教师师徒结对工作总结(优秀6篇)

教师师徒结对工作总结 篇一

在过去的一年中,我有幸参与了教师师徒结对工作,并与一位优秀的老师结成师徒关系。通过这段宝贵的经历,我收获了许多知识和经验,对教学工作有了更深入的认识和理解。

首先,教师师徒结对工作为我提供了一个良好的学习平台。作为一名初入教育界的新教师,我对教学技巧和方法还不够熟悉。但是通过与老师的交流和观摩,我学到了很多实用的教学技巧和方法。老师在课堂上的言传身教,让我深刻地体会到了教学的艺术和技巧。同时,老师还分享了许多宝贵的经验和教学资源,使我能够更好地备课和教学。通过与老师的结对工作,我不仅学到了知识,还提高了自己的教学能力。

其次,教师师徒结对工作促进了我个人的成长与发展。在与老师的交流中,我不仅学到了教学方面的知识和技巧,还学到了如何与学生建立良好的关系,如何培养学生的自主学习能力等方面的经验。通过与老师的互动,我逐渐培养了自己的教学风格,并且在教学中更加自信和从容。同时,老师还鼓励我参加各种教学培训和研讨活动,提升自己的专业素养和教学水平。在这一年的时间里,我不仅在教学上取得了进步,还在个人成长上有了很大的提升。

最后,教师师徒结对工作使我更加热爱教育事业。通过与老师的交流和合作,我深深地感受到了教师的责任和使命。看到学生在我的指导下取得进步和成长,我感到非常欣慰和满足。教师师徒结对工作让我更加坚定了自己从事教育事业的决心,我希望能够继续努力,成为一名优秀的教师,为学生的成长和发展贡献自己的力量。

总而言之,教师师徒结对工作给予了我很多宝贵的经验和机会。通过与老师的交流和合作,我不仅学到了教学方面的知识和技巧,还提高了自己的教学能力和个人素质。我将会继续努力,不断学习和进步,为教育事业做出更大的贡献。

教师师徒结对工作总结 篇二

教师师徒结对工作是一种有效的教师专业发展方式,通过与有经验的老师结成师徒关系,新教师可以在教学技能、教育理论和职业素养等方面得到更全面、更系统的指导和培养。在过去的一年中,我有幸参与了教师师徒结对工作,并与一位优秀的老师结成师徒关系。通过这段宝贵的经历,我深刻地体会到了教师师徒结对工作的重要性和价值。

首先,教师师徒结对工作促进了新教师的成长和发展。作为一名新教师,我刚刚进入教育界,对教学工作还不够熟悉。但是通过与老师的交流和合作,我学到了很多实用的教学技巧和方法,并且在实践中逐渐熟练掌握。老师的经验和指导让我少走了很多弯路,使我在教学中更加得心应手。同时,老师还鼓励我参加各种教学培训和研讨活动,扩大我的教育视野和知识面。通过与老师的结对工作,我不仅提高了自己的教学能力,还培养了自己的创新意识和实践能力。

其次,教师师徒结对工作提升了新教师的专业素养和教育理论水平。在与老师的交流和合作中,我了解到了许多教育理论和研究成果,明确了自己的教育观念和教学目标。同时,老师还引导我进行教育研究和学术探索,提高了我的教育理论水平和学术素养。通过与老师的结对工作,我不仅学到了知识,还掌握了一种学习和研究的方法,使我能够持续地提升自己的专业素养和教育理论水平。

最后,教师师徒结对工作促进了新教师的自我认知和职业发展。通过与老师的交流和合作,我深入地思考了自己的教育理念和职业目标,并且明确了自己的发展方向和努力目标。同时,老师还鼓励我积极参与学校的教育改革和发展,担任各种教学骨干岗位,提高自己的组织协调能力和领导才能。通过与老师的结对工作,我不仅增强了自己的自信心和责任感,还为自己的教育事业奠定了坚实的基础。

总而言之,教师师徒结对工作是一种有效的教师专业发展方式。通过与老师的交流和合作,新教师可以在教学技能、教育理论和职业素养等方面得到更全面、更系统的指导和培养。我将会继续努力,不断学习和进步,为教育事业做出更大的贡献。

教师师徒结对工作总结 篇三

  本学期我有幸成为廖千金老师的师傅。在师徒结对活动中,我们互相学习,互相帮助,努力提高自身素质。对于本学期的师徒结对工作,现小结如下:

  一、结合教师的原有水平,制订师徒计划

  每个老师都有自己的特长、优势,也各有需要提高的地方,于是我认真分析廖千金老师的优缺点,对于她好的地方,提出来一起学习,对于不足的地方,互相帮助其改正,使其在原有的基础上都能够得到一定的发展、进步,最后根据这些点,制订出了本学年的师徒结对计划,并根据计划开展一系列的活动。

  二、虚心学习,努力提高自身素质

  虽然我是师傅,但我还是需要虚心学习,把提高自身素质作为我本学期的工作目标之一。首先,我经常向其他教师请教,努力使自己在课堂教学、班级管理等方面有进一步的提高。其次,在其他老师上公开课时,我总是尽量安排出一定的时间前去听课学习,并仔细记录、认真评课,使自己在评课方面有一定进步。再次,在平时的休息时间里,我经常寻找有关资料、多看相关书籍,是自己的专业理论也有一定的提高。

  三、做好示范,共同提高

  在这个学期里,我把每一节课都当成示范课,充分准备,不管是教具、教学过程都会精心设计,尽量把最好的方面展示给大家。在指导徒弟的汇报课时,我也尽力帮他寻找好的教材,设计出科学合理教案,并指导他多次试教,尽量把优秀的教学活动汇报出来,以提高教育教学水平。

  青年教师有充沛的精力,有好学的热情,有丰富的知识,有创新的能力。而我们作为师傅应该乐意把自己的一切毫无保留地传授给徒弟,带徒弟的过程中也能不断完善自己,取人之长,补己之短。在本学期的师徒结队活动中,我不但自己的教学教育水平有了一定的提高,也帮助廖老师共同提高,我想,在以后的类似活动中,我要更主动、更认真、更努力,使自己和同伴的能力有一个很大的进步。

教师师徒结对工作总结 篇四

  当敬爱的王校长宣布我和吴静老师捆绑式结队时,我大吃了一惊,说心里话,我认为自己还没出师——一直还在向刘康付主任学习,哪里有资格给别人当指导老师?我知道,这是领导的看重,也是吴老师的信任。诚惶诚恐,但这也成了鞭策我的动力,要不断努力、不断追求更高的教育教学艺术。

  有句老话,师傅领进门,修行在个人。在我第一次认师傅的时候,我牢牢记住这句话,拿它一直鞭策自己,不光学习师傅的课堂教学方法,更是要自己多看书,多实践,多反思。2005年到现在已经是4年了。师傅对小学整个教材的透彻研究,对课堂教学处理的游刃有余,那种课堂的教育机智以及个人教学魅力,我一直仰视。现在我又成了别人的师傅,自己对课堂驾驭能力以及教学中的细节处理仍然不能所愿,特别是对教材的研究,时常处于表面,不能够更深入的去理解吃透,当别人的师傅岂不惭愧,也好,借此机会一起与吴老师共同学习。

  在短短两个星期的互相学习中,我感受到了吴老师的谦虚勤奋:认真备课写详案,刻苦钻研教材教法。除听了我的课外,还主动积极的向同年级组数学老师请教,且主动地与我一起交谈课堂教学以及教材内容以及对课堂出现问题的处理。我一共听了两节数学课。前后听的两节课明显不一样,变化非常大。特别是第二节课,我听的是两位数加两位数(进位加)。教师能把握住教学目标,围绕目标解决重难点,教学过程完整流畅。课堂中能够用激励性语言调动学生的积极性。从容地面对学生中出现的各种问题,并能及时解决。

  这段时间里,我也从吴老师的身上学到很多东西,她的勤奋,她的爱思考和深厚的基础,那种刻苦钻研的劲头,深深地感染着我,鞭策着我,让我倍加努力。我相信,如果吴老师能一直保持着这样旺盛的学习劲头:多上公开课、多听同事们课,多向同事请教等,那么,她的明天就是开满鲜花与掌声的名特优教师的时光。

  当然,吴老师刚参加工作还不到一个月,课堂想达到完美那也是不现实的,我们不能求全责备。从吴老师的身上,我也看到了自己当年刚毕业时的影子:对工作充满着十二分的热情与激动,工作上摸着石头过河,因此,根据自己经验,给自己也给吴老师提点建议:

  一、多研究教材

  这是课堂教学核心,只有把握好本书本单元以及本课时的教学目标以及教学重难点,这样才能明白课堂上到底上什么内容。

  二、多反思

  在每一节上完之后,要随手写下教学反思,这样可以查找出课堂出现的问题,以便于更好的教学。

  三、严抓课堂纪律

  所以的一切都是在建立纪律的基础上,如果课堂上不能抓住学生的心,那么这堂课等于没上。所以说先要让学生安静下来,静下心来听课,这样学生才能掌握到知识。

  最后,让我们共同努力,享受育才教育的每一缕幸福的阳光。共勉!

教师师徒结对工作总结 篇五

  在这个学期里,我很幸运拜梁校长为师。回顾这一个学期,可谓是酸甜苦辣,我是师徒结对的受益者,因为在师傅和其他老师们的关爱下,我在渐渐成长、成熟、坚毅!

  教师是一个神圣的职业,教师被社会所赋予的期望值很高。从教之前,我个人一直这样乐观地理解教师所受到的尊重,却不知道教师所承受的压力。俗话说“万事开头难”。工作之后,就让的我意识到了教师肩头的重任。作为教师个人来说,繁重的课时量,来自教学的压力,来自学生和家长的压力,都使我承受了巨大的心理压力。经验的缺乏,情况的生疏,年轻的我总是不能很好的处理这样或那样的问题,往往会在教育教学工作中陷入束手无策的窘境。这可能是所有新教师需要迎对的第一个挑战!

  梁老师在职业道德、教学方法、管理学生方面都毫不保留地给了我许多的指导和帮助,真正发挥了“传、帮、带”的作用,使我在各方面有了很大的提高。

  对我这样一个新教师来说,什么都是新鲜的,什么又都是陌生的,而让我特别自豪、欣喜的是我有这么一位能干的师傅——梁老师,她有着丰富的教学经验和带班经验,这些都对我的教学非常有帮助,梁老师上课非常有激情,在听课的过程中,这种激情不仅感染了学生,也感染我使我也充满了激情,用自己的热情带动学生的积极性。据我听其她老师反映,梁老师对待听写,作业,测验等都一丝不苟,她都要求我们尽快批改,及时反馈,有这样严谨的师傅,我这个做徒弟的也不敢有丝毫的懈怠。师傅把自己购买的一些书或者觉得特别好的书籍推荐给我们,我们各自挑选自己需要的一本书进行阅读,读完后相互交换,并写出自己的读书体会,以此营造一个良好的读书学习的氛围。

  梁老师经常听我的课,每次她总是先给我最大程度的肯定和鼓励,同时也坦诚的指出我的不足,并且帮助我找出弥补和解决的办法,让我少走了不少弯路。并且我在她的指导下各方面都有了一定的进步,对教育教学工作有了一定的信心。

  教师的天职是教书育人,作为一名教师,不仅要教好书,还要担负起育人的任务。在刚担任高三18班的班主任时,我心里是七上八下的,深知要管理好一个班级并非易事,特别是对我这样一个刚做毕业班班主任没有任何经验的人来说,尤其是我每次处理班级的棘手问题时,就特别不自信,怕自己做的不好,师父就对我说:你可以把这件事情处理好的!你行的!你可以的!类似鼓励的话有很多很多,于是我在一次次中又拾回了那份自信!在我的记忆中,关于班级的一些问题我觉的很烦不想处理时,我就想到,去师父那里直接拿个解决方案,类似于学生不思考问题直接去抄答案一个样,而我师父每次都不告诉我“答案”,而是给我指了条路,让我自己去走,我偷懒的念头没有了,师父教了方法,仍是需要自己去思考去实践去摸索的,在这其中我学到了很多东西,这是在书本上学不到的!

  学校组织的“师徒结对”活动,对我收益匪浅,我更深知自己的责任,现在又是一个起点,以后的教学过程中仍然会有陌生的事情发生,所以今后我要更加主动地、虚心地向师父多学习,多请教,努力工作,积极创新,多听听师父的课,在师父的“传、帮、带”下,茁壮成长!

教师师徒结对工作总结 篇六

  20XX学年我有幸与杜老师结成了师徒关系,转眼一学年就要过去了,回顾一学年我在努力践行着做为师傅所应尽的责任。虽然自己已有二十几年的教龄,但是要当师傅确实有点勉强。心中不免有着几许压力,但还是感谢学校为我们新老教师所搭建的这个平台。我徒弟杜老师又是个聪明能干、稳重又追求上进的好青年,与其说我是师傅,不如说我们互为师傅更恰当,在这一年里我也在努力践行着做为师傅所应尽的责任。

  虽然我是师傅,但我还是需要虚心学习,把提高自身素质作为我本学期的工作目标之一。首先,我经常向其他教师请教,努力使自己在课堂教学、班级管理等方面有进一步的提高。其次,在其他老师上公开课时,我总是尽量安排出一定的时间前去听课学习,并仔细记录、认真评课,使自己在评课方面有一定进步。再次,在平时的休息时间里,我经常寻找有关资料、多看相关书籍,是自己的专业理论也有一定的提高。

  俗话说得好:师傅领进门,修行在个人。从杜老师的身上仿佛看到了刚参加工作时的自己。每天每时都会冒出数不清的困惑,渴望能被一一解答。但不是所有的人都能将问题与他们倾述的,但当时的自己全靠自己一个人来摸索,当自己一个人默默地努力一段时间后,教育的热情会因为外在环境的冷淡而消退,从此教师将教书视为谋生的手段。但我园的新教师是幸运的,因为拥有了一个幼儿园为其创设的平台。

  杜老师非常好学,在教学中肯钻研,肯动脑,上进心很强,一个问题非把它“吃透”为止,这种钻研精神都令我感到佩服,所以在帮助她的同时,我也在她身上学到了很多东西,也让我有了一定的提升。作为一名新教师,她深爱自己从事的教育事业,在教学上,能认真对待每一项教学工作,认真学习,深入研究教法,经常翻阅各种优秀教案及参考资料,关注教育网站,及时了解教育教学动态,认真开展好日常工作。抓住每一次学习的机会让自己得到及时的充电。平时很虚心地向同组内教师请教教学中的问题。在我的悉心指导下,加上她的努力,进步很快,已经能较好的掌握小学课堂教学的一些教学常规做法,在这一个学期了,我与杜老师走得更近了,只因为幼儿园赋予我们这一层特殊的关系,另一关系我们又所在一个班内,共同管理班内的孩子。

  在平时,杜老师坚持“每课必备”的原则,按照教学计划认真备好每一节课,不但备学生,而且备教材备教法,能够根据教学内容结合学生的实际情况设计好相应的教学过程及方法。针对班内的不同情况拟定不同的教学目标及方法,做到“有备而来”。课后能对自己的教学反思小结。课外注意收集素材及知识要点。我与杜老师因为在一个班级,平时两人之间经常的进行沟通与交流,这样不仅增进友谊,同时还加强了合作,互谈体会,在教学上,为了指导好她的教学,我也在课外研究教材,经常挤出时间和她一起探讨教学中的疑惑,对于她在教学上还认识不深的问题,我给予耐心的讲解、分析。同时也征求她的看法和意见,共同提高,就这样,我们的这种活动方式得到了认可,也达到了很好的效果。

  做为师徒结对,最基本活动形式就是互相听课评课,这也成为大多数师傅向徒弟传授经验的机会也是徒弟向师傅学习的过程中最为直接的一种方式听一节课,可能很多新老师惧怕被听课,怕被揭短。所以端正态度是第一位的。听课可以帮助我发现一些自己难以注意到的问题,放下了包袱,就会使我在有人听课比没人听课时的兴奋程度高出很多,讲课也就更加有激情,对幼儿的感染力就更大。在相互听课评课中逐步提高自己的教学水平。我们师徒二人按照计划结合教学实际坚持每月互听评,做好听课记录,并填写好听课记录表。师徒之间的互听课,虽然听课本所记录的内容是有形的,但在交流中产生的许多思想是无形的,在这有形与无形中我们的教学感觉都在逐步提高。

  通过一个学期的师徒结对交流学习活动,徒弟杜老师进步飞快,对于教学的领悟力很高,某些方面已经超过了师傅。在本学期的新老师汇报课中,杜老师执教的绘本阅读《我喜欢……》受到园领导及老师们的认可,而她在课堂上所表现出来的教学热情,更是难能可贵。而我作为师傅更应该乐意把自己的一切毫无保留地传授给徒弟,带徒弟的过程中也能不断完善自己,取人之长,补己之短。因为新教师身上充沛的精力,旺盛的热情,大胆的创新意识,时时感染着我,感染着我的课堂。我想,在以后的类似活动中,我要更主动、更认真、更努力,使自己和同伴的能力有一个很大的进步。

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