七五普法工作计划(推荐6篇)

七五普法工作计划 篇一

七五普法工作计划的制定是为了深化全民法治意识，推动法治建设进程，提升社会文明程度。在新时代背景下，七五普法工作计划将以更加全面、深入的方式来推动普法工作，为建设法治社会贡献力量。

一、普法宣传教育

普法宣传教育是普法工作的重要环节，通过宣传教育可以提高公民的法律意识和法治观念。在七五普法工作计划中，将加强普法宣传教育的力度，通过多种形式、多种渠道向公众普及法律知识，增强公民的法律素养。

二、法律服务

法律服务是普法工作的基础和保障，通过提供法律咨询和法律援助等服务，可以让公民更好地了解和维护自己的合法权益。在七五普法工作计划中，将进一步完善法律服务体系，推动法律服务向农村和偏远地区延伸，让更多的人享受到法律的保护。

三、法治文化建设

法治文化建设是普法工作的重要内容，通过培育和弘扬法治文化，可以提升社会文明程度和法治素养。在七五普法工作计划中，将加大对法治文化建设的支持力度，组织开展法治主题的文化活动，推动法治理念深入人心。

四、法治环境建设

法治环境建设是普法工作的重要保障，通过创造良好的法治环境，可以让法律得到更好的贯彻和落实。在七五普法工作计划中，将加强对法治环境建设的监督和管理，推动各级政府和相关部门依法行政，为全社会提供公正、透明、高效的法治环境。

五、普法机构建设

普法机构是普法工作的主体和推动力量，通过建设健全普法机构，可以提高普法工作的组织和实施能力。在七五普法工作计划中，将加强对普法机构的建设，完善普法机构的功能和职责，提高普法机构的专业水平和服务能力。

六、加强普法队伍建设

普法队伍是普法工作的重要支撑，通过加强普法队伍建设，可以提高普法工作的专业水平和执行力。在七五普法工作计划中，将加强对普法队伍的培训和管理，提高普法队伍的素质和能力，推动普法工作的有效开展。

七、加强普法工作监督

普法工作的监督是保证普法工作质量和效果的重要手段，通过加强普法工作的监督，可以及时发现问题和解决问题。在七五普法工作计划中，将加强对普法工作的监督和评估，建立健全普法工作的监督机制，确保普法工作的科学性和规范性。

七五普法工作计划的制定将为深化全民法治意识，推动法治建设进程提供有力保障。通过普法宣传教育、法律服务、法治文化建设、法治环境建设、普法机构建设、普法队伍建设以及普法工作监督等多方面的努力，将全社会的法治素养提升到一个新的高度，为构建社会主义法治国家贡献力量。

七五普法工作计划 篇二

七五普法工作计划的制定是为了推动法治建设进程，提升全民法治意识，加强法治文化建设。在新时代背景下，七五普法工作计划将以更加全面、深入的方式来推动普法工作，为建设法治社会贡献力量。

一、加强普法宣传教育

普法宣传教育是普法工作的重要环节，通过宣传教育可以提高公民的法律意识和法治观念。在七五普法工作计划中，将加强普法宣传教育的力度，通过多种形式、多种渠道向公众普及法律知识，增强公民的法律素养。

二、推动法律服务创新

法律服务是普法工作的基础和保障，通过提供法律咨询和法律援助等服务，可以让公民更好地了解和维护自己的合法权益。在七五普法工作计划中，将推动法律服务创新，利用互联网和新技术手段，提供更加便捷和高效的法律服务。

三、培育和弘扬法治文化

法治文化建设是普法工作的重要内容，通过培育和弘扬法治文化，可以提升社会文明程度和法治素养。在七五普法工作计划中，将加大对法治文化建设的支持力度，组织开展法治主题的文化活动，推动法治理念深入人心。

四、推进法治环境建设

法治环境建设是普法工作的重要保障，通过创造良好的法治环境，可以让法律得到更好的贯彻和落实。在七五普法工作计划中，将加强对法治环境建设的监督和管理，推动各级政府和相关部门依法行政，为全社会提供公正、透明、高效的法治环境。

五、健全普法机构体系

普法机构是普法工作的主体和推动力量，通过建设健全普法机构体系，可以提高普法工作的组织和实施能力。在七五普法工作计划中，将加强对普法机构的建设，优化普法机构的设置和职能，提高普法机构的工作效率和服务质量。

六、加强普法队伍建设

普法队伍是普法工作的重要支撑，通过加强普法队伍建设，可以提高普法工作的专业水平和执行力。在七五普法工作计划中，将加强对普法队伍的培训和管理，提高普法队伍的素质和能力，推动普法工作的有效开展。

七、加强普法工作监督和评估

普法工作的监督和评估是保证普法工作质量和效果的重要手段，通过加强普法工作的监督和评估，可以及时发现问题和解决问题。在七五普法工作计划中，将加强对普法工作的监督和评估，建立健全普法工作的监督机制，确保普法工作的科学性和规范性。

七五普法工作计划的制定将为推动法治建设进程，提升全民法治意识发挥重要作用。通过加强普法宣传教育、推动法律服务创新、培育和弘扬法治文化、推进法治环境建设、健全普法机构体系、加强普法队伍建设以及加强普法工作监督和评估等多方面的努力，将全社会的法治素养提升到一个新的高度，为建设法治社会贡献力量。

七五普法工作计划 篇三

今年我镇普法依法治理工作在、县政府的领导下，在县人大、县政协的监督下，坚持以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻中央、省、地政法工作会议精神，按照《20xx年全县普法依法治理工作要点》，深入开展法制宣传教育，全面深化依法治理，取得了较好成绩。现将20xx年工作开展情况总结如下：

一、开展内容丰富、形式多样的宣传活动，取得较好效果。

二、积极开展“法律六进”活动，切实抓好重点对象法制宣传教育。

1、抓好领导干部、公务员学法用法。一是为全面贯彻落实《xxx关于加强市县政府依法行政的决定》，充分发挥领导干部学习法律的表率作用，切实推进政府法治建设进程，进一步增强领导干部、公务员依法行政、依法办事意识，提高政府的公信力和执行力。二是针对近年来食品安全、自然灾害等突发事件频发的形势，加强领导干部对《预防和处置突发事件法律法规选编》等法律法规的学习，提高我镇领导干部、公务员应对和处置突发事件的意识和能力。三是各部门积极开展有针对性的领导干部、公务员学法用法。

2、重视加强青少年学生法制宣传教育。按照《关于进一步加强中小学生法制宣传教育意见》的要求，加强中小学青少年法制教育基地的法制宣传教育工作。全镇各中小学校利用校园广播、板报、橱窗等载体，广泛开展校园法制宣传教育，传播法律知识，营造法治氛围。同时，针对中小学生不同特点，采取班团活动、编写法制手抄报、法制讲座等多种寓教于乐的形式，大力开展了以防灾减灾、禁毒、“四自”教育等为内容的青少年学生法制宣传活动。

3、加强企业经营管理人员的法制宣传教育。各部门紧紧围绕着力提高企业经营管理人员依法经营、依法管理能力，开展了一系列法制宣传教育活动。通过有针对性的宣传学习，提高了企业经营管理人员依法、守法、诚信经营的理念。

4、加强农民法制宣传教育。组织深入开展农村主题法制宣传，积极开展法律法规服务进村、培养法律明白人、充实法律图书室、农村“两委”干部法制培训、加强农民工法制宣传等多种形式的法制宣传，促进新农村建设。一是加强农村法制教育基地的法制宣传教育。根据《关于进一步加强农民学法用法意见》，积极开展“法律进乡村”活动。二是按照“先普法后调解、先调解后诉讼”的工作模式，各乡镇对排查出的家庭、土地、山林、婚姻纠纷等突出问题逐一进行实地调解，邀请当地群众、特别是当地村干部、党员及纠纷双方当事人参与，对广大群众进行《土地法》、《森林法》、《治安管理处罚法》及《婚姻法》等与群众生产生活息息相关的法律法规教育，让群众在调解中受到教育，在教育中解决问题。三是结合农村实际，以村为主，采取以会代训等形式，广泛开展农民、农民工法律法规学习培训。四是以开展农村思想建设“六进村”活动为契机，积极组织相关部门开展“法律法规服务进村”活动，把党的政策、法律法规送到农民群众手中，不断增强广大农民、农民工法律素质和维权意识。

三、积极开展依法治理工作，深入推进依法治镇。

1、按照上级的精神和要求，完善相关的配套措施、考核标准，进一步在全镇开展了“法治固城”创建活动，以示范带动，稳步推动了创建活动有序开展。

2、扎实开展专项依法治理工作。全镇各级各部门结合工作职能，积极组织开展了黄赌毒、盗窃抢劫、电力电信广播电视设施、易燃易爆物品、假劣商品、道路交通安全、食品安全、文化市场、学校周边秩序、社会治安、投资环境整治等专项整治活动。同时，全镇各行政执法部门结合实际，积极落实执法责任制、执法公示制、过错责任追究制等行政执法各项制度，做到执法权限法定、执法内容明确、执法程序公开，有效规范了执法行为。

七五普法工作计划 篇四

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七五普法工作计划 篇五

加强企业的法制宣传教育一直是全民普法教育的重点之一。“七五”普法以来，各地、各有关部门和广大企业认真贯彻落实“七五”普法规划，把加强企业法制宣传教育作为推进企业改革、促进企业发展的重要基础工作，不断加大力度，采取多种行之有效的措施，深入推进企业法制宣传教育，取得了显著成效。结合本厂实际情况制定了工作方案。

一、指导思想

以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的和十八七届三中、四中和五中全会精神以及县委综治会精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕建设平安企业目标，继续深入开展法制宣传教育，建立健全企业法律风险防范机制；继续坚持法制教育与法制实践相结合，积极推进依法治企，促进我厂各项工作快速、和谐发展。

二、宣传对象

普法的对象是在厂全体员工。其中，重点是青年员工；提高对象是各单位中层以上经营管理人员尤其是领导班子成员和法律顾问。

三、主要要求

1、加强领导干部的法制宣传教育，着力提高依法治企能力。领导干部要带头学法用法，树立在宪法和法律范围内活动的观念，提高依法管理企业的能力，规范决策、管理和服务行为。要大力推进领导班子成员法制教育制度化、规范化，继续坚持和完善)理论学习中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、法律知识年度考试考核制度，并把学习和掌握法律知识的情况作为领导干部年度考核和任用考察时的重要内容。

2、加强经营管理人员和广大员工的法律教育。要树立诚信守法、依法经营、依法办事的观念，着力提高依法经营、依法管理能力。采取多种形式，结合企业需要，开展企业经营管理人员和员工的法制培训。建立企业经营管理人员学法用法考试考核制度，把依法决策、依法管理、依法经营作为考核企业经营管理人员的重要依据。要注重测试应试人员掌握法律知识的水平和运用法律知识的能力，加强廉政法制教育，促进惩治和预防腐败体系建设。

四、具体措施

一是加强组织领导。专门成立了法制宣传领导组，有厂长任组长，负责各项工作。

二是充实宣传内容。在加大《宪法》、《刑法》、《治安管理处罚法》、《劳动合同法》、《安全生产法》、《信访条列》等有关法律法规宣传教育力度的同时，广泛宣传各级党委、政府政策规定以及优化经济发展环境的目的意义。

三是创新宣传形式。在采取法制宣传车、法制宣传专栏、悬挂横幅、张贴标语和发放宣传资料等形式加强宣传的同时，还采取举办培训班、“现身说法”警示教育、送法入户和签订睦邻友好协议等有效形式，广泛开展了宣传教育。

工作步骤和安排

普法规划从20xx年开始实施，共分三个阶段：

(一) 宣传发动阶段 20xx年3月底前。根据本规划研究制定本单位普法规划实施意见，做好宣传发动工作，营造浓厚的普法氛围。

(二) 组织实施阶段 20xx年下半年至20xx年。依据本规划确定的目标、任务和要求，结合本单位实际，每年制定工作计划，突出年度工作重点，做到部署及时、措施有效、指导有力、督促到位，确保“七五”普法规划全面贯彻落实。20xx年开展督导检查活动。

(三)检查验收阶段 20xx年。在公司普法领导小组的领导下，对单位的普法规划实施情况进行总结验收。

此次法制宣传活动以“创平安”为主题，主要利用工厂企业现有或新建宣传栏为平台，抓住工厂企业人员相对集中、传播信息相对快的特点分步展开。在全厂创办的法制宣传橱窗，实现100%的全覆盖，派发自行印制的治安防范，开展禁毒、治安防范、消防安全、交通安全宣传教育，通过以案说法的形式，形象生动的将法制知识“送”到企业员工手中。

七五普法工作计划 篇六

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