电子厂员工工作总结【实用6篇】
电子厂员工工作总结 篇一
近期，我在电子厂的工作取得了一定的成果，现在我打算做一个总结。在这篇文章中，我将会回顾我的工作经验和成就，并提出一些建议以进一步提高工作效率和质量。
首先，我要感谢公司给予我这个机会，让我能够在电子厂这个行业中发展自己的技能和知识。在这段时间里，我学到了很多关于电子产品制造和组装的技巧。通过与同事的合作和指导，我逐渐掌握了各种设备的使用方法和维护技巧。
其次，我要感谢我的团队。我们一起努力工作，共同完成了许多重要的任务。我们之间的沟通和协作非常顺畅，这使得我们能够在紧张的工作环境下高效地完成工作。我们通过分享经验和技巧，相互帮助和支持，进一步提高了我们的工作质量。
在这段时间里，我也遇到了一些困难和挑战。例如，我曾经遇到过一些技术问题，需要花费很多时间和精力去解决。但是，通过与同事和上级的讨论和交流，我成功地解决了这些问题，并从中学到了许多有用的经验。
在未来的工作中，我希望能够进一步提高自己的技能和知识。我计划参加一些相关的培训课程，以便更好地理解电子产品的制造和组装过程。我还希望能够学习一些新的工作方法和技巧，以提高我的工作效率和质量。
最后，我要感谢公司对我的支持和信任。我将继续努力工作，为公司的发展做出更大的贡献。
电子厂员工工作总结 篇二
在过去的一段时间里，我一直在电子厂工作。在这篇文章中，我将总结我的工作经验和成果，并提出一些建议以进一步提高工作效率和质量。
首先，我要感谢公司为我提供了这个工作机会。在电子厂的工作中，我学到了很多关于电子产品制造和组装的知识和技巧。通过与同事的合作和指导，我逐渐掌握了各种设备的使用方法和维护技巧。
其次，我要感谢我的团队。我们一起努力工作，共同完成了许多重要的任务。我们之间的沟通和协作非常顺畅，这使得我们能够在紧张的工作环境下高效地完成工作。我们通过分享经验和技巧，相互帮助和支持，进一步提高了我们的工作质量。
在这段时间里，我也遇到了一些困难和挑战。例如，我曾经遇到过一些技术问题，需要花费很多时间和精力去解决。但是，通过与同事和上级的讨论和交流，我成功地解决了这些问题，并从中学到了许多有用的经验。
在未来的工作中，我希望能够进一步提高自己的技能和知识。我计划参加一些相关的培训课程，以便更好地理解电子产品的制造和组装过程。我还希望能够学习一些新的工作方法和技巧，以提高我的工作效率和质量。
最后，我要感谢公司对我的支持和信任。我将继续努力工作，为公司的发展做出更大的贡献。我相信，通过不断地学习和进步，我能够在电子厂的工作中取得更好的成绩。
电子厂员工工作总结 篇三
尊敬的领导：
我于20xx年7月15日成为延安电子厂的试用员工，到今天试用期已满，现申请转为公司正式员工，下面是本人的转正申请书。
在电气组的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题
虚心向有经验的工人师傅们学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢电气组的领导和其他同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
我对电子厂的空调系统和电梯原理有了相对的了解。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。
看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。
敬礼！
申请人：
20xx年xx月xx日
电子厂员工工作总结 篇四
基本资料
姓 名：彭先生 性 别：男 个人相片
出生日期：1984年3月1日
身 高：165 cm 婚姻状况： 已婚
户口所在地： 现在所在地：
个人特长：
语言能力
普通话：优秀
掌握方言：白话 能力：优秀
英语：一般 等级：
其它语言： 能力： 等级：
教育或培训经历
毕业院校：广州白云学院 最高学历： 大专
所学专业：电子技术与计机
工作经历
中山大兴贸易公司(民营企业)
工作职位：经理 离职原因：
工作描述：
全面负责各项工作，制定销售任务，人员调配，产品销售培训等。
中山市壹加壹连锁商场(合资企业)
工作职位：部门主管 离职原因：
工作描述：
负责商场电器部业绩销售，新聘人员培训，商品定价。促销员管理，买场商品陈列等。
中山进成电子厂(外商独资)
工作职位：仓管 离职原因：
工作描述：
负责厂内物料申领，仓库进出存管理，制定盘点方案。
自我评价
本人毕业于广州白云职业学院、电子技术与计机大专班，在校期间，我全面学习了家用电器维修和电脑软硬件维护。顺利地通过理论知识考核和实践操作考核。获得国家颁发的《家用电子产品维修资格证书》和学校颁发的《高等职业技术教育学业证书》。我还利用业余时间学习了电脑办公系统和商务进销存管理系统。能适应现代化办公的需要。
同时本人经历过多项工作，有电子技术员，电子厂生产管理，仓库管理，销售管理等多项工作。在工作期间，我通过努力学习，同时对工作敬业乐业，能吃苦耐，有积极向上虚心向学的态度，使我在工作实践中积累了丰富的工作经验。
电子厂员工工作总结 篇五
我非常感激这次去到__实习的经历，这几年的学习也结束了，我认为自己还是有非常大的进步的，我也一直在不断的强调自己的工作，我虚心的学习，当然很多时候这些都是有一个可行的方向，在这个过程当中我更加愿意去积累知识，实习是我迈出的第一步，到电子厂实习是我做好了很多准备的一个事情，我比较愿意让自己去做好足够的准备，当然在今后的工作当中我也会有很多事情回去继续努力的做好，现在这不仅仅是我个人工作上面的一些问题，我更加希望能够在未来的工作当中踏踏实实做好工作，只有不断的突破自己，在工作当中才会有更多的价值，这就是实习给我带来的，这段时间我认真的在聆听，认真的在观摩，虽然实习的内容不见得有多么的丰富多彩，但是我愿意用一个饱满的心态去对待。
这几个月下来的实习我真的学习到了很多珍贵的东西，脱离的学校在外面很多事情都是自己亲力亲为，现在我反而能够冷静下来耐心的去做好工作，这几个月下来的实习还让我懂得了与人相处，特别是在工作当中，过去就一直都是在学校，很多时候都会把这些忘记，我现在还是感觉自己成长了不少，在电子厂实习能够看到很多不一样的人，我现在还是不断的在尝试，我不想在今后的工作当中适应不了，我渴望自己能够学习到知识，不管是为人处世，还是工作技巧，其实这些都是有一个积累的过程，实习在我看来绝对不是单纯的实习那那么简单，在这个过程当中我还是主动的去尝试一些新鲜的事物，我也相信自己能够在今后的工作当中继续发挥自己，只有不断的调整状态，工作的时候才能发挥好。
大学已经要结束了，这实习就是结束整个的大学生涯的最后阶段，所以我非常珍惜，我愿意花时间去改变这种状态，现在的我依然充满着信心，虽然实习已经结束，但是其中的种种经历依然历历在目，我是非常的幸运的一个人，现在我庆幸自己能够在不断的工作当中积累知识，这也是今后的我需要面临的，回顾整个实习经历，让我从一个的学生的身份，初步的在转变着，未来我也希望能够做的越来越好，我相信这次实习也就是一个简单的开始，我还是希望自己能够学习到更多的东西的，总结下来一句话：“只有挑战自己的极限，才能知道自己多能坚持”。
电子厂员工工作总结 篇六
在当车间组长已经不短的了，在这段时间了，我学到了很多，。有如何车间员工，处理好与员工的关系以及和上级的关系，如何激励员工加大生产，提高他们的积极性，这是我学到最大的感受了。一年也要过去了，在的时候写出自己的心理感受和，用来给明年我以激励和鼓舞，我相信我能够做到最好。
一、对设备进行技术改造。
1、分别对一、二、三、六车间的部分设备根据实际进行了改造，降低了工人强度，提高了产品质量，了生产成本。
2、通过组织处出，对生产工艺进行改进，将新的生产工艺配方应用于生产，降低了生产成本。
二、班组的建设与管理得到加强。
1、充分利用例会和车间班前班后会，将公司第二次的认真传达，使车间员工真正领会到公司的发展要求、前景和目标，筑建员工以厂为家的。
2、加强了班组学习。 车间班组长的直接影响车间的质量，因此，在XX年的班组建设中重点加强了班组长的培训与学习，使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用。
三、现场管理得到改善
。
1、制定了现场管理制度，并在生产过程中认真，宣传贯彻“5s”，并认真组织，使现场管理得到大的改善。
2、将东厂所有积压余料进行消化，避免了原材物料的浪费，节约了生产成本，改善了现场。 四、生产、技术管理得到加强。 积极配合质量管理部门对车间质量的检查力度，并强化生产技术的管理力度，使产品质量一次抽检合格率大大提高，分超标现象减少，产品板结现象得到较好控制。 五、狠抓管理不放松。 1、加强了对班组安全检查力度，完善了责任制，发现问题及时通报并限期，使安全隐患大大降低，确保了XX年的安全生产。
2、充分利用周二安全例会时间，认真一周来的安全生产情况，将车间发生的安全事故认真分析总结，吸取，杜绝类似事故的再次发生。 20xx年虽然取得了一定的成绩，但仍存在着很多问题和不足，主要如下方面：
一、安全方面：
安全管理有好多没有到位，这主要表现在以下几点：
1、安全管理力度不够。安全作制度不健全，安全培训不到位，检查不到位，有好多时候，由于我们的工作当中劳动量比较大，工人的体力消耗比较大，为此在生产安全检查过程中，发现的安全隐患没有严肃的指出或者没有按照安全管理制度进行处罚，现在想来是完全不对的，在安全事故没有发生以前，就应该不讲情面，只有这样，才能彻底消灭安全隐患。为此，我想在今后的工作中，对存在人情面子的安全隐患没有指出或处理的，我们将严肃处罚当班安全责任人。
2、安全标志仍不够健全。到目前为止，东西两个厂子，我自己简单的找了找，发现像高空作业、高温作业、高压作业安全标志没有设立，准备限期解决。
3、安全隐患整改及时不彻底。由于存在侥幸心理，有些安全隐患的整改工作存在应付现象，并且还认为这样会降低一些生产成本，这样在有些安全隐患的整改中没有彻底整改，我想在今后的工作中，不论要付出多少，只要是安全隐患，只要是不符合安全管理规定的，就要坚决不折不扣的进行整改，并安排整改责任人限期整改。对整改不彻底的，严肃处理整改责任人。
4、违章操作的几乎没有处理过。在工作过程中，有好多操作没有严格按照操作规程操作，但是当时又没有发生安全事故，所以大多只是口头，而没有严肃处理。现在想来，这是安全隐患的重中之重。象前段时间一名操作工违章操作，作业完成后，直接从2米高的地方跳下，造成足跟撕裂。因此在今后的工作中，凡是出现的任何违章操作的，一律停工休息。
二、生产、成本方面：
因简单追求产量，使有时个别班组为了当班的自身的利益，出现了：
1、技术岗位的培训欠缺。现在看来技术岗位的培训确实太少了，如果能经常进行技术岗位的培训，使同一工种的技术人员的技术水平都在不断的提高，那么我们的产量一定会提高，产品的生产成本就一定会下降。我们已经采取了一项就是定期召开技术研讨会，要求大家在会上畅所欲言，把自己在生产过程中发现的问题和都说出来，是问题的，大家解决，是经验的，大家共同吸取。我想还要让他们这些技术人员从文化方面、技术方面从外面吸取更新的知识，来进一步提高技术人员的思想素质和技术水平。
2、管理不到位，有跑冒漏现象，成本制度不健全，落实责任不到位。加大管理力度，建立成本考核制度，量化考核。
3、交接班不协调。比如个别班组以清理现场、准备交接为由，采取应付投料的方法，造成下个班次的产量降低。
