党校培训工作总结【精彩6篇】
党校培训工作总结 篇一
党校培训工作总结
近年来,党校培训工作在党的建设中发挥着重要作用。通过党校培训,党员干部能够进一步提高政治思想素质,增强党性修养,提升工作能力,为党和人民事业的发展做出更大贡献。在过去一年的工作中,我们党校注重实效,突出特色,取得了一定的成绩。下面对党校培训工作进行总结。
一、工作亮点
党校培训工作的一大亮点是注重理论学习和实践相结合。我们党校积极引进最新的理论成果,组织党员干部深入学习马克思主义基本原理和习近平新时代中国特色社会主义思想。同时,我们也注重将理论学习与实践相结合,通过实地考察、座谈交流等方式,让党员干部深入了解实际情况,提高解决问题的能力。
二、工作成效
党校培训工作的成效主要体现在以下几个方面:
首先,党员干部的政治素质得到了提高。通过党校培训,党员干部的党性修养得到了增强,政治觉悟得到了提高,能够更好地担当起党和人民赋予的重任。
其次,党员干部的工作能力得到了提升。通过党校培训,党员干部的业务水平得到了提高,工作方法和技能得到了改进,能够更好地适应工作需要,提高工作效率。
再次,党校培训工作的成效也体现在党员干部的思想觉悟上。通过党校培训,党员干部的思想觉悟得到了提高,政治立场更加坚定,世界观更加开阔,能够正确处理各种复杂问题,做出正确的决策。
三、存在问题
在党校培训工作中,我们也存在一些问题。
首先,培训内容需要进一步丰富。虽然我们注重理论学习和实践相结合,但培训内容还需要进一步拓宽,涵盖更多的领域,满足党员干部的不同需求。
其次,培训方式需要创新。目前,我们的培训方式主要以理论学习和座谈交流为主,需要进一步创新培训方式,采用更多的互动性强的教学方法,提高培训效果。
最后,培训评估体系还不完善。我们需要建立科学的培训评估体系,定期对党校培训工作进行评估,及时发现问题并加以解决。
四、工作展望
在今后的工作中,我们将进一步加强党校培训工作,围绕党的中心任务,注重提高党员干部的政治素质和工作能力。同时,我们将不断创新培训方式,提高培训效果。我们也将进一步完善培训评估体系,确保培训工作能够取得更好的成效。
通过党校培训工作的总结,我们对过去一年的工作进行了回顾,对存在的问题进行了分析,也对未来的工作进行了展望。我们相信,在党校培训工作的引领下,党员干部的素质和能力将会进一步提高,为党和人民事业的发展做出更大贡献。
党校培训工作总结 篇三
作为一名马克思主义学院的研究生,入党在我心中一直是件很神圣的事情。怀揣着无比激动、无比兴奋的心情,我有幸参加了我们湖南大学第53期入党积极分子的培训。短短一个多月的学习,带给我的不仅仅是感慨、感动,更为重要的是自己的思想得到了升华,重新感悟了我们伟大中国_的领导魅力。这也更加坚定了我加入中国_的决心和信念,力争成为一名合格的_员。
回顾这次的培训学习,我依稀记得自己刚走进培训班的感受。自认为自己是马克思主义学院的,党的历史、党的思想、党的理论对我们来说是“小菜一碟”,无需听老师再重复、再“唠叨”。但真正接触、学习下来,才发现自大后的自己是多么的幼稚。“要想成为一名合格的_员,不只是掌握理论那么简单,更重要的是你们学习、领悟后的脚踏实地,真正感受到自己应肩负的责任”培训老师的话语此刻回响在耳边,让我在回顾中总结着自己的心得体会:
(一)端正入党动机,是成为一名合格_员的前提
这次入党积极分子的培训,让我对入党动机的重要性有了重新的认识。一直以来,我都在思考中国有八千多万党员,每个党员的入党动机是什么?每个党员应尽的义务又是什么?环顾现实中的入党个体,我陷入了反思中。我们现实的承认很多人是抱着一份私心去申请入党的,他们对党的认识都是表面的、模糊的;一些人觉得入党可以给他带来好处,办事方便,容易找到好的工作;还有一些人看到身边的人都是党员了,自己不是好像是异类,所以盲从的选择入党,这其中多多少少就有自己的影子。
而这次的培训,真心让自己思考了自己为什么要入党。作为学思政专业的研究生,作为时刻要关注国家时事的知识分子,我是为了什么入党??为了工作?不是,我知道满意的工作和内心的追求有关系,而不在乎你的政治面貌;为了面子?不是,我知道面子不是别人或者称呼给的,而是自己靠实力争取的。此刻,我想明白了,我入党是为了追随自己的内心信念——树立为实现共产主义奋斗终身的信念和全心全意为广大人民谋利益的思想。或许有一些虚无,但是落实到我们的生活中,我们不正在为成为国家的栋梁人才努力吗。我坚信只有良好的入党
动机,才能成为一名真正意义上的_员。
(二)满足入党条件,是成为一名合格党员的基础
通过这次入党积极分子的培训,我才清楚地知道入党是有一定的要求的,只有具备了一定的条件才能申请。
只有年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子,承认党的纲领和章程,愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的,才可以申请加入_。同时,我还认识到,党员在享有八项权利的同时,还必须履行八项义务,它们是党员生活的相互联系的两个方面。相比之下,认真学习和实践八项义务更为重要、更为紧迫,因为这八项义务是具体的党员条件。作为一名入党积极分子,只有具备了这些条件,才能把入党由一种愿望变为一种现实,使自己成为真正的中国_党员。
(三)关注党的动态,是成为一名合格党员的保证
“想成为党的一员,你会不自觉的关注党的动态。如果国家发生了什么大事,你不知道;党要实施什么样的国家政策,你不晓得,那你又何谈成为_员呢”这是培训期间,给我留下印象较为深刻的一句话。依稀记得我们培训班第一讲的内容,没有按套路中先讲党的性质、党的宗旨等,而是给人眼前一亮,先关注党的动态——十八大。
“十八大有太多新的内容和提法,它为我们新时期全面建成小康社会、攻坚克难提供了重要方向。我们每个中国人深信我们的党能够带领全国人民走向富强、民主、文明、和谐的道路。”老师激动的说,“我们的党经历了90多年的风风雨雨,现实告诉我们它是与时俱进的,更是真正贴近老百姓的。十八大的召开,更是为我们每个中国人谱写了美好的蓝图。我们充满着期待。”作为一名入党积极分子,我被感动着。在回眸历史与关注现实间,我们会不自觉的发现党的动态、党的变化、党的出发点都是为人民谋利益。所以,合格的_员,必须关注党的动态。
时间总是不等人的,短短的一个多月的学习,我们收获了太多太多。此刻,入党不再是口头上的承诺,而是想脚踏实地的行动。不一定是轰轰烈烈,但一定是平凡中的伟大,因为我们在实践。
党校培训工作总结 篇四
我街道根据金干教领组发[2019]1号文件精神,按照区委组织部、区人事局的要求,从提高公务员德政素质出发,深入学习科学发展观,从实际出发,从工作需要出发,着重抓好机关工作人员的思想建设、政治理论提高、业务知识更新、服务意识强化,通过干部培训活动,进一步提升了街道公务员服务能力,提升了街道办事处的服务效率和质量,为街道社会进步和经济发展奠定了坚实基础。现将培训情况总结如下:
一、思想上高度重视,组织上细致周密
1、加强领导,落实责任
街道党工委非常重视干部的培训工作,健全了干部教育培训统筹协调机构。一是形成了由党工委书记亲自抓、分管副书记具体抓,有专人负责的层层抓落实的工作运行机制,为干部培训的顺利开展提供了可靠的组织保障;二是街道党工委将干部的培训教育工作作为加强队伍建设、提高干部素质的一项基础性、长期性工作纳入重要议事日程,工委会每季度专题研究一次干部教育培训问题;三是建立学习机制,领导干部带头学习,引导和鞭策干部主动学习,严格按照学习计划定期组织干部学习,并交流学习心得,以促进学习的推进;四是严格考勤,将干部学习培训作为职务晋升和年终考核的依据,实行奖惩逗硬;五是确保学习经费的投入,健全培训设施、文化设施和学习场地等硬件设施,今年,机关增设了电脑,为干部创造了良好的学习条件。
2、建立健全学习制度
健全了中心组学习制度、干部培训制度、干部学习制度、党、团组织支部学习制度、工会学习制度等,并将这些学习制度经常化,常抓不懈,持之以恒,以不断提高干部自身素质,为创建学习型机关奠定基础。
二、学习形式灵活多样、学习内容丰富实用
根据区委组织部、区人事局总体要求,街道坚持理论联系实际、按需施教、注重实效的原则,以加强公务员能力建设为核心,做好初任培训、任职培训、更新知识培训及专门业务培训,采取专题讲座、集中学习、自学、参加上级培训等多种形式,促使干部职工在学习中工作、在工作中学习。今年重点开展了以下一些学习培训:
一是开展深入学习实践科学发展观学习。在区委学习实践科学发展观第三指导检查组的关心指导下,我街道于2019年9月27日召开动员会,全面启动了学习实践活动,组织广大党员开展了深入的学习实践科学发展观学习。进入集中学习阶段后,我街道始终坚持以深入学习实践科学发展观活动统领工作全局,高标准、严要求,既注意把握学习阶段的内容和要求,不折不扣地落实好“规定动作”;又注意突出街道工作特色,实现了学习实践活动的良好开局。
二是开展党校主体班培训。按照《金牛区2019年干部培训工作计划》要求,参加区委党校举办局级领导干部培训班、青年干部培训班,完成学习任务。
三是组织由街道党政主要领导讲授的政治理论、时事热点、党风廉政学习。
四是组织重点工作培训,组织培训对象围绕各类重点工作,参加专题班培训,扩大干部受训覆盖面。
五是继续做好“三标”体系培训。深入了解ISO14000环境管理体系、ISO9001质量管理体系、OHSAS18001职业健康安全管理体系标准,熟悉体系文件,能够紧密结合本单位业务工作,保持体系正常运行和持续改进,确保通过“三标”体系年度审核。
六是开展由党校主体班培训、街道组织学习讨论、自学与知识竞赛相结合的关于《成都市行政机关公务员行政过错行为处分规定》的学习培训。
七是组织干部履职能力培训:选调相关干部和青年骨干,参加区级部门举办的各类业务培训班,加强干部岗位知识、岗位技能和新知识、新技能的学习培训。另外,由各科室,按照公务员专业化要求和实际工作需要,组织全体干部开展各项业务知识培训,不断提高干部业务能力和水平。
八是积极参加上级各部门组织的各种培训教育活动:7名局级领导干部参加坚持“四位一体”科学发展总体战略,继续稳步推进统筹城乡培训班;1名干部参加区委组织部举办的为期1个月的局级干部培训;2人参加了区城管局举办的数字化城管终端及四大系统操作的培训;3人参加区财政局举办的成都市罚没财产管理规定业务的培训;3人参加了_举办的档案工作培训;4人参加区审计局举办的内审人员业务的培训;3人参加了区国资局组织的国资管理的培训。
九是开展ISO14000 环境管理体系、ISO9001 质量管理体系、OHSAS18001 职业健康安全管理体系培训。培训覆盖了街办全体工作人员,使全体工作人员深入了解体系标准,熟悉体系文件,有效保证了街办 “三标”体系通过年度审核。
三、培训教育效果明显,机关风貌再度提升
一年来,街道党工委不断创新学习方法,在教育培训的形式上力求灵活多样,不仅仅限于开专题、作报告,而是将讲座、座谈、演讲、竞赛、讨论等形式有机结合,将定时学习与不定时相结合,集中学习与个人自学相结合,短期培训与学历教育相结合,在职学习与脱产进修相结合,专题辅导与讨论交流相结合,干部培训取得了较好效果,一是对马列主义、_思想、_理论、“科学发展观”重要思想以及党的路线方针政策有了新的深刻的认识,坚定了全面建设社会主义小康社会的信心,坚定了执行党的方针政策的自觉性,增强了“立党为公、执政为民”和深入实施科学发展观的自觉性和主动性。二是丰富了执政为民的知识,增强了为民执政的本领,为加强执政能力建设,提高执政水平打下了较好的基础。三是营造了浓厚的学习氛围,健全了机关学习的制度和机制,注入了机关工作人员爱学习、好读书、喜钻研的动力。四是对机关工作作风的改善、工作效率的提高起到了促进作用。机关干部职工的工作风进一步扎实,工作积极性进一步提高,廉洁从政的意识进一步增强,工作效率明显提升。
今后,我们要进一步总结干部培训教育工作经验,完善机关学习制度和激励机制,使学习活动经常化、制度化,树立良好的街道干部形象,更好地为辖区群众服务,为加强党的的执政能力建设创造更坚实的基础。
党校培训工作总结 篇五
近期,我参加了重庆科技学院第十四期校党校的知识培训,深感激动和欣喜。通过这一次校党课知识培训,通过听老师讲课,我系统地了解了党的历史、性质、奋斗目标、建党宗旨、组织制度和组织原则等基本知识。使我对党的认识水平有了更深一层的提高,更进一步理解党的基本路线、方针、政策等的真正含义。使我在学习、生活等各方面有了更加明确的方向和目标,坚定了我加入中国_的决心,坚定了我为共产主义奋斗终身的信念,感觉自己的思想得到了升华。从而,也更加坚信_的最终目标——共产主义的社会制度终将实现。同时,我也在为成为一名合格的_员而不断努力奋斗着。
党课第一讲,是电气与信息工程学院党总支书记郑远平老师给我们讲的——党员权义、组织原则、党纪作风。他旁征博引,具体给我讲述了如何履行党员的权利和义务、认真学习党的组织原则和党的作风。党课第二讲,“以实际行动争取早日加入党组织” 老师慷慨激昂地讲解,从国内国外以及党内具体分析了我们党所处的环境,以及提出了我们党需要加强的某些工作重点,另外他要求我们端正入党动机,用党员的标准要求自己,并具体向我们说明了几种典型的入党动机、端正入党动机的重要意义、端正入党动机的基本途径和方法,来告诉我们,我们为什么要端正入党动机。此外,他又从很多方面具体告诉我们如何用党员标准要求自己。党课第三讲是讲的“党员发展的程序和手续”,老师从以下几方面讲述了从积极分子到正式党员的确立。首先是入党积极分子的确立,再次是入党积极分子理论培训及培养,然后是发展对象的确立,过了是入党政治审查,其次是公示程序及要求,最后是预备党员的接收和预备党员的考察和转正。党课的第四讲是正法与经贸学院的党总支书记操良利主讲,他主要讲述中国_的光辉历程,他从党章的中重要性及中国_的历史沿革,_党章的框架、主要内容及重点修改部分,学习贯彻党章坚定理想信念等几个方面系统地向我们做出了介绍。第五讲是化学与化工学院党总支书记李海荣主讲,他主要介绍了党的性质和宗旨以及指导思想和政治纲领。他要求我们把握党性要求,增强党性修养,贯彻党章,坚定理想信念。最后我们还针对“大学生如何以实际行动早日加入_”进行了小组讨论。
通过校党校一系列的系统学习,加固我对党知识的认识,提高自身综合素质,加强党性修养,坚定思想信念,较自觉的同_同志为核心的_保持政治上、思想上的高度统一,将所学的知识运用于实践中。时刻鞭策自己在同学当中起到先锋模范作用,发挥自己菲薄之力,响应组织安排。当然要作为一名合格的_员,仅仅做这些事是远远不够的。通过培训班学习,我感慨中国_的伟大,在此又不由自主的回望伟大的中国_走过的历程。在这艰苦过程中,中国_都处于既无经验可据,也无相当可仿的困难局面,但伟大的中国_人坚持以马克思主义普遍真理同中国革命具体实践相结合为指针,披荆斩棘、前仆后继,开创了中国人民解放的道路。建设有中国特色的社会主义道路,实现了党的指导思想向科学性的历史飞跃。
在我看来,学习是一个终身性行为。我们处于学生时代,学习是我们的天职。或许我们能够做到天坛学习。但当跨入社会,从事具体工作之后,更应该明白这并不是学习的终止。工作的开始,才是真正学习的开始。学校时代的学习,是一种基础知识或学习方法的学习,只是让人们掌握了学习的工具。人的一生,实际上不断获取信息和知识,运用信息和知识的过程,所谓“活到老,学到老”就是这个道理。_人誓为共产主义事业奋斗终身,就必须把学习视为终身行为,不断提高为党的事业而奋斗的本领。此外,我们还要注意,不能满足读了几本书,写了多少笔记,而要看获得了多少心得,在思想认识上真正转变了多少,提高了多少,““””中,把背多少_语录,背了多少伟人著作,抄了多少笔记,作为衡量学习成绩的标准,结果造成了贻害一代人的,败坏整个社会风气的“假大空”的形式主义,这种历史教训务必认真吸取。
我认为,要成为一名合格的_员,就必须在思想上和行动上都入党。要思想上入党,就要自觉学习党的规章制度、文件政策,学习党的先进理论;要行动上入党就要在生活上、工作上起先锋模范作用。作为党员应该有崇高的追求,有较强的自觉性,在实际行动中实践党的理论,执行党的路线、方针、政策。生活在同学当中,就应该为同学提供真诚的服务,同时掌握身边同学的思想动态,及时向老师反映。保持思想上和行动上的先进性,既不能脱离同学,更不能凌驾于同学之上,要密切联系同学,关心同学,要有强烈的责任感和奉献精神! 我渴望成为一名光荣的中国_党员,这绝不是为了“光宗耀祖”,绝不是为了凭借执政党的地位为自己谋私利,我深深地懂得_员意味着拼搏,奋斗,甚至意味着牺牲,我入党只是为了更直接地接受党的领导,为共产主义事业奋斗终身!理想是远大的,但还要从实处入手。作为一名入党积极分子,重点发展对象,我深深地认识到自己的不足之处,如:意志力和稳定性方面还有些欠缺,对于开展工作的方式、方法还有一定的不尽之处,考虑问题有时还不够周全,政治理论水平还有待进一步提高等等。上学这么多年以来,我不仅看到了自己的不足,也看到了自己在思想上的提高,对党的认识逐渐的深入。在未来的日子里,我将更加严格要求自己,完善自己,积极向党组织靠拢,增强自身的意志力,我将用科学的思想武装自己,用对祖国和人民以至于周围的同学的忠诚和责任鞭策自己,努力不辍,奋斗不息使自己成为一名坚持不懈、实事求是、脚踏实地的执着耕耘者,使自己成为一名自信乐观、意志坚强的共产主义战士,并以实际行动为中国共产主义事业奋斗终身。
作为当代的大学生,在我们学好科学文化知识的同时,一定要注意提高自己的思想修养,不断自我完善,自我提高,成为党的优秀的接班人。此外,在以后的工作、学习中,我要继续加强理论学习,坚定理想信念,树立共产主义远大理想和建设有中国特色的社会理论的共同理想,增强贯彻党的理论路线和根本宗旨的自觉性和坚定性,脚踏实地的做好工作,成为一名优秀的中国_员,为共产主义事业奋斗终身是我不变的信念。我坚定自己做得不会最好,只会更好! 我希望早日加入中国_,接受党的考察和检验,并在这个强有力的组织和约束下不断地发展和完善自己,更好的为人民服务!
党校培训工作总结 篇六
今年干部教育培训工作,在县委的正确领导下,根据市委组织部提出的任务和要求,结合我县实际,以兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮为重点,全面启动“大教育、大培训”工作,取得了一定的成效。现总结报告如下:
一、基本情况
全县共有干部**人,其中_党员**人,大学本科以上学历**人,大专学历**人,中专学历**人,高中及以下学历**人。**年,以县委党校、县行政学校为主阵地,举办各类培训**期,培训在职干部**人,占在职干部总数的.*%,培训农村党员、干部**人,其中:举办科级领导干部轮训班*期,培训**人;举办科级领导干部“三个代表”重要思想专题学习班*期,培训**人;举办科级以下公务员培训班*期,培训**人;举办企业经营管理者培训班*期,培训**人;举办专业技术人员培训班*期,培训**人;举办非_党员干部培训班*期,培训**人;举办理论骨干培训班*期,培训**人;举办妇女干部培训班*期,培训**人;举办基层团干培训班*期,培训**人;举办农村党支部书记、村主任培训班各*期,培训**人,达到了每年培训在职干部五分之一的要求,超额完成了培训任务。
另外,上派了*名县级领导干部、**名科级领导干部、*名中级以上职称的专业技术人员参加省、市委党校的培训,有**名县级领导参加了市委组织部、市委党校举办的“三个代表”重要思想轮训班,全面完成了上级的调学任务。
二、主要做法
(一)着力抓好集中正规化培训
1、加强领导,提高培训工作的计划性。按照“党管人才”的原则,充分发挥牵头抓总作用,成立了县委干部培训教育工作领导小组,制定下发了《关于开展大规模培训干部工作的意见》和《**年度党员干部培训计划》,转发了市委办公室
《关于印发〈吉安市干部“大教育、大培训”学分制实施办法〉的通知》。并按照干部管理权限把各项培训任务逐一分解,落实责任,县、乡财政安排预算,确保了培训经费,切实提高了培训工作的计划性。
2、创新培训模式,调整办学思路。按照“两扩一缩”的思路,创新培训模式。“两扩”,一是扩大培训面,把以往培训科级领导干部为主扩大为培训科级及科级以下公务员和中级职称以上专业技术人员为主;二是适当扩充办班时间,将以往每期培训班*天左右培训时间改为—天。“一缩”,即缩小单个脱产班次的办班规模,由原来的每个班次**人左右,缩减为—**人。
3、创新培训内容和方式。按照“加强理论、严格管理、注重实效”的要求,既注重马克思主义传统经典理论学习,_理论、“三个代表”重要思想的培训工作,又注重贴近学员的需求,把经济法、金融证券、创业教育、行政执法等作为重点课程,着重提高学员驾驭市场经济的能力。同时,积极探索和创新培训方式方法,学习借鉴一些先进的教学方法和手段,不断提高培训的效果。
4、创新管理理念,加强培训制度建设。建立了督学、评学和考学制度,每期培训班均成立班委会,学员编成若干学习小组,全体学员编定座位,对号入座,每天安排一名教员值班,上课前点名,强化考勤制度。学习班结束前统一进行理论考试,并评出优秀学员进行表彰。
(二)切实抓好干部在岗自学
组织了全县**名公务员参加更新知识第三、第四阶段的考试,并按照市委组织部的要求,组织了干部在岗自学教材《社会主义市场经济理论》和《英语句》的征订工作。为检验自学效果,对科级领导干部读书笔记进行了一次抽查,共抽查**名科级领导干部的读书笔记和联系实际撰写的学习“三个代表”重要思想心得体会文章,对抽查的读书笔记和心得体会文章,组织县委党校的教师进行了认真评阅,并在全县进行了通报。
(三)努力抓好干部的实践锻炼
1、以外出招商引资为契机,外派年轻干部到广东、上海、浙江等地招商,开阔眼界,增长见识。全县**个招商组,共外派干部**余人。同时,选派平都镇村*名农民到福建厦门种蔬菜、打工学习,选派严田镇土桥、楠桥、岩头等村的农民**名到湖南长沙市郊区打工学习花卉苗木、到福建省尤溪县食用菌研究所学习食用菌技术。这些农民打工学习回来后,利用所学技术,发展相关产业,到目前为止,平都镇向阳村**户村民,户户都种植了蔬菜,仅此一项,户均增加纯收入**余元;严田镇种植食用菌的有**户,种植花卉苗木的有多户,楠桥村*户农民就种植花卉苗木多亩,规模比较大,农民的收入得到明显提高。( 励志天下 )
2、结合县直单位包村挂村工作,挑选了**名县直单位的年轻干部,下派到边远山区乡镇、条件艰苦的行政村帮助工作一年,使他们经受锻炼和考验。
三、存在的问题和不足
我县干部教育培训工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足:一是少数单位和部分干部对干部教育培训工作缺乏正确的认识,参训和组织安排干部培训的积极性不高,存在应付的思想;二是一些领导干部,特别是主要领导干部调学有一定的难度。这些问题和不足,有待地我们在今后的工作中努力研究对策,切实加以解决。
四、**年干部教育培训的思路
**年,我县干部教育培训工作将进一步围绕中心,突出主题,创新观念,建立健全监督、约束和激励机制,努力争创新优势,形成新特色,全面推进干部教育培训工作的新发展。
1、继续抓好集中正规化培训。以县委党校、县行政学校为主阵地,扎实开展干部教育培训工作。县委党校(行政学校)计划全年举办主体培训班**期,培训干部**人,其中:举办科级干部轮训班*期,培训**人;纪检监察干部培训班*期,培训**人;专业技术人员理论学习班*期,培训**人;基层团干培训班*期,培训**人;科级以下公务员培训班*期,培训**人;科级后备干部培训班*期,培训**人;_理论培训班*期,培训**人;农村党支部书记培训班*期,培训**人。县人事劳动和社会保障局会同各单位对专业技术人员进行业务培训,培训人数要达到**人。
2、进一步强化干部的实践锻炼和在岗自学。年内,拟选派**名左右年轻干部到经济发达地区跟班学习、挂职锻炼和谋职招商,选派**名左右科级后备干部到边远山区乡镇和县工业园区锻炼,使他们在实践中增长才干,提高综合素质。干部在岗自学主要是学习《社会主义市场经济理论》、《英语句》和计算机知识,并要组织考试,检验学习的效果。同时,继续对科级领导干部的读书笔记进行一次以上抽查,并认真组织评阅,对调阅读书笔记的情况进行通报,奖励先进,鞭策后进。并逐步扩大抽查面,机关一般干部的读书笔记也要抽查。
3、强化措施,着力解决调学难的问题。今年将在调研的基础上,制定出台一个加强干部教育培训的管理办法,切实解决部分干部特别是主要领导和专业技术人员调学难的问题。