教研工作计划【实用6篇】

教研工作计划 篇一

教研工作计划是教育工作者进行教学研究和教学改进的重要文件，它具有指导性和操作性，能够帮助教师明确研究目标、确定研究方法、安排研究步骤，并最终提高教学质量。在这篇文章中，我将介绍一个教研工作计划的基本结构和关键要素。

一、教研工作计划的基本结构

教研工作计划一般由以下几个部分组成：

1. 引言：介绍教研的背景和意义，阐述教研的目的和意义，激发教师的研究热情。

2. 目标：明确教研的具体目标，包括教学内容、教学方法、学生学习情况等方面的目标。

3. 研究方法：提出研究的方法和途径，包括调查问卷、实验研究、教学观察等。

4. 研究步骤：详细列出教研的步骤和时间节点，确保教研工作能够按计划进行，不拖延。

5. 数据分析：说明对研究数据的分析方法和步骤，以及数据分析的结果。

6. 教学改进：根据研究结果，提出教学改进的具体措施和方法，以提高教学质量。

7. 结束语：总结教研的成果和收获，展望未来的教研工作。

二、教研工作计划的关键要素

一个好的教研工作计划应包含以下关键要素：

1. 明确目标：教研目标要明确具体，能够指导教师在教学中的实际操作。

2. 合理方法：选择合适的研究方法，能够解决教学中的实际问题。

3. 细化步骤：将研究过程细化为具体的步骤，确保教研工作能够按计划进行。

4. 数据分析：对研究数据进行准确、客观的分析，得出有价值的结论。

5. 教学改进：根据研究结果，提出具体的教学改进措施，能够在实际教学中取得显著效果。

6. 持续改进：教研工作是一个不断循环的过程，要不断总结经验，进行教学改进。

教研工作计划的编写需要认真对待，它是教师进行教学研究和教学改进的重要工具。通过编写教研工作计划，教师能够明确研究目标、确定研究方法、安排研究步骤，并最终提高教学质量。因此，教师要注重教研工作计划的编写，确保其具有指导性和操作性，能够真正发挥其应有的作用。

教研工作计划 篇二

在教育教学领域，教研工作计划是教师们进行教学研究和教学改进的重要文件。教研工作计划的编写对于教师们提高教学质量、推动教学改进具有重要意义。在这篇文章中，我将介绍一个教研工作计划的编写流程和注意事项。

一、教研工作计划的编写流程

1. 明确教研目标：首先，教师们需要明确教研的目标和意义，确定自己想要解决的教学问题或研究方向。

2. 收集相关资料：在确定了教研目标后，教师们需要收集相关的教学资料和研究文献，了解已有的研究成果和教学经验。

3. 设计研究方法：根据教研目标和已有的研究成果，教师们需要设计合适的研究方法，确定研究的范围、对象和时间。

4. 制定研究步骤：在设计了研究方法后，教师们需要制定详细的研究步骤和时间节点，确保教研工作能够按计划进行。

5. 收集研究数据：根据研究方法和步骤，教师们需要进行实地调查、教学观察或实验研究，收集相关的研究数据。

6. 数据分析和总结：收集完研究数据后，教师们需要对数据进行准确、客观的分析，得出有价值的结论。并在总结中反思和总结教研的经验和不足。

7. 教学改进和分享：根据研究结果，教师们需要提出具体的教学改进措施，并将研究成果进行分享，以促进教学改进和经验交流。

二、教研工作计划的注意事项

1. 目标明确：教研目标要具体明确，能够指导教师在实际教学中的操作。

2. 方法合理：选择合适的研究方法，能够解决教学中的实际问题。

3. 步骤细化：将研究过程细化为具体的步骤，确保教研工作能够按计划进行。

4. 数据分析准确：对研究数据进行准确、客观的分析，得出有价值的结论。

5. 教学改进实用：根据研究结果，提出具体的教学改进措施，能够在实际教学中取得显著效果。

6. 持续改进：教研工作是一个不断循环的过程，要不断总结经验，进行教学改进，不断提高教学质量。

综上所述，教研工作计划的编写对于教师们进行教学研究和教学改进具有重要意义。教师们在编写教研工作计划时，需要明确目标、合理方法、细化步骤、准确数据分析、实用教学改进和持续改进等关键要素。只有注重教研工作计划的编写，教师们才能够更好地开展教学研究和教学改进工作，提高教学质量，促进学生的全面发展。

教研工作计划 篇三

　　一、指导思想

　　本学期，我园将继续坚持“科研先导，研训一体”的发展思路，以“教学过程改进行为”为抓手，立“挖掘明星教师，培养青年教师，带动全体教师”目标，分层指导，多种培养，梯队式地使园本教研的实效性真正落实到每一位教师的身上，不断提升幼儿教师的专业水

　　平，促进不同层次的教师的多元化成长，从而促使本园的园本教研工作回归到为优化幼儿园教育教学质量服务。

　　二、教研目标

　　1、通过业务理论学习，专家讲座的园本教研活动，聚焦教研问

　　题，确立切合实际的教研主题，让老师们学会在反思中提高专业素质，在理论的引领下敢于创新教学方法，打造一支有较强教研能力的星级教研组，促使教师的教育理念逐步转化为教育行为，提升幼儿园教师的素质。

　　2、以课题切入点，通过园本教研活动，深入挖掘教育资源，进

　　一步进行具有园本特色课程的尝试，较好的满足幼儿的生理、智力、情感、交往、安全等各方面的需要，促进幼儿全面和谐、富有个性的发展，使孩子自主、自信、自尊、自我约束等人格中最宝贵的品质得以培养和发展，形成办园特色。

　　3、通过园本教研，进一步提高本园课堂教学活动的组织水平，在互动交流提炼中使我园的保教质量更上一个新台阶，从而更好的服务社会。

　　三、教研对象

　　幼儿园教师

　　四、教研内容

　　1、幼儿园为单位开展多形式教学研讨活动，要求活动前有计划，活动后有记录。继续以创建特色园为指引，开展针对“幼儿品德教育”“幼儿养成教育”的的研讨，打造有特色的园所文化。初期，每位教师制定切实可行的自培计划，做到思想有追求、心中有目标，行动有计划。鼓励教师进行学历进修，尽量安排教师外出学习。

　　2、积极开展课堂教学改革，师徒结对，多层次地开展说课、听课、评课等研讨活动，提高课堂教学的有效性，锤炼一支学习型、实践型、研究性的教研团队。

　　3、以学习互助小组的形式开展研训活动，发挥我园骨干教师及“名师培养对象”的优势，加强教师间的互动，在行动中发现问题，解决问题，逐步帮助全园教师提高主题教学内容的有效整合，开展帮带活动，鼓励教师积极申报并参加课题研究，在研究的过程中提升自己的教学水平。

　　4、围绕课题，组织教师进行教案设计，积极撰写教育教学经验文章、教育案例。本学期，将鼓励全园教师进一步“走近课题”，邀请专家进行专题讲座，引领全园怎样做课题，创设良好的全园科研氛围。通过教学观摩、展示，不断提高教师的教学技能，促使教师的个性化发展，培养明星教师，一点带面，发挥辐射效应。

　　5、组织教师参加进修学校的培训，参加教学观摩研讨活动，开阔眼界，汲取新思想、新做法，促进教师教育能力的提高。

教研工作计划 篇四

　　一、指导思想

　　新学期文科组以“为了每一位学生的发展”为指针，以《新课程理念》和《新课程标准》为准绳，继续开展务实、新颖、活泼的教研活动，深化教学改革，更新教学理念，全面提高教学质量，为我校在现有成绩的基础上再寻突破而努力奋斗。

　　二、工作重点

　　1、继续做好课程改革的研究与准备工作。

　　2、加强综合实践活动课教研，提高教师素质。

　　3、优化课堂教学，提高课堂教学效率。

　　4、继续开展文科组的《如何激发学生的阅读兴趣》的教研与结题活动。

　　三、工作要求与具体措施

　　1、发挥集体的智慧，教师按时参加教研活动，做好出勤统计。

　　2、加强教学常规管理，提高教学质量。

　　3、开展专题研究，深化课堂教学改革。

　　4、开展各项竞赛，提高学生的综合素质。

　　5、组织教师进行理论学习和研究，更新教学理念，组织教师钻研教材，指导用好教学用书，探讨新教法。

　　6、完善组织备课制度。

　　每周进行一次集体备课，并做好记录，各级组发挥集体智慧，实现资源共享，力求作到统一进度，教法、知识结构、学情分析，教学思路，课时安排，练习设计，明确重难点，共同解决教学存在的问题，共同提高教学质量。

　　7、完善教师公开课交流制度，抓好“三课型”（示范课、教研课、汇报课），及时开展说课评课活动，交流教法，研究教材，并做好评价记录，形成书面材料。

　　8、按学校要求，采用“走出去，请进来”的办法，多向兄弟学校同行学习。

　　9、开展读书活动，组每月一次，个人每天一读，并写好读书笔记（摘录）。

　　10、加强教学手记与案例的书写质量，每月各一篇。

　　11、写好月经验交流，推广先进经验使教改落到实处。

　　12、落实“培优扶差”工作，要有计划，有过程，有总结，大面积提高学生素质。

　　四、活动安排

　　三月份

　　1、学习讨论教研活动工作计划。

　　2、学习新课标理论。

　　3、教师说课。

　　4、听束大海老师公开课。

　　5、听贺云老师公开课。

　　四月份

　　1、月经验交流。

　　2、读书活动

　　3、教学手记交流。

　　4、语文趣味知识竞赛。

　　5、听贺辉华老师公开课

　　6、听刘斌扬老师公开课

　　五月份

　　1、期中考试质量分析。

　　2、组织学生进行英语口语比赛。

　　3、月经验交流。

　　4、听方烈珍老师公开课

　　5、听尹诗标老师公开课

　　六月份

　　1、教学案例交流。

　　2、月经验交流。

　　3、听闻艳老师公开课。

　　4、总结教师公开课情况

　　5、期末复习研讨。

　　6、撰写教育教学论文。

教研工作计划 篇五

　　一、指导思想。

　　以理化生的学科发展观为指导，以新颁布的理化生课程标准为依据，结合本组的实际上情况，充分利用教材这个载体、认识教材的人文性和谐统一的教育功能，提高教师驾驭新教材的能力，促进教师课堂教学能力和专业发展。同时，以学生发展为本，培养学生的创新能力，全面提升学生的科学素质。

　　二、主要措施。

　　（一）、更新教育理念：

　　1、以“新基础教育”为理念，继续深入学习和探索，搞活课堂教学，提高教学质量。

　　2、坚持学习先进的教育理念，积极开展教改实验，提升教师的综合素质。

　　（二）、加强常规教学：集体备课，发挥群体智慧

　　集体备课是发挥群体优势，提高备课质量的重要途径，也是落实教学常规，提高课堂教学效率的必要措施。为此，要积极组织集体备课，明确集体备课时间，每次集体备课都要求有中心发言人，每次确定一个中心，研究一些问题，不搞花架子。重点讨论教学目标、学习目标、重点难点的处理方法和教学活动的设计，主要以说课为主，做到有计划、有目标、有实效。集体备课是共同提高的有效途径，它不仅有利于教师知识水平的提高，而且有利于教学经验的积累，教学方法的改良，使个人钻研和集体智慧得到充分的发挥。本学期通过集体备课对教案进行充实、修改，使其符合现有学生的教学实际；并在组内共享。

　　2、开公开课，加强集体研讨

　　公开课是教师共同提高的又一种形式。认真搞好公开课教学活动，先说课，后讲课、评课，说课、评课要落实并有记录；每学期我们教研组都安排了校内外的公开课，课前集体备课，课后及时交流，肯定优点，提出改进意见，争取将说课和公开课有机的结合起来。在对外公开课方面，我们积极发挥群体力量，对教案仔细分析研究，对课堂结构仔细推敲，对板书精心设计，提高整体实力。

　　3、加强业务学习，提高自身素质

　　认真组织学习新教材、新教学大纲，积极开展研讨活动，明确新教材的编写思想、内容体系、教学目标，认真研究教材，把握其中必修内容和选修内容的教材特点和教学要求，按教学大纲的各项要求，落实知识、技能、能力、方法、情感、态度等教学目标，为新教材取得最佳教学效益，培养适应未来社会发展的合格人才而努力探索。

　　4、狠抓初三、高三教学

　　毕业班教学始终是学校工作重点，也当然是教研组工作重中之重。我们把重点放在加强双基和能力培养上，注重学生的学习过程，加强实验教学，重视学生思维能力培养，切实提高学生的实验操作技能和创新能力。同时积极进行复习教学研讨活动，共同研究历届中考试卷，交流复习经验，明确复习方向，努力提高理化生成绩。同时仔细研究近年来的命题思路，精选习题，争取再创新高。

　　5、加强实验教学和多媒体教学。

　　本学期组织教师深入学习，提高自身的实验教学、实验操作和实验设计能力，很好利用多媒体教室教学，提高实验教学的质量，培养学生动手能力，从而提高学生的学习主动性和创造性。

　　6、加强课外辅导，成立兴趣小组

　　对于大多数学生来说，他们精力充沛，爱好广泛，想象丰富，有着强烈的求知欲。教研组将在高一、二年级开展兴趣小组活动来丰富了学生的业余生活，还使他们对学习更感兴趣。同时针对竞赛，加强平时的课外辅导，提高学科专业知识。

　　7、确立“科研兴教”的思想，加强课题研究的力度。

　　“教而不研则浅，研而不教则枯”。加强课题研究的力度，紧密结合教学实践，精选课题，深入钻研，及时总结，遵循“认识——实践——再认识”的规律，积极撰写教学论文，形成一个人人参与教科研的很好氛围。并做好现有课题的结题工作。

　　8、多途径加强对教师的培养，促使教师迅速成长起来

　　9、团结组内力量，共同奋斗，适当时侯开展组内教师活动。

教研工作计划 篇六

　　本学期我校教研工作的指导思想是：以面向全体学生、使学生全面发展、主动发展为宗旨，以实施课程改革为核心，以深化校本教研为主线，深入开展课题研究，切实抓好课堂教学，积极探讨评价改革，着力夯实常规管理，坚持求新务实作风，强化指导服务职能，促进我校教学教研工作再上新台阶，保障学校教育教学的可持续发展。

　　一、抓学习，强研究，不断推进课堂教学改革

　　1、加强学习，更新理念，提高理论学习的实效性。

　　课程改革是进一步深化教育教学改革全面推进素质教育的重要举措，全体教师要不断学习新的课程理念，切实树立起与新课程相适应的课程观、教学观、人才观，用先进的教育理念指导教学实践。

　　2、继续开展撰写课堂教学案例、教学论文、教育故事、教学反思活动，不断提高教师教学教研水平。

　　新的教育形势要求教师不能墨守陈规。要成为一个研究型的教师，就要对任何问题都不能熟视无睹，要有思考，要有调查分析，要进行及时的总结。思考怎样才能真正建立和谐的师生关系，让学生成为学习和教育的主人，成为真正意义上的人，幸福的人。本学期要求每位教师结合自己的教学实际写教学反思。学期末每位教师要整理出1-2篇优质教学案例、教学论文、教育故事、教学反思参加学校展评。学校推荐优秀教学案例、论文和教育故事、教学反思参加市教研室组织的评选活动，期末获奖情况纳入教师积分，望全体教师积极参加，并力争取得好成绩。

　　二、优化教研常规管理，提高工作的实效性。

　　1、教研组教学教研计划。

　　学校各年级设语文、数学、英语、理化生、史地政、体音美教研组，各教研组根据学校要求制订本组教学教研计划。计划每学期制订一次。教师个人应根据计划，结合自身实际，制定教研计划和进行教研总结，教师个人的教研工作计划和总结应纳入教学工作计划和总结之中。

　　2、定期召开教研会议

　　（1）教科室定期召开教研组长工作会议，听取并检查教研组长汇报的有关材料、指导安排教研工作。

　　（2）教研组要定期召开日常工作会议，要求定时定点。活动内容要详细记录并上报教务处。

　　3、坚持集体教研活动。

　　教研组每月至少开展一次集中教研活动，要求定时定点。内容可以是集体研讨、分析学情、审定备课提纲、反馈教学实践信息等集体备课活动和各种专题研讨交流及理论学习。教研组长须根据事前计划，确立活动内容和活动方式，确立中心发言人并使之做好充分准备。活动过程要围绕主题，除中心发言人外，全体人员都应积极参与和发表见解并作好记录，做到每次活动有效果，人人有收获。活动内容记录及时上报教务处。

　　4、学校充分发挥骨干教师在教科研中的带头作用。其余教师必须根据学校要求积极参加教研活动，总结教学经验，争当骨干教师。长期没履行义务的骨干教师，将依据有关规定，取消骨干教师资格。

　　5、组织教研组长赴重点中学参观。

　　三、进一步做好教科研，提高教师科研意识和能力。

　　新型的教师应该是一名科研型的教师，走教科研结合的道路是培养新型教师的最为有效的途径。教学不应再是纯粹的教学活动，必须围绕一定的研究专题开展，必须有明确的研究方向，有计划、有过程、有结论；学校要求人人有研究课题，周周有研究活动，凡有实验课题的教师要广泛搜集资料，扎扎实实进行实验。市级以上的实验课题必须定期向全体教师进行展示，接受大家的评价，要求实验教师学期初要有实验计划，实验过程中要设立教科研学习实验记录，其中相关教科研知识学习不少于10篇，课题实验记录不少于10次，学期末要有阶段性实验总结。真正做一个反思型、研究型的教师，并积极做好省市级重点实验课题的指导与管理，积极做好省、市、各级课题的立项和结题工作。

　　四、开展“达标课、示范课、优质课”教学研究活动，树立榜样和旗帜，提高教师的教学水平。

　　五、继续实施“名师工程”，选拔、培养、一批能发挥骨干示范作用的高水平教师

　　五年内，形成高素质教师梯队，逐步建成一支规模适当，素质优良，结构合理，相对稳定，能够适应教育改革和发展需要的具有良好敬业精神和高尚职业道德的教师队伍。

　　1、专家指导：定期邀请有关的专家讲学，为教师开阔视野，接理论前沿，形成敏锐的科研能力创设条件；根据培养对象的培养方向和培养潜力，定期请有关专家对其进行有针对性的个别指导，以充分发展其教育教学中的个性品质。

　　2、创设平台：为名师的成长创设相应的教学交流、研讨的平台，比如：定期开展全校性的公开课、研究课等大型的课例研讨活动，促进培养对象之间的交流和提高；开展教师与学生的对话，促进教师和学生的交流沟通。

　　3、课题训练： 由培养对象在研究自己的教育教学实践的基础上，确定科研课题，以课题为中心建立课题组带动教师群体的教育教学科研，藉此提高培养对象的教育科研能力，也是发挥名师的辐射作用的一种有效形式。通过此项教学形式，推出一批教学科研成果。

　　本学期主要活动

　　九月份：

　　1、制订教研组教研计划。

　　2、开展教研活动。课题研究小组组织制定活动计划

　　3、开展名师示范引领课活动

　　4、推荐参加庐江县课改论文评选活动

　　十月份：

　　1、 开展达标课活动

　　2、 课题研究小组开展活动

　　3、 启动名师工程

　　十一月份：

　　1、优质课评比活动

　　2、课题研究小组开展活动

　　十二月份：

　　1、总结前期教研经验，继续开展教研课活动。

　　2、课题研究小组总结前期工作

　　元 月 份：

　　1、各教研组工作总结。

　　2、课题研究小组上交相关资料 。

　　3、学校“名师、学科带头人、骨干教师”评选