从优秀到卓越-读后感感(优选3篇)
从优秀到卓越-读后感感 篇一
在我看来，从优秀到卓越并非一蹴而就，而是需要持续不断的努力和追求。这种追求卓越的态度和精神，我在阅读《卓越的境界》这本书中找到了很好的呈现。
这本书由吉姆?柯林斯撰写，通过对一些成功公司的研究，他总结出了一些共同的特征和原则，这些原则可以帮助企业从优秀走向卓越。他指出，优秀不会自动带来卓越，而是需要领导者和团队不断努力和持续改进。只有不断追求卓越，才能在激烈的竞争中脱颖而出。
在我看来，这本书的精髓在于它的实用性。柯林斯通过对众多企业的深入分析，提出了一些实践方法和原则，这些方法和原则可以应用于各个领域和行业。例如，他强调要有一个明确的核心理念和目标，并且要有一个优秀的领导团队来引领组织朝着这个目标努力。此外，他还提出了“突破性创新”和“持续改进”的重要性，只有不断创新和改进，才能在竞争中保持竞争力。
这本书的另一个亮点是它对领导者的要求。柯林斯认为，优秀的领导者应该具备一些特质和能力，例如，他们应该具备强大的意志力和决心，他们应该能够设定明确的目标，并且能够激励和激发团队的潜力。此外，他们还应该具备良好的沟通和协作能力，能够与团队成员建立良好的合作关系。
通过阅读这本书，我深刻地认识到，从优秀到卓越需要付出更多的努力和追求。优秀只是一个起点，而卓越则需要不断地超越自我和追求进步。这本书为我提供了一些建议和启示，让我明白了如何在实践中追求卓越。我相信，只要我能够贯彻这些原则和方法，我就能够不断提升自己，并且在自己的领域中取得更大的成就。
从优秀到卓越-读后感感 篇二
《卓越的境界》这本书让我深受启发，它让我重新思考了优秀和卓越之间的区别，以及如何实现从优秀到卓越的转变。
这本书的作者吉姆?柯林斯通过对一些成功公司的研究，总结出了一些共同的特征和原则，这些特征和原则可以帮助企业从优秀走向卓越。在书中，他强调了领导者的重要性，他认为优秀的领导者应该具备一些特质和能力，例如，他们应该具备强大的意志力和决心，能够设定明确的目标，并且能够激励和激发团队的潜力。
在我看来，这本书的核心思想是追求卓越的态度和精神。柯林斯指出，优秀不会自动带来卓越，而是需要持续不断的努力和追求。只有不断追求卓越，才能在激烈的竞争中脱颖而出。这种追求卓越的态度和精神，不仅适用于企业领导者，也适用于每个个体。
通过阅读这本书，我深刻地认识到，追求卓越是一种持续的过程，而不是一蹴而就。优秀只是一个起点，而卓越则需要不断地超越自我和追求进步。这本书为我提供了一些建议和启示，让我明白了如何在实践中追求卓越。
我相信，只要我能够贯彻这些原则和方法，我就能够不断提升自己，并且在自己的领域中取得更大的成就。从优秀到卓越的道路上，虽然会面临挑战和困难，但只要保持积极的态度和持续的努力，最终我一定能够实现自己的目标，并且取得卓越的成就。
从优秀到卓越-读后感感 篇三
从优秀到卓越-读后感感
当一滴水遇到海洋，慨叹海洋的广阔是因为她走过了小 溪，江河；有了比较我们才知道什么是更好。从优秀到卓越， 是一个过度，一种升华。 《从优秀到卓越》这本书通过对选 取反系的目标企业的大量的调研和访谈，总结归纳这些做到 “卓越”的企业的共同点提供给众多管理者实现卓越的一些 “站在巨人肩膀”的经验。 读了《从优秀到卓越》这本书，了解了企业从优秀走向 卓越的
如果你能一生只做一件自己最喜欢最擅长的事不管是人生还是企业——都必然会成功
