财务工作总结【优质6篇】

财务工作总结 篇一

近期的财务工作，我认真总结了一下，希望能够对自己的工作有更深入的了解和进一步的提升。在这篇总结中，我将重点介绍我在以下几个方面的工作中取得的成绩和经验。

首先，我在财务报表的编制和分析方面取得了一定的成果。我按时完成了每月的财务报表，确保了公司的财务状况得以及时掌握。同时，我对财务报表进行了仔细的分析和解读，发现了一些潜在的问题和风险，及时向上级汇报并提出了相应的应对方案。这些措施帮助公司更好地管理和运营财务，为决策提供了有力的支持。

其次，我在成本控制和预算管理方面也取得了一些成绩。通过与部门经理的密切合作，我成功地控制了公司的运营成本，有效地降低了开支。我还参与了公司的年度预算编制工作，并通过对预算的严格监控和分析，帮助公司实现了财务目标。我还推动了部门间的沟通和协作，提高了预算执行的效率和准确性。

此外，我还通过参与公司的财务审计工作，提高了自己的综合素质和专业能力。在审计过程中，我学会了如何进行财务数据的抽样和检查，提高了对财务流程的理解和把握。同时，我也加强了与审计师的沟通和协作，确保了审计工作的顺利进行。这些经验不仅对我的个人发展有很大的帮助，也为公司的财务管理提供了更加可靠和准确的数据支持。

总的来说，我在财务工作中取得了一定的成绩和经验，但也存在一些问题和不足之处。首先，我在与他人沟通和协作方面还需要进一步提升，特别是在跨部门合作中更需要加强协调能力。其次，我需要进一步提高自己的专业知识和技能，不断学习和更新财务管理的最新理论和实践。最后，我需要更加注重细节和精确性，在财务报表的编制和分析中更加严谨和准确。

通过这次总结，我对自己的工作有了更深入的认识和理解，也明确了今后的发展方向和努力目标。我将继续努力，不断提升自己的专业能力和财务管理水平，为公司的发展和成功贡献自己的力量。

财务工作总结 篇二

在过去一段时间的财务工作中，我积极参与了公司的财务管理和决策，取得了一些成果和经验。在这篇总结中，我将重点介绍我在以下几个方面的工作中所取得的成果和经验。

首先，我在财务分析和预测方面取得了一定的成果。通过对公司财务数据的分析和解读，我发现了一些潜在的问题和机会。我成功地提出了一些建议和改进方案，帮助公司更好地管理和运营财务，为决策提供了有力的支持。同时，我还参与了公司的年度预算编制工作，通过对预算的严格监控和分析，帮助公司实现了财务目标。

其次，我在成本控制和风险管理方面也取得了一些成绩。通过与部门经理的密切合作，我成功地控制了公司的运营成本，降低了开支。我还参与了公司的财务审计工作，提高了自己的综合素质和专业能力。在审计过程中，我学会了如何进行财务数据的抽样和检查，提高了对财务流程的理解和把握。同时，我也加强了与审计师的沟通和协作，确保了审计工作的顺利进行。

此外，我还通过不断学习和提升自己的专业知识和技能，提高了自己在财务领域的竞争力。我积极参加了一些相关的培训和研讨活动，学习了一些新的财务管理理论和实践。我还加强了与同事的交流和合作，通过分享经验和学习互相促进，提高了团队的整体水平和效率。

总的来说，我在财务工作中取得了一些成绩和经验，但也存在一些问题和不足之处。首先，我需要进一步提高自己的专业知识和技能，不断学习和更新财务管理的最新理论和实践。其次，我需要加强与他人的沟通和协作能力，特别是在跨部门合作中更需要加强协调能力。最后，我需要更加注重细节和精确性，在财务报表的编制和分析中更加严谨和准确。

通过这次总结，我对自己的工作有了更深入的认识和理解，也明确了今后的发展方向和努力目标。我将继续努力，不断提升自己的专业能力和财务管理水平，为公司的发展和成功贡献自己的力量。

财务工作总结 篇三

　　在教科局党组的领导下，全科人员团结协作，共同努力，顺利的完成了年初确定的各项工作任务，现将计财科xx年的工作情况总结如下：

　　一、财务工作

　　1、审核汇总所有预算单位上一年度的经费决算;预算外资金决算。有关直属单位的基本建设决算。并按时向有关部门上报了决算资料。

　　2、组织部署各直属单位清产核资工作。对各预算单位的固定资产进行了全面的清查盘点，经过一个多月的清理登记、汇总，基本上做到帐帐相符，帐物相符。为进一步加强固定资产管理，奠定了良好的基础。

　　3、对新归属的林业四校的财务状况，后勤管理及经费需求情况进行了调研，向有关部门及有关领导提供了有关数据及资料，以保证林业四校的平稳过渡及学校正常工作的运转。

　　4、配合盟审计局对全盟普教经费的拨付，管理使用情况进行了专项审计。经过审计，计财科的财务工作得到了审计部门的充分肯定。

　　5、抽调部分财会人员，参加了由盟财政局组织的对文体广电局预算外资金的收入，管理支出情况的对口检查。

　　6、针对xx年我盟各项教育事业的经费需求，诸如：“义教工程”配套资金，逸夫赠款配套资金，直属单位预算包干缺口资金，直属单位各项维修费，购置费等。经积极协调，请示报告。到xx年末共争取到盟本级各项一次性经费310万元。

　　二、计划统计工作

　　1、布置了xx年度全口经教育经费统计工作，并如期汇总，上报自治区教育厅。

　　2、布置上报了xx年度全盟各级各类学校，基本建设情况年报。

　　3、为掌握教育事业的统计新软件的应用方法橹?3个旗市及部分企业的统计人员，参加了教育部组织的新统计软件应用培训班。组织召开了全盟教育系统xx年度至xx年度教育事业统计布置会、汇总会。11月初，利用新的统计方法，新的程序，完成了全盟教育事业的统计汇总工作，并如期参加了自治区组织的教育事业统计汇总会。

　　4、全年共布置汇总上报了除财务统计及事业统计以外的统计报表20套，420页，其中包括：

　　①教师工资发放情况统计

　　②中小学布局调整规划

　　③清产核资统计报表

　　④二期义教工程规划统计报表

　　⑤xx年至xx年排危工程报表

　　⑥扶持人口较少民族发展规划表

　　5、完成了“十五”期间全盟中小学布局调整规划并为布局调整工作的启动，落实好布局调整规划，组织召开了全盟中小学布局调整经验交流现场会。

　　三、基本建设工作

　　1、全盟教办系统共新建校舍111518平方米，完成投资10844万元，其中：高中新建校舍34868平方米，完成投资3658万元;初中新建校舍15566平方米，完成投资1423万元，小学新建校舍30787平方米，完成投资2838万元。

　　2、直属学校共计新建校舍45715平方米，完成投资4572万元。在国家没有投资的情况下，协助盟幼儿园、盟特教中心，建起了教学楼与食堂律动教室。这两个项目的完成，从根本上改变了盟幼儿园的办园条件，也使特教中心学生必不可少的餐厅与律动教室得到了解决，同时使这两个办学条件相对薄弱的直属园校，跻身全区同类园校的先进行列变成可能。

　　3、全盟xx年共建教职工住宅26075平方米，共计283户，完成投资2314万元。

　　四、“义教工程”及“排危工程”工作.

　　1、在阿荣旗组织召开了全盟各旗市计财股长会议，对全盟中小学布局调整规划的制定，“二期义教工程”规划的制定，排危工程规划的制定，做了全面部署。

　　2、协调盟行署建立了呼盟“二期义教工程”、“排危工程”组织机构，成立了领导小组及项目办公室。

　　3、完成了“一期义教工程”的总结工作，向自治区教育厅上报了“一期义教工程”的总决算。上报了盟及四个项目旗的三年工程完成情况的总结材料，参加全区“一期义教工程”的总评比。经自治区的评定，盟教科局及鄂伦春旗、莫旗、鄂温克旗获“义教工程”达标奖，阿荣旗获“义教工程”先进奖，共获奖金80万元。

　　4、接待并协助国家危改部际协调领导小组下派的专家组，完成了对我盟危险校舍现状的调研工作。通过检查，专家组对我盟上报的危房情况的真实性给予了肯定。

　　5、完成了“二期义教工程”规划的制定工作。并几次到自治区教育厅，说明我盟制定规划的依据，积极争取“二期义教工程”资金额度。共争取“二期义教工程”上级专项资金6090万元。根据“二期义教工程”专款额度，制定了“二期义教工程”实施的年度计划。今年已启动土建项目24个，计划购置课桌椅4615套，购置图书xx0册，完成购买教学仪器金额22.4万元。

　　6、完成了“排危工程”规划的制定工作，并会同城建、质检部门对我盟中小学危险校舍重新作了鉴定，并把排危的相关资料如期上报教育厅，为争取排危工程款提供了保证。经积极争取和有效的工作，共争取排危工程款1354万元，确定项目27个，制定了排危工程年度计划，今年共起动排危工程项目10个，已全部竣工的5个，新建校舍9360平方米，完成投资880万元。

　　7.根据教育厅的要求，组织“二期义教工程”项目旗的计财股长和部分排危工程项目旗市的基建管理人员，参加了自治区组织的工程项目管理培训。为“二期义教工程”及“排危工程”保质保量的完成，提供了保障。

　　8.10至11月份，我们对今年启动的所有“义教工程”项目、排危工程项目、逸夫赠款项目、嘉诚赠款项目的建设进度、质量、配套资金的到位情况进行了检查验收，所有项目基本上达到了自治区项目办的要求。

　　五、其它工作

　　1.年初根据我盟牧区受灾情况及时上报了牧区的雪灾给教育带来的损失情况。争取逸夫救灾捐款415万港币，李嘉诚救灾捐款120万港币，确定建设项目24个，并及时审核上报了捐款项目的可研报告及项目建设建议书。24个项目全部获国家教育部港澳台办的批准。除西旗一中和莫旗尼尔基二小明年六月竣工外，其余项目已全部竣工，新建校舍25260平方米，共计完成投资2151万元。捐款的获得超额完成了盟委考核办给我局招商引资的任务。招商引资指标40万元，超额完成495万元。

　　2.为争取“项目”审核上报了五旗市校外青少年活动场所建设项目的可研报告

　　上报了特殊教育学校基本建设项目的可研报告，争取中央特殊教育基建补助投资25万元。

　　上报了香港沈炳麟捐款所需的相关资料。

　　上报了香港轩辕教育基金会捐赠所需的相关材料。

　　上报了扶持人口较少民族教育的发展规划，共计10个鄂温克、鄂伦春、俄罗斯民族乡的拟建教育项目的有关资料。

　　上报了“优质高中”接受国家基建补助投资的可行性论证报告。并争取中央建设优质高中的专项补助140万元。

　　3.完成了我盟西部开发助学工程特困生的推荐工作。

　　4.上报了第十二批逸夫赠款项目参加全国评选的所有资料。经过国家专家组评选，我盟第十二批逸夫赠款项目，扎兰屯第三中学获全国二等奖，得奖樽一个，奖金1.5万元。

　　存在的问题

　　1.教育专项经费不到位

　　截止到xx年底全盟还有317万元上级下达的专项补助没有到位。

　　2.教育费附加被挤占。

　　到xx年底有关旗市累计896万元教育费附加没有拨给教育。

　　3.教师工资拖欠情况仍很严重

　　截止到11月底全盟(不含企业)仍拖欠教师工资4943.8万元，加上往年拖欠的2243万，共计拖欠教师工资7186.8万元。

　　20xx年计财科工作思路

　　一、加强直属单位的财务管理及后勤工作管理，积极为直属学校的各项工作的正常运转提供积极有效的服务。

　　二、加强教育事业及教育经费的统计工作，完善新的统计方法，掌握新的统计程序，确保统计信息真实可靠，为领导决策，提供科学依据，利用计算机网络，丰富各种信息的传递，为领导服务，为基层服务。

　　三、为确立以县为主的管理体制，加大经费投入力度，为努力提高“两个比例”“三个增长”，做好相关的各项工作，如宣传、调研、检查、监督、督促等工作。搞好各项教育经费的需求测算，督促各旗市尽快建立“工资资金”专户，确保教师工资的按时足额发放。

　　四、全面启动二期“义教工程”的土建项目及其它单项项目

　　1.努力落实盟旗两级的配套资金。确保xx年度规划任务的完成。

　　2.建立健全各项规章制度，加大检查监督的力度，确保各项目的工程质量。

　　3.结合二期“义教工程”继续进行农村牧区学校布局结构调整，努力提高资金的使用效益。

　　五、制定监管制度并与相关部门协调，落实配套资金，保质保量完成xx年度排危工程项目。

财务工作总结 篇四

　　一、自觉加强学习，努力适应工作

　　我是初次接触物业管理工作，对综合管理员的职责任务不甚了解，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地进入了工作情况。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，从不会到会，从不熟悉到熟悉，我逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。

　　二、心系本职工作，认真履行职责

　　耐心细致地做好财务工作。自接手管理处财务工作的半年来，我认真核对上半年的财务账簿，理清财务关系，严格财务制度，做好每一笔账，确保了年度收支平衡和盈利目标的实现。一是做好每一笔进出账。对于每一笔进出账，我都根据财务的分类规则，分门别类记录在案，登记造册。同时认真核对发票、账单，搞好票据管理。二是搞好每月例行对账。按照财务制度，我细化当月收支情况，定期编制财务报表，按公司的要求及时进行对账，没有出现漏报、错报的情况。三是及时收缴服务费。结合xxxx的实际，在进一步了解掌握服务费协议收缴办法的基础上，我认真搞好区分，按照鸿亚公司、业主和我方协定的服务费，定期予以收缴、催收，xx年全年的服务费已全额到账。四是合理控制开支。合理控制开支是实现盈利的重要环节，我坚持从公司的利益出发，积极协助管理处主任当家理财。特别在经常性开支方面，严格把好采购关、消耗关和监督关，防止铺张浪费，同时提出了一些合理化建议。

财务工作总结 篇五

　　20xx年公司的生产经营工作遇到了一些困难，我们财务部也不例外。但是通过部门全体同事的努力以及各部门大力支持和积极配合下，我们逐步走出困境，各项工作开始正常化。

　　我们财务部根据领导班子的工作意见，围绕公司的中心目标，结合本部门的实际情况和工作重点，群策群力，充分调动全体财务人员的工作积极性和工作能动性，精心安排，通力合作，基本完成了xxxx年的财务工作，取得了一定的工作成绩。现将xxxx年财务部工作情况具体总结如下：

　　一、认真细致做好财务日常工作

　　为了适应市场经济的要求，实现公司全年目标工作任务，我们财务部全面规范会计核算和财务管理工作，充分发挥预算管理的功能，进一步加强财务核算和财务监督功能，使财务人员做到既当家又理财，认真搞好各项财务工作。

　　一是认真、细致地做好会计报销、工资发放、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关财政、税务票据的领用、核销等日常会计核算、会计监督工作，做到工作仔细、认真、无差错。

　　二是按会计档案管理的要求及时进行会计档案的整理、归档工作，确保会计档案全面、完整，便于以后日常查阅和利用。

　　三是积极与相关税务主管部门联系，争取相关部门对我公司的理解与支持，最大限度的利用国家相关的福利企业税收优惠政策，为公司节约每一分资金，创造经济效益，确保公司发展和生产经营工作的正常开展。

　　四是在做好自己本职工作的同时，我们财务部坚持“公司工作一盘棋”，积极配合相关部门的工作，利用财务部现有的各项资源做好力所能及的工作，为公司的发展做出我们应尽的努力。

　　二、制订各项财务成本计划，严格控制成本费用

　　我们财务部根据公司实际制订各项财务成本计划，严格控制成本费用，为增加公司经济效益，从产量、成本和收入三者的关系来控制成本。同时，把成本控制贯穿于公司生产经营全过程，让成本控制、节约的观念成为每个部门、每一个员工的自觉行动。

　　通过精细化管理和有效的方法促使每个部门、每个员工都从基础工作抓起，从点滴抓起，力求走好每一步，抓好每件事，让每一个人、每一分钱、每一份资源都发挥作用，都为公司创造价值。

　　三、做好资金调拨工作，合理控制公司总体资金规模

　　为了保证有限的资金能满足公司正常生产与日常开支需要，为此，我们财务部一方面及时与客户对账，加强销货款的及时回笼，在资金安排上，做到公正、透明，先急后缓。

　　另一方面，根据公司经营方针与计划，合理地安排融资进度与额度，选择相对利率较低的银行去贷款，以保证生产经营所需。这样，通过以资金为纽带的综合调控，促进了公司生产经营发展的有序进行，今年我公司负责xx项目，该项目计划投资1.8亿目前已投资三千五百万元已预收房款近5000万元本年贷款1500万元。

　　四、加强财务会计制度建设，提高财务信息质量

　　我们财务部加强财务会计制度建设，用制度规范财务工作，严格落实到实际财务工作中。同时切实提高会计信息的质量，要求会计报表报送时间必须及时，做到数据准确、报表格式规范、完整，提高了会计信息的质量，为公司领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。

　　五、明确工作岗位职责，提高财务人员责任性

　　虽然我们财务部只有4名工作人员，但每个人都能明确自己的岗位职责权限、工作分工和纪律要求，从而认真做好工作。同时要求他们进行工作总结，岗位评述和认定，对各自的工作提出建议、作出打算。这样，强化了各岗位会计人员的责任感，加强了内部核算监督，促进了各岗位的交流、合作与团结。

　　六、加强团队建设，做好服务工作

　　搞好财务工作，团队建设是根本。我们财务部要求每个会计人员牢固确立“以人为本”的管理理念，认真听取职工的意见与建议，与职工同呼吸，共命运，加快各项工作发展。每个会计人员要辛勤努力、廉洁清正和勤俭朴素，提高自己的综合素质，充分调动工作积极性，团结一致，齐心协力，把各项财务工作搞好。同时要在财务工作岗位上，做好服务工作，把自己看作是公司的普通一兵，要开动脑筋，想方设法，搞好服务，获得职工群众的满意，一心一意搞好工作，全面提升财务工作质量。

　　七、明年的工作打算

　　xxxx年，我们财务部要在公司的正确领导和相关部门的指导、支持、配合下，在现有工作的基础上，再接再厉，继续发挥整个财务群体的整体作用，不断学习新的业务知识，克服实际工作中出现的具体困难，使公司的整体财务工作再上新台阶。

　　1、继续做好日常的会计凭证审核、报销工作，每月的工资发放工作，按时进行会计凭证的装订、归档工作及相关的会计核算、监督工作，争取做到工作认真、仔细，无差错。

　　按时完成有关会计核算和相关会计管理报表的编报工作，及时提交给相关的部门和有关领导，确保准确无误。

　　2、加强资金管理，做好资金调拨工作。

　　要根据公司生产经营与日常开支需要制定资金使用计划，严格按计划执行，确保公司生产经营工作能正常开展。

　　3、做好公司经济活动分析工作，及时提出为实现公司生产经营计划的财务控制可行性措施或建议。

　　配合公司进行收入、成本、费用的专项检查，加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度，不能超支的绝不超支。

　　4、继续与财政、物价、税务等部门沟通、联系，处理好与公司相关的财政、物价、税务事宜。继续与银行等金融部门沟通，争取在全国银行资金相对较紧的情况下，争取银行对公司的资金支持有新的再投入，为公司的发展和生产经营工作筹措需要的资金，确保公司发展与建设资金的需求。

　　5、继续进行学习型组织的创建工作，做好会计人员队伍的建设，在充分保障日常工作正常开展的情况下，加强会计人员的业务知识、企业会计制度和国家有关财经法规的学习，特别是对会计电算化的学习，并结合会计人员考评办法，逐步提高会计人员的专业知识、技能和职业判断能力，以便更好的适应公司发展的要求，全力做好公司的财务、核算等相关工作。

　　6、继续制定和完善各项财务管理制度和内部控制制度，清理、完善公司的财务核算，财务管理制度，使财务工作做到照章办事。

　　xxxx年，我们财务部在公司的领导下，认真努力工作，虽然在政治思想和业务知识上有了很大的提高，基本完成了工作任务，取得一定的成绩，但是与公司领导的要求相比，还是存在一些不足与差距，需要努力提高和改进。

　　今后，我们财务部要继续加强学习，提高自身综合素质，围绕公司生产经营的工作目标任务，以求真务实的工作作风，以创新发展的工作思路，奋发努力，攻坚破难，把各项财务工作提高到一个新的水平，为公司的发展做出应有的努力与贡献。

财务工作总结 篇六

　　今年上半年，我们在局领导和分管局长的正确领导及市局相关处室领导的支持和帮助下，紧紧围绕全区财政中心工作，结合我区财政统发工资单位和人员的实际情况，在原工资统发管理良好的工作基础上，本着“积极、慎重、稳妥、高效”的原则，以“财政工资统发管理软件的升级换代，增强管理质量，提高服务水平”为主线，进一步得到了规范。经与市、区相关单位以及局属各部门、科室的协调配合，顺利地完成了科室年初制订的考核目标中上半年工作的各项任务。下面，将工资统一发放管理中心二○○五年上半年的工作完成情况、存在问题以及下半年工资统发管理中心和会计监督管理科的工作打算向各位领导和同志们汇报如下：

　　一、上半年财政工资统发管理工作情况

　　（一）上半年财政统发工资整体运行情况。截止6月底，我们对126个纳入到财政工资统发范围的行政事业单位的在职人员进行了工资统一发放。据统计，1－6月份财政工资统发人员累计工资支出为7448.3万元，月平均人数4651人，月均工资支出1241.38万元，月人均工资支出2669.35元。上半年财政负担统发工资人员养老保险金1272.18万元、住房公积金249.6万元，失业保险金62.85万元。代扣代缴个人所得税91.8万元。1－6月财政工资统发人员工资额为5863.67万元，月均工资额977.28万元，月人均工资额20xx年12月底（4616人）净增加8人。其中：增加人数为127人（调入53人、新分配学生31人、军转干部43人），减少人数为119人（退休70人、调出34人、病故4人、离职及停资11人），统发工资内部调整107人。

　　（二）进一步规范工作程序、强抓基础管理，确保了上半年全区统发人员工资的顺利、准确发放。我们在日常基础性工作中，依据区人事组织部门的批文和相关工资政策，严格对各统发单位人员工资变动情况进行审核、修改、录入及打印，并及时、准确地编制《工资发放审批表》、《统发单位人员变动情况汇总表》和《工资额变动情况汇总表》。在已往工资管理较完善的工作流程基础上，进一步进行了规范，如自今年三月始，按月编制《统发各行政事业单位人员编制数与实有人数对照表》，以利于动态掌握和控制对超编单位人员的审核，从而有效的保证了上半年全区统发工资人员工资按时顺利发放。

　　（三）加强工资统发管理工作，出台并下发《关于进一步明确工资统发有关事宜的通知》。上半年，为了进一步强化财政工资统发管理，下发了《关于进一步明确工资统发有关事宜的通知》（济槐财字[20xx年，我们努力加强与组织人事部门的沟通衔接，及时了解统发单位人员、工资变动信息，做到增（减）工资额及时、准确；同时，根据区政府有关文件（区政府济槐政发[20xx年政府预算支出科目和行政事业单位编制情况，合理调整全区统发单位工资列支款项。5月份，我们在相关科室配合支持下，按照政府预算支出科目规定，结合各统发单位编制情况对相关单位的列支款项进行了调整。如：

　　（1）对原无编制单列的单位进行了归口合并（如保密局合并到区委办，区志办、法制办合并到政府办，车管科合并到行管局，民宗办合并到统战部）；

　　（2）对有编制未单列的单位进行了分解（如原民政局中属残联单位的人员单独分解反映，原统战部中侨联单位的人员单独分解反映）；

　　（3）调整了相关单位工资的列支款项（如工商联由原社会团体机关经费支出款项调整为民主党派机关经费支出款项），进一步规范了人员支出管理行为。

　　（四）积极参加局党支部组织的保持共产党员先进性教育活动的各项任务。在活动中，我们积极参加先进性教育读本的学习，撰写读书笔记；参加党员分析评议阶段的征求意见、谈心、专题生活会、民主评议等各项活动，并认真、及时完成个人的党性分析材料的撰写任务；并在整改提高阶段中，按要求及时撰写报送了个人整改提高方案以及党员先进性教育活动三个阶段的小结等，圆满完成了各项任务。

　　（五）组织协调和其他工作

　　1、协调代发工资银行和区教育局，对原教育系统各学校相关代扣款项（如：绩效工资、水电费、房租和工会费）的审批手续进行了变更，进一步明确了责任，提高了工作效率。

　　2、协调区建行将今年3--6月工资统发相关单位人员的公积金余额表进行了打印、发放，增强了服务意识，受到各单位的欢迎。

　　3、积极稳妥地做好统发工资中“个人所得税”提高扣除费用的解释说明工作（自20xx年4月1日执行1100元）。

　　4、对工资档案资料进行了整理装订。按照局办公室要求将中心20xx年度工资档案10盒33本整理规范后移交局档案室。并对20xx年度科室相关档案（13盒39本）进行了规范和整理。

　　5、对工资统发中心内部财务帐务准确核算、及时登记，做到了准确无误。同时，积极做好每月工资数据的备份、定期查杀病毒以及“槐荫财政网”中工资统发中心主页相关内容的及时更新、维护工作。

　　6、领导交办的和其他与相关科室协调、配合等工作。

　　二、存在的不足和问题：

　　随着工资统一发放工作的顺利开展，在确保全区行政事业单位人员工资及时、准确发放的同时，也存在一些不容忽视的问题：

　　1、在掌握相关工资政策、强化人员支出管理方面，还存在着深度不够、管理尚需加强的问题。

　　2、对单位工资提报审核情况的监督机制有待进一步完善的问题。如：有时调离工资统发范围的人员不能够及时调减，在职人员到退休年龄应退未退的问题等等。我们目前所做的只能是发现问题后，责令统发工资单位限期归还财政资金，这样并不能引起统发工资各单位的足够重视，从根本上杜绝该现象的发生。

　　3、为领导提供决策、为基层单位提供服务的工资x理软件系统有待于进一步完善和改进。

　　4、对年度或月份增减资因素分析能力有待于增强。如：今年上半年正常增资有增加工龄、教龄、独子费等，较大增资还包括行政单位部分职工的两年进档、公检法部门的警衔和特岗津贴的增资等内容，但研究增减资因素对预算执行的影响程度，尚缺乏宏观的预测和分析。

　　三、下半年工作计划和打算：

　　工资统发管理方面：

　　在做好科室基础工作的基础上，安排以下工作：

　　（一）本着“稳妥、高效”的原则，进一步做到“规范、完善和提高”。在逐步规范人员经费支出管理行为的基础上，进一步分析现行工资x理软件的不足，积极探索适合我区人员支出管理及统发工资应用操作方面的新路子。争取下半年实现全区财政工资统发管理软件的全面升级，进一步提高工作效率。

　　（二）改变相关服务模式，积极做好全年工资及时、足额的发放。在保证财政工资统发软件系统的正常运转，为相关科室提供准确的工资资料的基础上，拟于今年9月底前，对各统发行政事业单位的工资信息数据实现网络邮箱传递模式，进一步提高服务质量和管理水平，以确保高质量完成全年的工资发放和人员支出管理任务。

　　（三）进一步加强工资政策的学习和掌握，完善工资方面法规政策的宣传报道。在今年上半年加强工资管理措施的基础上，抓住工作中其他可能出现的漏洞，及时学习相关工资标准和执行的新政策，使工资管理更加完善和科学；同时依托财政网站多宣传工资政策法规。

　　（四）自我加压，进一步增强服务意识。工资统一发放由于建立了准确可靠的人员基本情况和工资档案数据库，与原来粗放型的管理模式相比，大大减轻了基层单位财务人员的工作量。同时，也为财政部门本身编制部门预算提供了准确可靠的依据，减少了相关科室对工资数据的搜集、整理、审核的工作量。因此，工资中心既服务于财政部门本身，又联系着各行政事业单位，我们在提供准确数据的前提下，更应把财政工资统发中心作为服务的窗口，提高自身的服务质量和意识，做到以人为本，以单位为本，以更高的标准和要求，以不断深化人员工资支出管理为重点，进一步规范和完善工资统发管理工作。

　　会计监督管理方面：

　　在上半年会计监督管理科同志们开创的良好开端基础上，下半年我们主要安排以下几项工作：

　　（一）加大对现行财政法规、制度的学习力度，以适应工作的需要，从而更好得指导和监督基层会计管理工作。

　　（二）进一步强化全区会计人员管理。按照区财政局下发的《关于实施“会计人员管理办法“的暂行规定》（济槐财字[20xx年“活动的实施方案》（济槐财字[20xx年继续再教育活动的部署和实施；以及会计从业资格的取得和管理等项工作）。

　　（三）贯彻落实区政府《关于加强和规范农村集体经济组织财务管理的意见》（济槐政字[20xx]10号）和区财政局《加强和规范农村集体经济组织财务管理暂行办法》（济槐财字〔20xx〕8号）文件精神，进一步巩固和深化村级财务管理，切实规范农村集体经济组织的会计核算，促进农村经济发展和维护农村社会稳定，以利于全区村级财务管理和财务公开、民主理财的监督和整体推进工作。

　　（四）其他工作。

　　1、根据省市财政部门下达的财政“四五”普法考核验收方案的文件精神，积极做好迎查工作。

　　2、依托区财政外网宣传优势，加大对相关会计法律、财政法规等重要资料的宣传报道工作。

　　3、积极做好全区重点产品国际竞争力调查以及新产品项目财政专项资金申报、审核等工作。

　　4、做好单位计算机代替手工记账备案和会计账簿监管工作。

　　5、做好财政监督专项检查工作。