人事行政部年终工作总结(实用3篇)
人事行政部年终工作总结 篇一
今年是人事行政部成立以来的第三个年度，经过全体成员的共同努力，我们取得了一系列令人骄傲的成绩。在这一年里，我们秉持着高效、专业、负责任的工作态度，为公司的发展做出了积极贡献。
首先，我们在人才招聘方面取得了显著的成绩。今年，我们根据公司的发展需求，制定了全面招聘计划，并积极开展校园招聘、社会招聘等各类招聘活动。我们注重招聘质量，通过多渠道、多层次的选拔，成功吸引了一大批优秀人才加入我们的团队。同时，我们还加强了对新员工的培训和融入，确保他们能够快速适应工作环境，为公司的发展提供强有力的支持。
其次，我们在员工管理和绩效考核方面取得了显著进展。我们建立了完善的员工档案管理制度，及时记录和更新员工的个人信息和工作情况。我们制定了科学、公正的绩效考核标准，并通过定期的绩效评估，对员工的工作表现进行全面评估。同时，我们注重激励和培养员工，通过组织各类培训和职业发展活动，提高员工的工作能力和职业素养，激发他们的工作激情和创造力。
再次，我们在员工关系管理方面取得了积极成果。我们建立了健全的员工沟通渠道，及时了解员工的需求和心声，并积极解决他们的问题和困惑。我们注重员工的福利待遇，提供良好的工作环境和福利保障，增强员工的归属感和凝聚力。我们还加强了对员工的关怀和培养，组织各类员工活动，增进员工之间的交流和团队合作，营造了和谐、积极向上的工作氛围。
最后，我们在行政管理方面取得了显著成果。我们建立了高效的行政管理制度，规范了各项行政工作流程。我们加强了对各类行政资源的管理和配置，提高了行政服务的质量和效率。我们注重行政工作的创新和改进，积极推动各项行政改革，提升了行政工作的水平和影响力。
总之，今年是人事行政部取得丰硕成果的一年。我们将继续保持良好的工作状态，不断提高自身素质和工作能力，为公司的发展做出更大贡献。
人事行政部年终工作总结 篇二
回顾过去的一年，人事行政部取得了令人满意的成绩。在全体成员的共同努力下，我们成功完成了各项工作任务，并为公司的发展做出了积极贡献。
首先，我们在人才招聘和培养方面取得了显著成果。今年，我们根据公司的战略发展需求，制定了全面招聘计划，并通过各种渠道广泛招聘优秀人才。我们注重招聘质量，通过严格的选拔和面试流程，确保招聘到适合岗位的人才。同时，我们加强了新员工的培训和融入，提高他们的工作能力和适应能力，为公司的发展提供了有力的支持。
其次，我们在绩效管理和激励方面取得了积极进展。我们建立了科学、公正的绩效考核体系，并通过定期的绩效评估，对员工的工作表现进行评估和激励。我们注重激发员工的工作热情和创造力，通过设立各类奖励机制，激励员工积极进取，为公司的发展做出更大贡献。
再次，我们注重员工关系管理，加强了与员工的沟通和交流。我们建立了健全的员工沟通渠道，及时了解员工的需求和意见，并积极解决他们的问题和困惑。我们注重员工的福利保障，提供良好的工作环境和福利待遇，增强员工的归属感和凝聚力。我们还加强了员工的培养和关怀，通过组织各类培训和活动，提高员工的工作能力和职业素养，激发他们的工作激情和创造力。
最后，我们在行政管理方面取得了显著成果。我们建立了高效的行政管理制度，规范了各项行政工作流程。我们加强了对行政资源的管理和配置，提高了行政服务的质量和效率。我们注重行政工作的创新和改进，推动各项行政改革，提升了行政工作的水平和影响力。
总之，过去的一年是人事行政部取得丰硕成果的一年。我们将以更饱满的工作热情和更高的工作标准，继续为公司的发展贡献力量。同时，我们也要保持学习和进取的态度，不断提升自身素质和能力，为实现公司的长远发展目标而努力。
人事行政部年终工作总结 篇三
人事行政部年终工作总结范文
大学毕业至今已经有半年时间了，在毕业之后我并没有感受到找工作的难处，可能是机缘巧合吧，我顺利的找到的一份属于自己的工作，现在的我已经很顺利的在公司工作半年时间了，感觉还是不错的。我相信在今后的工作中，我可以做的更好，只是现在我还需要更多的努力。在不断的发展中，我对自己的工作有了度鞥为明确的认识，我相信在今后的工作生活中，我会走的更加的顺利。
今年7月，我通过人才招聘，在xxx公司得到了自己的第一份工作，带着对事业的激情和对新生活懵懂的情愫，我走上了公司行政人
一、行政工作方面
1、汇总石油价格，整理能源报道信息，进行月终、年终价格趋势分析。
我始终没有将这项工作单纯地列为一项涉及业务的工作而划分在行政事务部的工作之外，因为每个人都有为公司发展贡献智慧和能力的机会，因为行政工作归根到底是服务于公司发展的。也许我的想法毫无创意，也许我的方法欠妥，也许我的能力甚微，甚至在无人问津时，这只不过是一件无足轻重的小事，毕竟这项简单的工作不会像专业的网站和资讯xxx公司做得那样完善和权威，但当有一天业务需要其中的某个数据时，它却是及时而必需的----这就是积累的价值，也许每天只坚持做一点点，一定会有为此收获的时候。
2、办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关事宜
和办理社保、公积金、人才等人事工作一样，办理与企业有关的工商行政事务也是与政府打交道的一项工作。然而，工商行政办公大厅的设置虽然人性化，但其工作态度和工作方式实在不敢恭维。这对于“初来乍到”的我来讲，在工作之初的确造成了不少困难。好在xxx公司领导的大力支持和其他负责行政同仁的鼎力协助，才让我有机会在一次次锻炼中逐渐成熟，办事效率也越来越高。现在我已经可以独自完成企业变更的全部流程，并能积极配合财务部、业务部等其他部门办理与工商有关的行政事宜。
3、为公司领导办理出国签证
领导们常因业务需要办理出国签证，从刚接手这项工作开始的一头雾水，到成为公司其他行政工作人员为领导办理签证的“顾问”，这里凝聚了广大同事们对我的悉心指教与自己的勤奋努力。在她们的提点下,我先后为领导们办理赴新加坡、英国、美国等国签证近十份。填表、翻译原始文件、准备照片及费用、备份资料、递交资料、验证指纹、面试、领取签证……每个国家都有着不同的申请条件和政策、都有着各自不同的申请表格和申请程序；相同的是，完成这项工作需要良好的英语基础和自我更新知识的.能力。在为领导们办理签证的过程中，我学习了很多相关的知识，认识到学习英语和尽可能涉猎更广泛领域常识的重要性与必要性。因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能胜任看似简单的行政事务工作。
4、其他行政工作
行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、租花、发快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、简单的计算机维护，大到结算、订房、订机票、办理员工报销、与装修公司就办公家具协商价格、协助领导为希望工程捐款、采购办公用品及对其领用情况进行备案……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。
二、人事管理方面
1、招聘新员工
根据业务部的实际需要，人事部在8月伊始有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。回想起半年前的求职经历，我认为自己有义务尊重每一位求职者，以公司的利益和需要为出发点，以公开、公平、公正为选拔原则，把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进行认真的筛选，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。
2、制定并落实相关人事管理制度
初到公司，适逢结构重组，xxx结合自身环境制定了与公司发展及执行相匹配的一系列人事管理制度，并由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我能够尽快适应公司的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据，及时为员工饭卡进行充值，为大家做好后勤保障工作。
3、归档人事档案
我知道，及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务发展有着至关重要的作用，因此我从未把人事档案详尽、准确的归档整理工作当成一般的人事工作来对待。我能够做到分别以纸板和电子版备份，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，并及时将最新的信息复印并分发给xxx公司各位领导及办事员备查使用。
4、为员工缴纳社保费及住房公积金，管理人才、社保及公积金帐户
由于我本人也是刚刚参加工作，对社会保险、住房公积金以及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序可以说完全不熟悉。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动，我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失，关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我，是对我工作能力的信任和考验。为了不辜负这份信任，我大胆工作，不懂就问，得到了多位负责人事管理工作和财务管理工作前辈们的指导和帮助。此外，我自己也常常浏览政府服务部门的网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提高，得以进一步开展工作。如今，我已经能独立并熟练地完成社会保险、住房公积金和人才这三部分人事任务的常规性工作。这是与每位同事地积极配合和热心帮助分不开的。
作为行政人事部的工作人员，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展，首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作；其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高业务水平，在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识；最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的工作。
感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步；感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈努力，相信xxx公司明天会更好。
以后的道路我将会自己勇敢的走下去，公司的工作比较适合自己，我真的相信自己能够做好。总之自己还是感受到了自己将来的潜力，我相信自己可以做好。能够有一个比较好的未来，对每个人都是很有诱惑力的，我坚信在今后的工作中，我会走的更加的顺利，我能够走好。其实现在有很多的事情都是不可预测的，我的未来我也不知道，我会在以后的道路上继续努力下去！
