幼儿园课程计划(最新6篇)

幼儿园课程计划 篇一

幼儿园课程计划是幼儿园教育教学活动的基本依据，它是幼儿园教学工作的总体设计和安排。一个好的幼儿园课程计划能够使幼儿在开心玩耍的同时，也能够学到知识，培养良好的品德和习惯。下面，我将为大家介绍一份典型的幼儿园课程计划。

这份幼儿园课程计划以"快乐成长"为主题，旨在通过丰富多彩的活动，让幼儿在快乐中学习、成长。整个课程计划分为八个部分，分别是：情感与社会发展、语言与沟通、数学与逻辑思维、艺术与创造力、科学与探索、身体与运动、生活与实践、品德与生活习惯。

在情感与社会发展方面，幼儿将通过游戏、互动和合作学习，培养良好的情感表达能力和社交能力。在语言与沟通方面，通过绘本阅读、角色扮演和口语训练等活动，提升幼儿的口语表达和沟通能力。

在数学与逻辑思维方面，通过游戏和实践活动，培养幼儿的数学思维和逻辑思维能力。在艺术与创造力方面，通过绘画、手工制作和音乐活动等，激发幼儿的创造力和想象力。

在科学与探索方面，通过观察、实验和探索活动，培养幼儿的科学思维和探索精神。在身体与运动方面，通过运动游戏和体育锻炼，促进幼儿的身体发展和运动能力。

在生活与实践方面，通过生活技能训练和实践活动，培养幼儿的自理能力和实践能力。在品德与生活习惯方面，通过故事讲述、角色扮演和道德教育活动，培养幼儿的良好品德和生活习惯。

通过以上八个方面的课程设计，幼儿将全面发展自己的能力，培养积极向上的品质和健康的生活习惯。同时，这份课程计划也注重幼儿的兴趣和参与度，通过丰富多样的活动，引导幼儿主动参与，激发他们的学习兴趣和学习动力。

综上所述，这份幼儿园课程计划以"快乐成长"为主题，通过八个方面的课程设计，旨在全面培养幼儿的能力和品质。通过丰富多彩的活动，让幼儿在快乐中学习、成长。这份课程计划的设计将有助于幼儿的综合发展，为他们的未来奠定坚实的基础。

幼儿园课程计划 篇二

幼儿园课程计划是为了促进幼儿全面发展而制定的教学活动安排。它的设计应该符合幼儿的身心发展规律，注重培养幼儿的综合素质，鼓励幼儿发展个性，激发幼儿的学习兴趣。下面，我将为大家介绍一份典型的幼儿园课程计划。

这份幼儿园课程计划以"快乐学习，健康成长"为主题，旨在通过丰富多彩的活动，让幼儿在快乐中学习、成长。整个课程计划分为七个部分，分别是：语言与沟通、数学与逻辑思维、科学与探索、艺术与创造力、体育与运动、社会与生活、品德与习惯。

在语言与沟通方面，幼儿将通过听、说、读、写等各种形式的活动，培养幼儿的语言表达和沟通能力。在数学与逻辑思维方面，通过游戏和实践活动，培养幼儿的数学思维和逻辑思维能力。

在科学与探索方面，通过观察、实验和探索活动，培养幼儿的科学思维和探索精神。在艺术与创造力方面，通过绘画、手工制作和音乐活动等，激发幼儿的创造力和想象力。

在体育与运动方面，通过运动游戏和体育锻炼，促进幼儿的身体发展和运动能力。在社会与生活方面，通过生活技能训练和实践活动，培养幼儿的自理能力和实践能力。

在品德与习惯方面，通过故事讲述、角色扮演和道德教育活动，培养幼儿的良好品德和生活习惯。这七个方面的课程设计旨在全面培养幼儿的能力和素质，促进幼儿的身心健康发展。

通过以上七个方面的课程设计，幼儿将在快乐的学习氛围中发展自己的能力，培养积极向上的品质和健康的生活习惯。同时，这份课程计划也注重幼儿的兴趣和参与度，通过丰富多样的活动，引导幼儿主动参与，激发他们的学习兴趣和学习动力。

综上所述，这份幼儿园课程计划以"快乐学习，健康成长"为主题，通过七个方面的课程设计，旨在全面培养幼儿的能力和素质。通过丰富多彩的活动，让幼儿在快乐中学习、成长。这份课程计划的设计将有助于幼儿的综合发展，为他们的未来奠定坚实的基础。

幼儿园课程计划 篇三

　　一、指导思想

　　深入学习《幼儿园教育指导纲要》，深刻把握《纲要》精髓，遵循幼儿身心发展规律和学习特点，自觉创造与个体生命相和谐、相一致的教育；牢固树立以人为本的管理观念，将最科学的思想理念渗透到幼儿教育日常管理的各个环节，做到四个新：与时俱进，教育观念不断更新；坚持素质教育，开展工作不断创新；深入探索实践，课程改革成果新；促进教师专业成长，师资素质面貌新。

　　全面贯彻实施《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》，更新教育思想，大胆改革，努力开创教育的新局面。以高度的责任感，认真完成本学期的工作目标和任务，为创办特色幼儿园而努力。

　　二、主要目标：

　　认真落实幼儿园各项管理制度，完成本学期的教师培训、招生及教学、保育等工作目标；抓好教育教学，促进幼儿全面发展；做好对外宣传，实现生源的稳步增长，更好地体现我园的办学质量与特色。加强园本内涵建设，大力提高教育实力。

　　三、工作宗旨：

　　重细节、讲实效、看长远

　　四、工作要求

　　务实与灵活兼俱、求真与创新统一，立足本职岗位锐意进取创新发展。

　　五、主要内容与措施

　　（一）修订园本教研制度，加强保教常规管理

　　制订我园的园本教研、课题以及培训等工作制度，以教学实践中出现的问题为切入点，以解决教师在实际工作中遇到的问题为课题研究目标，促进教师自主提高专业化水平。

　　1、加强师资队伍建设，提高教师专业水平。在教师中开展业务进修“十个一”活动，即：

　　（1）学习一本教育理论书籍的体会；

　　（2）记好一本学习笔记；

　　（3）参与一项课题研究；

　　（4）撰写一篇代表自己水平的科研论文；

　　（5）每月上一堂优质课

　　（6）编写一个优秀教案；

　　（7）每月提交一个问题；

　　（8）每月一篇教育案例；

　　（9）每两周一篇教学反思；

　　（10）每学期一篇工作反思。

　　2、加强教育教学常规管理，优化幼儿一日活动内容。

　　（1）、建立随堂听课和检查教案制度。

　　（2）、加大幼儿一日生活流程的监管力度。

　　（3）、开展集体备课，一课多研、同课异构活动。

　　3、以园本教研为载体，促进教师专业成长。结合本园特点、需要及实际情况，创造性地开展教学专题研讨活动。根据教研活动计划，每双周三、四上午开展丰富多彩、形式多样的园本教研活动，帮助教师更新观念，转变角色，提高教师的教学水平。

　　4、开展系列的园本培训活动，提升青年教师的专业水平。本学期，我们将通过系统的园本培训，使教师逐渐胜任班级教学。本学期将举行“幼儿园环境创设”专题讲座、“青年教师如何写教案”专题讲座、组织教师一课多研，同课异构上示范课，并以本课例为载体，开展学科研讨和教法培训，进行研训一体的园本培训活动。

　　5、加强家园联系，促进幼儿全面发展。

　　（1）、开好学期初家长会。开学初各班根据各自不同的特点召开形式多样的家长会，让家长了解本学期的教育目标及要求，转变家长观念，做到家园共育。

　　（2）、充分利用和发挥《家园联系册》和《幼儿成长手册》的作用。教师认真填写《家园联系册》和《幼儿成长手册》，按时发放、展览，在家园之间搭建交流、沟通的桥梁。

　　（3）、开展庆“元旦”迎新年联欢会或亲子活动、半日开放活动。通过这些活动，让家长零距离感受幼儿园的教育教学活动，了解孩子在群体中的表现，增进亲子情感。

　　（4）、家长客座教师活动。充分利用家长资源，让家长走进课堂，客座教师，为孩子执教有关本行业的教学内容，以弥补教师幼教领域以外知识不足的缺陷，拓展幼儿的视野。

　　（5）、充分发挥幼儿园网站和各班班级博客的宣传、交流和沟通作用。各班及时上传最新信息，不断更新网站内容，让家长了解班级动态和幼儿活动情况。

　　6、加强课题研究，提高科研水平和反思能力。

　　制定切实可行的计划，扎实有效地开展课题研究，将教研与科研有机结合，把课题特色教育渗透到各个领域和幼儿一日活动之中，并及时总结研究成果，积极撰写论文、随笔和案例，鼓励教师向各类教育报刊投稿。

　　（二）园务管理：科学管理，提高效益

　　1、办园思想：幼儿园一切工作以促进幼儿发展、促进教师成长、推动幼儿园发展为工作的出发点。

　　2、管理方式：以人为本，刚柔并重，以开放而弹性的管理、灵活而务实的作风激发教职工工作内驱力。在统揽全局的基础上，领导参与实践教育教学第一线。

　　3、班子建设：注重学习反思、倡导批评监督，内省与外力共同推动班子队伍的建设。班子人员在思想上强化三个意识：“一体意识”、“开拓意识”、“服务意识”，形成一支“开明、团结、高效”的好班子，使幼儿园整体工作快速发展。

　　4、师资建设：强化“师表”意识，全面提升幼儿园教育形象。加强师德建设，把师德建设摆到更加突出的位置，确立“制度第一，人文关怀”的管理理念。

　　5、后勤队伍：充分挖掘我园保育队伍懂教育、素质好的独特优势，进一步加强保教合一的意识，增强岗位角色意识，强化责任感和服务意识，以园为家，视幼儿为己出，为教育一线作坚实保证。

　　6、家长工作：宣传与沟通并举，引导与合作并重。召开不同类型的个性化家长会，争取家长的支持配合。提高家长的满意度、提高社会的.信誉度。

　　（三）后勤管理：优质服务，提高素质

　　要旨：增强专业化，促优质服务，做到现代的园所条件，优秀的保育队伍。本学期要从每个职工的思想素质、业务能力、服务态度入手抓提高，以优质的服务提高全体师生的生活质量，赢得教师满意、家长满意。

　　1、加强以法治园的观念，收好用好经费，处理好节约开支与幼儿发展的矛盾，加强班级、幼儿园物品的管理工作，以实效为原则合理添置物品。

　　2、强化安全意识，安全第一，警钟长鸣。细化安全工作岗位责任制，防患在先，每天一小查，每周一大查。定期检查维修，合理考评，台帐齐全。

　　3、严格执行食品卫生法，做好保健卫生工作，做细做实，严格规范。注重消毒、防病的过程工作；加强食堂管理，严格把好进菜关，做好索证和人员体检工作。保证餐点的质量安全，科学合理制定菜谱；及时更换橱窗，向家长宣传防病知识，积极做好预防传染工作。

　　4、加强门卫工作责任，确保幼儿出入安全，以良好的素质与服务建成幼儿园的窗口形象。

幼儿园课程计划 篇四

　　针对本班当前工作现状，各级各类大型任务活动基本结束，下一步工作重心主要是全力以赴备战期末考试。而《数字电路》这门课程，不仅是一门考试类专业基础课程，而且具有难度大，知识点多，课时少等特点。鉴于此，为了在期末考试中取得满意的成绩特制定本班第十五周到第二十周的学习、复习计划。

　　一、目标

　　我班已连续两个学期在期末考试中被评为“学习达标先进单位”，具有学习效率高，接受能力强，拼搏精神足等优势，所以在本学期末的关键时期全班上下一定要统一思想，集中精神，高度重视，通过制定并贯彻落实此学习计划把数字电路这门课程学习好复习好，最终争取在期末考试中取得骄人成绩，为创建先进班级保驾护航。

　　二、实施方法

　　对于此课程最后阶段的学习，主要注意三个方面： 第一，是从课堂学习和课后作业的完成入手，做到学习在平时。课堂学习是学习过程的中心环节，但是目前我班课堂学习的效率不是很高，特别表现在上课打瞌睡人员较多。课后作业对学习的巩固起到不可替代的作用，但是当前作业完成情况不是很理想，存在不能按时完成和较大面积的抄袭现象，这样不仅降低了学习的效果，而且助长了不良风气的形成，影响班级的全面建设。鉴于此，各班干部要针对此情况制定具体的规定，加强引导监督。

　　第二，组织三次模拟考试，并对疑难习题进行集中讲解，做到有的放矢。在第十六周组织一次阶段性考试，考试内容为已经学过的全部知识，并针对暴露出来的薄弱环节由学习小组成员进行精讲，确保全部学生能够彻底掌握相关知识。在第十七周组织第二次阶段性考试，考试内容为届时所学的所有章节，这样一方面强化了前一阶段所巩固的知识点，另一方面熟悉加深最近一周时间的学习成果，在考试完后同样进行统一精讲。在第十八周至第十九周期间，根据任课老师教学计划完成情况，组织最后一次全面性的期末模拟考试，题型与内容都与最终期末考试相一致，考后进行统一精讲。

　　第三，在第十五周到第十九周组织学习小组成员对课本章节进行全面辅导复习。

　　第四，在第十九周联系教员最后进行一次重难点点拨辅导，查漏补缺，确保整个复习工作高效圆满完成。

　　三、激励措施

　　第一，对于上课睡觉的学生，除现有的相关处罚之外，各连要进一步制定更大力度的处理措施并贯彻实施。

　　第二，对于不能按时完成以及抄袭他人作业的学生，由课代表将名单上报至各学习小班，各小班长针对具体情况制定措施进行处理。

　　第三，对于各次考试，成绩不合格者，在晚加班时间由班内统一组织补考，直至合格为止。

　　第四，对于在各次考试成绩突出的，平时听课认真的，积极帮助他人学习的，课后作业完成情况好的上报至班委会给予相应表扬、加分。

　　四、要求

　　为圆满完成本课程的学习备考工作，要求班干部能统筹兼顾，协调好每次考试和习题讲解的时间，保证各项措施能够严格落实，为复习工作保驾护航。同时全体学生要提高认识，振奋精神，积极配合，自觉按照安排进行学习复习。

幼儿园课程计划 篇五

　　本周预设目标

　　1、熟悉幼儿园的一日活动安排。

　　2、喜欢喝白开水。

　　3、感受圆的奇妙变化

　　生活活动

　　1、喜欢喝白开水。

　　2、知道正确的进餐方法。

　　3、提高生活自理能力，初步养成良好的生活习惯和卫生习惯。

　　区域活动

　　表演区：投放手偶，引导幼儿边听故事边表演。 语言区：提供有关幼儿一日的图片、图书，供幼儿讲述。

　　结构区：指导幼儿建构马路、房子等。 美工区：提供蜡笔、卡片等东西。

　　体育活动

　　1、 早操：要求幼儿踏步和我做基本操时动作合拍、有力、到位

　　2、 集中游戏：《滚小球》、《蚂蚁搬豆》

　　3、 自选游戏：提供羊角球、皮球、空罐等供幼儿自选，重点指导幼儿联系平衡力。

　　集中与游戏活动

　　1、早期阅读：奇妙的圆

　　2、语游：拉个圆圈走走

　　3、科学：自己吃饭真开心

　　4、区域活动

　　1、数学：配对（一）

　　2、音乐：十二点钟静悄悄

　　4、涂色：给小树穿上绿衣裳

　　5、体游：钻山洞

　　1、儿歌：洗手歌

　　2、英语：Hello,I’m Bobo.

　　3、角色游戏：娃娃家

　　4、体游：老鹰捉小鸡

　　1、数学：配对（二）

　　2、社会：抱一抱

　　3、表演游戏：我的一家子（上）

幼儿园课程计划 篇六

　　一、培训目标

　　通过对幼儿园课程理论的学习和研究，使我园教师能比较全面地了解幼儿园课程改革的基本走向，掌握编制和实施幼儿园课程的基本原理，基本方法和基本技能，并能尝试将理论应用于日常教育教学。通过设计教学案例，反思教学活动等实践活动，切实提高教师的教育教学水平，进一步促进教师的专业成长。

　　二、培训对象

　　我园全体幼儿园教师

　　三、培训形式及学时

　　实行园级集中培训和自训自练相结合的形式，其中园级培训72学时，折合36学分；自训自练48学时，折合12学分。

　　四、考核评价

　　考核评价分为过程评价和终端评价两部分。

　　1、过程评价以受训教师实际的集中培训活动为基础，主要通过对其平时学习的表现，学习态度，作业情况、出勤情况等，给出恰当的培训过程评价。

　　2、终端评价包括基础知识考试和实践活动考核两部分。基础知识考试侧重于测试受训教师掌握《幼儿园课程》基本理论和技能情况。实践能力考核：参加培训的教师在培训结束时须交一份教学

　　活动案例或反思教学活动案例一则。

　　3、受训教师的考核成绩=过程评价成绩11150%+终端评价1150%，分为优秀，良好，及格，不及格四个等级。

　　五、教学计划

　　九月份：学习幼儿园课程的界定。

　　十月份：学习幼儿园课程编制的理论框架。

　　十一月份：几种典型的幼儿园课程理论与方案。

　　十二月份：幼儿园园本课程开发。

　　一月份：总结一学期的培训内容。

　　四月份；学习幼儿园教育活动设计。

　　五月份：园内组织教师开展竞赛活动。

　　六月份：检查教师的作业。

　　九月份：复习培训内容。

　　十月份：园内组织教师考试。

　　十一月份：幼儿园教师参加统一考试。