教育课程顾问工作计划(最新6篇)

教育课程顾问工作计划 篇一

作为一名教育课程顾问，制定一个有效的工作计划对于提供优质的教育咨询服务至关重要。一个好的工作计划可以帮助顾问合理安排时间，提高工作效率，同时确保客户的需求得到满足。下面是一个教育课程顾问的工作计划示例，旨在帮助顾问更好地组织和管理自己的工作。

1. 设定目标：首先，教育课程顾问需要明确自己的目标。这可以是每月与一定数量的客户面谈，提供一定数量的教育咨询服务，或者达到一定的销售目标。确立明确的目标可以帮助顾问更加专注和有条理地开展工作。

2. 了解客户需求：作为教育课程顾问，了解客户的需求是至关重要的。顾问可以通过与客户进行面谈、电话沟通或者问卷调查等方式来了解客户的需求和期望。这样可以更好地为客户提供个性化的教育咨询服务。

3. 制定行动计划：根据客户的需求，教育课程顾问可以制定相应的行动计划。这包括确定合适的课程或项目，制定时间表，安排师资和资源等。制定详细的行动计划可以帮助顾问更好地组织和管理自己的工作。

4. 寻找合作伙伴：教育课程顾问可以与学校、培训机构、教育咨询公司等建立合作关系，以提供更全面和专业的教育咨询服务。寻找合适的合作伙伴可以帮助顾问扩大自己的影响力和资源。

5. 建立客户关系：建立良好的客户关系对于教育课程顾问来说是非常重要的。顾问可以通过定期与客户保持联系，提供有益的教育信息和建议，以及解答客户的疑问和问题等方式来建立和维护客户关系。

6. 持续学习和提升：教育课程顾问应该时刻保持学习的态度，并不断提升自己的专业知识和技能。顾问可以参加相关的培训和研讨会，阅读教育方面的书籍和文章，与同行交流等方式来不断学习和提升自己。

7. 定期评估和调整：教育课程顾问应该定期评估自己的工作计划和目标的实施情况，并根据需要进行调整和改进。这可以帮助顾问更好地适应市场需求和客户的变化，提高工作的效果和效率。

一个好的教育课程顾问工作计划可以帮助顾问更好地组织和管理自己的工作，提高工作效率和满足客户的需求。以上提到的几点是一个教育课程顾问工作计划的基本要素，顾问可以根据自己的实际情况进行适当的调整和改进。通过制定一个有效的工作计划，教育课程顾问可以更好地发挥自己的作用，为客户提供更好的教育咨询服务。

教育课程顾问工作计划 篇二

作为一名教育课程顾问，制定一个有效的工作计划对于提供优质的教育咨询服务至关重要。下面是一个教育课程顾问的工作计划示例，旨在帮助顾问更好地组织和管理自己的工作。

1. 设定目标和策略：教育课程顾问需要明确自己的目标和策略。目标可以是每月完成一定数量的咨询项目或达到一定的销售目标。策略可以是通过与学校、培训机构等建立合作关系来扩大客户群体，或者通过社交媒体和在线咨询平台来提高知名度和获取客户。

2. 了解客户需求：顾问需要与客户进行沟通，了解他们的需求和期望。可以通过面谈、电话沟通或在线问卷等方式来收集客户的意见和反馈。这样可以更好地为客户提供个性化的教育咨询服务。

3. 筛选合适的课程和项目：根据客户的需求，顾问可以为他们推荐合适的课程和项目。这包括与学校和培训机构合作，了解他们的课程设置和教学资源，并根据客户的需求进行筛选和推荐。

4. 安排时间和资源：教育课程顾问需要合理安排时间和资源，确保每个项目都能得到充分的关注和处理。可以利用日历和时间管理工具来帮助自己进行时间规划和安排。

5. 建立客户关系：顾问需要与客户建立良好的关系，以提供更好的咨询服务。可以通过定期与客户保持联系，提供有益的教育信息和建议，以及解答客户的疑问和问题等方式来建立和维护客户关系。

6. 持续学习和提升：教育课程顾问应该时刻保持学习的态度，并不断提升自己的专业知识和技能。可以参加相关的培训和研讨会，阅读教育方面的书籍和文章，与同行交流等方式来不断学习和提升自己。

7. 定期评估和调整：教育课程顾问应该定期评估自己的工作计划和目标的实施情况，并根据需要进行调整和改进。这可以帮助顾问更好地适应市场需求和客户的变化，提高工作的效果和效率。

一个好的教育课程顾问工作计划可以帮助顾问更好地组织和管理自己的工作，提高工作效率和满足客户的需求。以上提到的几点是一个教育课程顾问工作计划的基本要素，顾问可以根据自己的实际情况进行适当的调整和改进。通过制定一个有效的工作计划，教育课程顾问可以更好地发挥自己的作用，为客户提供更好的教育咨询服务。

教育课程顾问工作计划 篇三

1、详细了解家长对英语教育的理解和需求，并了解孩子的实际英语水平，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的英语教育、英语应用能力教育和人格教育的观念，帮助家长为孩子做好正确的人生抉择！

2、在充分了解孩子的英语学习基础的前提下，和不同阶段的老师进行协商后，为孩子选择恰当的学习阶段。

3、在家长决定购买意向后，督促家长认真阅读《入学协议》，帮助家长完成缴费的全部手续。

4、时将手中的客户数据，按照公司的规范要求进行数据整理、录入和其他维护工作。

5、及时提醒已经付费的家长，按照预定的日期，准时送孩子参加英语课程学习。

6、以及其他一些必要的销售管理工作。

教育课程顾问工作计划 篇四

课程顾问岗位职责要求

岗位职责：

1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。

2、.为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程；

3、按时完成工作计划及每月课程课耗任务，建立并维护潜在顾客以及学员数据库。

4、促进课程消耗，做好续费的宣传动员工作，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标。5、定期参加会议和培训。

6、做好学生课前点名、返家通知、未到联络等工作。7、负责课前教学资料印制、教学器材装备等工作。8、准确统计学生到课和教师上课情况，月末上报统计数据。9、做好教室内外保洁工作。工作要求：

1、熟记课程体系及收费标准。2、收费及时准确。

3、课前清点学生无误；未到学生联系及时且做好记录；课中学生请假要和家长取得联系，家长确认后方可准假；放学通知家长不可缺少；有异常情况及时通知相关负责人。

4、认真做好课前教学资料的印制、装订、发放，教学用具的准备和检查。5、认真做好课后教室卫生清洁，确保下次上课教室干净卫生、桌椅摆放整齐、用具放置有序。

教育课程顾问工作计划 篇五

课程顾问岗位职责

课程顾问岗位主要负责宣传招生和前台接待工作。

宣传招生：

对外宣或到访信息进行回访(24小时内)，安排学员体验课时成功逼单 6、尽量体验课现场完成逼单，对现场未成交的，后期进行跟踪直至明确失败 7、8、学习体验课课程，针对各年龄段学员至少能够上好一节体验课 维护老学员家长，尽量促进续费及转介绍

前台接待

1、每周排老师课表，打印老师课表发给老师

2、接听电话，记录问题，找相关人员解决 3、给没来上课学员打回访电话

4、打扫前台卫生，倒前台垃圾，夏季检查独立空调冷凝水情况，饮水机清洗（每天），及时添加饮水机用水及料粉

5、学员来上课，给学员刷卡消课，给学员开门进教室

6、统计下周过生日学员，微信发工作群，与老师共同制作学员生日礼物

7、每周擦一回展示柜，里面和玻璃门，有手印及时擦掉

8、每周去插电卡，插完电卡，电费余额微信发给工作群，及时关注电费余额

9、接听电话有规范的礼貌用语，家长跟前台问事情，前台需要站起来跟家长沟通。

10、有上门咨询的家长，前台登记信息，约体验课时间

11、前台时刻关注单位公用微信，有家长说话需要回复 12、前台提醒家长快没有课时了，问续不续费，反馈至工作群

13、维护前台秩序，有小朋友在前台休息区跑跳打闹的，需要有技巧的制止，以防发生意外。

14、有活动或者节假日串休等，前台需要微信，电话通知家长，15、学员来上课前台开监控器和音乐，下班把音乐，监控都关掉 16、新学员报名，写收据，开会员卡，收款等。

17、每节课需要统计应来人数，实来人数，请假人数，请假都是谁，然后发到群里，每节课需要填写没来上课回访记录表，每周日头下班前把一周的回访记录表发到群里。

18、微信提前和家长确认孩子是否上课，并在上课前通知任课教师。19、其他一些临时性任务

教育课程顾问工作计划 篇六

课程顾问岗位职责

岗位职责1：课程顾问岗位职责1.接待来访客户，帮助客户诊断学习中的问题;2.向客户介绍尼克魔力少儿教育的课程，设计符合客户需求的课程;3.帮助客户更详细的了解公司的服务模式，促成其在本中心学习;4.跟进课程费用的支付流程及学员学习状况;5.完成每月的课程销售任务并力争超越目标;6.上级交办的其他工作。

岗位职责2：课程顾问岗位职责1、建立沃尔得少儿英语服务理念与口碑,确保每月完成个人业绩指标与团队业绩指标;2、电话预约每周公开体验课程,保持与现有学员的良好沟通与联系,追踪维护好家长的问题反馈及需求;3、持续跟进公司潜在客户,提供优质的服务理念,保证每周公开课预约到访数量与邀访率;4、邀请潜在客户参与中心丰富多彩的活动,以推进课程的销售;5、与中心到访家长进行课程规划沟通,根据客户年龄和需求推荐合适课程,安排教学部门对潜在客户进行英语能力评测;6、定期接受公司教学体系,教材体系,销售体系培训,公开课演讲培训与相应考核,提高自身综合素质,掌握销售技巧。

岗位职责3：课程顾问岗位职责负责课程的推广及客户的开发与维护。

电话邀约客户、上门接待、咨询，促成签单，完成月度销售任务。

做好咨询登记表的记录，定期对客户进行回访，收集客户需求信息以及消费习惯等信息，分析客户需求与反馈，不断进行工作反思。

积极参与部门和公司组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养与销售沟通技巧。

协助建立和维护客户服务管理系统和学院管理系统。

协助处理教学中的日常事务，协助其他部门完成教学中心组织的各种活动。

岗位职责4：课程顾问岗位职责1、通过电话和面对面与家长沟通，挖掘家长实际需求，帮助家长了解公司的服务;2、为学生进行测评并制定切合实际的学习和进步方案;3、协助主管确保完成计划销售额，并确保利润率;4、进行老客户的回访及信息的反馈工作;5、在主管指导下开拓新市场，增加新客户。