班主任学期工作总结【精简6篇】
班主任学期工作总结 篇一
本学期,作为班主任,我充分发挥自己的职责和作用,积极努力地工作,取得了一定的成绩。在这里,我将对我的工作进行总结和回顾,以便今后能够更好地提升自己。
首先,我注重学生的个性发展。在班级管理中,我始终将学生的个性发展放在首位。我尊重每个学生的特点和差异,尽量为他们提供个性化的教育和关怀。我与学生建立了良好的师生关系,让他们感受到我的关心和支持。我鼓励他们积极参与课堂活动和社团活动,培养他们的兴趣和特长。通过这样的努力,我发现学生在学习和生活中逐渐展现出自己的个性和能力。
其次,我注重班级的凝聚力和团队合作。作为班主任,我认为班级的凝聚力和团队合作是至关重要的。为此,我组织了一系列的班级活动,如班级聚餐、户外拓展等,旨在增强学生之间的交流和合作能力。我还鼓励学生积极参加班级会议,让他们参与班级事务的决策和管理,培养他们的主动性和责任感。通过这样的努力,我发现班级的凝聚力得到了显著提升,学生之间的友谊也更加牢固。
最后,我注重家校合作。在与家长的沟通中,我始终保持积极的态度和耐心的心态。我定期组织家长会,向家长介绍学生的情况和学习进展,听取家长的意见和建议。我还与家长保持密切联系,及时了解学生在家庭环境中的变化,为他们提供必要的帮助和支持。通过与家长的紧密合作,我发现学生的学习状况和行为习惯有了明显的改善。
综上所述,本学期我在班主任工作中注重学生的个性发展,增强班级的凝聚力和团队合作,积极开展家校合作。这些努力不仅为学生提供了良好的学习和生活环境,也使我在工作中获得了满足感和成就感。然而,我也意识到自己还有许多不足之处,例如在时间管理和教育理念方面还需进一步提升。因此,我将继续努力,不断学习和成长,为学生的成长和发展做出更大的贡献。
班主任学期工作总结 篇二
本学期是我担任班主任的第一学期,经过这段时间的工作,我收获颇丰,也遇到了一些困难和挑战。在这篇总结中,我将对自己的工作进行评估和反思,以期在今后的工作中更好地发挥作用。
首先,我注重班级管理和学生的行为规范。作为班主任,我认为班级管理是我的首要任务。因此,我制定了一系列的班级规章制度,并严格执行。我注重学生的行为规范,鼓励他们遵守规则和纪律,培养他们的自律能力。我与学生进行了多次的班级谈话,教育他们遵守校规和班规,让他们明白自己的责任和义务。通过这样的努力,我发现学生的行为规范和纪律意识有了明显的提高。
其次,我注重学生的学习情况和成绩提升。在学习方面,我定期与学生进行学习情况的交流和讨论,了解他们的学习困难和问题,并给予相应的帮助和指导。我还组织了一些学习辅导班和课外学习活动,帮助学生提高学习效果和成绩。通过这样的努力,我发现学生的学习态度和学习成绩有了显著的提升。
最后,我注重班级文化的营造。在班级文化方面,我鼓励学生积极参与班级活动,如班级会议、文艺演出等,培养他们的集体荣誉感和归属感。我还组织了一些班级团建活动,增强学生之间的友谊和互助精神。通过这样的努力,我发现班级的氛围更加和谐,学生之间的关系更加融洽。
综上所述,本学期我注重班级管理和学生的行为规范,关注学生的学习情况和成绩提升,重视班级文化的营造。这些努力不仅为学生提供了良好的学习和生活环境,也使我在工作中获得了满足感和成就感。然而,我也意识到自己还有许多需要改进的地方,例如在与学生的沟通和教育方法上还需提高。因此,我将继续努力,不断学习和成长,为学生的成长和发展做出更大的贡献。
班主任学期工作总结 篇三
本学期进入高三,工作千头万绪,紧张繁忙,面临高考的挑战,我把工作重点放在如何提高全体学生的学习成绩上。在学习上督促,同时也关注影响学习的因素,建立良好的学习氛围、培养学生顽强不屈的奋斗精神。在这个新的学期里,我继续认真落实并改进和完善了上年度的班级管理工作细则,坚持紧跟班,勤下班,其内容包括班级各项管理和宿舍管理,总结一个学期来的工作,我认为应该重点抓了以下几个方面的工作。
一、统一思想,决战高三
1、高三开学后,根据以往的经验,我比较全面地向同学们介绍了高三阶段的具体要求,让同学们做到心里有数。进入高三后,我结合日常生活和学习的实际,及时与同学们交流。全班同学能够明确自己的任务和责任,对困难有了较为充分的思想准备。一个学期来,全班同学的思想基本稳定,学习和生活秩序一直比较正常。
2.加强对学生的心理辅导:a)学会做人,b)正视自己,c)学会解压,d)诚实守信。发现问题,及时找学生谈话,给需要帮助的学生及时的辅导与关心,尽量把问题处理好。
3.本学期班级格言为:机遇偏爱有准备的头脑,幸运垂青执著追求的人。班主任寄语:书山路漫漫,须刻苦当先,去充实多梦季节;学海乐陶陶,以勤奋为首,来编织七彩人生。学习魏书生的管理理念。把学生当作有思想、有意志、有情感的主动发展的个体。管理的前提是尊重他们的意愿,尊重他们的人格,把他们当作实实在在的“人”,而不是驯服物。学生成为管理活动的主人,要给予他们充分的信任并采取高明的教学策略;让学生进行自我管理,是“人本”思想的发展多种自我教育形式,大力倡导学生自我约束和自我管理,帮助他们在心里筑起第一道防线,以尽量把问题消灭在萌芽状态。
二、狠抓常规,落实规范
长期以来,似乎有一条不成文的“行规”:高三主要以教学为主,其他工作应付一下就可以了。对此我不敢苟同。一个集体就像是一支部队,如果没有铁的纪律作保证,松松垮垮,是要打败仗的。因此,我对班级建设及管理一直常抓不懈。进入高三后,我进一步落实了班级各项规章制度,进一步明确了班级干部职责,狠抓班级常规管理。因此,我班的班风一直较好,各项常规考评成绩在年级名列前列。
1.推行值日班长轮流制,人人当班级的领头人。
2.指导学生学习方法,提高学习效率。根据学生的各自不同情况,对他们分别给予单独的辅导和监督与督促,帮他们走过学习的困难时期。
3.坚持开展学生的思想教育工作,针对的问题比较多,对瞻前顾后的学生,引导其做好眼前的工作,安心地投入紧张有序的复习;对有思想包袱重的学生,鼓励他看到自己好的一面,坚定信念取得更好的成绩。始终相信学生有能力迎接挑战,激起斗志,培养自信心,不随便否定人。看到学生的长处,及时鼓励其继续努力。
4.督促学生锻炼身体,支持学生挤时间到操场上活动,以放松心情,调节状态,同时也增强体质,更好地适应高三紧张的学习生活。
三、及时跟踪,注意疏导
高三阶段直接面对高考。让同学们保持积极乐观的心态,从而树立战胜困难的信心是班主任工作的重中之重。针对高三学生的心理特点,我在日常工作中十分注意做好细致的思想工作。每次大考后,召开主题班会,我都会根据不同学生的特点做深入的思想分析和考试质量分析工作。对一些重点学生,我会进行及时的心理疏导,以解除这些同学思想上的疙瘩。与此同时,我还注意从学法上进行具体指导,帮助这些同学改进复习方法,提高复习备考的效率。一学期来,我班同学在几次大考中表现正常,目前复习备考已进入良性循环的轨道。
行百里半九十。高三学年刚到一半,下学期的任务还很艰巨。我决心在现在的基础上进一步做好各项工作,力争取得更好的成绩。
以上工作的落实还有许多不足之处,今后仍须继续努力,多向有丰富经验的班主任学习,努力把工作做到更好。
班主任学期工作总结 篇四
夏天去了,冬天来了,安托山下终于可以见到枯黄的叶子了,镜中又见白发徒增了几许。岁月无情,心中有思,到了给过去做总结的时候了。在班主任这个平凡而又重要的岗位上,半年来我在深圳红岭做了些什么,我能对自己满意吗?
记得暑假最初接到马敢飞校长的电话时,我曾怯怯地向他表达了不要当班主任的意愿。我怕我做不了,我不愿意跑到深圳丢脸。但是命运非我能安排,最终我当了高一20班这个普通班的班主任。在先是失望继而期望的心态下我平生第一次当了高中班主任。是班主任自然就要去按照班主任游戏规则去做,开学初,在毫无经验可循的情况下,草拟就了一份计划。现在是总结。总结不比计划,毕竟是做过的,有的写。首先谈谈所做工作。
第一,积极面对。
既然当班主任无可回避,那么必须积极面对。这是我一贯的处事态度。多少年来,因着一颗不甘人下的心,我都能将别人交给我的事情当成一份责任,并尽心尽力做好,让自己满意,争取让人家满意。然而,班主任工作绝对不是件容易做的事,要让别人满意,谈何容易。特别是自己,更难满意。但是当我踏进深圳这方土地的时候,我已经对可能的麻烦都作了充分的考虑了。我到深圳希望自己的价值能在此得到更大的显现。班主任工作虽陌生,但正好可以拿来做学问。一边做一边学,我已经很习惯了。在做中学,这很适合我。我会因此感到充实。如果做得好,说不定还能获得超越。我就是抱定这样的态度来做班主任工作的。有了这样的态度,我就不怕苦,不怕出现困难。每次困难出现,我甚至感到快乐,因为我可以借着困难来研究问题,提高自己,并在解决困难提高自己的过程中收获喜悦。
第二,笨鸟先飞
我是一只已经处在不惑之年的笨鸟,想飞却不想飞得多高。但该做的班主任工作我想我应该做好,不让学校烦恼,不让学生糟糕。可是我没有经验,对我来说,深圳学生个个是一张白纸。我还不了解学校,不知道红岭的做事准则。我不能在黑夜里摸索,我得起早,还要睡迟。从八月十八日报到那天一直到学期结束,我从来就都是心系工作,不敢懈怠。周一到周五我哪一天都陪着学生进出,早上督查卫生,中午防止迟到,晚上看晚修备课。早操从未离场,卫生一日数巡。每个双休日,我把自己关在红岭办公室,思考以前的工作,处理眼下的工作,准备下周的班会课件等等。我享受着办公室的安静,在静静的工作时,我会看看新闻,八卦一下,收获着知识,收获着充实。我喜欢一周一次的双休日,我哪里都不想去,有了这两天,我能让我的工作走在前头。
第三,具体而微
班主任工作不能仅仅落实在口头布置和要求上,眼睛要细看,嘴巴要细说,心思要细密。平时我勤跑班级细看,所以能第一时间发现班级存在的问题:地上掉纸屑啦,学生戴首饰啦,学生在班级吃东西啦……细看还要看讲台,看书柜,看储藏室……
学生思想工作要细说,说原因,说现象,说办法……还要说过去,说将来,说家里,说社会。不厌其烦地细说,动之以情,晓之以理。
班级动态要细细分析,反思过去,策划未来。学校每项活动的具体要求我要熟记,意图我要明了,进程我要跟上。哪个学生出现不好的苗头我会立即找他谈话,未雨绸缪,防范未然。作业没交,及时了解原因;活动课未到位,马上追查去向,批评教育。绝不姑息坏习惯坏做法。
第四,适时引导
冬天施肥,春天播种。什么时候做什么事,讲的是时机。教育学生要相机而行,错过时机,事半功倍。班主任要密切关注学生的思想动态,防患于未然,早发现早纠正。
期中考试前两周,我发现几个学生沉迷于打篮球上,严重影响学习。我分别找他们谈话,帮他们分析打篮球引发的系列麻烦,要求他们控制好自己,端正学习态度,尽量不要影响作学习。这次的教育很及时,很有效。那些男生将精力投入到学习上了。
期中考试后,一段时间内我发现成绩好的学生变得有点自私,他们感觉有望到重点班了,更加注重学习,但却对集体表现得不够关心,值勤效果不好。对此,我利用班会动情地对他们说:是的,两个月后,我们班51名同学将各奔东西,但是不管走到哪个班级,我们还是同学。为了能够给同学留下好的印象,我希望大家更加珍惜友情,珍惜这最后两个月的相处。彼此互相帮助,特别是一些成绩好的学生,更应该为大家多做贡献,尽好自己的职责,争取为班级为同学多做好事,同时也是为自己创造好的学习环境。我的这些话打动了学生,后来他们很明显表现得更好了。
十一月的第四周,鉴于前三周班级在学校的表现较好,我发起号召,动员全班同学一鼓作气,自律律他,拿下十一月的“卫生示范班”和“文明示范班”称号。受到鼓舞的学生果然在接下来的一周规范做事,实现了预期的目标,向“普通班不普通”这个大目标又靠近了一步。
我们班年轻教师多,客观地说,这对班级的纪律是个考验。为了能让班级静下来,我必须严格再严格,装起白脸来。一段时间孩子们有些怕我,跟我产生了距离,我觉得这是个问题,一个班主任不能让学生阴沉下去,应该活泼开朗,应该阳光健康,应该畏惧班主任,也应该敬重班主任。为了让孩子们靠近我,我经常到孩子们中间去关心他们的生活,关心他们的宿舍生活。我还专门开了一次班会,讨论班主任工作的严厉程度和管理范畴,因为事先我已经找了不少学生作私下沟通,这次班会大家认可了我的管理。十二月一日,借着承办“泰戈尔文学大观园”的机会,我和同学们一起讨论方案,一起布置园地,一起拉票,从而进一步增进了师生情谊。
凡此种种,不一而足。机会很多,只要你真心投入,一定会有很多发现。当然,要想抓住育人有效时机,班主任还应不断反思。因为不反思,你就不知道学生最需要什么教育。
第五,创新举措
我觉得我的班主任工作有一点看上去有些趣味,艺术性、可行性较好。我将它称之为“具有语文味”。具体做法小结如下。
1。用入班誓言凝聚学生。入学不久,我编写了入班誓言,组织学生在班会上大声宣誓,唤醒和增强他们的集体意识,强化他们的归属感、责任感。
2。创作《红岭一日校纪歌》约束学生。我创作《红岭一日校纪歌》,组织学生吟诵,用诗歌的音乐性、趣味性感染学生,让学生愉快接受纪律,遵守纪律。
3。制作早读课件引领学生。高一学生不喜欢大声晨读,我想办法将大声晨读的意义用诗歌的形式做成课件,帮助学生提高对大声晨读意义的认识,促进学生学习。
4。撰写班级管理文章教导学生。今年十月二十六日是星期五,我们学生在考完试后匆匆草草打扫班级后走了。留下的教室很乱,惨不忍睹。后来我实在看不过,就自己摆弄好教室。事后,我特别写了一篇题为《十分钟的事》文章,并在课堂上组织学生上了这篇文章,还让大家讨论为什么十分钟就可以做好的事却偏偏无人做?这节课形式内容让学生受到很大感染。这以后的周末大扫除,再未发生类似问题。
5。写周记了解学生。我很注意研究学生,很在乎学生的反应。班主任工作需要学生的支持,需要对症下药,需要尊重学生。布置主题,让学生写周记,以此来掌握学情,制订方案。十二月十四日,我就让学生写一篇学期末迎考规划,目的就是提醒学生早作准备,尽快投入学习,同时也想了解他们的学习打算,以便于向各科教师反馈。
6。引入语文课堂机制上班会,规范学生。我很重视一周一次的班会课,我总是静心准备班会,力求班会高效。我讲上语文课的模式引入到班会课上。班会课有起立问候,有下课致礼,有导入,有总结,课堂结构完整。在上课过程中,我会设计问题引发学生讨论,我会播放视频资料营造气氛,我会布置任务让学生达成。因为很投入,我们班班会课周周被表扬。
我是语文教师,我做这些“具有语文味”的班主任工作自然贴切,我觉得效果很好。
第六,反复教育
普通班学生在行为习惯教育上要远大于重点班,要想把我们班51名学生的好习惯养成,实在费时费力。首先是让他们知道制度,这种制度别指望让他们自己主动去学习,去识记,他们根本就反感制度。往往是在我的反复训导反复强调下才会形成印象——很深的印象。然而印象不会自动跑到学生脑里,这就需要我们不断刺激。其次,反复进行个别谈话。学生犯了错——一般都会犯很多次,班主任要找他谈话,犯一次谈一次,在反复谈话中逐渐纠正。班主任不能操之过急,要知道这些孩子的坏习惯不是一天一月养成的',譬如随地扔纸屑,孩子多少年养成的坏习惯岂能说改就改了。班主任要允许学生慢慢改掉。在慢慢改的过程中,班主任要加强监督,尽可能地防范学生反复犯错,促进学生改过。
值得一提的是,在反复抓、抓反复的教育进程中,班主任往往都会心力憔悴,有时沮丧,有时伤心,有时生气。他要忍受来自不同学生的不同折磨,学生可能不理解你,可能怨恨你。但我想,只要我们坚定育人的奉献态度,注意将思想教育工作做细,是可以赢得学生的最终理解、支持、配合,进而获得学生的进步。
第七,自我调节
工作中难免遇到不顺心的学生、不顺心的事,总有学生违反纪律,总有学生不听教导,总有让人不满意的地方,怎么办,伤心过,痛苦过,激动过,最后统统忍受了,将心情沉静下去,将志气压抑下去,莫听莫看莫上心,暂时忘却,暂时饶了自己,暂时麻醉自己。唯有如此,才能继续前行。期中考试前,我根本没想到普通班的普通程度,我不揣深浅,意气风发,誓要与重点班试比高。我披星戴月,夙兴夜寐,兢兢业业,实指望期中考试考取瞩目成绩。但是期中考试结果出来后,我大失所望,看着很多科目的成绩我万念俱灰。那一段时间,谁都知道我不高兴,孩子们受我影响也脸色忧郁。我开始揣摩学校这样分班的用意,我感到失望。如果我在内地,学校不会叫我带普通班。我感到失落。我曾经在家长会上所说的那些掷地有声的豪言壮语仿佛就在耳畔,我感到从未有过的羞辱。
痛定思痛,怨天尤人终究解决不了问题。面对现实吧,我不拿我们班跟重点班比了。我重新研究期中考试成绩,我发现我们班九科总分均分是第十八名,文综总分均分是第十六名,理综总分均分是第二十名,在普通班排名还不是很差。再分析,我班51名学生中有21个借读生,全年级最多。能有这么个成绩也还正常,而更何况我们班尚有语文、政治、历史三门课均分普通班第一。这样想想,心情渐渐平静了下来。
在对学生的教育过程中,总有学生让我心情郁闷,怎么办?生气时,想想如果他们是我的儿女,我不就可以原谅他们吗?于是,振作精神,勇敢面对喽。
我就是这样不断给自己暗示、鼓励、打气,争取让自己心情平和地做工作,我坚持下来了。不过,我承认,我过得不开心。有时候,我觉得深圳的孩子不如内地的孩子单纯、善良,容易教化。
其次,说说已获成绩。
在本学期首次特色班级认定中被认定为“最会自主管理班级”,9至11月、12月份连续四个月荣获“卫生示范班”称号,9月、11月、12月三度荣获“文明示范班”称号。高一(20)班积极参加学校各项活动并获首届创意运动会“队伍编排创意奖”二等奖,在第20届校园戏剧节上,我班周嘉琦、曾智、陈戈伦、余奕臻四位同学表演的戏剧《家访》获戏剧节“卓越剧目奖”,排高一年级第一名,班级获“文化建设示范班”、诺贝尔奖泰戈尔文学大观园“最炫奖”称号。在第20届艺术节上,合唱获得二等奖,张珺同学获得“器乐”比赛三等奖。傅**、张**、张**、杨**四名同学的文章被收入《生命是一次奇遇》书里。第十六周班级作为荣誉升旗手在国旗下演讲、出旗。
再次,讲讲存在问题。
第一,文化课成绩拖腿现象严重。27名女生,稍微偏文科,她们中不少人理化生数学拖腿,男生学习习惯很差,自觉性很不好,理想模糊,不能吃苦。有数名学生全年级倒数五十名内,如李天博、黄泽禹、余沐莛、张珺、陈竞等(全是借读生),他们拖了班级的后腿,影响了平均分。他们基础差,学习吃力,作业不能很好完成。
第二,部分学生散漫自由的习惯还未转变。虽然经过一个学期的磨合教育,但是成效不大。如蒋思遥、黄婉婷、苏达明,集体意识不是很强,特别是蒋思遥屡屡违纪,缺少礼教。
第三,艺术和体育人才相对较少,在活跃班级良好气氛上正能量不够。
第四,班干部队伍整体素质不高,不是很尽力,工作主动性不够,自主管理尚需进一步夯实。
第五,对叛逆期孩子的教育缺乏应有的力度,严重影响了自己的工作信心。
最后,想想改进措施。
第一,顺应学校号召,创新教育举措,努力开好班会。拟请家长来班级现身说法,可让家长写信教育学生。争取最大程度地触动学生,激发学生。
第二,选择构建精干的班干部,加强培训,将自主管理进一步贯彻下去,发挥班干部的桥梁纽带作用。
第三,建设班级小组,落实各人职责,充分调动每个学生的积极性。
第四,加强班级文化建设,增进集体凝聚力。
第五,寻求学校领导的理解,增强工作信心,学习管理方法,促进班集体和谐建设。
班主任工作充满挑战,充满机遇。半年来借着红岭这方圣土,我默默耕耘,不断反思,写下了一些文章并投入实践,一点一点地收获进步。班主任工作迫使我更进一步深层次地研究学生,使我有机会丰富我的职业生涯。虽然因为缺少经验有时我很痛苦,但痛苦却快乐着。如果我能坚持下去,我想我会做出一些新的成绩出来的。在此,感谢学校,特别感谢德育处郭树英主任、许虹老师、汪明全副主任、李苏娜等老师的不断鼓励与肯定,他们的鼓励与肯定在我看来非常公平,非常自然,非常真挚。他们让我相信深圳是个公平的地方,只要付出就有回报。当然,我这样的人已经不在乎回报,但是我还是承认他们的鼓励与肯定让我很暖和,这也许是我愿意积极配合、全力付出的原因之一吧。我也要感谢级主任王洪峰老师,和他搭档是我的幸运。他也一直给予我鼓励与肯定,这让我不能不尽心尽力,唯有如此才能回报他一二。我还要感谢身边那些高手行家,他们无私的传授使我增加了见识,受到了启发,更得到了激励。在这样的一个大家庭中,任何一个人都能获得进步、满足。
“天空中没有翅膀的痕迹,但我已飞过。”一个人到底做了什么,是对还是错,是赢还是输,是成功还是失败,是成绩还是问题,他自己最清楚。我是一只已经处在不惑之年的笨鸟,我已飞过,不指望飞得有多高。如果还把我放在天空中,那么我必须继续飞,飞,飞!
班主任学期工作总结 篇五
在这一学期中,继续采用“学生自管”的模式,并取得卓越的成绩。现总结如下:
一、狠抓班级学生的思想教育工作。
这个学期,学生在上学期先进班级的基础上,更加严格要求自己,以班级主人翁的态度对待班级管理,从思想上认识到扣分实际上就是给班级摸黑的思想。因此,学生们力求做到尽力不扣分,据班级扣分记载,学生扣分现象较少,上学期个别扣分多的在这学期除了适当的疏忽之外,均没有任何扣分记录。尤其是寝室,上学期比较差的3302寝室这学期迎头赶上,达到了17次优胜,2次表扬的好成绩。整体班级的寝室几乎次次优胜,这在全校亦属少见。班级扣分除了个别打扫不及时扣分外基本没有任何扣分。获得周优胜的次数也较上学期有所增多。学生们团结协作,班级呈现出良好的发展势头。人人都爱学习,视学习好坏为优秀的标准,确实培养出了良好的班风。
二、配合学校完成各项活动。
在这一学期中,我们高二(4)班配合学校完成了开门红、励志演讲、黑板报比赛、社会实践活动等。黑板报比赛一等奖,社会实践活动表扬班级,张浙鸿征文获市三等奖等。
三、通过本人的努力,良好的班级集体已经初步形成。
这一学期,始终秉着“不让一个学生对掉队”的原则开展工作。现在包括杨针、何伟伟、陈毅泽、袁佳烨在内的高一时期被学校处分的同学,表现已经转变。他们的班级荣誉感也在不断增强,经学生自述反思,全班同学一致同意这些同学撤销学校的处分,应该说,高二(4)班的学生的精神面貌已经焕然一新,呈现出良好的发展态势。至于那些曾经有早恋现象的学生,在这学期已经有所收敛,我还是定期向家长发校讯通累计达50多条,顺利地完成了学生在家学习的保证工作,学生成绩在不断进步。学考AB等第人数为全校之最。期中考试语数外总分全校第一。
四、艰辛的付出,协调好各任课老师的工作。
我定期向各任课老师询问班级学生的学习情况,并能根据个别任课教师的意见帮助改进个别学生额度学习纪律和习惯态度等。组织期末模拟适应性试卷的检测(语文、数学、化学、政治)(班主任监考,各任课老师阅卷),查出问题学生,并结合他们的情况开展谈心,让他们抓好各学科的成绩,提出了切实可行的策略。尤其是双休日能合理协调各任课的作业。引导学生正确的读书观,感受读书的苦乐之双重境界。学生采用自管基本形成了良好的学习氛围。
总之,这是一个辛苦的半年,也是我教学生涯中取得良好成绩的半年班主任工作的半年,为学生今后的高三学习的顺利学习打下了扎实的基础,我将永生铭记之。
班主任学期工作总结 篇六
时间过的真快,不知不觉有一学期过去了,回首往事,感慨颇多。现在静下心来,仔仔细细的考虑一番,还是有一些收获的,当然总结了不少的经验:
一.思想方面
学生的思想品德要靠教师去陶冶,良好的年段风气主要靠教师去营造。这其中最重要的就是教师在思想品质方面要做好表率,以自己的人格力量去影响教育学生。首先,我凡事身体力行,表里如一,言行一致,各方面尽量起模范带头作用:其次,每次月考后及时组织本班教师交流座谈,共同研究学生的学习方法,共同探讨教学中的新问题及其解决之道。从而保证对学生的教育教学工作的科学性和实效性。第三,学习上通过各种民主方式,请学生代表参与,征求学生的建议和意见,努力创建宽松和谐的学习环境。
二.工作方面
1、增强班级的凝聚力。高一学生刚进入新校园时,通常有一种陌生的感觉。要消除陌生的感觉,集体的力量是无限的。集体主义精神是在活动中产生的,因此,我组织互帮互学活动。通过活动加强学生之间的协作精神和团体意识。这样既能在班级的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使同学之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。
2、加强班级管理,努力培养“真诚、严格、活跃、奋进”的班集体。在活动中选拔班干部。选拔和培养好班干部,使之形成坚强的集体核心,是班集体建设的一件大事。所以应认真选拔。班干部不是班主任封的,也不是终身制的,而是在实践中脱颖而出的,所以要通过集体活动和学生的实践活动来选拔干部。一个班级成员只有在实践活动中表现出良好的品质和出众的才能并得到学生群体认可时,才可能被拥戴为干部。通过活动,比如演讲、卫生劳动、分发课本等活动,从中发现并挖掘有头脑、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意识的人才,然后,让他们自己选择班干部的职位。这样选出来的班干部才有工作热情,责任心强,有强烈的竞争意识,有工作的魄力。
3、积极抓好后进生的转化工作。后进生的教育历来是班主任工作的难点。在这方面,我以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们真诚相待,耐心相帮,及时对后进生加强心理疏导,让他们认识到自己的价值。
4、以远大的理想激发学习。一个人如果没有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飘到哪儿算哪儿,没有目标,就没有动力。因为只有让学生明确了自己的奋斗目标,他才会把它转变成学习、生活的动力。 他们明白实际与理想之间存在的差距,但这差距并非不可逾越,而是可通过自己的努力去跨越,并要求学生制订学习计划,把对理想的追求转化为学习动力。
5、发挥主题班会的教育作用。主题班会是班级教育活动的主要形式之一。通过形式多样、生动活泼的主题班会来澄清是非、提高认识、开展教育,对良好班风的形成,及至学生的健康成长,都起着重要作用。如开展“我为班级增光彩”、“我们认真学恒中”、“如何面对竞争”、“良好习惯的养成”等主题活动,对弘扬集体主义精神,提高自身素质能力,促进班集体成员之间的相互了解和相互沟通起着重要作用。
三、班级管理工作中的收获和体会
老师应真正有爱心,理解学生,尊重学生,不要吝啬表扬,善用巧用表扬,这往往比批评更具威力。培养学生的集体荣誉感是班级建设中事关工作成败的重要环节。有了集体荣誉感,学生就会热爱集体并发挥主动性和创造精神,表现出主人翁的责任感;就会不断进取,产生积极向上的强烈愿望,做到心往一处想、劲往一处使,形成一种合力,从而使班集体更具凝聚力和竞争力。相反,如果学生对自己的班级缺乏荣誉感,班集体就会失去教育功能。集体荣誉感是建设良好班集体,把学生培养成才的巨大引力场,它能使几乎所有的学生都自觉自愿地为争取和维护集体荣誉而努力。集体荣誉感也是一种约束力量,它能使学生感到不能为集体争光或做了有损于集体荣誉的事是一种耻辱,而产生一种自谴自责的内疚感,从而使每个学生为维护集体的荣誉和利益而服从集体的决定,克服自身的缺点。
不希求每个学生都能成功,但求每个学生都来尝试。在尝试中自我得出结论。世上的感受,只有自己的才是最真实的。然而,这需要时间,需要机会。所以,我把每个学生的尝试失败都看作是成功的开始,鼓励他们,教他们正视现实,勇敢去接受来自各方面的挑战。不以统一的尺度衡量学生,但以统一的标准要求学生。只要是同龄人都能做到的,也要求他们努力做到;同龄人办不到的也要求他们努力学会,争取办到,向高标准迈进,从最基础的做起。“会读书”是基础,读好书是理想;“懂健身”是乐趣,身心壮是追求;“能办事”是目的,办成事是必须;“做好人”是一切之根本,做一个有利于社会的人。
总之,一个班级的管理如果有了一个良好的开端,在这个班级的管理上你已成功了一半。总的来说,我在教书育人的实践中不断学习和提高自己专业水平和教学经验,在实践中学习。