密、精细、不惧寒冷、无谓酷暑、任劳任怨赶工期。工作过程中,他们相互支持、互相提携、互信帮助、相互理解,产生了深厚的兄弟情,有请_____给大家献上一首深情的《我的好兄弟》。

今夜难忘友情团聚的感动 今夜难忘你我真诚的祝福 今夜难忘辞旧迎新的欢乐 今夜难忘迎接春天的歌唱 亲爱的嘉宾、朋友们,让我们相约在明年!

小公司2017年会主持稿

尊敬的公司领导,各位来宾,亲爱的同事们,朋友们

大家好。

辞旧岁,迎新春,我们迎来了 “扎西德勒加盟直营一家亲”的年会盛宴。

今天,我们欢聚一堂,共同见证和记录扎西德勒成立八年的的壮丽与辉煌。

斗转星移,岁月荏苒,转首间,悠然的时光已经悄悄的在指间滑落了八载。

八年来,我们踌躇满志,锐意创新,拼搏进取。

八年来,我们斗志昂扬,携手共进,激情滂湃。

八年来,在不断变幻的市场风云中,我们秉持同一种理念,乘风破浪,踏歌而来。

八年来,在连锁企业日渐疏离的今天,我们互持互助,凯歌高奏,尽显王者之范。

八年来,一腔热情是我们奋斗的起点,一往无前是我们战斗的精神。

我们拥有整齐划一的步伐,我们拥有心有灵犀的默契,我们“工作互通、思想互通、感情互通、生意互赢”

今天,让我们在这片希望的土地上,播种扎西德勒人的智慧和潜能,用快乐来灌溉,在相亲相爱中生根发芽。

今天,让我们在这个朝气蓬勃的土地上,让我们用顽强来施肥,用坚韧来培育,在“一家亲”的和谐氛围下茁壮成长,开花结果。

回首来路,我们更憧憬前景。

展望未来,我们更期待辉煌。

扎西德勒能取得今天的辉煌成绩离不开总部一贯的支持和帮助,下面让我们以热烈的掌声有请扎西德勒董事长张仁先生发表年会致辞。

(董事长致辞)

非常感谢张董的致辞,“听君一席话,胜读十年书”,刚刚张董的致辞又给每一位扎西德勒人注入了一股新的动力,促使我们每一个人以更加沉着,自信的心态来迎接新一年的机遇和挑战。下面再让我们以热烈的掌声有请 发表年会致辞。

(部门经理致辞)

扎西德勒的稳步健康发展是所有加盟商风雨同舟,共同努力的必然结果,下面让我们以最热烈的掌声有请优秀加盟商为我们发表年会致辞。

(优秀加盟商致辞)


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