巡逻防控工作总结【精选6篇】

巡逻防控工作总结 篇一

在过去的一段时间里，我所参与的巡逻防控工作中，我深刻地认识到了巡逻防控工作的重要性和必要性。通过与同事们的密切配合和努力，我们成功地完成了一系列任务，有效地维护了社会的安全和秩序。

在巡逻防控工作中，我们始终坚持以人民安全为中心，以预防和制止犯罪行为为目标。通过定期巡逻，我们能够及时发现和解决安全隐患，确保人民的生命财产安全。同时，我们也积极参与社区安全教育工作，提高居民的安全意识和自我保护能力。

在巡逻防控工作中，我们注重与社区居民的沟通和合作。通过与居民建立良好的关系，我们能够更好地了解社区的安全情况，并及时采取措施。我们还积极参与社区活动，加强与居民之间的联系，增加社区的凝聚力和稳定性。

同时，我们也注重提高自身的综合素质和专业能力。通过不断学习和培训，我们能够更好地应对各种复杂情况和应急事件。我们还加强团队合作，提高应对突发事件的能力。在巡逻过程中，我们时刻保持高度警惕，有效地预防和制止了一些违法犯罪行为。

总的来说，巡逻防控工作是一项重要的社会安全工作，也是维护社会秩序的重要手段。通过我们的努力，我们能够为社会的安全和稳定做出贡献。在未来的工作中，我将继续努力，不断提高自身的综合素质和专业能力，为巡逻防控工作做出更大的贡献。

巡逻防控工作总结 篇二

在过去的一段时间里，我有幸参与了巡逻防控工作，这是一项非常重要和必要的工作。通过这段时间的工作经验，我深刻体会到了巡逻防控工作的意义和价值。

首先，巡逻防控工作能够有效预防和制止犯罪行为。通过定期巡逻，我们能够及时发现和处理各类安全隐患，防止犯罪行为的发生。我们还积极参与社区安全宣传和教育工作，提高居民的安全意识和自我保护能力。

其次，巡逻防控工作能够增加社区的安全感和凝聚力。通过与居民的密切合作和沟通，我们能够了解社区的实际情况，及时了解居民的需求和问题，并采取相应措施。我们还积极开展社区活动，增加居民的参与度和归属感，促进社区的和谐稳定。

同时，巡逻防控工作也是一项提高自身综合素质和专业能力的机会。通过与同事们的合作和交流，我不仅学到了很多实际操作技巧，还提高了自己的应变能力和团队协作能力。在巡逻过程中，我也锻炼了自己的勇敢和冷静，提高了自己的应急处理能力。

总的来说，巡逻防控工作是一项充满挑战和责任的工作。通过我们的努力，我们能够为社会的安全和稳定做出贡献。在未来的工作中，我将继续努力，不断提高自身的综合素质和专业能力，为巡逻防控工作做出更大的贡献。

巡逻防控工作总结 篇三

一年来，在上级领导和所领导的正确领导和关心下，自己无论在政治思想、工作上都取得了一定的成绩，为维护辖区的社会治安秩序的稳定做出一定的贡献。

一、在政治思想上时时严格要求自己，认真学习马列主义、xxx思想和xxx理论，努力践行xxx三个代表xxx时刻牢记二个务必，认真学习和领会xxx二十公xxx和市xxx一公xxx之精神。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上自始至终同xxx高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识，树立正确的人生观、世界观、价值观，时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务，清政廉洁，拒腐蚀永不沾。

二、遵章守纪，遵守所内一切规章制度，团结同志，服从领导安排，听从领导指挥。努力学习业务知识，不断提高业务技能，一年来，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，任劳任怨，忘我地工作，认真完成了领导交办的各项任务。在自己从事的户籍工作之中做到了热情为辖区的居民排忧解难，在处理各种各样的矛盾纠纷之中做到秉公执法，不徇私情，时时做到了严格、公正、文明执法。

在接待群众来信来访时，杜绝了一切冷、硬、横、推的思想。总之一年来，自己同同志们一道积极参与辖区各类案件的侦破工作，协助办理了各类治安和刑事案件数十件，打击处理各类违法犯罪人员数十人，调解各类纠纷数十件。有力地维护了辖区的社会治安秩序，为辖区的经济建设做出了一定的贡献。

三、由于自己才从事__工作，在工作中缺乏处理各种各样的矛盾纠纷的实践经验，工作做的不细致，在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之处。

巡逻防控工作总结 篇四

我作为一名基层警察，面对劳教工作不断发展，劳教体制不断改革，新的戒毒制度不断完善，作为戒毒场所的民警，只有想方设法提高自身在工作岗位的核心竞争力，才能有所有作为。

一、心态要平稳

作为戒毒场所的普通民警，以什么样的心态面对用人机制灵活多样、工作方式复杂多变、场所地域差别明显，岗位分配参差不齐、单位经济收入差距带来的思想影响，将直接制约自身发展。如不具备平抑、消除来自社会以及生活、工作等方面的压力，其思想波动必然影响工作质量与效率，甚至丢失工作岗位。所以，具备成熟稳健的性格心理，是合格民警必备的基本素质之一。好高骛远，妄自菲薄往往滋生烦恼。只有实事求是地评价自己，少一些浮躁，才能在劳教事业中找到适合扮演的角色。需之起点不同，差距必然客观存在;能力不同，发展必有快慢之分;业绩不同，待遇必有高低之别。境况好时，不以物喜，境况不好时，不以己悲，始终以常人心态面对荣辱得失，这才是合格民警追求的心理品质。知识改变命运。一般地说，xxx能力恐慌xxx越大，填充知识的意识就越强，业务优势就越明显，生存压力就越小，心态就越平稳。

二、目标要明确

人生没有目标，就像航船迷失了方向，俗话说得好：xxx英雄不问出处xxx.所以，劳教民警的发展完全掌握在自己手里。在倡导能力胜于资历的年代，平庸无为的人必将面临淘汰。要树立xxx以作为求地位xxx的思想，对人生的某个时段，或一定的工作期限内，为自己设计一个明确的目标。当然，这个目标要切合实际，特别是要因人而异，因时而异，并随情况变化适时修正调整。目标太高，实现不了，容易挫伤锐气;目标太低，出不了成绩，影响个人发展。那么，制订一个什么样的目标才既符合岗位要求又切合自身实际呢?一般来说，要依据劳教场所对各层次岗位人员的考核要求并结合自身实际，在什么层次就拟定这个层次的发展目标。概括起来就是xxx跳起来摘桃子xxx.通常情况下，个人工作目标应包含工作态度、业务技能、服从意识、团队精神、遵章守纪、工作业绩等内容，有量化考核要求的还应有奋斗指标。同时，目标一旦确定，就必须处理好说与做的问题。那种写在纸上、挂在墙上、喊在嘴上，落实不到行动上的目标尤如形同虚设，对自身没有任何意义。只有不畏艰难险阻，为实现目标耐得住寂寞、守得住清贫的人，才有可能到达理想的彼岸。

三、工作要争先

在人才需求供大于求的时代，如何保持自己在工作岗位的核心竞争力，维护好既得利益，追求更好的发展，是摆在每个民警面前且不得不引起思考的现实问题。对待这个问题的态度应该是以不变应万变，即：不变的永远是工作的高标准。工作标准高，工作态度就会发生转变，自身要求就会更严，也就容易一次就把工作做好。工作高标准谈起来易，做起来却很难。首先是工作思路要清。思路决定出路。缺乏对工作性质、特点以及岗位要求的分析，工作主次不分，四处用力，就难有高标准。比如，针对劳教工作政策性强和场所以人为本的管理理念两个显著特点，要求劳教民警必须十分熟悉劳教业务方面的政策及法律法规，具备很强的服务意识和较强的沟通协调能力，才能有效避免说错话，办错事的现象发生。其次是要有一流的工作业绩。工作业绩最能检验民警工作是否高标准。要以始于岗位所需、终于群众满意为标准，围绕单位和自身工作目标，在认真履行职责、维护办公秩序、注重信息反馈、保持良好关系和业务技能、工作效果等方面出成绩，达到办一件，成一件，不留遗留问题的最低目标，努力争当让领导放心地xxx交任务、压担子xxx的优秀民警。

四、责己不责人

面对劳教工作转型时期各种矛盾和思想相互交织的实际，单枪匹马、单打独斗的时代早已不复存在，取而代之的是优化人力配置，整合资源优势，形成强势群体，增强团体竞争能力。这就要求民警必须具备良好的团队意识，以诚待人，通过把展示能力与人格魅力相结合，以理服人。首先，硬件要xxx硬xxx.所谓xxx硬件xxx,是指在业务技能，独立工作，解决棘手问题等方面要技高一筹。在遇到矛盾和问题时，要多从自身查找原因，责己不责人。其次是软件不xxx软xxx.所谓xxx软件xxx,是指自身性格、心理、思想素质以及工作风格等，是民警历练的终身课题。尊重别人性格，承认别人领导风格、工作方法，有助于融洽人际关系，为开展工作创造条件。再次是正确把握团结协作的度。能否正确理解并处理好领导与被领导、指导与被指导、同事间相互配合等问题，往往成为制约民警发展的瓶颈。要本着xxx有则改之，无则加勉xxx的态度，在熟悉单位流程、岗位规则以及工作模式的基础上，经常反思有没有超越法规、规定以及日常工作、生活习惯，出现有损形象和同事自尊等方面的言行，才能真正做一名合格的民警。

巡逻防控工作总结 篇五

为切实做好我镇的巡逻防控工作，确保群众生命财产安全，镇委、镇高度重视，成立了专门的领导小组，明确了巡逻防控工作的具体负责人，落实了各村、各单位的职责，并将巡逻防控工作的任务和要求层层分解到各村、各单位，并明确了具体工作任务和责任。

二、广泛宣传，加强学习

为加强对巡逻防控工作的领导，镇、高度重视，成立了由镇长任组长的巡逻防控工作领导小组，下设办公室，并配有专门的办公室，配备专职的电脑和打印机等办公设施。在巡逻防控工作中，我们主要从以下方面做了一些工作：

一是加大宣传。利用电视、报纸、宣传栏等形式进行大规模的宣传，并在各村和社区张贴《关于加强重点地段的防范措施》、《防范和遏制重特大事故》、《关于加强重点场所和重点时段的安全管理》等宣传画报，在各村张贴《安全生产法》等宣传画报。

二是加大检查。我镇每个村、各单位都建立了巡逻防控工作领导小组，每月对重点场所、重点地段进行全面检查，并将检查结果通报全镇，发挥了较大的作用。

三是严防死守。在重点区域、重点单位、重点单位实行24小时值班制度，坚持实行24小时值班制度，做到了24小时有人值班，24小时有人巡逻的要求，并坚持巡逻防控制度。

四是严把关口。我镇每个重点场所、重点人物都有相应的监管人员，对重点场所、重点人员实行“三查一报告”制度。

五是严格责任追究。严格按照有关规定进行问责追究。对巡逻防控工作出现失误或失控、失控、不负责任或造成严重后果的人员实行严格的处理和教育，并将结果向当事人和社会负责人进行通报和曝光。

三、严防死守，扎实开展各项工作

为确保我镇群众生命财产安全，维护社会稳定，切实做好我镇的安全生产工作，镇、把开展全镇的安全生产工作作为当前一项重要任务来抓，切实做到了安全生产警钟长鸣。

二是落实了各项安全生产责任制。将各村、各单位的安全生产责任分解落实到人，镇与各村和各单位也明确了相应的监管责任。

三是严格执行了各项应急预案，落实了应急救援。各村、各单位均建立了应急救援队伍，配备了专业人员，有力的提高了各类事故的应急处置能力。

巡逻防控工作总结 篇六

为切实加强对巡逻队队员的管理，确保巡逻工作顺畅，制定了巡逻队职责和纪律。

其职责是：

1、负责执勤期间的社区巡逻，维持社区治安秩序；

2、先行处置突发事件，并及时报警；

3、发现可疑情况及时妥善处置并报警；

4、防控巡逻责任区域内的可防型案件；

5、开展法制宣传教育。

其纪律是：

1、巡逻队员必须按要求按时到岗、离岗；

2、无特殊情况一律不得请假，如遇特殊情况确需请假的，按规定办理请假手续，并安排人员替班；

3、保管好“治安巡逻”袖章和橡胶棍；

4、所有巡逻队员要仪表端正，依法巡逻，文明巡逻，保持形象；

5、巡逻期间保持手机畅通。