村劳动保障工作总结(最新3篇)
村劳动保障工作总结 篇一
村劳动保障工作总结
近年来，我村劳动保障工作取得了显著成效。在党委政府的正确领导下，全体村民积极参与，形成了全员参与、全方位覆盖的工作格局。在此，对我村近期劳动保障工作进行总结如下：
一、建立健全劳动保障制度
我村积极响应党和政府的号召，加强劳动保障制度的建设。我们成立了村级劳动保障委员会，明确了各项职责和权限，确保了劳动保障工作的顺利推进。同时，制定了村级劳动保障工作计划，明确了工作目标和时间节点。通过建立健全制度，有效地提高了工作效率和质量。
二、加强劳动保障宣传教育
为了提高村民的劳动保障意识和权益意识，我们积极开展劳动保障宣传教育活动。通过组织村民大会、召开座谈会等形式，向村民普及相关法律法规和政策，提高了村民的法律素养和法律意识。同时，我们还定期发布劳动保障信息，提供就业指导和劳动权益维护的咨询服务，让村民更好地了解自己的权益和义务。
三、加强劳动保障监督检查
为了保障劳动者的权益，我们加强了对用人单位的监督检查。通过建立健全劳动保障监督机制，加大对违法用工行为的查处力度。同时，我们还定期开展用工单位的安全生产检查，确保劳动者的人身安全和健康。通过加强监督检查，有效地维护了劳动者的合法权益，提高了劳动保障的实效性和权威性。
四、加强劳动保障服务
为了更好地为劳动者提供服务，我们积极开展劳动保障服务工作。我们成立了劳动保障服务中心，为劳动者提供就业信息、职业培训、劳动权益维护等全方位的服务。同时，我们还建立了劳动保障争议调解机构，为劳动纠纷提供便捷高效的解决渠道。通过加强劳动保障服务，我们有效地提高了劳动者的满意度和获得感。
总之，我村近年来在劳动保障工作中取得了显著成效。但是，我们也清醒地认识到，还存在一些问题和不足，比如宣传力度不够、服务水平有待提高等。因此，我们将继续加大努力，不断改进和完善劳动保障工作，为村民提供更加优质的劳动保障服务。
村劳动保障工作总结 篇二
村劳动保障工作总结
近年来，我村劳动保障工作在党委政府的坚强领导下，取得了显著的成绩。全体干部职工团结一心，积极投入到劳动保障工作中，为保障劳动者的权益，促进村庄的经济发展做出了积极贡献。在此，对我村劳动保障工作进行总结如下：
一、加强法律法规宣传教育
我村高度重视劳动保障法律法规的宣传教育工作。我们通过村民大会、宣传栏、微信公众号等多种形式，向广大村民普及劳动法、社会保险法等法律法规的知识，加强了村民的法律意识和权益保护意识。同时，我们还定期组织培训班，提高村干部和员工的法律素养，确保他们能够正确履行职责，保障劳动者的合法权益。
二、加强劳动保障监督执法
为了保障劳动者的权益，我们加强了劳动保障监督执法工作。我们建立了完善的监督检查机制，对用工单位的劳动合同、社会保险缴纳、劳动条件等进行了严格把关。同时，我们组织力量对劳动纠纷进行调解，确保劳动者的合法权益得到及时有效的维护。通过加强监督执法，我们有效地提高了劳动保障工作的实效性和权威性。
三、加强劳动保障服务
为了更好地为劳动者提供服务，我们加强了劳动保障服务工作。我们成立了劳动保障服务中心，建立了健全的服务体系。我们为劳动者提供就业信息发布、职业培训、劳动纠纷调解等全方位的服务，提高了劳动者的满意度和获得感。同时，我们还加强了与社会各界的合作，引导社会力量参与劳动保障工作，形成了合力，更好地满足劳动者的需求。
总之，我村劳动保障工作取得了显著成绩，但我们也清醒地认识到，还存在一些问题和不足，比如宣传力度不够、服务水平有待提高等。因此，我们将进一步加强学习，不断改进和完善劳动保障工作，为保障劳动者权益，促进村庄的经济发展做出更大的贡献。
村劳动保障工作总结 篇三
2018村劳动保障工作总结范文
20xx年，林庄村劳动保障工作在区劳动局的精心指导及汤泉街道劳动所的大力支持下，紧紧围绕年初下达的目标任务，努力创新思维，全力推进就业和社会保障工作实现新突破，扶持更多的下岗失业人员及时走上新的工作岗位，不断加强和完善了村转移就业工作，促进了劳动保障工作的有效开展，现将劳动保障工作一年来工作开展情况汇报如下：
一、 全年目标任务完成情况：
全村户籍人口379人，其中农村劳动力235人，转移就业230人，转移率达97%以上;援助困难人员就业2人，完成100%;农村劳动力转移23 人，完成230%;新增农村劳动力输出9人，完成150%，培育自主创业者2人，带动就业12人，完成100%，失业保险金认定准确率100%，新农保参保率100%。
二、建立健全各类基础台账
建立健全劳动保障18项基础工作台帐，(失业人员跟踪花名册、新增就业岗位花名册、农村劳动力转移花名册、劳动力输出花名册、就业困难帮扶花名册、农村劳动力跟踪花名册等)对这些台帐进行认真梳理、归类，定期更新。特别是失业人员跟踪的管理，是基础台账的一大重点，对此类人员采取上门或者电话回访的形式，了解他们的生活状况、失业原因，择业愿望，技能水平，就业去向等基础情况，做到有针对性的.开展工作。对未就业人员另建台帐，根据失业人员的基本情况尽快提供相应用工信息，跟踪服务率达95%以上。建立农村劳动力跟踪花名册，及时掌握更新劳动力人员
三、为本村失业人员做好政策宣传工作
为保证本村失业人员顺利就业，我村积极与街道劳动保障所联系最新用工信息及空岗信息，然后反馈给村失业人员。每季度街道会开展专场招聘会，村劳动保障站都及时与村民联系，让他们根据自己的个人技能情况找到适合自己的就业岗位。对于没有一技之长人员为他们举行免费职业技能培训及职业指导培训，为解决剩余劳动力就业带来了很大的帮助。同时为了尽快让村困难人员就业或再就业，劳动保障站还利用人脉关系等多种渠道解决了多名就业困难人员就业。另外还鼓励大、中专毕业生自主创业，并向他们提供各项创业优惠政策、优惠条件，同时了解他们的要求、愿望，解答他们的咨询问题。在及时向他们宣传各项优惠政策的同时，推荐他们参加市、区组织的创业培训，并为他们创业提供便利。在村劳动保障站的鼓励下现已有2人自主创业，并带动下岗失业人员12人，解决了村劳动力就业难问题。
四、加大农村新型社会养老保险工作的政策宣传
新农保是一项惠民工程，因本村大多数村民已被征地安置固不享受此政策，有一小部分青年人员享受却因年轻不愿参保。对此保障站本着应保尽保的原则，采取上门宣传新农保政策的措施，让他们了解新农保政策的种种益处。经过劳动保障协理员多次上门讲解政策，如年轻人不愿参保的跟她讲解新农保可以与企业保险衔接，这样参加企业保险更实惠。经过多次上门进行政策宣传林庄村现已全部参加新农保，参保率100%;对于低保户人员自2016年7月1日起参保个人缴费全免，全部由政府承担，林庄村符合此条件人员均已参保，新农保续保以预存代扣的形式缴费，村劳动保障站以各种形式与参保人员联系。及时发放存折，做到不错发、漏发，较好的完成了今年新农保创建目标任务。
对于今后的劳动保障工作，林庄村劳动保障站应精益求精，为失业人员实现再就业提供信息，推进新农保工作。
林庄村劳动保障站下一步的工作计划：
1.围绕街道及上级部门下达的各项目标任务来开展工作
2.进一步完善各类基础台帐
3.全力以赴，大力促进我村转移就业、再就业情况
在今后的工作中，林庄村劳动保障站会积极配合劳动保障工作，增强公仆意识、法制意识、加强学习，提高自身的综合素质。以饱满的热情面对工作，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。授其位、尽其责、办其事，全心全意为群众解忧排难。为构建和谐汤泉贡献出自己小小的力量。
