校团委组织部工作总结 -总结(精选3篇)
校团委组织部工作总结 - 总结 篇一
在过去的一年中，校团委组织部在全体成员的共同努力下，取得了一系列显著的成绩。通过各项工作的开展，我们得以更好地服务于学生群体，推动校团委的发展，为学校的整体发展做出了积极的贡献。
首先，在组织部的带领下，我们成功组织了一系列大型活动。通过精心策划和组织，我们成功举办了校园文化节、艺术展览、学术讲座等一系列活动，有效地丰富了同学们的课余生活，提高了校园文化的品位。同时，我们还积极参与校内外的志愿服务活动，为社会做出了一份力量。
其次，我们在人才培养方面取得了显著的成绩。通过举办各类培训班和讲座，我们提高了组织部成员的专业素养和组织能力，使他们在实践中得到了充分的锻炼和提升。同时，我们还建立了一套完善的选拔机制，通过选拔优秀的成员加入组织部，提高了整个部门的工作效率和质量。
再次，我们加强了与其他部门的合作与交流。我们积极参与校园内的各类会议和活动，与其他部门加强了沟通与合作，形成了良好的工作氛围和团队精神。通过与其他部门的合作，我们共同推动了校团委的工作，提高了各项工作的效果和影响力。
最后，我们还注重了对成员的关怀和培养。我们定期组织团队建设活动，加强成员之间的交流与合作，提高了团队凝聚力和向心力。同时，我们还为成员提供了广阔的发展空间和机会，通过参与各项工作，他们得到了锻炼和成长的机会。
总的来说，校团委组织部在过去的一年里，取得了一系列令人瞩目的成绩。这离不开组织部全体成员的辛勤付出和团队的密切合作。我们将继续保持良好的工作势头，不断探索创新，为校团委的发展做出更大的贡献。
校团委组织部工作总结 - 总结 篇二
回顾过去一年，校团委组织部经过全体成员的共同努力，取得了丰硕的成果。在各项工作中，我们始终坚持服务于同学，推动校团委的发展，为学校的整体建设做出了积极的贡献。
首先，我们注重了活动的策划和组织。通过精心的准备和周密的安排，我们成功举办了一系列校园文化活动，如音乐会、话剧表演、艺术展览等。这些活动不仅丰富了同学们的校园生活，也提高了学校文化的内涵和质量。
其次，我们注重了成员的培养和提升。我们定期组织各类培训和学习交流活动，提高成员的组织能力和专业素养。通过这些培训，我们培养了一批优秀的骨干成员，为组织部的工作提供了坚实的基础。
再次，我们注重了与其他部门的合作与交流。我们积极参与校内各类会议和活动，与其他部门加强了沟通与合作，形成了良好的工作氛围和团队精神。通过与其他部门的合作，我们共同推动了校团委的工作，提高了各项工作的效果和影响力。
最后，我们注重了成员的关怀和激励。我们定期组织团队建设活动，增强了成员之间的凝聚力和向心力。同时，我们还为成员提供了广阔的发展空间和机会，通过参与各项工作，他们得到了锻炼和成长的机会。
总的来说，校团委组织部在过去一年里，取得了一系列可喜的成果。这离不开组织部全体成员的辛勤付出和团队的密切合作。我们将继续保持良好的工作状态，不断创新和改进，为校团委的发展做出更大的贡献。
校团委组织部工作总结 -总结 篇三
校团委组织部工作总结 -总结
2010年上半年的工作中，校团委组织部贯彻并执行了校团委本学期的主导思想和总体计划，半年以来，校团委组织部从成熟又走向了团结和稳健，
校团委组织部工作总结
。各项活动使组织部在工作中得到更多的和谐，在学习中得到更多激励。以下是校团委组织部在10年上半年的工作回顾与总结：
一、常规工作
组织系统承担的团内工作任务较为常规，周期性较强且一般的任务量较大。在上半学期的工作中起步较为艰难。过程显得混乱，因此组织部在困难的条件下探索经验。在组织系统注入“新鲜血液”后马上制定了团支部工作手册收发批改的工作流程表和团组织关系转入，整理及转出的详细操作步骤，安排具体居员承担一定的工作，形成了良性的工作循环和责任制，组织系统的常规工作大有改观，得到了校团委的肯定。另外，帐务管理和团费收缴也安排有专人负责。
组织系统在工作中找到了一条“流水线”式的工作方法用以完成团内的常规工作，这种工作方法将贯穿以后工作的始终。下一步，组织部计划将工作责任公开化，用来监督部员的工作以及供别的部门参考交流学习。
二、干部培训
在本学期，组织部率先在校团委开展干部培训工作，并且得到了巨大的成效。干部培训的内容多而杂，为了使培训成效显著，组织部从工作重心出发，以介绍经验的形式推广工作方法，指导具体的尖对情况，比如，我们在会上推出了常规工作“流水线”、责任制式的工作方法，从实际出发，对今后的共和具有巨大的指导意义。高一的新成员在工作中已成为了组织系统的主力军，在工作中相识，在生活中为友。
同时，我们对学生干部也提出了一些要求：①在工作的同时，要保证自己的学习成绩，成为一个名符其实的学生干部，做到“又红又专”。②响应周校长提出的，学生干部应积极参加体育锻炼，培养出愈挫愈勇的精神，也使身为干部的自己心胸开阔。③要求组织部干部应拥有主见、有方法，学会处理一些在工作中遇到的一些突发情况，特别是与高三学长的工作手册收发问题，
总结
《校团委组织部工作总结》(https://)。干部培训是一个长久性的工作，我们将继续进行下去。
三、大型活动
期中考试后，组织系统成员参与了很多的活动，特别是大型活动。“五四”表彰、“艺术节”、“社团文化节”等等活动中都可以看到组织部成员的身影，无论是在台前还是在幕后。
在参与活动的同时，干部们既展现了自我，又培养了自身的工作兴趣，始终能以一个学生干部的眼光审视自己。在下一步的工作中，组织部计划将在校内外策划并直接参与活动，体现出组织部的创新能力和实践能力。
四、新干部的培养
随着高三年级学生的学习任务加紧，高一年级的干部担当了大量工作的实际操作部分。组织系统在本学期中有过一次新，这次招新为组织部带来了更大的生命活力，高一的组织部干部越来越重要了。内因是事物发展的决定性力量，所以，高一干部的培养也是我们工作中的重中之重，为了使他们尽快步入正常的工作轨道，我们深入与他们进行交流并从他们身上得到好的工作经验进行集中讨论，并又在其它干部中进行推广，这也是我们干部培训工作的一部分，做到
原则性是组织部干部的.优秀品质，所以我们要对原则性这一重要工作准则在新干部中强调，新干部必将在今后的工作中成为校团委的中坚力量，所以我们对新干部的培养非常看重。
五、总体回顾
半年的工作时间不算很长，但这可以使高二的干部留下一段高中的美好回忆，也可以使高一的干部逐渐走向成熟。组织部的工作经历了一个由困难到成熟，由成熟到稳健的“三步曲”。
面对刚刚接手组织部时的困难，我们一起探索工作经验，在合力解决一个个任务后，我们对自己的工作有了重新的认识，我们有了学生干部不畏惧困难的精神；在看 到组织部走向成熟露出笑脸的同时，我们开始抓细节，从学生干部培训到新干部的培养，让这份成熟站稳了脚跟，我们有了学生干部自我意识；在成熟的组织系统向稳健的组织系统迈进的今天，我们更加展望未来，立志要发挥出组织部的创新能力和实践能力，在校团委这个大家庭中发挥出更大的作用。
华中师大一附中校团委组织部部长：王一迪
2010年6月16日
