村工会工作总结(优秀6篇)

村工会工作总结 篇一

村工会是农村基层组织的重要组成部分，承担着服务农民群众、推动农村发展的重要责任。经过一年的工作，村工会在各项工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。本文将对村工会的工作进行总结，分析问题，并提出改进措施，以期进一步提高村工会的工作效能。

首先，村工会在农民群众服务方面做出了积极的努力。通过开展各类培训、技能比赛等活动，提高了农民的技能水平，增加了农民的收入。同时，村工会还积极引导农民参与农村文化建设，组织了各类文艺演出和传统节日活动，丰富了农民的精神文化生活。这些工作对于促进农民群众的综合素质提升、增强农村凝聚力具有积极意义。

其次，村工会在农村发展方面也做出了一定的贡献。通过引导农民发展农村特色产业和农村旅游，村工会带领农民实现了增收致富梦想。同时，村工会还积极与政府合作，争取政策支持和项目资金，推动农村基础设施建设和农业科技进步。这些工作对于促进农村经济发展、提高农民生活水平具有重要意义。

然而，村工会的工作也存在一些不足之处。首先，由于村工会干部的能力和素质参差不齐，导致工作成效不一。一些村工会干部缺乏专业知识和工作经验，无法有效地组织和引导农民群众开展各项工作。其次，村工会的工作重心偏向了经济发展，忽视了农民群众的精神文化需求。虽然经济发展对于农村发展至关重要，但农民群众的精神文化需求同样重要，村工会应当更加注重农民的全面发展。最后，村工会的工作缺乏长期规划和持续性。一些工作只停留在零散的活动组织上，缺乏系统性和可持续性。

为了进一步提高村工会的工作效能，我们提出以下几点改进措施。首先，加强对村工会干部的培训和选拔工作，提高他们的专业能力和素质。同时，建立健全村工会干部的考核和激励机制，激发他们的工作积极性和创造性。其次，村工会应当更加注重农民的精神文化需求，加强农村文化建设，丰富农民的精神文化生活。最后，村工会应当制定长期规划，明确工作目标和工作重点，并注重工作的持续性和可持续性。

综上所述，村工会在农民群众服务和农村发展方面取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。通过加强村工会干部的培训和选拔工作，注重农民的精神文化需求，制定长期规划，我们相信村工会的工作将会进一步提高，为农民群众服务、推动农村发展做出更大的贡献。

村工会工作总结 篇二

村工会是农村基层组织的重要力量，承担着服务农民群众、维护农民权益的重要职责。经过一年的工作，村工会在各项工作中取得了一定的成绩，但也面临一些困难和挑战。本文将对村工会的工作进行总结，分析问题，并提出改进措施，以期进一步提高村工会的工作水平和能力。

首先，村工会在农民权益维护方面做出了积极的努力。通过建立健全农民维权工作机制，村工会有效地维护了农民的合法权益。在土地征收、农产品销售等方面，村工会积极协调解决矛盾纠纷，保障了农民的利益。同时，村工会还加强了对农民权益的宣传教育，提高了农民的法律意识和维权意识。这些工作对于维护农民权益、促进社会和谐具有重要意义。

其次，村工会在农民群众服务方面也取得了一定的成绩。通过开展各类培训、咨询和服务活动，村工会帮助农民解决生产、生活中的实际困难，提高了农民的生活质量。同时，村工会还积极引导农民参与农村公益事业，组织了各类志愿服务活动，增强了农民的社会责任感和荣誉感。这些工作对于促进农民群众的综合素质提升、增强农村凝聚力具有重要意义。

然而，村工会的工作也存在一些不足之处。首先，由于基层组织的人员和经费等方面的限制，村工会的工作能力和影响力有限。一些村工会缺乏专业人才和充足的经费支持，无法满足农民群众多样化的需求。其次，村工会的工作还存在一定的落后性和滞后性。一些村工会对新技术、新理念的了解和应用不足，无法有效地满足农民的发展需求。最后，村工会的工作缺乏全局性和协同性。一些工作仍然停留在零散的活动组织上，缺乏整体规划和协同配合。

为了进一步提高村工会的工作水平和能力，我们提出以下几点改进措施。首先，加强对村工会干部的培训和引进工作，提高他们的专业能力和素质。同时，加大对村工会的经费投入，提供更好的工作条件和环境。其次，村工会应当积极引进新技术、新理念，加强对农民的信息化服务，推动农村数字化发展。最后，村工会应当加强与其他基层组织和政府机构的协作，建立健全工作机制，形成工作合力。

综上所述，村工会在农民权益维护和农民群众服务方面取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。通过加强干部培训和引进工作，增加经费投入，引进新技术、新理念，加强协作机制，我们相信村工会的工作将会进一步提高，为农民群众服务、维护农民权益做出更大的贡献。

村工会工作总结 篇三

认真学习贯彻党的十七届五中全会精神，在学校党支部和上级工会领导下，围绕学校的中心工作，以提高女工素质为根本，突出女工工作特色，结合我校教育教学工作实际，配合本校的教育教学中心工作，以建设“妇女之家”为目标，引领和带动女教工巾帼创新功，岗位争优秀，不断提升整体素质，为东小校园建设更好更快发展作出新贡献;积极维护女教工的特殊权益，竭诚服务知识女性成长发展需求。

(一)提升女工素质

1、加强学习，培养学习能力。进一步提高女教职工的政治素质。加强科学发展观教育，结合学校教育中心工作，充分发挥全体女教工的积极性、创造性，提高女教工思想素质的同时，提高教学质量。在培养学习能力放在提高整体素质的第一位，鼓励女教职工积极参与学校工会组织的各项才艺比赛，在新形势下，树立全新的学习理念，营造浓厚的学习氛围。

2、内强素质、外树形象。鼓励女教师积极参加课题研究，努力提高女教师的教育科研水平，全面促进女教师业务素质的提高。鼓励、动员女职工以教育教学改革的各项活动为载体，充分发掘女职工蕴藏的巨大潜力，组织、动员女职工参加各类教育教学评比活动，为提高学校的办学质量做出贡献。

(二)增强女教职工的主人翁精神。

1、树立终身学习理念，创建学习型妇女组织展现巾帼风采。利用多种形式，大力宣传和学习《中国妇女发展纲要》和《妇女儿童权益保障法》，学习新的《计划生育条列》。作为新时代知识女性，广大女教职工要始终紧跟时代发展的步伐，站在时代发展的前沿，加强学习，与时俱进。

2、维护女教职工合法权益和特殊利益。要围绕“组织起来、切实维权”的主题，确定工作思路，树立创新意识，解放思想，努力实践，拓展新思路，采取新措施，解决新难题，抓好维权，把全面履行维护职能作为女教职工工作的重点，把维护女教职工合法权益和特殊利益作为工作的出发点，积极促进建立和谐、稳定的新型劳动关系。

3、进一步维护好女教职工的特殊利益，多为女教职工办实事、办好事。落实两年一次的女工妇科检查和生殖保健工作，开放计生办公室，鼓励女教职工多了解翻阅有关的资料杂志。

(三)组织开展各项活动，促进和谐校园构建

1、关注女教职工的身心健康，开展女教职工心理健康辅导讲座，倾听她们的心声，缓解她们的工作压力，使她们以旺盛的精力投入到日常的工作中去。

2、组织好“三八”节，开展多种多样活动，享受自然，放松心情。

3、组织好一年一度的女教职工体检，加强女性“四期”的指导。

4、组织开展好女教师的业余活动，确保女教师的身心健康。

(四)深化“巾帼建功”活动，促进岗位成材

1、强化优秀教师的带头作用，发挥榜样的力量，促进女教职工岗位成材。

2、根据各年级量化成绩做好校级“巾帼建功”的评选工作，并做好材料准备，加强平时的管理。

3、邀请先进女教师个人作“事业家庭兼顾型女性”专题发言，激发广大女教职工立足岗位积极奉献，发扬“四自”精神，投身教育改革与创新。

4、努力争取提高获奖女教工待遇，维护女教职工的合法权益。

5、倡导爱心。奉献母爱，是我校的传统。继续开展“爱满校园，大手拉小手”活动。人人奉献爱心，为贫困生捐款捐物，参与各级各类组织的爱心助学活动。让全体女教职工人人奉献真情，让社会感受女教职工的母爱。

二月份

1、制订女工工作计划，开展“树、创、献”活动，开展女工捐款活动。

2、妇女心理健康知识讲座。

1、参与庆祝“三八”节活动。组织女教工夜游苏州活动，感受家乡的美好风光。

2、组织学校女教工摄影大赛，推荐作品参与区女工摄影大赛。

3、“大手拉小手”女工爱心助学活动。

五月份：

1、做知性女人系列征文活动，出版工会女工专刊。

2、配合工会做好版面设计，参与区级版面展示。

1、征求教职工合理化建议，暑期疗养活动。

九月份：

1、调整完善下半年度女工工作。

2、庆祝教师节活动。

3、开展新老教师“师徒结对”活动。

十月份

1、欢迎xxxx年新教师，进行新教师岗位培训。

2、参与退休教师重阳节活动。

十一月份

1、教职工健身月活动。

2、做好读书心得、读后感评比活动。

3、万名师生“一帮一”活动。

1、女工学年工作总结会。

2、做好女工工作档案的整理、归档工作。

3、组织女教工参与迎新年联欢活动。

村工会工作总结 篇四

上半年，我镇工会按照县总工会的统一部署和镇党委政府中心工作的要求，切实履行工会维护职工合法权益的基本职能。动员广大职工深入学习实践科学发展观，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，切实维护职工的合法权益，为推动我镇经济社会发展做出了新的贡献。在党委政府的领导下，全镇上半年工会工作开展顺利、成绩显著，现总结如下：

一、以学习宣传为指导，夯实自我维权思想

为进一步提高外出职工维权力度，__镇工会在党委政府的支持下，利用春节前后空缺，组织返乡农民工在镇政府召开了回乡员工动员大会，参加人员达100余人次。组织他们学习《工会法》、《劳动法》、《职业病防治法》等法律法规。工会主席曾继红在会上宣讲了维权等事宜，并发放工会会员证100余人次。

二、成立工会劳动争议调解委员会，维护职工合法权益

我镇根据《_工会法》的要求，为保护职工维权取得实效，维护广大农民工的合法权益。按照县总工会的会议精神，成立__镇工会劳动争议调解委员会，通过法律手段依法保护职工的合法权益。

三、扶持大学生创业园，带动村民科学种植

__镇大学生创业园筹建于__年10月，__年3月正式运作，由9名大学生出资，镇政府领导实点帮扶。园区占地50余亩，主要种植特色蔬菜、西瓜、南瓜等品种，目的是辐射带动周边农户及返乡农民工发展蔬菜种植300余亩。通过大学生创业示范园的以点带面，加强对镇、村、社干部科学种植的培训，培养一批懂技术、会经营的新型干部，做给农民工看，领着农民工干，进一步夯实返乡农民工创业结构的大转型、大调整尝试，通过两年时间努力将__镇打造成中江县的菜篮子。

四、落实“__”普法，创建法制乡镇

__年是全面落实“__”普法规划的第五年，是创建法制乡镇的关键年。为认真贯彻党的民主法制建设的精神和要求，进一步促进公民的法制意识和社会法制化管理水平，我镇工会积极配合有关单位，推进“__”普法工作的全面有序开展。积极组织职工认真学习有关法律法规，采取自学、集中培训、举办讲座、巡回宣讲和知识竞赛等多种形式、扎实开展学习宣传活动，把社会主义法治理念和公民法律意识深入职工心中，努力推进社会主义法制文化建设。

五、开展安全生产宣传，狠抓安全生产工作

为认真抓好安全生产月的安全生产工作，__镇工会、安办、镇农技站组织干部职工在镇政府繁华地段开展了为期一天的安全生产宣传活动。活动中，共计发放宣传资料500余份，现场讲解200余人次，极大地增强了群众的安全意识，提高了群众在安全事故中的应急自救能力。

六、做好富士康招募工作，鼓励农民工外出务工

我镇认真贯彻落实省市县的有关文件精神，把富士康招募工作作为一项长效机制来抓。上半年，我镇圆满完成县委、县府的招募任务，获得县委、县府的表扬。作为一项利民工程，镇工会积极做好宣传工作，鼓励农民工外出务工，增加家庭收入，改善生活。

继续做好__年下半年工作的指导思想如下:

1、以科学发展观为契机，高举中国特色社会主义伟大旗帜，认真贯彻落实科学发展观，团结动员全镇各级干部职工推动科学发展观，促进社会和谐主力军作用，为__镇经济基础和各项事业的快速发展做出新的贡献。

2、为了适应新形势对工会的新要求，我们要从各方面入手，加大工会工作的多方面管理。一是加强作风建设，确保阶段目标工作任务如期实现;二是加强工会干部队伍建设，通过各种方式加强对全镇工会干部的教育培训;三是进一步完善内部各项规章制度和长效机制，有序促进机关内部管理逐步走上制度化、规范化的轨道。

3、加大维权力度，积极构建和谐劳动关系。不断推进职工管理工作，加强党委政府联系会议，劳动三方面协商机制建设，加强沟通积极表达职工意愿和工会主张。为职工大力做好事、办实事、解难事，积极参与改善民生为重点的组织建设。

4、增强组织凝聚力，不断扩大工会组织覆盖面。一是要继续加强工会组建工作，进一步提高工会组建率和职工入会率;二是要深入贯彻宣传《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》的执行情况。夯实基层工会工作基础，按时按量完成县总工会下达的工作和计划。

村工会工作总结 篇五

20__年，半月镇工会在市总工会和镇党委的正确领导和鼎力支持下，积极作为、稳步推进，高标准、高质量完成了各项工作目标，以良好的精神状态、真挚的群众感情和务实的工作作风履行了工会组织各项职责。

(一)细化“两个普遍”

镇工会采取现场指导、直接督办、多措并举的方式，大力推进走访企业普遍建立工会组织、普遍开展工资集体协商，采取区域性、行业性建会建制与单独建会建制相结合的方式，集中力量突破中小企业特别是劳动密集型企业建会建制的工作难点。

(二)深入走访十二个基层班组

在服务职工活动中，镇工会干部深入湖北新世纪食品、晶盛惠粮油、华尔食品、华瑞饲料、黑豹建筑、家森建材、久久鑫建材、雅香源食品、大有公司、汇丰酒店飞翔米业、三满园乳业等14家企业的一线班组，与基层职工交心谈心，做好职工思想政治工作，指导基层班组开展形式多样、健康向上的工会小组活动和建设“职工小家”活动，增强基层工会小组的活力，提升班组建设和管理水平。目前正在积极筹备为职工送清凉活动，为基层职工送去工会组织的关怀和温暖。认真开展了基层工会组织建设情况调研活动。

(三)建立劳动争议大调解组织7家

活动期间，指导晶盛惠粮油、华尔食品、东升公司、雅香源食品、家森建材、华瑞饲料、飞翔米业等7家企业建立了劳动争议调解组织，认真做好劳动关系矛盾排查、劳动争议调解和法律援助工作，充分发挥劳动法规宣传员、劳动关系矛盾排查员和劳动争议调解员的作用，促进企业劳动关系和谐稳定。

(四)开展定向帮扶20人

镇工会深入困难企业和困难职工家庭，积极开展走访慰问和扶贫济困工作，努力在就业创业、生活救助、子女助学、医疗帮助、法律援助等方面为困难职工排忧解难。同时，按照突出重点、明确对象、强化措施、定向推进的原则，大力开展“联系困难企业、帮扶困难职工”活动。今年上半年积极争取市总工会支持，重点联系4名困难职工，有针对性地进行帮扶。春节期间，走访慰问困难职工20人，并发放慰问金10000元。今年3月，为困难女职工开展了免费体检活动。目前正在积极筹备“金秋助学”活动，缓解困难职工及困难农民工子女上学难问题。

(五)加强工作宣传，各级媒体发表稿件5篇

(六)广泛开展职工劳动竞赛活动

一是以办发[20__]17号文件调整镇职工劳动竞赛委员会;

二是制定了半月镇劳动竞赛实施方案;

三是卫生院积极开展技能比武，此次活动在当阳工会、宜昌女生相继刊发;

四是积极组队参加了市叉车技能竞赛活动。

村工会工作总结 篇六

根据(关于认真做好xx年度工会工作目标责任自查自评及考核有关事项的通知)精神，我局认真对照(xx年**县行政机关工会重点工作目标责任书)进行检查，现将自查自评情况汇报如下：

1、单位党政领导重视支持工会工作，为工会解决1至2件实事，分值6分，自评分6分。

2、工会组织健全，班子配齐，做到工会委员会成员不缺额的，能够扎实有效开展各项工会工作，分值6分，自评分6分。

3、单位职工(包括3个月以上临时工，农民工)入会率达100%，分值5分，自评分5分。

4、基层工会建立工会工作台帐，管理规范，台帐运转正常，分值6分，自评分6分。

5、按新的建家标准，建成合格职工之家，并积极创建和申报先进职工之家，分值6分，自评分6分。

6、按要求参加盛市、县举办的工会干部培训，分值6分，自评分6分。

1、结合实际组织开展“创建学习型组织、争当知识型职工”活动和开展业务技能竞赛，分值15分，自评分13分。

2、组织职工广泛开展文化体育活动，推动本单位文化建设，分值5分，自评分5分。

3、做好各种评选推荐上报工作，确保被推荐对象在广大职工中具有带头作用，分值5分，自评分5分。

1、组织职工参加职工医疗互助活动，本单位100%的职工(包括离退休职工)参加医疗互助活动，分值8分，自评分8分。

2、单位使用的临时工签订劳动合同，分值5分，自评分5分。

3、对困难职工开展济困帮扶送温暖和金秋助学活动，分值5分，自评分5分。

4、按照县总工会要求组织职工疗休养，由于年内工作业务忙，未能组织职工疗休养，分值2分，自评分1分。

1、财务管理规范，账目清楚，按时按规定上报财务报表，分值5分，自评分5分。

2、配齐经费审查员，发挥监督作用，按时参加年度财务互审，分值5分，自评分5分。

1、每季度上报一篇工会工作信息，分值4分，自评分2分。

2、及时准确上报各种统计报表，分值2分，自评分2分。

3、年初上报工作计划、年度(12月10日前)上报工作总结及目标责任自评报告，分值4分，自评分4分。

以上自查扣除自评分6分，最后自评总分为94分.