主任工作总结(优质6篇)

主任工作总结 篇一

我担任主任已经有一年的时间了，在这一年中，我面临了许多挑战和困难。通过反思和总结，我意识到，在这个职位上，我需要不断提升自己的领导能力和管理技巧，以应对各种复杂的情况和问题。

首先，作为主任，我要承担更多的责任和压力。我必须确保团队的工作顺利进行，同时还要处理各种内外部的事务。这需要我具备较强的组织和协调能力。在这一年中，我学会了如何合理分配工作任务，确保每个成员都能够充分发挥自己的能力。我也学会了如何与不同的人合作，处理他们之间的冲突和矛盾。这让我在管理团队方面取得了一定的进步。

其次，我还要不断提升自己的专业知识和技能。作为主任，我需要在业务方面具备一定的专业素养，以便能够更好地指导和帮助团队成员。在这一年中，我参加了一些培训和学习，提高了自己的专业知识水平。我也积极与同行交流和分享经验，从中学习和借鉴他们的成功经验。这让我在专业能力方面有了一定的提升。

此外，作为主任，我还要关注团队成员的发展和成长。我要激励他们不断学习和进步，同时也要给予他们足够的支持和帮助。在这一年中，我与团队成员保持了良好的沟通和交流，了解他们的需求和困难。我也积极为他们提供培训和学习机会，帮助他们提升自己的能力。这让团队成员感受到了我的关心和支持，也增强了团队的凝聚力和战斗力。

回顾这一年的工作，我深感自己在领导和管理方面还有很多不足之处。我需要更加深入地了解和把握团队成员的需求，更加灵活地运用管理方法和手段。同时，我也要加强自己的学习和提升，不断增强自己的领导能力和专业素养。我相信，在未来的工作中，我会不断进步，为团队的发展做出更大的贡献。

主任工作总结 篇二

我担任主任已经有两年的时间了，在这两年中，我经历了许多挑战和机遇。通过总结和反思，我意识到，在这个职位上，我需要不断提升自己的综合素质和管理能力，以适应快速变化的环境和需求。

首先，作为主任，我需要具备较强的领导能力和团队管理能力。我要带领团队完成各项工作任务，同时还要激励团队成员不断学习和进步。在这两年中，我不断加强自己的领导能力，学会了如何与团队成员建立良好的沟通和合作关系。我也学会了如何制定明确的目标和计划，以及如何分配工作任务和资源。这让我在团队管理方面有了一定的提升。

其次，作为主任，我还要关注团队成员的发展和成长。我要为他们提供良好的学习和发展机会，帮助他们提升自己的能力和素质。在这两年中，我积极为团队成员提供培训和学习机会，帮助他们不断学习和进步。我也与他们保持良好的沟通和交流，了解他们的需求和困难。这让团队成员感受到了我的关心和支持，也增强了团队的凝聚力和战斗力。

此外，作为主任，我还要不断提升自己的专业知识和技能。我要保持对行业和市场的敏感度，了解最新的发展动态和趋势。在这两年中，我参加了一些培训和学习，提高了自己的专业知识水平。我也积极与同行交流和分享经验，从中学习和借鉴他们的成功经验。这让我在专业能力方面有了一定的提升。

回顾这两年的工作，我深感自己在领导和管理方面还有很多不足之处。我需要更加深入地了解和把握团队成员的需求，更加灵活地运用管理方法和手段。同时，我也要加强自己的学习和提升，不断增强自己的领导能力和专业素养。我相信，在未来的工作中，我会不断进步，为团队的发展做出更大的贡献。

主任工作总结 篇三

xx年，在院领导和各位老师、同事的关心和支持下，20xx年工程系的工作得以顺利开展，并正发展成为一个和谐祥和的集体，我个人的业务也取得了突破。下面主要从系主任工作和个人业务方面进行总结。

一、系主任工作

1、组织软件工程专业培养方案修订;

2、组织xxxx第七批重点学科计算机应用技术验收工作;

3、组织xxxx第八批重点学科计算机科学与技术重点学科申报工作;

5、组织撰写优培工程建设方案工作;

6、组织工程系协办中国粮油信息技术高飞论坛及理事会会议工作;

7、坚持开展学术讨论，指导年青教师科研工作;

8、工程系日常管理工作。

系主任工作还存在执行力和计划性不够等问题。

二、个人业务

1、科研：

获得国家自然科学青年基金1项，申请国家发明专利1项，软件学报上发表学术论文1篇，获xxxx工信厅科技进步三等奖1项，参与多项学院科研项目申报工作。

2、教学：

主讲研究生课程2门、本科生课程1门、专科生课程1门，指导研究生2人，指导学生获xxxxAcm竞赛一等奖1项，蓝桥杯程序设计大赛国家二等奖1项。

3、课程负责人

承担2门课程负责人。

个人业务尚缺乏高水平研究成果和教学水平提高问题。

响应学院xxxx年文化建设和管理团队建设的号召，结合20xx年的不足，xxxx年工作规划如下：

三、下一年工作规划

1、学期初做好各位主任之间的分工，强调执行力;

2、在学院管理文件的指导下，建立系管理工作实施细则;

3、根据学院科研和教学任务指标，部署科研和教学成果完成计划;

4、做好日常管理工作，提升集体的凝聚力。

主任工作总结 篇四

一、积极创建文明班级，树立良好的班风。

在本学期刚开学时，我就积极利用班会课时间与学生共同制定适宜班级的班级公约，并从学习、纪律、卫生、安全、礼仪等各方面提出本期的要求，并在平时出现状况苗头时及时疏导和制止。所以，良好的开始便是成功的一半，本学期的各项常规工作都落实较好。

二、干部队伍的组建和培养。

一个班的集体面貌如何，很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用，我称他们是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍，班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。正因为这些班干部都是由同学们民主选举出来的，加上我本身比较注重对班干部的信任和鼓励，加之注重对他们责任感、自信心、荣誉感的培养，与上学期相比，这个学期，我的班级管理工作轻松了很多，适时学会放手，及时引导，既是对班干部的一种培养和锻炼，也能让自己变得更轻松。

三、重视主题班会的开展。

孩子是需要不断提醒的，所以，本学期我严格按照要求，及时上好每节主题班会，会前做好充分准备，针对不同的主题以不同的形式来开展主题班会，并通过班会课引导学生规范日常行为，解决同学们相处中出现的矛盾或状况。还通过班会课进行感恩母亲、父亲等相关教育专题活动，让同学们学会讲文明，学会感恩，与人为善等等。

主任工作总结 篇五

过去的一学期里，我班在学校领导的统一组织、任课老师的大力支持和配合下，各项工作顺利开展，学习、工作等方面都取得了一定的成绩，现将我做的工作做一番总结。

下面我就从班级管理方面来谈谈自己一学期的所得、所悟与所感。

一、营造氛围，促进优良班风的形成。

1、树立正确的舆论导向。

小学生思想还不成熟，辨别是非的能力不强，对于错误的舆论容易附和盲从。这直接影响到班风的建设。对于班级舆论，我注意加以引导。开学初，我组织学生学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，在此基础上，还订出切实可行的、为绝大部分所能遵守的《班规》，这更贴近学生的生活，更容易为学生接受。

2、开展班级活动，引导健康发展。

作为六年级的班主任，我不仅注重他们良好学习习惯的培养，指导他们主动地、富有个性地学习，而且从多方面着手，力求使他们认识自我、发现自我、确立自信。在所举行的“我是小厨师”、“安全知识交流会”、“一对一”互帮互助互学、“成功心理培养”“古诗背诵擂台赛”等一系列活动中，孩子们逐渐拥有了良好的心态、积极向上的心理，养成了读书读报看新闻的好习惯。

3、鼓励竞争，共同进步

没有竞争机制，集体便没有活力，个人便没有危机感，更没有创造的火花闪耀。要打破这种相对平衡的状态，创造出一种充满活力的竞争局面，就必须鼓励竞争，用竞争激发学生高昂的斗志，发掘学生巨大的潜能。我让班里的学生结为竞争伙伴，这个竞争伙伴也不是一成不变的，可以不断更替，当他们达到自己的目标后，又要重新选择一个有实力的竞争伙伴，所以他们在超越他人的基础上，不断地超越自我，这样形成一个良性循环的态势。“和时间赛跑，和成绩赛跑”的班训有效地培养了孩子们的竞争意识，及自我管理的能力，班上形成了你追我赶的学习氛围。

二、做好学生的思想工作，培养学生良好的道德品质，净化学生的心灵，努力培养德智体全面发展的人才。

做好学生的思想工作从两方面入手，一是重视班会，开好班会，一是重视与学生的思想交流，多与学生谈心。重视班会，开好班会，为的是在班中形成正确的舆论导向，形成良好的班风学风，为学生提供一个好的大环境，重视的是学生的共性。配合学校各项工作，我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动，让学生在活动中明事理、长见识。开班会不一定要用一节完整的课，利用一些零碎的又不影响学科学习的时间开，短小精干的班会也能取得良好的效果。不必长篇大论，班主任把及时发现的不良思想的苗头一针见血地指出来，对事不对人，进行警示性的引导教育，往往能把一些影响班风、学风的不良思想消灭在萌芽阶段。

重视与学生的思想交流，多与学生谈心，注重学生的个性和因材施教。我常利用课余时间和学生促膝谈心，及时对学生进行针对性的教育。在这个时候，我就是他们的好朋友，尽量为他们排忧解难，也正因如此，我得到了班上大多数学生的喜爱和信任。

三、积极主动地和各科教师联系，协调学校各方面的教育力量，发挥好纽带作用。

在与任课教师的交往中，我尊重他们的意见，同时又把他们当作班级的主人，视为自己的良伴、知己。凡事都主动地同任课教师协商，倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系，在处理师生矛盾时，尽量避免了激化矛盾，在这方面，我平时注意到多教育学生，让学生懂礼貌，尊重老师的劳动，树立老师的威信，增进师生情谊。

四、积极抓好后进生的转化工作，努力使后进生以失败者来，以胜利者走。

后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点，却又是影响班级整体教育教学质量提高至关重要的一环。在这方面，我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们，深入调查摸底，搞清他们所以成为差生的原因，做到了因材施教，对他们处处真诚相待，时时耐心相帮，真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友；及时对后进生加强心理疏导，帮助他们消除或减轻种种心理担忧，让他们认识到自己的价值；同时，我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处，及时赞扬他们，及时使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。

主任工作总结 篇六

本学期我所担任的是一年级的班主任工作，时间过得飞快，一学期的班主任工作又接近尾声，回顾这一年的工作有苦也有甜，有成功，亦有不足。下面我就介绍这学期我所做的主要工作。

一、注重学生的养成教育。

一年级学生由于年龄小，自控力差，纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手，课上进行趣味教学，尽量吸引学生的注意力，组织好学生的纪律。利用班会课学习学校规章制度，提醒学生做好上课准备工作，并且在课后注意观察学生的行为，根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中，时刻注意调动学生的积极性，逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。

本学期学生的日常行为习惯有了很大的进步，学生的行为习惯已经基本上了轨道，一部分在上学期很调皮的学生今年表现都不错，特别是一些男孩子。学生的学习习惯也日渐良好，老师布置的作业学生都能按时完成。

二、班级纪律。

一个班级，要想有良好的班风，必须要抓班级纪律才行。因而，我强化以下工作：

1、课堂纪律

首先师生共同制定一年级二班班规，并制定相应的奖惩办法。这样学生既感到有趣，又有动力，而且可以在不知不觉中遵守纪律。

2、课间纪律

课间是学生轻松休息的时间，良好的课间纪律将会给整个校园带来活跃而轻松的气氛。然而，丰富多彩的课间活动，就是解决课间纪律乱的法宝。组织有趣的课间活动，使学生既健体又受教育，随时提醒学生要注意的危险活动和场地，寓教于乐。

三、卫生方面是重点。

俗话说，病从口入，收拾好卫生，既能使身体健康，又能养成良好的生活习惯，还能创设一个良好的学习环境。

1、班级卫生：每天上午放学和下午放学后清扫教室，并设立卫生班长，每节下课后，进行检查与监督。

2、个人卫生：利用晨读时间，检查学生的个人卫生，不好的给予提醒。

四、培养得力的小助手。

班级管理光靠班主任一人来管理是不够的，而班干部却是班级管理的小助手。一年级学生年龄小，能力强的也不多，所以我着重培养了3个班干部：班长、副班长和体育委员。除了班长、副班长和体育委员，我还选取了8个小排长负责检查本排作业，并在在每天的值日生中选了一个值日组长，他负责管理当天的卫生打扫以及眼保健操的检查，这样让更多的同学参与到班级管理，锻炼他们的能力。

本学期，注重了班级小助手的培养，班干部的管理能力有所提高。比如：晨读的习惯已经养成，每天早晨，班长一进来就会带领同学们读书，课堂纪律与上学期相比也有了很大的进步，老师不在的时候大多都会自己认真地做作业。

五、警钟长鸣，安全始终放第一。

家长把孩子放到学校，我们就得为孩子们的安全着想。对一年级这些年龄小的孩子，我们的安全工作更为重大。半年里，我每天都要提醒孩子们注意安全，学习简单的安全常识。通过实例让孩子更深地体会到安全的重要性。孩子们很听话，把我的话语记在心间，知道了无论何时、无论何地，安全还是要始终摆在第一位的!

六、不足及要改进的地方

1、做好后进生转化工作

本学期，由于时间紧，对于后进生的辅导力度不够，下学期应加以改正。

2、家校联系方面