局机关行政效能工作总结(精彩4篇)

局机关行政效能工作总结 篇一

近年来，随着我国经济的快速发展，局机关行政效能工作也面临着新的挑战和机遇。为了更好地适应和推动社会经济发展的需要，各级局机关积极采取措施，不断提高行政效能，以更高的效率和更好的服务水平满足人民群众的需求。

一、加强组织领导，形成合力。局机关行政效能工作是一个复杂的系统工程，需要各级领导的高度重视和统一领导。通过建立健全的工作机制，明确责任分工，形成合力，提高工作效率。各级局机关要加强对行政效能工作的组织领导，加强对工作进展的监督和检查，确保各项工作落实到位。

二、优化流程，提高效率。行政效能工作的核心是提高工作效率，为人民群众提供更加高效便捷的服务。各级局机关要深入研究工作流程，找出痛点和瓶颈，通过优化流程、简化手续，减少冗余环节，提高工作效率。同时，还要加强信息化建设，推广应用新技术，提高工作的信息化水平，提升工作效能。

三、注重人才培养，提升服务水平。人才是行政效能工作的核心要素，只有通过培养和引进高素质的人才，才能提高服务水平。各级局机关要加强对人才的培养和引进，建立健全人才激励机制，为人才提供广阔的发展空间。同时，还要加强对干部的培训和教育，提高他们的综合素质和工作能力，为行政效能工作提供坚实的人才支撑。

四、加强监督管理，防止滥用职权。行政效能工作是一项权力运行的工作，必须加强对权力的监督和管理，防止滥用职权和腐败现象的发生。各级局机关要建立健全监督制度，加强对行政行为的监督和评估，严肃查处违法违纪行为，维护人民群众的权益，确保行政效能工作的公平公正。

总之，局机关行政效能工作是一项系统工程，需要各级局机关的共同努力和积极探索。通过加强领导、优化流程、注重人才培养和加强监督管理，我们将能够更好地提高行政效能，为人民群众提供更好的服务，推动我国社会经济的持续健康发展。

局机关行政效能工作总结 篇二

近年来，我局机关在行政效能工作方面取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和不足。为了进一步提高行政效能，更好地为人民群众服务，我们需要进一步加强工作，完善机制，推动工作的持续发展。

一、加强规范化建设，提高工作质量。规范化建设是提高行政效能的重要手段，可以通过标准化、流程化等方式，提高工作的质量和效率。我们要进一步加强对行政工作的规范化建设，制定和完善相关的工作规范和制度，加强对工作流程的管理和控制，确保工作的执行力和效果。

二、加强信息化建设，提升工作效率。信息化建设是提高行政效能的重要途径，可以通过应用信息技术，实现信息共享和协同办公，提高工作的效率和准确度。我们要加快信息化建设的步伐，推动各项工作的数字化、网络化和智能化，提升工作的信息化水平，为人民群众提供更加高效便捷的服务。

三、加强队伍建设，培养专业化人才。行政效能工作需要一支专业化、高素质的队伍来支撑，只有通过培养和引进专业人才，才能提高工作的水平和效率。我们要加强对行政人才的培养和引进，建立健全人才培养机制，提供学习和发展的机会，不断提升人才的综合素质和工作能力。

四、加强沟通协调，形成合力。行政效能工作需要各部门之间的协同配合和沟通交流，只有形成合力，才能更好地推进工作。我们要加强沟通协调，建立健全工作协调机制，加强各部门之间的信息共享和合作，形成工作合力，提高工作的效能。

总之，局机关行政效能工作是一项系统工程，需要我们不断总结经验，加强工作，完善机制，推动工作的持续发展。通过加强规范化建设、信息化建设、队伍建设和沟通协调，我们将能够进一步提高行政效能，为人民群众提供更好的服务，推动我局机关工作的持续发展。

局机关行政效能工作总结 篇三

市效能办：

　　按照市委、市政府加强机关行政效能建设的要求以及市效能办印发的《XX市*年机关行政效能建设重点工作实施方案》的具体工作内容，我局结合科技工作的特点，认真组织实施，加强机关行政效能建设，重点抓了以下工作。

　　一、理顺内部管理，完善规章制度，增强机关效率

　　为适应当前我市经济、社会发展中对机关工作提出的新要求，同时在我局人员结构老化,做具体执行工作人员减少的情况下，要完成好今年繁重的工作任务，局领导决定首先

对局机关内部人员进行调整，加强主要业务科室人员的配备，同时要求下属事业单位的工作要与机关各业务科室的工作紧密结合，以此整合科技局系统内人力资源，既解决了局机关人力匮乏又弥补了个别事业单位任务不饱满的问题；其次

对局机关内部各项规章制度进行清理、补充、完善，从科技局工作规则到办文、办会、从政务公开到问责督办、从信息发布到保密制度、从出勤管理到外出报告、从车辆管理到公共节能等30余项规章制度陆续出台，既明确了对办文、办会、办事的各项要求又清晰了其具体程序；其三

以大力提高干部职工素质、创建学习型机关，以密切联系群众、创建服务型机关，以改进工作作风、创建实干型机关为目标，狠抓机关干部职工进取心不强、作风不实、服务意识不强、法纪观念淡薄、学风不浓等问题，要求干部职工树立奋力拼搏、争创一流，严谨认真、求真务实，执政为民、顾全大局，依法办事、遵章守纪，勤奋学习、开拓创新，为泸州科技事业发展作出积极贡献。通过上述措施，减少了推诿扯皮现象，促进了我局工作效率的提高。

　　二、结合业务特点，采取有效措施，提高工作绩效

　　市科技局领导班子及干部职工通过对工作不断的探索和总结，逐步认识到当前科技行政工作的特点就是要超前、勤奋、服务、主动，必须遵循该特点开展工作才能取得更好的成效，为此科技局确定了*年工作思路。

　　一是摸清情况、提前布局。

　　局领导班子年初就分别带领相关科室深入企业进行调研，对企业潜在项目进行挖掘，对符合国家产业政策且较成熟的项目进行重点包装，对全年我市的科技项目进行摸排分类，做到心中有数。

　　二是多种方式、服务到位。

　　今年局领导与科室同志就项目申报、企业技术创新方法、专利申请、开展产学研合作、国家科技政策等对全市企业举办了10期培训，还针对具体企业举办了现场培训班5期，同时有针对性的进行面对面的指导和服务，使企业对申报国家科技项目、国家专利和申报材料的要求有了更加清楚的了解，大大提高了申报材料的`质量和申报项目的命中率。

　　三是辛勤坚韧、奋力开拓。

　　泸州老窖公司在争创国家固态酿造工程技术中心的过程中，先后遇到很多困难，几乎夭折，科技局除派有专人长驻老窖公司协助外，苏平等局领导多次跑省进京向科技部、科技厅领导及有关专家汇报情况，通过两年的不懈努力，泸州老窖公司“国家固态酿造工程技术中心”终于通过国家科技部组织的专家评审，科技部将于近期行文批准创建。该中心的创建不仅使老窖公司在该技术领域处于全国的权威地位，对老窖公司市场地位的提升、公司做大做强有不可替代的作用，同时也确立了XX省在该领域的全国权威地位。市知识产权局李奇局长先后到17家企业，不仅对企业有关人员进行培训还直接指导了150余件专利申请。

　　截至今年11月，我市中小企业共获得国家科技项目经费445万元，较去年的175万增长了154%，省级科技项目经费551万元；我市专利申请量提前2个月完成省上下达的目标任务，争取到省专利实施资助金20万元。

　　我局机关行政效能建设，严格执行首问负责制度、限时办结制度、责任追究制度，完善行政效能制度体系。建立健全行政效能建设和效能监察工作长效机制，真正把我局建设成为“办事态度好、办事程序少、办事速度快、办事水平高”的行政机关，为推动我市科技事业的发展作出新的更大的贡献。

局机关行政效能工作总结 篇四

　　为进一步改进机关工作作风，提高工作效率，优化服务环境，按照市委、市政府的统一安排，我局紧密结合工作实际，通过建立机构，加强领导，完善机制，硬化措施，在机关职工中开展了行政效能建设工作。现将工作情况总结如下：

　　一、建立机构，加强领导

　　为了搞好XX局机关的行政效能建设工作，保持XX局机关良好的社会形象，更好地服务于社会、服务于群众、服务于学校、服务于学生。我局从20xx年就成立了以局长任组长，副局长、纪委书记任副组长，机关各股室负责人为成员的行政效能工作领导小组；领导小组下设办公室于监审室，具体负责日常事务工作，已形成了“一把手”亲自抓，分管领导具体负责，各股室站具体承办，依靠机关工作人员参与的机关行政效能建设的领导机制和工作机制。

　　二、健全制度，规范行为

　　按照市委、市政府行政效能建设的工作安排，我局加强了行政效能工作的制度建设。一是结合机关行政效能建设工作，重新修订了《××市××局机关工作规程》，明确了机关工作人员该做些什么，不能做什么，有力地规范了机关工作程序、工作纪律。二是制定了行政效能建设工作“四项制度”。为了将行政效能建设工作落到实处，我局结合本单位工作实际，于20xx年6月，制定了《××市XX局首问负责制实施办法（试行）》、《××市××局服务承诺制实施办法（试行）》、《××市XX局限时办结制实施办法（试行）》和《××市××局行政过错责任追究制实施办法（试行）》四项规章制度，并印发全市各校（园），接受学校（园）领导、教师的监督。“四项制度”的实施，有力地规范了机关工作程序和工作行为。三是为局各股室站制做了《XX局机关工作人员去向牌》，公布了电话号码，方便了基层学校人员和群众办事。

　　三、公开程序，突出重点

　　今年，我局以抓“四项制度”落实我重点，狠抓工作落实，确保工作实效。

　　一是抓住涉及关键工作、关键环节，突出群众关心、社会关注、与群众利益关系最密切的重要事项，从内容和形式上重点加以深化。重点公开了XX局工作职能、内部机构设置，公开了XX局年度工作目标和工作承诺，特别公开了与群众关系密切的XX收费标准和学生转学、贫困学生资助办法、民办学校办证、教师考聘、教师资格证以及缺编教师考聘等办事程序，达到了直观、方便，办事程序简化，提高了工作效率，实现了勤政为民的目的。

　　二是公开监督电话。XX局办公室…；XX局监审室…。

　　三是通过《XXXX网》向社会公开《XX市XX局公开承诺》。内容涉及义务XX工作目标、XX收费、招生、队伍建设、政务公开、校务公开等，接受社会各界的监督。

　　四是督促学校（园）设立了公开告知栏。将学校收费项目、标准，招生、特困生、贫困家庭补助金额发放等情况，定期的张贴在上面，方便了人民群众的监督。同时，XX局还统一要求各学校通过家长会的形式向社会公开承诺内容，受到了群众的监督。

　　四、狠抓落实，凸现成效

　　由于我局紧紧围绕以办好人民满意的XX为目的，狠抓了机关行政效能建设工作，取得了明显的工作成效。

　　一是机关干部的工作主动性和自觉性明显增强。在社会和广大人民群众的监督之下，全体机关干部普遍感觉到了压力感和危机感，工作的主动性和自觉性增强了，工作作风和工作态度明显转变了，工作效率也随之大大提高了。

　　二是密切了党群、干群关系。政务公开拉近了干部与群众之间的距离，增进了相互理解，在方便群众、服务师生、抑制腐败等方面起到了积极的作用。过去每逢高考、自考、成考等考试时，都有很多考生直接到XX局询问有关事项，然后再到市招生办公室，既跑了冤枉路，又浪费了时间，现在通过政务公开，各股室对外公布了电话，打个电话就解决了问题。同时，对一些热点、难点问题在办事

原则、办事程序、办事时限、办事纪律、办事结果上都能及时向群众公开，

　　使群众对我局的工作多了一份理解和支持，透明度的增加也使群众心情变得舒畅。

　　三是积极为群众办实事。我局将为群众办实事作为转变工作作风的落脚点。近年来，积极听取群众意见，采取了积极措施，一定程度上解决了学校、群众反映的诸如城区学生入学难、农村学校条件质量差等问题，得到了学校和群众的认可。同时，重视群众举报，认真查处各种案件。对于群众不明白、不理解的政策问题进行了认真而细致的解释，得到了群众的支持和理解。由于政务公开工作措施有力，注重实效，一年来，我局没有发生重大信访责任事故，信访件也明显下降。

　　在今后的工作中，我局将继续围绕机关行政效能建设，努力将XX市XX局办成XX政府部门的“窗口”机关。