电厂个人工作总结开头【6篇】
电厂个人工作总结开头 篇一
回顾过去的一年,在电厂这个大家庭中度过了充实而忙碌的日子。通过与同事们的共同努力,我在工作中积累了丰富的经验,并取得了一定的成绩。在这个个人工作总结中,我将对自己的工作进行总结和反思,同时也要对自己的不足和改进方向进行分析,以期在未来的工作中能够更好地发挥自己的优势,提高工作效率和质量。
首先,我在过去的一年中主要负责电厂的设备维护和故障排除工作。通过不断学习和实践,我逐渐掌握了各种设备的操作和维护技巧,并能够独立解决常见的故障问题。同时,我还积极参与了电厂的技术改造项目,为电厂的运行稳定性和效率提升做出了一定的贡献。
其次,我在工作中注重团队合作和沟通交流。在与同事们的合作中,我学会了倾听和理解他人的观点,能够与他人有效地协作,共同解决问题。在与领导和其他部门的沟通中,我逐渐提高了自己的表达能力和沟通技巧,能够清晰地传达自己的想法和观点。这些能力的提升不仅有助于工作的顺利进行,也增强了团队的凝聚力和合作效率。
然而,我也意识到自己在工作中还存在一些不足之处。首先,我在时间管理方面还有待提高。由于工作量的增加和各种紧急情况的发生,我有时会感到时间不够用,导致工作进度的延迟。因此,我需要更加合理地安排工作时间,提高自己的时间管理能力,以确保工作的高效完成。其次,我在解决复杂问题和应对突发情况方面还有待提高。有时面对一些复杂的故障或紧急情况,我会感到有些手足无措,需要更多的经验和技巧来解决问题。因此,我计划通过学习和实践,提高自己的问题解决能力和应急处理能力。
总结来说,过去的一年对我来说是充满挑战和机遇的一年。我在工作中积累了宝贵的经验,取得了一定的成绩,但也发现了自己的不足之处。在未来的工作中,我将进一步提高自己的专业技能和综合素质,努力做到更好,为电厂的发展做出更大的贡献。
电厂个人工作总结开头 篇二
回首过去一年的工作,我不禁感到时间过得飞快。作为电厂的一名员工,我深感责任重大,任务繁重。通过自己的努力和同事们的支持,我在过去的一年中取得了一些成绩,也不断提高了自己的工作能力和个人素质。在这个个人工作总结中,我将对自己的工作进行回顾和总结,分析自己的优点和不足,以期在未来的工作中能够更好地发挥自己的优势,提高自己的工作效率和质量。
首先,我在过去的一年中主要负责电厂的安全管理工作。通过不断学习和实践,我逐渐掌握了安全管理的相关知识和技能,并能够有效地组织和指导安全工作。我积极参与了电厂的安全培训活动,提高了员工的安全意识和应急处理能力。同时,我还积极参与了电厂的安全检查和隐患排查工作,为电厂的安全生产建设做出了一定的贡献。
其次,我在工作中注重团队合作和沟通交流。在与同事们的合作中,我学会了倾听和理解他人的观点,能够与他人有效地协作,共同解决问题。在与领导和其他部门的沟通中,我逐渐提高了自己的表达能力和沟通技巧,能够清晰地传达自己的想法和观点。这些能力的提升不仅有助于工作的顺利进行,也增强了团队的凝聚力和合作效率。
然而,我也意识到自己在工作中还存在一些不足之处。首先,我在安全管理方面还有待提高。虽然我已经掌握了一定的安全管理知识和技能,但在实际工作中仍然会遇到一些困难和挑战。因此,我计划通过学习和实践,进一步提高自己的安全管理能力,提高对各种安全风险的识别和处理能力。其次,我在团队协作和领导能力方面还有待提高。有时在团队中,我可能会遇到一些困难和矛盾,需要更好地与他人合作和解决问题。因此,我计划通过学习和实践,提高自己的团队协作和领导能力,更好地发挥自己的作用。
总结来说,过去的一年对我来说是充满挑战和机遇的一年。我在工作中取得了一些成绩,同时也发现了自己的不足之处。在未来的工作中,我将进一步提高自己的专业技能和综合素质,努力做到更好,为电厂的发展做出更大的贡献。
电厂个人工作总结开头 篇三
20XX年,我们余热发电在铝业公司党、政的正确领导下,坚持以人为本、科学发展、追求卓越、和谐完美的宗旨,以安全生产为导向,以“四个特别”为动力,以优质高效发电为目标,全车间上下,同心协力,心往一处想、劲朝一处使,圆满完成了各项工作和生产任务。
一、夯实基础上层次团队素质是保证
我们认为一个好的、强有力的企业和单位,必须有一只坚强的领导班子和特别能战斗的团队组织,才能敢打硬拼、所想披靡。
1、狠抓领导班子和职工队伍素质。首先是要统一思想、提高认识,在思想和行动上同铝业公司党委、行政保持高度一致不动摇,紧跟指挥永向前。为此,我们坚持了周一、周三的政治思想理论学习和周五的安全技术学习,以及每月两二次的党员学习和活动、半年一次的民主生活会,通过上述一系列的集体学习和个人自学,普遍提高了大家的政治思想认识,端正了各自的工作态度、增强了领导指挥生产的艺术、提高了工人的操作技能、摆正了安全与生产的位置。
2、有针对性的做好职工群众的思想政治工作和帮扶谈心活动,以及走访慰问工作,及时的帮助困难职工和思想有情绪、不稳定的职工的工作,及时认真的做好疏导工作。拒不完全统计,我们全年共走访慰问了二十户特贫困职工家庭及思想有问题的职工,使之这些职工轻装上阵、全身心地投入到余热发电的安全生产中来。
3、做好后劲职工的转化工作,针对个别职工的思想波动和怕苦怕累,消极怠工,中、夜班劳动纪律松弛现象,我们除找出这些职工的思想原因,又从家庭的生活上帮助找原因,有针对性的给与了一定的困难补助和关怀,同时做好过细的思想政治工作,加强车间内部管理,杜绝了班中睡岗和工作中怕苦怕累的畏难情绪。
二、管理全面军事化军人意识应首先
我们铝业公司的准军事化管理,既是大屯矿区的创新,也是今后企业发展的方向。所以,我们余热发电按照铝业公司准军事化的要求结合本单位的具体实际,做了以下几项工作。
牢记一个宗旨。那就是我们铝业公司“精诚团结、追求卓越”的宗旨。做好两项工作。一是精心组织、全面贯彻落实准军事化管理各项规定,并让每一名干部职工深刻领会准军事化管理的'精髓,力争从我做起,从现在开始,各自高标准、严要求,特别是党员领导干部更要以身作则,才能带领好一班人,把军人的服从命令、听从指挥、雷厉风行、整齐划一和步调一致的优良作风充分运用到余热发电的各项实际工作当中去,再度彰显铝业公司的良好形象和职工的军人风姿。二是强化学习、全面提高,倾力打造特别能战斗的团队组织。牢固树立余热发电“三个意识。”一是牢固树立余热发电干部职工的责任意识。二是牢固树立余热发电干部职工的奉献意识。三是牢固树立余热发电干部职工的创新意识。三是坚持做到“四个一样”。一是在安全生产工作中领导在于不在一个样。二是在安全生产工作中人多人少一个样。三是在安全生产工作中钱多钱少一个样。四是在安全生产工作中白天黑夜一个样。正是这样,我们余热发电获得了铝业公司20XX年度准军事管理先进集体荣誉称号。
三、高效发电上标准安全生产是关键
说一千道一万,所有的各项工作都要围着生产转。特别作为基层生产单位就是要讲究效益、注重生产、保证安全这个根本。显然,余热发电的各项工作,就是要不断地研究和探索并紧紧的为着优质、高效、安全地保发电、发好电、多发电、稳发电。仅此,我们主要做了一下几项工作。
1、从完善各项规章制度入手,到各班组、岗位责任制抓起。常言道,没有规矩不成方圆,做任何事情都要有法可依,有章可循;才能按章办事不走样,依规操作保安全。为此,我们二次重审和修订了车间、班组的各项管理制度和工作标准、目标要求以及岗位责任制。在此基础上积极的协助人力资源部完成了车间16名新进员工的招聘工作,并对这16名新进职工进行了“三级教育”和技术培训。同时,针对余热发电多工种、多岗位的特点,重新编制了各工种、岗位的工作要求、职责范围,并建立健全了车间、班组管理组织体系以及各项工作的管理制度和奖罚措施。同时,也特别重审了余热发电的“一岗双责”,严格执行不动摇,做到目标明确、责任到位、严格考核、细化到人。
2、从强化职工安全意识入手,到全部落实安全责任制抓起。我们首先让全体干部职工明确“安全第一、预防为主”是国家安全生产的大政方针。安全天字号、生命大于天。因此,在抓好职工安全培训的基础上,认真的组织修订和完善了各班组、各工种岗位的安全规章制度和“两票操作制度”,“设备巡查制度”等措施并提出具体要求,同时细化了车间的安全“操作规程”和“两个特别约定”的承诺,分解到各工种、岗位,严格执行“安全六必讲”的原则。积极开展岗位隐患自查、自纠制度,强化班组的安全管理和危险预知活动,加大车间对重点岗位、重要部位、重点环节的静态和动态检查,并设专人每小时对车间安全生产巡视制度,定期对车间安全消防器材的检查、整改、及时登记入册,完成了全员对车间环境、避灾路线、危险源的识别工作。同时充分利用好周五的安全活动日,及时把公司的安全要求和相关文件精神,以及国家相关的法律法规和安全常识传达到每个职工,做到家喻户晓、人人皆知,形成了全车间时时讲安全、处处保安全的良性循环,由“要我安全”到“我要安全”的根本转变。
3、有付出就有回报,我们一年的辛勤耕耘,换来了今日年终的丰硕收获。据不完全统计,一年来,我们余热发电从未发现过一例违法乱纪的各类活动及行为;无发生过一例安全生产的机械事故和人员伤害事故;全年共收集安全生产合理化建议28条,查找、整改各类隐患70余条;全面实现了安全稳步、优质高效的发电,我们全年共发电340万度。
四、增收节支上效益节能减排是前提
好企业离不开精打细算,好效益离不开增收节支。一年来我们发扬了铝业公司最初艰苦奋斗的创业精神,进行小改小革,厉行增收节支和合理化建议活动。以低耗、节俭、修复、回收、技改等方式方法实现了节能减排的目标。具体工作中,我们采取以下几点做法。
1、我们针对以往锅炉减温水的不稳定、难操作、对锅炉有损害的现象,进行小改小革。经过多次的试验和系统改造,从而稳定了锅炉的正常运行,更有利于延长锅炉的使用寿命。
2、针对化水车间反渗透设备的特点,我们在保持其原设备运行的常态下,新建了一个40立方米的接地蓄水池,再经过处理等工序,实行循环水再利用,这样每天可节省自来水120吨。
3、“六个一”活动深入人心,反浪费讲节约蔚然成风。
一年来的生产工作中,我们着重开展了“六个一”活动。即:人人节约一滴水、一度电、一丝纱、一根线、一个螺丝钉、一块旧铁片,杜绝了生产中的各类跑、冒、滴、漏现象,时时精打细算、处处整洁美观,同时
有力的促进了厂区的文明生产,并向着花园式的厂区进展。
五、20XX年余热发电的工作思路和目标实现
一、以“安全第一、节能减排”为宗旨,利用技术革新对机组进行合理化改造,争取明年全年发电量超600万度;并通过加大对化水系统的改造,争取明年全年节约自来水24000吨。
二、通过提高巡查质量、增加巡查次数、加大消缺力度,确保明年安全发电和各项工作的顺利进行,做到全年无各类机械事故和人身伤害事故。同时对安全生产的各类设备、器械及工具进行校对、检查,并对运行人员安全规程的培训,力争培训率达百分之百。三、提高队伍素质,加大在岗人员的操作技能培训学习,通过走出去的脱产培训和在岗自学等方式方法进行,受训率不低于百分之八十,确保8人拿到中级工证书。
四、继续以军事化引领余热发电的各项工作,同心同德、开拓创新,实施“五个一流”。既一流的指挥艺术、一流的团队素质、一流的精神状态、一流的操作技能、一流的工作作风。
电厂个人工作总结开头 篇四
xx年上半年医务科在院委会的正确领导下,以病人为中心、以全面提高医疗质量为主题、以建立和医患关系为目标,严抓医疗规范化和核心制度的落实,从源头防控医疗隐患,创新思维、转变观念,使科室的各项工作高效有序的进行。现将xx年医务科上半年工作总结
一、医疗质量管理
不断提高医疗质量是促进医院发展的动力,严格医疗质量管理,全面提升医疗服务质量是医务科的重要任务,xx年医务科始终以《xx省综合医院评价标准及实施细则》和“两好一满意”为标准,根据年初既定计划着重从核心制度落实、病案质量管理与科室自身建设三个方面不断深入。
1、上半年各项工作指标完成状况(截止xx年5月30日)
(1)开放床位数420张
(2)病床使用率:
(3)全年门诊总人次:19911人次
(4)住院中人数:10541人
(5)平均住院日:7天
(6)全院实际占用床日数:69875
(7)病历甲级率:99%
(8)处方合格率
(9)入院诊断符合率
(10)手术前后诊断符合率
(11)ct检查阳性率
(12)急危重症抢救成功率
(13)无菌手术切口甲级愈合率
(14)无菌手术切口感染率
(15)病理诊断准确率
(16)开展成分输血比例
(17)择期手术患者术前平均住院日
2、严抓管理,促进各项制度落实到实处
零九年医务科继续加大十三项核心制度的执行和落实力度,特别是在全院开展职能科室参与科室*、查房工作以来,医务科进一步深入到科室,每天参与科室*、三级查房、分组查房,对科室的实际情况有了更全面的了解,这使我们在加强制度落实的基础上更加人性化的管理,在面对科室的危重症患者的重点督察方面,首先要求科室及时上报相关信息,医务科备案后及时到科室了解患者病情、查阅病历后,具体安排全院或科室内会诊,组织会诊人员和时间并参与会诊全程确保会诊质量,这样就为科室节约了时间和精力集中于患者的治疗和会诊资料收集上,有效提高了科室救治危重患者的成功率,降低致残率和病死率。
电厂个人工作总结开头 篇五
一、安全指标
1、人身伤害事故:全厂圆满完成了零伤害目标;
2、机组运行及设备事故:
3、实现了集团公司安全质量标准化考核目标;
4、机组无责任非停事故;
5、未发生环保事故、火灾、以及职业病;
6、未发生压力容器、危化品等特种设备事故;
7、全员安全培训和合格率达到100%。
二、主要安全工作
(一)指导思想
从思想上树立“安全第一”的思想。在全年生产中做到了安全生产工作只能加强不能消弱,各级领导始终保持了清醒的头脑,不断的提高了安全生产的自觉性和责任性,正确处理了安全与生产、安全与经济效益的关系。在任何时候,任何情况下都把安全生产摆到头等大事去抓,而且作到了抓紧抓好的要求。同时各级领导经常性的深入生产、工作现场,查隐患、抓“三违”,了解掌握生产及设备运行状况、改造设备情况,切实作到了设备运行状况清,生产情况明,及时掌握了解改造施工情况。
(二)贯彻上级安全文件和制定相关规定
传达学习了集团公司下发的《关于20xx年安全工作的决定》等26个安全文件和通知;结合文件精神,我们下发了《关于做好20xx年安全工作的决定》、《关于做好20xx年度“三防”、汛期地质灾害防治工作的通知》、《关于学习宣传贯彻《安全生产法》的通知》等26个文件。
(三)以“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的联防联控机制
成立了安全生产工作委员会,委员会下设五个安全督导工作小组和一个办公室,全面组织协调安全生产工作。负责安全生产工作的组织领导,及时贯彻落实上级安全法律法规、指令、文件;负责研究、解决安全生产重大问题;督导、检查、考核各单位安全生产工作;对安全事故责任人进行责任追究。实行安全责任目标管理是加强安全生产领导及落实安全生产责任制的一个重要内容,厂领导与车间签定了安全生产责任书,逐级落实了安全生产责任指标,明确了安全生产第一责任人,要求各级领导要把安全责任层层分解,落实到人,做到各司其职、各负其责,一级抓一级,一级对一级负责,执行了谁主管谁负责的原则。并坚持了安全生产管理重奖重罚的原则。
(四)深入现场,严格安全检查,监管全覆盖,狠抓安全管理
现场管理是安全生产管理的重要内容,安全工作能否搞好,关健是看现场管理工作做地怎么样。从运行情况看,由于设备老化、机组停运等原因,现场存在问题多,隐患多、设备缺陷多、任务重,再加之设备改造和单机运行,针对这种情况,我们组织车间、科室、技术人员经常深入生产、检修现场找问题、查隐患,严把检修质量关,特别对高温、高压、重点区域、检修交叉作业地点等加大了检查力度,对查出的问题定人限期整改,对一时难以整改的,要求必须采取相关措施确保安全。同时要求车间干部,有关技术人员要深入生产现场,了解设备运行情况,掌握设备运行方式,检查设备缺陷。20xx年底根据设备实际运行情况,对全厂设备进行了摸底,编制了全年检修计划,根据设备运行周期安排设备定期检修。同时结合设备消缺工作,把一切可能出现的隐患、设备缺陷尽可能的消灭在萌芽状态,确保了安全运行。
(五)强化安全监督检查,确保安全运行
今年我们对年初制定的安全生产目标进行了层层分解,明确了各级责任人。通过对及各项安全管理制度的学习,落实安全生产责任制,严明了各项管理制度。要求各级管理人员、技术人员、安监人员、安全员深入生产现场,查隐患、查设备缺陷、抓“三违”。充分发挥了安监员、群检员、青年岗员、技术人员及各级管理人员的作用。尤其对前后夜班、重点区域、锅炉、汽机等地点,加强了巡回检查力度。要求各个运行人员,依据《安规》、《运规》及现有各项安全生产管理制度,加强了现场巡回检查。要求安监部严格了安全监督检查力度,使各级人员真正做到了尽职尽责。要求运行人员勤检查、勤保养、勤调整,加强了对各类定值、自动保护装置、仪器仪表的监督检查和试验工作,严格落实了“两票四制”。同时号召全厂职工以电力系统事故案例及我厂以往事故为教训,学《安规》、学《运规》,落实各项管理制度,狠反“三违”,做到在我身边无违章、无误操作。
(六)积极开展各类安全活动,确保安全生产
以公司及《关于做好20xx年安全工作的决定》开展的各项安全活动为中心开展工作。一年来共开展“安全质量标准化”活动四个,“安全生产月”活动一个,开展《全国职业病防治知识竞赛》活动一个,“安全知识答题”活动一个,开展班组“双卡一源”活动及KYT卡活动四次:以汽机、主控、电气、水处理等岗位人员应知应会考试二次;开展了机组启动过程问题专题讨论一次。坚持每月召开一次由厂领导主持的安全生产办公会,对一月来安全生产情况进行分析总结,生产车间坚持每周一的一次安全活动日,坚持召开班前会,要求各单位在布置工作的同时,布置安全注意事项,检查工作的同时,检查安全工作,总结评比工作的同时,总结评比安全工作,要求车间班组对当班发生的不安全现象进行分析、讨论、总结经验教训,隐患、缺陷不排除不能下班,为今后更好的工作积累了经验。
随着厂各类安全活动的开展,要求每个职工在各项安全活动中积极参加,参与办《电厂动态》和《安全月报》,一年来共办各类安全宣传板报24版,安全宣传栏8期,参与人数5xx人次。在安全月活动中,举办了以“强化红线意识、促进安全发展”为主题的挂图展,十月份以学习宣传贯彻《安全生产法》为内容的安全活动。收到了较好的效果,受到了职工的好评。
(七)重视应急管理,提升事故处置能力
为确保安全生产,提高职工在事故情况下的应变能力,准确判断和处理事故。按年初要求,使职工提高了障碍、事故情况下的应变能力,提高了操作技能,保证安全运行。全厂主要进行了如下反事故演习:
1、组织开展了以化水、主控、汽机三个专业的典型事故和易发生事故作为演习题目的反事故演习。本次演习结合工作实际,参演人员以班组为单位,根据演习题目要求,对机组断水、危化品泄漏等事故现象和处理措施进行现场分析和解答,并提出了切合实际的新见解,将事故处理预案补充得更完善。
2、组织开展每年一次的反事故演习。70余名运行人员以运行值为单位,此次演习按照电力生产《二十五项反事故措施重点》要求,以“11#机组6KV厂用电故障跳闸,工作段母线停电”为演习题目,检验了值长、汽机、锅炉、电气四个专业的运行人员对故障的分析、判断和应急处置能力。通过问答和仿真机模拟操作的方式,判定事故危害程度和处置重点方向,并按照程序,果断采取应急措施,逐步恢复了设备运行,避免了事故扩大,达到了检验预案、锻炼队伍。
3、以“输煤程控PLC损坏失灵”为题,组织30余名输煤运行人员以班组为单位,分4批开展了应急反事故演习。达到了检验、锻炼各班组的安全管理、事故处理和组织协调能力的目的。
电厂个人工作总结开头 篇六
国家电投达茂旗新能源发电场全体干部、员工以“安全生产、抢发电量”为第一目标,以奋发向上的精神面貌紧紧围绕公司年度综合业绩责任状的各项指标并深入贯彻落实各项安全生产工作会议精神,按“安全第一,预防为主,综合治理”的原则,狠抓安全生产基础管理,落实安全生产责任制,组织开展全员培训及安全教育,认真开展“安全生产春、秋季大检查”“安全生产月”“安全生产隐患排查”等活动,通过大家的共同努力,风电二期项目全部投入运行,很好地完成了公司下达的各项重点任务。
一、指标完成情况:
1、风电一期指标情况(截止XX年12月31日)
(1)累计发电量完成万KWh,较同期减少万KWh,完成年计划的%。发电量较同期减少原因为:
b)明阳一代机组故障率较高,且由于维护单位技术薄弱、备件供应等问题导致故障损失电量增加。
(2)机组可利用率完成,较同期减少。
(3)综合厂用电率完成,较同期增加。综合厂用电率提高的主要原因:
b)风电二期项目建设期间施工单位入住我场,厂用电量增加。
C)新宿舍楼由一期维护单位和二期维护人员12人入住我场,新宿舍楼的加热器的使用是造成综合厂用电率高的主要原因。
(4)累计限电损失电量万KWh,较同期增加万KWh。
(5)平均风速,较同期升高。
2、风电二期指标情况(截止XX年12月31日)