美发店服务合同范本【经典6篇】

美发店服务合同范本 篇一

美发店服务合同

甲方：（美发店名称）

地址：（美发店地址）

联系电话：（美发店联系电话）

乙方：（顾客姓名）

联系电话：（顾客联系电话）

鉴于甲方是一家合法经营的美发店，具有提供美发服务的资质和能力；乙方希望在甲方美发店接受美发服务，双方经协商同意签订本服务合同，共同遵守以下条款：

第一条 服务内容

1.1 甲方将根据乙方的要求，提供以下美发服务：

（列出具体服务，如洗剪吹、染烫、护理等）

1.2 乙方在接受美发服务前应向甲方明确说明自己的需求，并与甲方共同商定具体的服务内容和方式。

1.3 甲方保证其提供的美发服务符合相关法律法规的要求，并具备相应的技术能力和经验。

第二条 服务时间和地点

2.1 美发服务的具体时间和地点由甲方和乙方共同商定，并在本合同中明确记录。

2.2 如因不可抗力等特殊情况导致服务时间或地点的变更，甲方应提前通知乙方，并尽力协商解决。

第三条 服务费用

3.1 乙方应按照甲方规定的价格支付美发服务费用。

3.2 乙方在接受美发服务时应当准确告知甲方自己的发型需求，并如实提供相关资料和信息。

3.3 如乙方对美发服务的效果不满意，可以与甲方协商退款或返工。

第四条 服务质量与维权

4.1 甲方应按照本合同约定提供优质的美发服务，保证服务过程中的卫生、安全和质量。

4.2 如乙方在接受美发服务过程中发现服务质量存在问题，应及时向甲方提出，甲方应积极解决。

4.3 如乙方因甲方过失导致损失，乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。

第五条 合同解除和争议解决

5.1 本合同自双方签字之日起生效，并在双方履行完毕合同义务后终止。

5.2 若因一方违反本合同约定，严重影响另一方权益的，守约方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

5.3 双方如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（美发店名称）： 乙方（顾客姓名）：

日期： 日期：

美发店服务合同范本 篇二

美发店服务合同

甲方：（美发店名称）

地址：（美发店地址）

联系电话：（美发店联系电话）

乙方：（顾客姓名）

联系电话：（顾客联系电话）

鉴于甲方是一家合法经营的美发店，具有提供美发服务的资质和能力；乙方希望在甲方美发店接受美发服务，双方经协商同意签订本服务合同，共同遵守以下条款：

第一条 服务内容

1.1 甲方将根据乙方的要求，提供以下美发服务：

（列出具体服务，如洗剪吹、染烫、护理等）

1.2 乙方在接受美发服务前应向甲方明确说明自己的需求，并与甲方共同商定具体的服务内容和方式。

1.3 甲方保证其提供的美发服务符合相关法律法规的要求，并具备相应的技术能力和经验。

第二条 服务时间和地点

2.1 美发服务的具体时间和地点由甲方和乙方共同商定，并在本合同中明确记录。

2.2 如因不可抗力等特殊情况导致服务时间或地点的变更，甲方应提前通知乙方，并尽力协商解决。

第三条 服务费用

3.1 乙方应按照甲方规定的价格支付美发服务费用。

3.2 乙方在接受美发服务时应当准确告知甲方自己的发型需求，并如实提供相关资料和信息。

3.3 如乙方对美发服务的效果不满意，可以与甲方协商退款或返工。

第四条 服务质量与维权

4.1 甲方应按照本合同约定提供优质的美发服务，保证服务过程中的卫生、安全和质量。

4.2 如乙方在接受美发服务过程中发现服务质量存在问题，应及时向甲方提出，甲方应积极解决。

4.3 如乙方因甲方过失导致损失，乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。

第五条 合同解除和争议解决

5.1 本合同自双方签字之日起生效，并在双方履行完毕合同义务后终止。

5.2 若因一方违反本合同约定，严重影响另一方权益的，守约方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

5.3 双方如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（美发店名称）： 乙方（顾客姓名）：

日期： 日期：

美发店服务合同范本 篇三

甲方：

乙方：

甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签定本入股合同。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约：

一、入股时间：自______年_____月______日起，至______年_____月______日止，共计年。

二、入股金额：乙方出资共计人民币元，计股。

三、入股金资产计算：按人民币元为总资产(以签约当日核算计)，共计100股(此为原始股)。甲方占股，乙方占股。

四、分红：①每月日为分红日，同时召开股东会议。②红利按每月纯利润之金额分配。

五、退股、中途退股。

A、合同到1/3时;按当时入股金额之1/3退还，已分红利亦按1/3计算。

B、合同到2/3时;按当时入股金额之2/3退还，已分红利亦按2/3计算。

C、合同到期时;按退股当时(日)之前12个月之平均纯利润乘以18个月，作为总资产计算标准，再按股数退还。

六、纯利润：每月营利(总业绩)扣除所有应支出后，再扣除行政管理费、折旧提摊费(以3年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用)，是为当月纯利润。

七、其他：

①乙方在与甲方合同期内，不得与任何人在?区域内做任何营利性投资。

②乙方在合同期满后，若未续约，则在合同期满后，一年内，不得在当地开设美发、美容店。

③合同到期日前半年，甲、乙双方必须决定是否继续合作事宜，惟乙方保有决定权，若乙方决定继续合作，甲方不得拒绝。

④卡金在未消费前，不列入每月业绩账，由公司保管保存，以维护顾客信用。

⑤每月财务，由甲方保管，乙方监管，每月核算签字后，分红。

八、以上合同若有修正，按甲、乙双方同意后更正之。

九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

美发店服务合同范本 篇四

甲方：

乙方：

经甲乙双方写生一致同意，就甲方聘用乙方事宜签订本合同

一、本合同期限

本合同期限为年，自______年_____月______日起至______年_____月______日止，时间为年。

二、工作内容

甲方安排乙方从事工作。

三、劳动报酬

(1)甲方确定乙方的工资，按月支付，每月日为发薪日。

(2)乙方的工资由甲方定，按乙方所作营业额去掉一定成本后再按比列提。

(3)甲方规定，甲方应付乙方工资每月元。

四、工作时间

(一)每天早上9点到晚上21点

(二)甲方因工作需要，经与乙方协商后，可以适当延长工作时间。休息由甲方定。

五、乙方应履行下列义务

1.遵守甲方的各项规章制度，爱护办公设备及机力设备，维护甲方的荣誉和利益。

2.热爱本职工作，服从领导，忠于职守，勤奋工作，团结同事。

3.严格保守甲方的商业秘密。

4.乙方应具备熟练的操作技术，工作中不得造成机械和人身、商品事故，否则后果自负。

六、合同的解除

(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同。

1.试用期内被证明不适岗的`，甲方可以随时解除本合同;

2.严重违反甲方公司管理制度的;

3.严重失职，泄露甲方商业秘密，对甲方利益造成损害的。

(二)有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同。

1.甲方不按照本公司约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

2.甲方安排从事严重危害乙方身体健康的。

(三)属下列情形之一，乙方不得自行解除劳动合同。

1.乙方未完成交接手续，未清理完所办理的债权债务的;

2.乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查期间的。

(四)本合同期限届满，劳动关系即终止，甲乙双方经协商一致，可以续订本合同。

七、乙方承诺

在本公司工作时间有损害公司利益的行为，包括干与公司业务有关的第二职业，以及以不同方式对公司的利益构成损失造成后果的。人为造成机械和人身、商品事故，由此产生的后果及经济损失，愿接受公司对自己经济责任的追究以及视情节的程度直至接受刑事责任的处罚。

八、双方约定的其他事项

为了对上述合同第六(三)项中所列情况有所约束，甲乙双方在签订本合同时，乙方需向甲方预先交纳保证金500元，乙方离职时，待六(三)项中所列事项都解决清楚，即将保证金连本带息一并退回乙方。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

美发店服务合同范本 篇五

1、乙方的工资实行提成制、或底薪加绩效工资、或底薪加提成，具体按甲方的工资制度执行。乙方在签订本合同前，应详细了解甲方规定的工资制度。本合同签订时，视为乙方已充分知晓、并同意按甲方制定的工资制度执行。乙方在延长劳动时间、休息日、法定休假日工作的情形下，工资标准与其它工作时间相同。

2、乙方试用期间的基本薪资为 元/月， 岗位工资 元/月，绩效工资 元/月。

3、乙方试用期满后，甲方根据本单位工资制度，确定乙方正常工作情况下基本薪资为 元/月，岗位工资 元/月，绩效工资 元/月，每满一年增加工龄工资 元/月。

4、甲方每月 10-20 日(节假日顺延)以银行转账或现金形式足额支付乙方的工资。

美发店服务合同范本 篇六

一、经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同相关内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。

二、经甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。

三、乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。

四、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、严重违反甲方的规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。

5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的。

6、被依法追究刑事责任的。

五、下列情形之一，甲方提前三十日以书面形式通知乙方，可以解除本合同：

1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，不能就变更劳动合同内容达成协议的。

六、有下列情形之一的,劳动合同终止:

1、劳动合同期满的;

2、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

3、甲方被依法宣告破产，被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

4、法律、行政法规规定的其他情形。