在职场励志的日记范文31篇【优选3篇】
在职场励志的日记范文31篇 篇一
今日份的工作结束了，我坐在办公室里回顾今天的工作，感到有些疲惫，但也觉得很充实。这一天，我完成了老板交给我的任务，虽然中间遇到了一些困难和挑战，但是我坚持不懈地克服了它们，最终取得了成功。
在职场上，我们时常会遇到各种各样的困难和挑战，有时候会觉得力不从心，想要放弃。但是我知道，只有坚持不懈地努力，才能取得成功。每一次的挑战都是一次成长的机会，只有不断地挑战自己，才能不断地提升自己的能力和水平。
今天的工作虽然辛苦，但是我觉得很值得。每一次的努力都是为了让自己变得更加优秀，让自己在职场上更加出色。我相信，只要我坚持不懈地努力，就一定能够取得更好的成绩，实现更高的目标。
在职场上，只有不断地努力和奋斗，才能迎接更大的挑战，取得更大的成就。我会继续努力，不断进步，不断提升自己的能力，为实现更大的梦想而努力奋斗。
在职场励志的日记范文31篇 篇二
今天是一个充满挑战的一天，我接到了一个新的项目，任务重大，时间紧迫。面对这个新的挑战，我感到有些焦虑，但更多的是兴奋和振奋。
我知道，只有在挑战中成长，才能更好地提升自己的能力和水平。所以我不会退缩，不会畏惧困难，我会坚定地面对挑战，努力克服每一个困难，取得成功。
在职场上，每一次的挑战都是一次锻炼，每一次的困难都是一次成长。只有在挑战与困难中坚持不懈地努力，才能不断提升自己，成为更加优秀的人。
我相信，只要我坚持努力，不断进步，就一定能够取得更好的成绩，实现更高的目标。我会把握每一个机会，充分发挥自己的能力，不畏困难，不惧挑战，努力奋斗，为实现更大的梦想而努力奋斗。
在职场励志的日记范文31篇 篇三
在职场励志的日记范文 第一篇
在如今这个信息无比发达的时代，职场已变成了一个透明开放的空间。在这场空间里，设有各种不同的创业或从业平台，只要你有足够的勇气和担当，你可以选择自己最喜欢的职业并为兴趣而工作，你也可以为了少时的梦想独立创业打拼。在这里，如果你胆小懦弱甘于平凡，你也可以做一个不起眼的小角色，过你内心最想要的普通生活。
可能你正在想，我们不是马云、王健林等商界大咖，我们也不是什么政界精英，我们只是在职场中不断打拼的最普通的一群人，现在高物价、高房价，自己天天疲于工作，累于生活，哪里还有心思去考虑自己到底喜欢什么，曾经想追求什么，如今能有一份稳定的工作和不错的收入，就已经很满足了。
可职场，从不是能让你躲风避雨的港湾，它永远是一场激烈且残酷的角逐比赛，随时面临着对手的攻击。当你累了刚刚想停下来休息，你会发现很多陌生的背包客，一瞬间就走到了你的前面。当你惧怕了有所犹豫，当你还在继续与放弃中考量，你却发现那些大好的机遇，已经在你身边快速的流走了。
毕老师曾经分享过这样一个故事：
有一个小孩子不小心把牛奶瓶打翻了，洒了一地。正当他很惊恐的时候，老师走进来。老师很惊讶地说：“天啊!我真没有见过这么漂亮的牛奶海洋!好壮观哦!”小孩子一下子就不害怕了。后来老师跟他一起用扫帚和拖布打扫好了地面，并且教给了他正确的拿牛奶瓶的方法。
长大之后，这个小孩子成为了一位不怕出错误，而且心平气和、勇于承担责任的人。这个故事告诉我们惧怕和逃避是不能解决事情的，我们要学会勇敢的面对。
放眼世界，国际形势与国家政策瞬息万变，国家对一、二、三产业的大力调整，各个城市对产业格局的调整重塑，往往让你只能被动的，毫无选择的接受着各种变化。一场创城计划，无数的小商小贩一夜间没了工作。治理环境污染的大旗一经拉开，除了一大批脏乱差的中小企业
所以，无论你是国家公职人员还是企业员工，无论你是企业老板还是职业经理人，亦或者自由职业者，你都在一盘复杂的社会与经济棋局里，偶尔会操纵别人的命运，而更多的时候，是自己的命运被外界和形势所操纵。在这场棋局里，有时你车马兵足手法高超，可以自如驾驭对弈的结局；有时你车炮寥寥力不从心，怎么都跨不过楚河汉界，无势抵挡败局残像，只能眼睁睁的看着大势已去。无论怎样，这些都是你必须面对或思考的，它们不会因为你的回避就悄然发生任何变化。
你也许正在一条良性运转的职场轨道上，志得意满的开疆扩土；你也许正认真研究国家政策导向，试图密切结合形势给自己找到一条阳光大道；你也可能已深陷某一个行业，这个行业已不被国家政策所支持倡导，或者正触碰着环保、安全等国家政策的红线，只要一阵风吹来，就可能打沉你所驾驶或乘坐的船。也许，你从无鸿鹄大志，只想老老实实的经营好自己的事业，认认真真的干好你的本职工作，可即使是这样的小愿望，也并不是那么容易得到满足。
人在职场，的确多半会身不由己。在这不知何处是终点的旅途，有时你孤独彷徨，有时你欢畅顺利，有时会承受各种委屈，有时会遭遇各种质疑，其中的苦乐甘甜，也只有你自己慢慢体会，却多半不能对外人讲，因为你害怕被人看到你的囊中羞涩，你害怕被人看穿自己坚强外表下的挣扎与脆弱。可无论怎样，每天天亮的时候，你都只能快速进入工作状态，一直向前、向前，坚持着、坚守着不迷失在那通向更远、更辽阔的荆棘小径。
职业本无贵贱，职场本不险恶，而变化是这个时代唯一不变的主题。当你的企业关闭了，当你的职业触礁了，当你不得不下岗失业了，如果你只顾着怨叹世事无常，只顾着埋怨政府不体恤民意，那么你离颓废也就真的不远了，而颓废、逃避只会给自己带来更大的麻烦，带来更多的不堪，直到把自己完全掩埋在时代发展的大潮里。可仔细想想，我们的职场之所以会出现不顺，从来都怨不得外界和别人，那往往是因为自己缺乏对未来优异的预见性，缺少研究各种执业风险的前瞻性，缺少挖掘自己其他潜力的勇气和决心。因为，任何一场变革，都将孕育着新的机会；任何一项政策，都会催生一些新的行业。跟上变化，跟上时代的脚步，与时俱进，吐故纳新，你将会发现另一片不同的天地。今后在挫折与失意面前，选择咽下委屈、选择重新开始，选择努力改变、方能给自己充实更大的能量，给自己另造一方安然的沃土，从而让自己有勇气去迎接更有意义的挑战，从而在一个全新的职场，获得另一份满足与成功。
我们平凡却不代表平庸，我们普通却不代表没有梦想，我们时常遇到挫折，却不代表我们选择颓废。国已强大，家渐美好，无论今后的职场如何跌宕起伏，我们都将努力一路走好！
在职场励志的日记范文 第二篇
很多职场朋友都会向朋友吐槽：我思维缜密视野独特雄心勃勃玉树临风奈何老板不鸟我，之后就引发到二段吐槽：老板算个球，此处不识爷，自有识爷处，老子以后搞个WHAT’SAPP逆袭你巴拉巴拉。然后第二天几乎所有人继续上班，努力向老板刷存在感，形成一个悲剧循环。
不受老板重视很苦逼，这意味着你失去上升通道只能混吃等死。那怎么着才能青云直上，成股肱之臣?依本人之愚见，不外乎以下三大招，且听我一一道来哈。
一、做对事和做对的事
这点来说没有捷径可走。
1.高标准的要求自己。按领导要求的标准的120%来给自己提要求。曾经有一篇《我的秘书辞职了》把我想说的基本涵括了。如果你不从平凡的岗位中做出特别的成绩，领导又如何能让你去做重要的事?
努力去做难的事，做好难的事。
可是大家都知道，这点很难。我认为这是因为你没有去做对的，合适你的事。
3.认真剖析自己的能力和个性，选择一项你最擅长的，把它养成你的优势和标签。
学一下霍兰德和新精英的关于能力和兴趣的知识，认识自己。
做对的事也就是选对合适自己的方向，长成自己想要的样子。兴趣永远是克服懈怠和懒惰的最好秘方。
领导和老板从来不会拒绝对自己有用的人。因此，首先请成为一个有用的，有专长优势的职场人。
二、选对人
恩，就象诸葛亮等到27岁才出山，你也要选对人。
选对人有两层含义。首先这位领导不说要有王霸之气，至少也要智信勇三才兼备：才思敏捷而业务精通，言出必践而勇于承担责任。其实光这一条就可以展开一个专题。但归根到底，最基础的要求可以归结到两个字：靠谱。领导不靠谱，你怎么努力也像一拳打到棉花里，迟早出内伤，还是想办法撤了吧。但是注意：很多人拿这个作为借口，请先参照第一条问问自己做的怎么样?如果你做的不好，说实话在哪里都是一样的。
其次呢，最好这位爷和你的性格能力略有互补。君臣之道莫不如是。一来相互依赖度和配合度会更高，二来你会有更多的独立做事的空间，以获得更好的发展。
三、表对情
哎呀呀，终于踏足到厚黑部分了。
简单来说，就是尽量多占用领导的时间，在合适的时机表达对领导的认可和崇敬(请确保参照第二条选对人，以免恶心到自己)。
刚才说了，人最大的成本是时间。你的领导也是一样的。多和领导探讨业务，形成共识。不过不用一味迁就领导，坚持你认为正确的，但是执行不要打折扣。
在工作外的时间，多注意领导的喜好和兴趣。谈论一些工作外的共同话题。在合适的场合和情绪下表达对领导的重视和提携的感激，以及让领导给自己的能力和发展提一些个人建议等等。
有人的地方就有江湖。能力强有时候也是要站队。为什么历史和官场小说都特爱描写“从龙之功”?这就是牵涉到利益分配的问题。
我想，这三个部分，第一部分是基础，第二部分是机遇，第三部分嘛，纯属锦上添花，需要前两个部分的积累。很难想像你业绩部门倒数领导愿意花时间来和你巴拉巴拉，开掉你都是正常的。
做好这三点，哪里还有领导不重视你呢?
在职场励志的日记范文 第三篇
成功，是每个人的渴望。
基层员工想升主管，基层主管希望有朝一日当上副总或总经理，总经理希望有一天能成为集团总裁。
但是，有些人就是没办法成功。而且，往往许多才华洋溢、学经历完整、顶着人人称羡的职位与头衔的人，却因为某些个性特质，让他在迈向成功的关口，没办法突破瓶颈，更上一层楼。
为什么有才华的人会失败?
为什么有才华的人会失败?为什么有才华的人表现会不如预期?
要知道，协助这些企业主管有其急迫性，压力也很大，因为辅导的成果攸关个案当事人能不能改进缺点，保住工作，或是往上拔擢，更上一层楼;更重要的是，辅导的成果也攸关一个大企业即将成功或将失败。因此，这些经验靡足珍贵。
什么样的行为方式，会成为致命缺陷，严重地阻碍事业生涯?归纳出12项行为方式。
1、永远觉得自己不够好。
这种人患有事业的惧高症。他聪明、富有经历磨练，但是一旦被拔擢，反而毫无自信，觉得自己不适任;此外，他没有往上爬的野心，他觉得自己的职位已经太高，或许低一、两级可能还比较适合。
这种自我破坏与自我限制的行为，有时候是无意识的。但是，身为企业中、高阶主管，这种无意识的行为却会让企业付出很大的代价。
他们没有给自己打一个对的分数，这些人对自己的看法是负面的，总觉得有成就是因为运气好。所以，主管必须协助这种人，把自我形象扭转为正面。
2、非黑即白看世界。
他们眼中的世界非黑即白，他们相信，一切事物都应该像有标准答案的考试一样，客观地评定优劣。他们总是觉得自己在捍卫信念、坚持原则，但是，这些原则，别人可能完全不以为意。结果，这种人总是孤军奋战，常打败仗。
企业对这种人的容忍度正在降低，因为很难有人跟他相处。比较可能容忍这种行为的领域是艺术或研发部门;愈远离市场需求，愈适合他们。
只有不断调适，才可能活的好。
3、做太多，要求太严格。
他们要求自己是英雄，也严格要求别人到达他的水平。在工作上，他们要求自己与部属更多、更快、更好，一周七天，24小时。结果，他的部属被操的筋疲力竭，纷纷跳船求生，留下来的人更累，结果离职率节节升高，造成企业的负担。
这种人从小就被灌输你可以做的更好的观念，所以他们不停地工作，停下来就觉得空虚。
年青的人特别会有这种行为方式，而且，很难改掉。这种人适合独立工作;如果当主管，必须要雇用一位专门人员，当他对部属要求太多时，大胆不讳地提醒他。
4、和平至上。
这种人不惜一切代价，避免冲突。其实，不同意见与冲突，反而可以激发活力与创造力。一位本来应当为部属据理力争的主管，为了回避冲突，可能被部属或其他部门看扁。为了维持和平，他们压抑感情，结果，他们严重缺乏面对冲突、解决冲突的能力，到最后，这种解决冲突的无能，蔓延到婚姻、亲子、手足与友谊关系。
在狮群中，如果你是斑马，至少也要假装成一只狮子，才不会被吃掉，。这种人的性格不易改变，但绝对可以看情况调适。
5、强横压制反对者。
男性比较容易有这种性格，英国前首相撤切尔夫人则是例外。他们言行强硬，毫不留情，就像一部推土机，凡阻挡去路者，一律铲平，因为横冲直撞，攻击性过强，不懂得绕道的技巧，结果，妨害到自己的事业生涯。
对于这种凡事先发制人的人，必须训练他们具有同理心，学会你愿意别人怎么对待你，你也要怎么对待人的真谛，异地而处。
6、天生叛逆。
在美国社会与商界，革命者的天生叛逆性格相当重要，他们为了某种理想，奋斗不懈。但是，在稳定的社会或企业中，这些人显得特立独行，这些人总是很快表明立场，觉得妥协就是屈辱，如果没有人注意他，他们会变本加厉，直到有人注意为止。
在职场励志的日记范文 第四篇
依靠自己站起来
在西方的一个国家，有一个经理，他把多年以来的所有积蓄全部投资在一项小型制造业，由于世界大战的爆发，他无法取得他的工厂所需要的原料，只好宣告破产。
金钱的丧失，工厂的倒闭，使他大为沮丧。他认为是他把家人害的没有了这一切，于是他离开妻子儿女，成为一名流浪汉。过去的一幕一幕时常在他的脑海里上演，他对于这些损失无法忘怀，老是徘徊在过去，不肯为今后的日子打算，而且越来越难过。到最后，甚至想要跳湖自杀。
他的脸立刻变得苍白，默默地呆了几分钟，然后低下头，喃喃地说道：“这下完蛋了。”
我们需要的是执着与淡定
期末考试，我们的成绩尽管在年级依然前列，却十分痛心却也客观的看到与兄弟学校的差距!看到差距，很早的看到差距，不一定是坏事。但愿我们化害为利。
尽管差距的产生是我们不愿意看到的事实，也无法接受的现实。
孩子们昨天到校听到成绩，都无法正视现实，都似乎在幻境中。三个半小时过去方才缓过神来。几个优秀的孩子谁都没有去吃晚饭，仅吃了些零食。一起痛心分析此次大规模整体失利的原因，差距巨大的原因。孩子们都是千人之中的佼佼者，他们已经有了自己的思维体系，有了自己的独到见解，也一定会想办法找到差距和缩短差距的措施和办法，并且也知道如何消解内心的不快。
老师班主任没有说一句话，年级主任在他们的教室来回转了三次。老师对于这样的差距也是难以接受的。为什么会这样!?不可能啊!
孩子回来，我心里也是一沉：不会吧!怎么会产生这样大的距离，仅仅半年的时间!每次他们的期末考试，虽然与兄弟学校有点点差距并不大。要说50分60分的差距，那感觉有些离谱了!一样的在学习，一样的在拼搏啊!老师一样的在兢兢业业，起早贪黑的干啊。
早晨醒来，心里先是沉了一下，就睡意全无。因为老师高高的期望值，家长的期望不得不也要随之降下来。不知道该怎样来指挥打仗了，乱了阵脚。
是题目的问题吗?是老师的指挥的问题吗?是老师不够敬业不够努力吗?是学校的策略不够到位吗?还是学生的方法方向出了问题?如果是一个孩子出现问题，那是个体出现了问题;一群孩子出现问题，那就是整体的问题、群体集体的问题了!
还好，孩子竟然反过来安慰我：妈妈，你别上火就行了。
给经历了心理考验没有心思吃晚饭的大熊煮了两个鸡蛋。不管怎样都要吃饭。大熊依旧从容，依旧平淡，看不出此次失利的痛苦，吃完照旧坐在自己的写字桌前做功课。没有看到大的波动。但要知道孩子们已经在学校群体消解了内心的不快!还好，经历才是宝贵的财富!还需要这样来劝解自己。
一早就听到孩子的咳嗽声，心里一动，孩子们真的是不容易。煎熬，苦痛的煎熬。
相信学校会比学生和家长还要着急，因为，他们肩负的责任：学生成才人生前途的责任;家长的期望和嘱托;为社会输送人才的责任!太多的责任给了高中领导、老师太多太重的压力，哪一个高中老师能够如同其他单位人员坦然、安然!他们给人的感觉总是疲惫，给人的感觉总是睡不够。有老师说，你不要请我吃饭，让我好好的睡一觉，就是最好的享受。可见，高中学生辛苦，高中老师更是辛苦。年复一年，日复一日，学生有出狱越狱的时候，我们是无期徒刑!有高中老师如此打趣!
考不好就会上火，考不好就会自责中寻求解释，寻找措施，找到办法，解决问题。
作为家长，我们希望能够与学校携手，一起努力，共同托起我们手中的希望之星。
真诚恳切的希望学校能够俯首鞠躬，倾听八方良言吉策;真诚的期望孩子们吃苦耐劳，执着打拼;真诚的期望老师们再坚持，再寻求良策，让我们一起铸就高考辉煌成绩。那是我们的共同的企盼!唯有努力，唯有一同努力!
在职场励志的日记范文 第五篇
一、要离开，无线伤怀
“对不起我休假了，有事你找一下我的同事”。有天你要是听见你360的人说这句话，说明她/他马上就要离职了。360的人，是从来不轻易休假的。
我有五分钟内回复工作微信的恶习，不管是在开车，在吃饭，还是在洗澡。好几次洗澡洗一半，站卫生间对着手机发信息回邮件，再次抬头，一个小时过去了。
这种，第一时间回复反馈，手机从来不关机，做事总有交代，错了及时修正，半夜起来写稿，周末给媒体回复采访提纲，上午打招呼下午就出差，绝对服从……这些都是这几年，360的公关人一直在重复的事情。
二、任何工作都一定有创新的可能
我们这一代人，内心都很骄傲。刚进公司的时候想法多，想做的事情多，想成就一番事业，得到认可。但在公司待的越久，反应却越淡然，因为都已经无所谓，见得多了，做的多了，知道事情最终的结果无非是那几个，所以不在工作做无畏的斗争。
“老员工”正是这种心理，就把日复一日的工作混得乏味。失去了主动创新的可能性。反正你干也是这样，不干也是这样。而另外一部分急于成功和表现的人，又过于忙碌。过于忙碌会带来的业务知识的局限和资源局限，是另一种形式的失去创新。
三、一定要愿意和相信
这就是所谓的价值观驱动。
说小一点，就是愿意和相信。说重一点是信仰。这是一个团队搭建最重要的基础。
我在360面试的人虽然不多，但这个人是否对这份工作有意愿和冲动，是可以明显感觉到的。有强烈冲动想要完成这份工作的人，和只是看眼前利益，觉得360平台比较大给钱多的人，是完全两种结果。跟后者一起合作，根本没有共事的基础。
佛家讲究轮回来世，如果你不相信这个，你根本不会相信佛学。基督教是现世，你若不信，那圣经所有的故事都不成立。如果我一开始我就不相信360这家公司倡导的方向，否认360的办事方式，那我怎么与这家公司一起进退呢。
也许很多人说，傻孩纸你有什么资格和公司共进退，你被洗（xi）脑了吧？一是ownership，二是，洗（xi）脑这东西，对公关不好使，做公关这行的，特别会身在其中自圆其说和身在其外审视自己。
抨击公司文化和价值观的人，不了解公司，也不了解其价值观。真正了解的人，没空说这个，都在身体力行。
四、心态一定要开放
在大公关部的时候，PR要对接360所有的产品线，你不开放你不主动聊，你不把整条流程线跑通，怎么可能顺利的推进一个事情。Btw，当时大公关叫做“企业沟通部”。我理解，对内对外都要沟通好。
其他公司相同，大公司的流程搞死人，就跟这个社会一样，你别总跳出来要改变这个改变那个，你连自己都改变不了，别说改变世界了。改变如果是大势所趋，那改变就是迟早的事。如果不能改变，那我们先拥抱变化。
五、靠自己
我长这么大，就是偏执的觉得，不论人家再怎么心疼你，跟你关系再怎么好，再怎么帮你，真要成事，就得靠自己。话自己说，关系自己做，批评自己挨，通宵自己熬。工资才能自己拿。
千万不要以为大平台可以带给你多大的帮助，大平台是优势也是负担，你早晚要脱离大平台，你是你，平台是平台。
创业维艰，如果脱离大平台，脱离优势资源，就不能成事，只能说自己离成就还差的很远。千万不要自以为牛逼，大家就是平凡人，都想做非凡事。
六、一定要给自己和别人空间
离开的空间，上升的空间，休息的空间，成长的空间。
女人与小人难养，近则不逊，远则怨。这个空间这个度很难把握。我很喜欢涛哥跟我说的一句话：做事要注意分寸感。
分寸感的把握让人有一种游刃有余的感觉，会让大家相处和事情发展，显得很自在。什么时候做什么事情，什么事情用什么样的人来做。这个分寸感，也是一个空间。很难把握，却很有趣。
从职业规划的空间来说，画饼能起到的作用很多，虚实结合。
公司需要人来搬砖，我们也需要靠搬砖赚钱，搬砖如果盖除了金字塔，对自己也是提升。所以一定跟搬砖的人说清楚，你在我这里，会得到什么，定期，给到搬砖者承诺的得到。这样才能给到公司和搬砖者更多活动的空间。这可能是管理层和HR要多考虑的。
在职场励志的日记范文 第六篇
心存感恩，励志前行
古语有云：滴水之恩，当涌泉相报。感恩，既是对施恩者的回馈，也是做人的一种美德。鸦有反哺之义，羊知跪乳之恩。动物尚且如此，更何况人乎？
然而，在忙忙碌碌的生活和营营役役的日子里，很多人更在乎我获得了多少，还有多少没有得到。因而绞尽脑汁，处处计较。这样的人，自己活得累，别人看着也累。在我看来，一个人能够没有那么多金钱、荣誉、权势等身外之物，但却不能缺少心灵的柔软和温度。感恩，就是心灵的柔软和有温度的体现。一个心存阳光，懂得感恩的人，他的心灵是明朗、亮丽、旷达、温暖的，他所散发出来的人格魅力，远远超过金钱、荣誉等身外之物。
世上不乏地位显赫，财气逼人的巨贾或政客。但真正令人倾慕和崇敬的人，却没有几个。巴尔扎克小说中的葛朗台，是法国索漠城中最有钱、最有威望的商人，但他为人却极其吝啬，因而遭人鄙弃。大贪官和珅，虽官位显赫，财富如云，却因贪婪成性，最终被赐死，留下千古骂名。他们拥有诸多物质财富，而精神上却处于赤贫。追究原因，是因为他们没有兼济天下，感恩社会，造福人民之心，始终活在自我的贪欲中，满身铜臭，无感恩德馨之沐浴，岂能赢得世人之好评？
众所周知，华人首富李嘉诚拥有令人炫目的名望、财富和地位，却很少人明白他所经历的苦难、逆境和挑战。童年丧父，少年失学，独立用稚嫩的肩膀挑起赡养慈母、抚育弟妹的重担。但他从不怨尤，把人生的苦难当作上帝抛来的一颗柠檬果，转身用力把它榨为一杯鲜美可口的柠檬汁，并分享给更多的人品尝。他说：我感激逆境和挑战，它们只能激发我生命的力度，让我不断实现自我超越。正因为他有一颗感恩苦难的心，以阳光的心态去迎接上苍的赐予，哪怕这赐予充满苦涩与酸辛，但他也心存感激，将苦涩和酸辛转化成诱人的甜蜜和财富。最可贵的是，拥有巨额财富的他，并不以此傲，而是心怀感恩，不忘激励和馈赠祖国同胞。他在1980年成立了李嘉诚基金会，从成立之初到此刻，30年过去了，他所捐赠的钱物，总数约100亿港元，并且有八成用于中国地区的医疗和教育行业。李嘉诚以他的身体力行，告诉人们苦难育花花更香，花开之后香予人的道理。他播洒的是中华传统的感恩美德，是一个温暖而智慧的人，令人敬仰。[由整理]
谁不想自己的人生风调雨顺，但如果我们没有那么好命，注定要经受一些磨砺，与其坐等观望，何不用心前行，把苦难当作生活中的必修课呢？让我们感恩苦难，感谢它锻炼了我们有一颗勇敢而坚韧的心，感谢它赐予我们思考和智慧，感谢它让我懂得苦涩的滋味，更加珍惜幸福的甜蜜。
在职场励志的日记范文 第七篇
你为什么要辞职?数月来，我已经被无数人问过。但坦率地说，我还没认真想过这个问题。或许，只是内心深处那股遏制不住的冲动，终于让我跨出了这一步。
其实我从来不是个敢想敢干的人，甚至还有些优柔寡断，但这一次辞职我非常坚决果断、毅然决然。辞职到现在四个多月，我觉得自己迈出了正确的一步。
先自我介绍，我来自浙江东部的一个小村庄，因为高考到了上海读大学，硕士毕业后顺利进入市级机关做公务员。也因此，我一直是父母眼中的骄傲，家族孩子的榜样。
可是在机关工作的七年里，我渐渐从最初父母的荣耀、自我的荣光，变得碌碌无为，平庸而麻木，接着是自我质疑与反省。离开这里，到外面闯一闯，这个声音已经在我脑子里响了三年。
然而莫名的恐惧和对未来不确定性的不安，让我不断地自我安慰、自我麻痹，把念想强压在心底。但三个月前的一场饭局，让所有的情绪都爆发了。
同学会上的失败者
8月的一天，分别十周年的本科同学聚会。十年间，很多同学都有了非常大的进步，饭桌上意气风发、谈笑风生。
他们中有的已经做到了投行高管，有的成了大型企业的法务主管，还有外资所的知名律师、投资公司的资深研究员谈到买房，看的都是600万以上的级别;提起股票，账户里至少七位数;聊起子女，很多读的是私立学校，接下来还准备要二胎
席间依旧热闹、话题不断，但我望着眼前这些曾经熟悉的面孔，内心感到阵阵凉意。在读书的时候，我一直担任学生干部，是班里的团支书，是本科班级为数不多上研究生的人之一，在研究生毕业的时候，还被评为上海市优秀学生。
当年，遵照父母的意愿，我放弃了公司、律所等看起来不是铁饭碗的机会，进入了公务员队伍。碌碌无为过了七年，都不知道留下了什么。收入七年没涨，职级七年没变，能力是听话加写报告，社会关系是领导加同事。而人生却已步入而立之年，在那一刻，我深深感觉到自己是失败者。
骨感的现实
是自己不努力?我上班从不迟到早退，从不无故请假，公休经常到年底作废，加班总是主动争取。
市级大机关的小部门，从来就不缺人，高学历、肯吃苦的年轻人一抓一大把。唯一缺的是机会，部门的中层领导都是年轻的70后。所谓的发展空间，小到让人绝望。
是自己没能力?考虑到部门工作的局限，我在干中学、学中干，积极准备，参加各类选调，证券监管、国资管理等部门的笔试都通过了，但由于种种原因也没能成功转岗。
买房结婚后，生活压力陡增，职业收入增长无望，于是我将目光转向股票投资。我把大量业余时间投入到股票研究，一路坎坷但仍然坚持，取得了一点成绩并考取了多张证券方面的职业证书，一心想跳槽做专业的证券分析师。但深入了解行业之后发现，自己年龄太大，不合适了。
理想很丰满，现实很骨感。刚入机关时，我也曾朝气蓬勃，激扬文字，指点江山，也想奋力而为，干出一番事业。可机关就那么点事，不是收文就是发文，几乎所有工作都通过文字体现。官样文章不管你写得如何，各级领导总要修改一下，以体现他的水平高你一等。
天天写、年年写，解决问题就靠写。写了那么多文件、讲话稿，无一不是领导重视下定决心排除万难取得胜利，可到最后，还是老样子。文章能改变什么?这种工作，一年下来人就疲了，案牍而已，有什么成就可言?机关待得越久，梦想越远，这就是残酷的现实。
逃离围城
这些年每每看到公务员考试大军，我难免心生感慨：公务员真的处于一座围城中城外的人，千方百计、削尖脑袋往里钻;城里的人，却因这样或那样的不如意，心生去意，想中途离场。
尤其是80后公务员这个群体，普遍自我意识强烈，非常想实现人生的自我价值，不甘心默默无闻、虚度人生。但现实是，六七年过去了，只有极个别同龄人因年轻有为、善于沟通而得到了提拔;也有些人能力平庸，但踏实工作，一心等待提拔;只有少数人决然离开，更多的人留下来消耗生命。
都说三十而立，现在的我，有家庭、有孩子，压力很大，但前途黯淡，梦想渐行渐远。当意识到这一点时，我的内心突然无比坚定：不破不立，如果什么都不去改变，不去努力，那永远只能是空想。
当然，我还是要盘点一下，在机关蹉跎了七年，自己还剩下些什么。我想，自己毕竟还拥有很不错的学历，内心深处有对美好未来的憧憬，还有始终不变的对学习的热情、吃苦干事的决心。
于是我豁然开朗什么时候开始都不晚，信心比黄金更重要。离开这里，失去的只是枷锁，得到的却是整个世界。
从决定到辞职只有一周的时间，其间领导震惊并挽留，父母很不理解，但妻子非常支持我。如今四个月过去了，在新的岗位上我又变成了一个新丁，许多东西都要从头学起。但每天都要接触新事物、学习新东西，为自己奋斗、为理想奋斗，这让我无比欣喜，内心也充满了激情与力量。
还记得我离开的时候，有个年轻的同事曾悲哀地对我说：公务员极像温水中的青蛙，慢慢地不知不觉被煮熟了。如果当年直接被扔到热水里头，也就跳出来了。如今被短暂的安逸消磨了奋斗的勇气，最后成为机关里那些碌碌无为的人中的一员。是临别赠语，亦是自语。
在职场励志的日记范文 第八篇
昨夜好像不冷，脚没有一直到半夜还冷冰冰。早晨醒来刚好铃声响起，半睡半醒暖暖的不想起床，想起曾在黎明起床出去练拳，散步，然后会神清气爽，一天精神都不错;不想起赖在床上大睡特睡后，起来半晌了，糊里糊涂又到该睡点。
两相比较早起让人向往。看来古语说早睡早起身体好有一定道理。虽然不能说绝对，相对应该有些作用。好在今呢没有被瞌睡拉进梦里，起床，收被，洗漱，不过没有去锻炼，如果想去得更早。简单做点吃的，然后去上班。
路上车来人往，向各自的目标进发，不知几人欢乐几人忧。
到一个交叉路口，虽然红灯在那边，还是边走边向两边瞅，好躲别的人和车。只看左右了，不防前面一辆车，迎面直开来，感觉心脏不知是跳得快到没有感觉了还是真的停了那一秒。看来，路上得前后左右上下都得防备，否则会挡别人的路，碍别人的眼，影响人的心情。也许生活便是如此。需要如履薄冰的谨慎。
在职场励志的日记范文 第九篇
我们当今的社会，逐渐进入了一个崇尚个性的时代，张扬出自己的个性，活出自己的精彩，通常都会为你赢得更多的机会，如果你总是默默无闻，没有属于自己的亮点，就会走进被人们遗忘的角落。所以，把握人生秀出一个最好的自己！这就是你成功的开始！
当我们成功的时候，我们就能深深地感受到成功有倍增效应，如果我们越成功，我们就会越自信，越自信就会使我们越容易成功，从这种角度来说，成功会使我们更加的成功。
本书主要从对成功规律的探索、秀自己过程中的心态取向，潜能开发，驾驭不幸，坚定目标等进行了精彩详实的阐述。细心研读，仔细品味，它的内容会使你倍受清新之感，又不乏哲理深厚。它还会使你真正懂得成功其实并不难，别人能做到的，你一定也能做得到。书中的内容能让你找到自信秀出最棒的你，它能助你尽快找到生活的方向，从而在人生的旅途上少走弯路，快速走向成功。
在职场励志的日记范文 第十篇
一位朋友经历过工作低潮，每天视上班为痛苦与无聊的例行公事。
“有时候，觉得自己好象是传说中的『三等』上班族呢！”他口中的三等上班族，也许是人们戏言所说的：每天上班等下班、每个月等领薪水、一辈子等退休。
其实这样的上班族，除了不会快乐之外，更是让人感到有一点悲哀的味道。
直到有一天，他不经意在街上一个不起眼的角落，发现到一位耄耋老人，从苍老的外表看起来，其岁数应该已届七十古来稀之年龄，可是仍然佝偻着身躯，在垃圾推中寻找废纸箱、塑料废弃品与宝特瓶等，然后每一小叠绑在老旧的手推车上，并且继续沿街捡拾破铜烂铁等回收物资…
因此，当下不禁在他的内心里面，引起一阵极其强烈的震撼，除了为老伯伯的勤奋感到敬佩之外，更为他在如此高龄之际，却仍然投入回收工作而觉得不舍。
老伯捡拾废纸的景象，在他心中一直不断的重复浮现，于是他在想：老先生年纪一大把了，照道理应该在家里含饴弄孙，享受天伦之乐，为何还得沿街拾荒度日呢？是否家中没有子女就近以奉养？还是老伯想藉此赚点零用金来贴补家用？
看到老先生如此奔波的情境，他不禁想起自己还有一份不错的工作，可是却不知道感恩、惜福，竟日自怨自艾而叹声连连，这样子岂不是太超过了呢？
于是他重新调整工作心情，每天以比较积极而乐观的态度，来面对曾经感到厌烦的工作；甚至改变心态之余，以欢喜和愉快的情绪，取代之前稍嫌消极与推诿的态度。
经过不久之后，虽然任务仍然繁杂而忙碌不堪，不过看到精心策划的工作，都可以依照计划案，以既定之步调逐步完成的时候，那种尽心尽力而做好每一件事的乐趣，确实让他的心情感到愉快极了！
也许朋友的经验与心路历程，看似有点八股而极其平凡，不过确实存在于许多上班族之间；人们如何在枯燥无味，而且一再重复的工作岗位上，寻找工作乐趣进而得到高度成就感，其实是一件蛮重要的大事。
因为工作所给予人们的实质意义，除了提供经济来源之外，更是组合人生精采片段的重要工具，假使人们不必工作而终日无所事事的话，其实也不见得是一种很幸福的事。
既然人们无法在年轻的时候，逃避工作所带来的压力与忙碌，那么何不转个弯来思考：让心情可以全然敞开，并且以更为积极的开创空间，从容的来面对工作环境，然后愉快的享受乐在工作之趣味呀！
在职场励志的日记范文 第十一篇
你最适合站在哪里，你就应该站在哪里。最让人惋惜的莫过于一个人站错了地方，把宝贵的精力用错了地方。找准自己的位置，然后你才能收获一个不一样的人生！
发挥自己的特长，实现自我价值 ，走向成功的最高峰！
人的一生，就如同一叶扁舟，在茫茫的大海上航行。航行的途中，我们或许会有这样的困惑：我们所惧怕的，并非是前进的途中遇到的风浪，而是我们不知道自己是否选对了方向。
笛福说：“对于盲目的船来说，所有方向的风都是逆风。”许多人正是因为无知、轻率和随意而少走了不少弯路或根本找不到道路，于是我们看到不少的有志之士郁郁而终，看到数不尽的千里马老死在马厩之中。
一个人最大的遗憾莫过于空有一身抱负但却无处施展。一个人要想成就自己的一番伟业，首先就要找到自己的位置。如何才能找到自己的位置，如何才能让自己的才华不被荒废，本书从各个角度为你指明了方向。
《面对真实的自我》
知人者智，自知者明。一个人可以不知，人却不可以不自知，即你可以不智，却不可以不明。明而不智者不至于浪费自己的人生，也很容易让自己有所收获。智而不明者却会在狂妄中建造只属于自己的坟墓，将自己的一生当作必输的赌资赔付。人还是应该先检视清楚那个最真实的自己，打好基础再建大厦。
面对真实的自我找到真实的自我，拿出勇气，学会面对，我们就能够活得更精彩！
在人生的道路上，许多人越走越觉得迷茫，不知道自己以后的路该如何选择，结果只能越走路径越窄。其实，生活远没有那么复杂，只要你能够看清自己，并勇敢的面对自己，你就可以走出一条属于你自己的道路！
我们要获得成功，就应该追求真实，莫将目光避开真实。所有的成功者，都是从看透欺骗和蒙蔽起步的。我们每个人都具备一种看穿现实的本领，这种本领首先需要的就是面对真实的自我！本书将以它独有的方式告诉你该如何面对真实的自我，如何选择自己的人生道 路，本书将帮你用最快的速度解除心理压力，找到属于自己的人生位置。全书通过大量的精彩例证，为你树立起人生成功的榜样；通过通俗易懂的语言，告诉你应该以什么样的心态对待生活中的点点滴滴。相信你会从中受益，找到生活中另一个完美的自己！
在职场励志的日记范文 第十二篇
仔细观察，每个顶尖的超级业务，无论上班下班，无论正在做的事情是什么，背后绝对有一个最高指导原则，所有的工作，都是在此指导原则之下，按照需求延伸而出的。
假设业务工作的最高指导原则是尽可能的拿下订单，创造高业绩。那么，好业务绝对不浪费时间在无助于完成其工作核心任务(最高指导原则)，他在安排工作时，会先思考该工作是否有助于提升业绩，将工作化繁为简，集中火力于业绩争取上。
不是说除了出门拜访客户，洽谈业务以外的工作什么都不做，而是指说自己在工作时所做的一切(举凡时间管理、会议安排、商务洽公、书信往来、电话问候、企划提案等等)，最后全都能够成为取得订单的帮助。
即便是聊天，好业务也懂得善用聊天，创造接单机会。不但会慎选聊天对象，而且懂得布局聊天该谈的话题，甚至对聊天对象是先进行调查、了解。聊天对于好业务来说，是促成其业绩的重要环节。不像业绩不好的业务，聊天时不但不懂慎选对象，而且多半只是浪费时间在抱怨客户、主管，闲聊自己的私事，或政商名流的八卦，不但无助提升业绩，反而还会让人印象变差，觉得这个业务油嘴滑舌。
詹姆斯．基尔兹认为，企业要成功，必须遵守大事法则，也就是只能集中精神去做真正能定输赢的一件大事，根据此件大事，迅速找出核心关键、舍弃不必要的枝枝节节，如此不但能将公司有限的资源集中在最有胜算的工作上，还能减少不必要的开销，可以说开源节流齐头并进。
吉姆．柯林斯的刺猬原则也认为，一家企业要想成功，必须集中资源，专精在自己的核心专长上，只做自己最擅长的事情，放弃其他不擅长的事情。而基尔兹和柯林斯不约而同都觉得，专心打好基础，做好基本功夫是首要大事。
个人其实和企业一样，都是资源有限(时间、精力与个人才能有限)，有优点也有缺点，不可能无所不能什么都想做，也不可能放任散漫、无所事是。
工作想要有成，必须诚实面对自己，认清自己的能力(优点/长处与缺点/极限)与热情所在，避开强化缺点与毫无热情的工作(例如创造力强的人不适合做行政工作，喜欢安定的人不适合从事高风险工作)，找出对自己来说，既能强化优点，又能充满热情，且胜算最大的工作。
最好的做法，就是参考产业前景与企业现状(自己与竞争对手的公司)，画出产业地图，找到自己与公司在地图中的定位与方向，对工作做出短中长期目标的思考，根据目标，制订执行策略与检验成果的方式。
在工作中遇到问题要设法解决，发现缺点和过错就改(千万不要自我控诉，让自己陷入低潮)，遇事不畏缩，果敢决断，奋勇向前（决定了目标就不疑惑，也不三心二意）。
承认有时候就是会接到烂案子，想办法克服/完成（即便赚不到钱），真的无法克服/完成，就当累积经验值，人生总会遇到无能为力，只能看着他发生的事情，设法乐观面对所发生的一切，真的不行就停手。
无论上班工作(为核心工作冲刺)，下班休闲(进修相关知识)，与人互动来往(建立人脉)，行政庶务的处理所作所为，全都能和完成目标有关，让自己淫浸在目标之中，遵循刺猬原则与大事法，则让自己发挥最大效果，赢得好业绩。
还有一点，永远要抱持“不满足”心态，随时检视自己的工作状况，找出可改进的地方，唯有不满足于现况，不断要求自我成长，才能避免成功造成的自满与僵化，使自己跟不上环境的变化，最后输掉了一切。
在职场励志的日记范文 第十三篇
如何处理好职场人际关系
每个在职场上摸爬滚打的人都知道，职场虽然比不上官场，但是人际关系处不好，仍然可以让你输得人仰马翻，多学几招妥善处理好你的人际关系吧，请记住小心驶得万年船。
1.不要算计别人
任何人都会对别人的背后算计非常痛恨，算计别人也是职场中最危险的行为之一，这种行为所带来的后果，轻则被同事所唾弃，重则失去饭碗，甚至身败名裂。
如果你经常有把事业上的竞争对手当成“仇人”、“冤家”的想法，想尽一切办法去搞垮对方的话，那么你就很有必要检讨一下了，作为老板，他绝对不希望自己的手下互相倾轧，老板希望每一个员工都能发挥自己的长处，为自己带来更多的效益，而互相排斥只会增加内耗，使自己的企业受损，周围的同事也同样讨厌那些喜欢搬弄是非、使阴招、发暗箭的人，因为每个人都希望有一个和谐宽松的工作环境，并与自己志趣相投的人共事。
2.做事有原则，不轻易妥协
当然，在与同事的相处中还会有互相竞争的成分，因此，恰当使用接受与拒绝的态度相当重要。一个只会拒绝别人的人会招致大家的排斥，而一个只会向别人妥协的人不但自己受了委屈，而且还会被认为是老好人、能力低、不堪大任，且容易被人利用。因此在工作中要注意坚持一定原则，难免卷入诸如危害公司利益、拉帮结伙、损害他人等事件中去。遇到这样的情况要注意保持中立，避免被人利用。
3.做文明人，不随便打听别人隐私
在一个文明的环境里，每个人都应该尊重别人的隐私。如果你发现自己对别人的隐私产生浓厚的兴趣时，就要好好反省了。窥探别人的隐私向来被人是个人素质低下、没有修养的行为。也许有许多情况是在无意间发生的，比如，你偶尔发现了一个好朋友的怪僻行为，并无意间告诉了他人，这样不仅会对朋友造成伤害，还会失去你们之间的友谊。
偶尔的过失也许可以通过解释来弥补，但是，如果这样的事件发生过几次，那么你就要从心理上检讨自己的问题了。此外，除了学会尊重他人以外，在与同事的交往中还要保持恰当距离，注意不要随便侵入他人“领地”，以免被人视为无聊之辈。
4.公私分明，不要把坏情绪带到工作上
如果你在工作中经常受到一些不愉快事件的影响，使自己情绪失控，那可犯了大忌。如果看到自己不喜欢的东西或事情就明显地表露出来，那么只会造成同事对你的反感。每个人都有自己的好恶，对于自己不喜欢的人或事，应尽量学会包容或保持沉默。你自己的好恶同样不一定合乎别人的观点，如果你经常轻易地评论别人，同样会招致别人的厌恶。
5.借钱可以，但是要尽快归还
处理好同事之间的经济关系相当重要。由于平时会在一起聚会游玩，发生经济往来的情况可能会比较多，最好的办法是aa制。当然，特殊情况下向同事借钱也没有什么不妥，但记得要尽快归还。如果经常向别人借钱，会被认为是个没有计划的人，别人会对你的为人处事产生不信任。记住不要轻易欠别人一块钱，并把这一点作为一个原则。当然也不要墨守成规，遇到同事因高兴的事请客时不要执意拒绝，同时记得要多说一些祝贺的话。
6.不要建立小圈子，到处散布小道消息
办公室内切忌私自拉帮结派，形成小圈子，这样容易引发圈外人的对立情绪。更不应该的是在圈内圈外散布小道消息，充当消息灵通人士，这样永远不会得到他人的真心对待，只会对你惟恐避之不及。
7.不可趋炎附势，攀龙附凤
做人就要光明正大、诚实正派，人前人后不要有两张面孔。领导面前充分表现自己，办事积极主动，极尽溜拍功夫;同事或下属面前，推三阻四、爱理不理，一副予人恩惠的脸孔。长此以往，处境不妙。
8.不要常常牢骚满腹，逢人就诉苦
把痛苦的经历当作一谈再谈、永远不变的谈资，不免会让人避让三舍。忘记过去的伤心事，把注意力放到充满希望的未来，做一个生活的强者。这时，人们会对你投以敬佩多于怜悯的目光。
9.举止要落落大方，不要奇装异服，也不要惺惺作态
办公室内不要给人新新人类的感觉，毕竟这是正式场合。无论穿衣，还是举止言谈，切忌太过前卫，给人风骚或怪异的印象，这样会招致办公室内男男女女的耻笑。同时，认定他(她)没有工作实际能力，是个吊儿郎当、行为怪异的人。
在职场励志的日记范文 第十四篇
我曾经的一位同事果果就是这样的例子。
这个姑娘长得特别好看，身材也超级好，然而在童年时代，由于家里经济条件有限，没能圆自己的舞蹈梦，后来就一路坎坷，读大学的时候学了一个自己并不喜欢的专业，毕业之后也十分迷茫，凭借自己的外形优势，来到公司做前台行政的工作。
有那么一段时间，果果超级不自信，打电话也唯唯诺诺的，所以少不了被老板数落。
有一天傍晚，果果叫上我一起逛街，对我说自己觉得生活了无生趣，自己更是一无是处。
我听完果果的倾诉，对她说其实这根本不怪她，因为在职场中，领导多是用结果去评判一个人，不太在意过程以及个体感受。如果想要重拾自信，有一条路可以尝试下，那就是拾起童年的梦想，去学习跳舞。
“什么？姐，你确定你说的是真话吗？我现在都二十多岁了，骨头也僵硬了，能学得会吗？”果果瞪大了眼睛问我。
“只要你喜欢，没有什么不可以，你可以给自己一个时间限定，比如半年啊，如果半年内跳不好，也权当放松了呀，再重新找份类似于行政或文员的工作，我觉得并不存在多大的问题。”我说。
没到一个礼拜，果果就辞了职，很多人都在揣测她到底去了哪里，只有我隐隐约约知道她去了哪里。
她参加了一个舞蹈班，开始学习舞蹈。
她告诉我说，自己第一次跳舞的时候，既兴奋又紧张，她生怕自己跳不好会出丑，但没想到当音乐响起的时候，她脑海里充盈的是童年时自己在家里对着镜子偷偷摸摸跳舞的场景，她头一次觉得自己和内心贴得这么近，她的身体开始情不自禁地随着音乐摆动起来，这种感觉完全不受自己的大脑支配。
一时间，仿佛一切都静止了，当身体的动作与音乐逐渐融入一体，她的内心就升腾起一股前所未有的愉悦，这种状态是她在上学甚至上班之后这么多年来从不曾体会过的。
她终于不用为琐事伤神，也不用为他人的否定而怀疑自己，更不用理会其他人的看法。
这一刻，音乐在，她在，这就是一个完整而美妙的世界。
直到音乐停止，她还久久地沉浸在巨大的愉悦中，期盼着下一节课的到来。
就这样，果果一发不可收拾，练习舞蹈没多久又开始学绘画，一刻不得停歇。
当我再次看到她的时候，她由内而外散发出的自信与快乐向我宣告，如今的果果真的做回了她自己。
至于今后做什么，果果突然不焦虑了，她告诉我，自己能从舞蹈中找回自我，突然觉得一切都没有以前想象的那么困难重重了，她突然觉得什么都不怕了。
在职场励志的日记范文 第十五篇
高中毕业后，我去省城一所电脑学校学习，想掌握一技之长，找份既体面又有发展潜力的工作。毕业后，我被推荐到学校驻广州办事处，于是，我怀揣着梦想，坐上了南下的火车，开始了我的打工征程。
5天之后，办事处老师带给我一个好消息，有一家电脑公司要我去面试。当听到这个消息后，我高兴极了!那种感觉就像是一个流浪的小孩终于找到了回家的路。
可当我走进这家公司时，来时的兴奋心情一下子消失了。公司太小了，只有几名员工，做的业务面也很小，可以说，与广告设计几乎不沾边。“嘴巴没毛，办事不牢”，总觉得这个年轻的老板有些不靠谱。面试很简单，当我回答几个有关电脑方面的问题后，他笑着说：“我们公司规模小，薪水有限，如果你同意，那么，明天你就来上班!”没想到，应聘的门槛这么低，这么容易就得到了工作。我一直期盼的工作就是坐在明亮的写字楼里，每个人拥有配备电脑的独立办公桌。可眼前的工作却像是个门市部，太寒酸了。老板看出了我的脸色，笑着说：“这样吧，想好了你可以随时来。”
我点点头，告别了老板，继续寻找中意的公司。梦想是美好的，现实是骨感的，跑了一些所谓的“大公司”，可是人家根本不待见你，有的上来就问我：“什么学历?”当我说了高中毕业时，他头也不抬道：“不好意思，你还是去别家瞧瞧吧。”就这样，跑了半个月，我仍没有找到符合自己要求的公司，带来的钱快花完了，眼瞧吃饭都成了问题，我不能再这样执着下去了，还是先找家公司挣个饭钱再说吧。
于是，我也顾不上面子了，重新回到了那家小公司。老板依然很热情地接纳了我，上班前三天，他并没有安排什么具体工作，只是要求我跟着他四处转转，让我尽快熟悉广州。第一个月，我简直就是一个打杂的，送快递、取小样、送货单，虽然是简单的工作，但我做得非常认真。到月底，老板交给我一个信封，笑着对我说：“这是你这个月的薪水，继续努力。”回到家，我把钱一张张放在床上，一共10张。看着它，我哭了，这1000元赚得可真不易，风吹日晒，还要遭受别人的白眼。之后，老板又手把手教我刻字技术，虽然公司很小，活儿很多，但在与客户直接打交道的过程中，锻炼了我，不光解决了温饱问题，而且电脑操作水平亦有长进，这为后来的发展奠定了基础。
很多求职者的理想和求职目标往往很美好，但是，现实的残酷与客观条件的制约，使其很难如愿，如一味地去坚持，可能使自己陷入窘境。这时，不妨退一步，暂时降低标准，现实点，先解决温饱问题再说，须知“英雄也有落魄时”，看似向生活妥协，实则是让梦想“活”下来。
在职场励志的日记范文 第十六篇
在我有所空闲的时候，不妨找一些职场励志经典日志来看看，那么职场励志经典日志都有哪些呢?一起来看看吧。
职场励志经典日志：少问Why，多问How
人生中遭遇的问题，往往不像小时候为了考试而背的书，有(唯一)标准答案。更多时候，答案取决于你问问题的方法、切入点、态度，而非问题本身。
举例来说，有两个资深业务，过去业绩都很不错，但是最近却连续三个月业绩达不到最低标准。这时，业务主管要求这样位业务提出一份报告，对他们的业绩下滑，达不到理想数字，做出说明。
于是，两个业务都开始思考，关于“业绩下滑”这件事情。
业务A从“Why?”的角度出发，不断的思考，想找出自己的业绩“为什么”会下滑?经过几天的翻阅报纸、财经杂志、商管专业书籍，甚至做了一些实际访谈后，业务A找到答案了，然而，答案却让他很失望。
原来，是自己所负责销售的产品，市场过度供给，新产品日新月异的推出，消费者选项变多了，自然排挤到自己销售的产品。其次，大环境不景气，人民收入停滞，再加上通货膨胀，各种原物料生活所需的产品纷纷涨价。业务A认为自己卖的产品并非民生必需品，消费者在缩减开支以应对不景气的同时，自然减少购买自己所销售的产品。
业务A垂头丧气的向业务主管回复他悲观的研究结果，“都是不景气害得我们的产品卖不出去”，今后销售业绩只会持续下滑，无法提高了!
至于业务B，则从“How?”的角度切入思考，想找出提升、疲软不振的业绩的办法。同样经过几天的翻阅报纸、财经杂志、商管专业书籍，甚至做了一些实际访谈后，业务B找解决问题的答案，知道如何提升疲软的业绩。
原来，由于市场推陈出新，同性质产品日新月异，竞争对手的产品比自己所销售的更好且更便宜，难怪自己的产品卖不出去。再者，由于大环境长期不景气，人民收入停滞，消费者改变购物习惯，钱非得花在刀口上，不再像过去那样，喜欢就买。
业务B认为，想要改善销售业绩，治本之道就是重新包装自家产品，提出符合当前环境消费者心态的营销方法，要求改善产品包装，缩小产品规格，对产品进行改造，使产品感觉更加精致化，专攻上层消费市场。另外，将既有产品分量增加三倍，但只提高两倍售价，让消费者感觉自己的产品便宜又超值，专攻中下层(追求物超所值，买得划算)的消费者。业务B认为，自己从观察市场趋势后所找到的改革之道，肯定能够一举提升业绩，便开心的向主管提报自己的研究成果。最后也一如业务B预期的，产品经过重新设计包装与功能改良后，顺利打入高价市场，而原先的产品则调整份量与售价，顺利打进中下阶层市场，业务B不但顺利拉升业绩，而且还一举突破新高。
然而，在同样的产业里，同样是不景气，有的商家、业主大赚其钱，有的则是屡屡亏损，可见“不景气”并非影响业绩好坏的唯一因素，而是其他因素影响所致。
我认为，能够在一片不景气之中，杀出重围，抢下亮丽业绩的业主，全都是务实思考“如何”应对不景气，提出新产品、服务以满足不景气时代消费者的用心人士;相反的，受不景气打击因而业绩迟迟无法提升的业主，多半只会问“为什么”不景气，不景气何时才会过去，却不曾想根据环境变化，提出变革之道，固守旧有经营模式，于是逐渐僵化，业绩会一直跌落。
有句俗话说：“我们不能决定事情的发生，但可以决定面对事情的态度。”在这不景气年代，面对我们的工作、业绩、事业，多思考能够解决问题的“办法”(how)比老是抱怨“为什么”要来得实际且有帮助!
职场励志经典日志：如何化解同事间的矛盾冲突
工作中免不了会与同事出现意见不同，小心处理可以使双方意见交流，促进沟通;如果处理失当，便会造成矛盾冲突，影响工作情绪，甚至影响公司的效率。
工作上常常会遇到这种情况：本来一件无可厚非的工作安排，却意想不到会感到反感和抗拒。因此，之间难免会发生一些不愉快的事情，产生一些摩擦，甚至引起冲突。这时候，如果处理不当，就会加深误解，陷入困境，甚至导致间的关系破裂。
一旦与发生冲突，应该对事不对人，尽量控制自己情绪，缓和气氛，积极化解大家的矛盾，才是正确的办法。当然，你还可以考虑以下一些方法。
主动开口打破闷局
很多人都有这样的经验，就是当与意见冲突之后，在公司中谁碰见谁也不先开口打招呼，实际上双方内心都在期待对方先开口。所以作为公司一分子，遇到有隔阂的时，更应及时主动问好，热情打招呼，以消除冲突所造成的阴影，给其他留下一个不计前嫌，大方处事的印象。职场中人不必要坚持一份不实在的自尊，如果只因为一时之气而不理睬对方，碰面时昂首而过，当作对方不存在，长期下去会令冲突矛盾像滚雪球般愈滚愈大，势必形成更大的隔阂，令和谐共事更加困难。
不争论冷静处理
当下属与自己发生冲突之后，作为上级的应该不计较和不争执，冷静地表达观点，避免不必要的语言暴力。其实粗暴争论解决不了问题，假如双方都情绪激动时，只好停止争论，暂时终止讨论，让气氛平复下来后，再作处理。
个人在职业发展过程中，很多情况取决于我们的人际关系的和谐和手段，但也不要走入误区，如果人际关系过分恶劣，或人际技巧被过分强调的企业也不会有好的发展。
职场励志经典日志：做公司非常需要做的事情
文/李智明
每家公司都希望自己的员工能够主动地工作，带着思想去工作。工作中，那些只会做老板吩咐事情的员工，那些需要老板逼迫做事的员工，都是不可能受老板器重的。有一项最重要的职责，或许你的上司永远都会对你秘而不宣，但你在职场要始终牢牢地记在心里，那就是企业对你的“终极期望”——永远做非常需要做的事，而不必等待别人要求你去做。
一般来说，老板不会明确要求员工主动工作，但是你应该深深地明白企业雇用你是希望你为企业创造最大的效益，所以你应该随时随地努力工作，积极主动地采取行动。
“科比真棒!昨晚洛杉矶湖人队如果没有他，必败无疑!”某销售公司的客户服务部里，电话铃声响个不停——没有人主动去接，但就在同一间办公室里，两名员工却正兴致勃勃地议论着昨晚电视里转播的NBA联赛。
“请问，我们需要的货什么时候发过来?”
在职场励志的日记范文 第十七篇
只有不懈努力，才会有丰厚的收获。成功人士有一点是相同的，那就是他们比别人更努力。每一天的努力，即使只是一个小动作，持之以恒，都将是明日成功的基础。
很多人都渴望成功，而成功的不二法门就是不断努力。如果希望一劳永逸，浅尝辄止，则很可能一事无成。希望成功，必须加倍努力，并且要比别人更加努力。俗话说，种瓜得瓜，种豆得豆。只有不懈努力，才会有丰厚的收获。从成功人士的奋斗经历来看，虽然他们有与众不同的地方，可是有一点是相同的，那就是他们比别人更努力。
一个人，无论如何平凡，都有一颗独特的心。无论生活如何困顿，都会有光彩的一天。不要盲目羡慕那些已经飞黄腾达的名流，要知道，他们也曾经有过茫然不知所措的岁月。改变，有可能在瞬间；但更大的可能是，改变存在于认真生活的每一天中。
人生其实就是这样，充满了光荣与失落、梦想与挫折。没有人生下来就是大明星，但即使是扮演再普通的小角色，也要用心把他演得最出色。
你或许会认为自己的生活平淡无奇，你成就一番事业的机会和概率近似于零，但是，重要的并不在于你现在的地位是多么卑微，或者手头从事的工作是多么微不足道，只要你心存改进的意愿，只要你不局限于狭小的圈子，只要你渴望着有朝一日成为万众瞩目的人物，只要你希冀着攀登上成功的巅峰并愿意为此付出切实有效的努力，那么你终将成功。正如胚芽通过大量的积蓄最终萌发出地面一样，你也将通过持之以恒的努力渐渐地远离平庸，拥有一个比较有优势的人生。
在荷兰，有一个初中刚毕业的青年农民，来到一个小镇，找到了一份替镇政府看门的工作。他在这个门卫的岗位上一直工作了60多年，他一生没有离开过这个小镇。
也许是工作太清闲，他又太年轻，他得打发时间。他选择了又费时又费工的打磨镜片当做自己的业余爱好。就这样，他磨呀磨，一磨就是60年。他是那样的专注和细致，锲而不舍，他的技术已经超过专业技师了，他磨出的复合镜片的放大倍数比他们的都要高。借着他研磨的镜片，他终于发现了当时科技尚未知晓的另一个广阔的世界--微生物世界。从此他声名大振，只有初中文化的他，被授予了在他看来是高深莫测的巴黎科学院院士的头衔。就连英国女王都到小镇拜会过他。
创造这个奇迹的小人物，就是科学史上鼎鼎大名的、活了90岁的荷兰科学家万。列文虎克。
列文虎克老老实实地把手头上每一个玻璃片磨好，用尽毕生的心血，致力于每个平淡无奇的细节的完善，终于他在他的细节里看到了他的上帝，科学也在他的细节里看到了自己更广阔的前景。
成大事者一旦立定人生目标，就点滴积累成功资源，一步一步向目标迈进。滴水足以穿石，每一天的努力，即使只是一个小动作，持之以恒，都将是明日成功的基础。也许终其一生也不能达到理想目标，但由于从未停止前进，他的人生也就能到达常人可望而不可及的境界。
比别人多付出一分，就意味着比别人多积累一分资本，意味着比别人多创造一次成功的机会。.。.。.它也许就会改变你的一生。只有进行优势积累，才能得到机遇的青睐。美国篮球名将乔丹对此深有体会，他说：_你绝不可能在NBA里再找到像我这么努力的人了。我只要第一，不要第二。机会是为有准备的人而准备的。抓紧所有的时间，让力量发挥到极致，那些斑斓多彩的机会，一个个就会来到你面前了。_
在职场励志的日记范文 第十八篇
有人将上班第一天称为职场生涯中“最重要的八小时”。刚刚脱去校服的毕业生们是否感到了一些彷徨――怎样开始职场生涯中的第一天?怎样才能从象牙塔中的学子蜕变为一个职业人?在新同事面前，又该作一次怎样的亮相?
大四时，我和很多同学一样，打着“实习”的旗号进入一家咨询公司，希望能有“晋级”的机会。可我的美梦破产了。实习结束，回到学校，我不得不投身到找工作的大潮。8月的一天，我突然听说，这家公司发生了高层变动，一位合伙人带着自己的人马突然离开公司，一时间，办公室里接电话的人手都不够。本能告诉我：机会来了。我给部门经理打电话，表明自己的诚意，可能当时公司真的很困难吧，经理很快便同意了，“下周一吧，你来上班。”
哇噻!我要去上班了!第一天上班，一定要给大家一个惊喜。周一早上8点半，我准时来到经理办公室报到。一推门，“孙老师，我来了。”以前实习的时候，我见谁都叫老师的。经理抬起头，皱着眉：“小宋啊，第一天，你就学习一下《员工手册》吧。”
从经理室出来，暗自揣测经理奇怪的表情，难道他是在怪我没有喊他“经理”?可以前实习的时候，我也喊他“孙老师”啊!我所在的部门同事大多没有离开，看见熟人，我挨个儿上去打招呼，一口一个“老师”，一副虚心学习的好学生模样。同事们拍拍我的脑袋，“真像个孩子。”
回到自己的座位上，我正准备熟悉业务，却听见有人喊我的名字。“宋莲，你帮我复印这几张资料吧。”“好的，张老师。”实习的时候，帮大家复印、传真都是我分内的活儿。从复印室出来，看见休息室的饮水机没水了，我又赶紧给水站打电话。刚放下电话，又有同事让我去通知前台给会议室送份资料。我见前台正忙着，便主动提出帮她去送。推开会议室的门，只见经理正跟几位同事开会，“小宋，看样子我交代给你的《员工手册》，你看得不好啊!你准备一下瑞姿公司的资料，下午我们一起去见见他们……”没等我表态，一位“老师”便开玩笑似的说道：“她还是个孩子呢，客户肯定以为是个实习生……”我心里咯噔一下，做咨询这一行就是要学会和客户打交道，我怎么能错过这个机会呢。经理看了我几秒钟，而我也尽力做出成熟状，“那你就下次再去吧，下午跟着老王他们开个策划会。”
我失望极了。一个上午，我什么业务也没来得及做，净顾着给各位同事干杂活儿了。等到下午参加策划会的时候，因为没有准备好，组长还很不高兴呢。这时便有老师说：“没事，还是小孩子嘛!”哎，“小孩子”!
回家后，我翻开《员工手册》，上面明确写着：在公司内同事间一律互称名字。哎，怪不得经理不高兴我喊他“老师”。由这件事情，我更得到启发：从第一天上班起，自己就已经不是个学生，而是职场中人了。上班时间只做与自己职位相称的事情，因为我已经不是那个“人叫必应”的实习生了。如果还被看作是“小孩子”，就意味着你可以不承担责任，也就意味着你失去独当一面的机会。没有机会给你，在专业上，也就意味着你没有长进。在我看来，第一天上班，克服“学生气”塑造职业气质是最为重要的功课。
在职场励志的日记范文 第十九篇
曾经对着流星许下的愿望，已如大浪淘沙，沉淀在岁月的河床。也许，终有一天，它将被泥沙淹没，最后留下一个空白，向世人昭示，我未曾来过，也未曾留下任何的痕迹!
如此的消沉，有点儿淡淡的味道，当你坐在摇摆的小舟里，明白了自己的无助，孤立无援，那是一种萧瑟的味道嘛?我不曾记得!不曾记得当时的我会选择什么，不曾记得当上帝在给我选择权利的时候，这一切是否都已经变的孤立无援!但我知道，因为有你-玉奔，我会去做最好的自己!因为我是那个好强最神经的孩子。
做最好的自己，善待自己!习惯了夜夜由孤灯相伴的日子，甚至自私地想把柔柔地灯光收笼，收入掌心。让凝固的血液温暖如火，在身体内流淌开来。然而，孤灯终不解我意，只是慵懒地，昏昏欲睡般拒绝着我零乱的呓语。有时，真想对着孤灯呐喊，好让它清醒、明亮、跳跃，化为一个生命陪我交流，为我解读我不能诠释的人生真谛。
生活在感情中的人，永远都是那么幼稚，又可爱;生活在事业中的人，是那样的谨慎，狡诈，又可怜;生活在金钱中的人，是永无止境的贪婪，但也很风光。不管生活在哪一个圈子的人，惊醒的时候都会觉得心痛，然而这种痛的含义是不同的。
当我仔细想了想我是生活在哪个圈子里的人时，我方发现我的生活是事业吧，那么我就是一个谨慎，狡诈的人，魔鬼家族的魔鬼一号，也许是的这样的我是最真实的描述，我的生活是黑暗的没有人会踏进魔鬼的人生!这就是我一个傻傻的而且很幼稚的孩子，但却…一切只是梦想!
其实我们每个人，都是站在这样的一个生活的交叉路口上。人生有多少次等待，就有多少次盘点;有多少次盘点，就有多少次不同的等待和感怀。曾经多少次无奈的等待，都让我的心里充满了遗憾和感伤。在这人生的交叉路口上，你在等谁?谁又在等你?
在人生的交叉路口，在岁月流逝的交叉路口，我在等谁?我在等什么?我在等时间给我回忆;我在等回忆给我答案;我在等答案给我故事;我在等故事给我时间;我在等时间给我一个完美的人生……
我愿意去寻找梦，我希望有梦的地方，因为那就是我的天堂。她可以是一个并不富丽堂皇的朴实小宅，只要那里有我喜欢的人，理解我的人在;可以在我孤单的时候提供我一个安稳的港湾，避风港也可以;我是魔鬼，我更是一个懂得人生百态的凡人。
寻梦路上，青春，存在于永远的漂泊之中。渴望在摇摆不定的生活里寻找到均衡的支撑点。可是，当风再起时，孤寂的身影依旧独自穿行于风中。多少年了，一直以一颗浪子般的孤独性格独存。心中也曾有过太多的话要说，可是时间太长了，到现在便亦然淡忘了，有一种木然的隔膜。伤心失落的时候，有的只是包袱，没有我想要的安慰。它压的我难以呼吸，压的我灵魂疲倦……
冷漠的目光，虚伪的眼神，使我心痛。如果不是心中还有儿时的梦想，我想死亡是我最好的选择。我知道这一切都令人难懂，费尽思量。可是“因为有你”，我选择坚持。
为什么?为什么经过多年以后所有的伤痛还是不能淡泊;为什么经过多年以后，尘封了的伤口疼痛依旧;为什么经过多年以后，心的寂寞依旧挣脱不出这尘世的枷锁。我不明白，也不懂!突然自己不想再孤单地走下去，这样的我真的好累，也很伤!
有的时候我甚至在怀疑，是不是因为自己的不够努力所造成。但是，在我再回头的时候，我发觉，我真的用了真心去对待这的一切，失败最终还是无法逃避。压力如巨浪般的向我袭来，使我在痛苦的大海里挣扎着。背负着数不清的伤痛，真的好想选择放弃。可是梦想还不曾被泯灭，因此我坚持着——我要去寻梦!因为梦里有你最坚强的影子——玉奔。
在职场励志的日记范文 第二十篇
职场竞争如战场战争，还记得《穿普拉达的女王》中，那个总裁助理吗?全年无休，却因为一次小小的生病住院，在住院期间职位被一个刚毕业的大学生所取代。当然那个大学生也为之付出了很多努力，但不管怎么说，职场竞争是残酷的，如何让自己成为公司的核心员工，让老板不能因为你的一次休假，而让别人取代你的位置。
一、培养学习的好习惯。
记得，笔者才毕业时，进了一家财经杂志社做实习生，里面有个前辈，是写报刊文章出身，他写稿子有个特点——全是用手写，他不会打字。所以他的文章还得专门配个“打字员”为他录入。由于他的文章确实写得不错，所以主编一直都没有说什么，但时间长了，他不会打字的这个问题一直得不到解决，几次因为他的拖稿，而导致美编加班，影响部门与部门之前的情绪，最后主编不得不决定放弃他。
提醒：如果你是公司里面的老员工，或许会因为工作年限或经验，使你拥有一种优越感，但你千万不要忘记，你的下面是一群“年轻就是本钱”，新时代工具操作娴熟的后辈，如果在这样的环境中，你还以倚老卖老自居，终有一天，会被公司裁掉。不管你做什么工作，跟上时代的步伐，学习新的技能才不会被人取代。
二、份内事要做好，更要为老板多考虑一点。
只做好份内工作的员工，哪里都有，但如果你在做份内工作的同进能够多为老板考虑一点的人却很少。《致加西亚的信》里有一个事例：斯拉在一家大公司办公室从事打字工作。一天，同事们出去吃饭了，这时，一个董事经过他们部门时停了下来，想找一些信件。这并不是斯拉分内的工作，她回答道：“对于此信我一无所知，但是，达斯先生，让我来帮助您处理这件事情吧!我会尽快把它找到并会把它放在你的办公室里。”当她将他要找的东西放在他面前的时候，董事显得格外高兴。
四个星期后她被提升到了一个更重要的部门工作，并且薪水提高了30%。猜猜是谁推荐她的?就是那位董事。在她提供了帮助之后，他记下了她的名字，在一次公司管理会上，他推荐她担任一个更高职位的工作空缺。
在这里，有人会说斯拉是因为那个人是董事，才会这么热情的为他做事，如果换个人就不会了。说这种话的人，笔者只会说，他是个自私的人，别想他为会了他的朋友或是公司多做对他没有好处的事情。
提醒：我们是公司的员工，老板为我们发薪水，如果你想在公司里长久工作下去，得到提升的话，老板凭什么来提升你，给你涨工资?凭的就是份内工作要做好，更要为他多考虑一点。
三、上班早来点，下班晚走点。
从那以后，笔者也像主编那样，稍微晚走一点，翻翻竞争对手的杂志，学习一下他们策划得好的、精彩的专题，日积月累下来，笔者由一个小小的实习生提升为了副主编。现在虽然笔者不在那家公司工作了，但主编的这个习惯却一直影响着笔者。
提醒：本来上班族的学习时间就很少，如果懂得利用上班前和下班后的时间来提升自己的能力，也是一个好的方法。上班早来点，下班晚走点，还可避开上下班的高峰期，坐车也不至于那么紧张。
四、培养自己的领导情商。
在这里，笔者不是让你以领导自居，对别人指手划脚。还记得《杜拉拉升职记》里面有个场景，是讲的一个项目由于时间关系，大家都认为不可能完成，但杜拉拉觉得可以，她合理的安排了各位同事的工作内容，结果把不可能的事情变成了可能。
在职场励志的日记范文 第二十一篇
十分地喜欢那个小故事。有三个砌墙工人在砌墙，有人看到了，问其中一个工人，说：“你在做什么？”这个工人没好气地说：“没看见吗？我在砌墙！”于是他转身问第二个人：“你在做什么呢？”第二个人说：“我在建一幢漂亮的大楼！”这个人又问第三个人，第三人嘴里哼着小调，欢快地说，“我在建一座美丽地城市。”
姑且不看三个人未来的命运如何，单是看到第三个人工作的态度就十分令人钦佩。如果都象第一个人，愁苦地应对自己的工作，我想再好的工作也不会有什么成效；而同样平凡的工作，一样的看似简单重复，枯燥乏味，有人却能以快乐的情绪应对，在平凡中感知不平凡，在简单中构筑自己的梦想，我想又有什么样的困难不能够克服呢？
在快乐中工作，以用心地心态去应对平凡的工作，用感恩的心去对待自己身处的环境，哪怕你此刻只拥有一个砌墙铲，你也要感谢命运----原先它是上帝有意送来的。用心体味人生，在简单中自然会创造出辉煌的成就，我想第三位砌墙工人的命运大家也会猜到，他成了前二位的老板。
在职场励志的日记范文 第二十二篇
史上最长寒假与年假双双落幕之前，众家媒体非常贴心的推出了“帮助收心操”的报导，希望帮助放假放到不想上学与上班的学生/上班族，赶紧把心调回来。
学生不想上课可以理解，毕竟义务教育的课程不是自己可以选择的，加上青少年正是血气方刚，想到处去玩耍的年纪。
然而，上班族就不同了。上班族是成年人，已经受过完整的教育不说，工作也都是自己选择的。
我认为，如果身为工作人，心里对于放假的期盼多过于上班，恐怕不是收心操可以帮忙的。喜欢放假不喜欢上班，甚至逃避上班，追根究柢，其实是厌恶自己正在从事的工作，只是因为某些不得不的原因(例如，必须赚钱养家)才选择了这份工作。
勉强自己去做不喜欢的工作，久了之后，身体可能因为承受不了工作的压力或挫折而受伤，现代人罹癌率高除了生活环境恶化之外，生活压力据说也是原因之一，而现代人的生活压力恐怕大部分来自工作，因为一个人醒着的时间扣除吃饭洗澡之外，绝大多数都奉献给了工作(若包括通勤的话就更多了)。
因此，如果可能，我认为审慎的挑选一份自己喜欢且有能力负担的工作，会比勉强自己为了符合父母、社会期待或者主流价值观，但自己其实并不喜欢的工作来得好。
真正喜欢自己工作的人，假期还没结束前应该就已经在思考年后该工时可以做些甚么事情，开始预先规划，甚至恨不得赶紧上班！君不见诸多企业的大老板或超级业务们放假期间也都在工作，而且乐此不疲吗？
许多人因为大环境不景气，就想着报考公职、国企，一心只想着捧铁饭碗。然而，铁饭碗真的是铁的保证吗？捧了铁饭碗的人生真的就幸福吗？如果无法忍受单位的工作环境，收入再稳定有什么用？不光是肉体的身体健康会受伤，精神的健康也是会受伤的。
如果放假玩到心都野了，收心操当然也要，只不过，不妨趁着年后转职潮就业机会比较多的时候，好好的认真想想，自己是否真心喜欢目前所从事的工作？要继续下去还是要转职？如果要转换跑道，有什么工作/产业/公司是自己想要试试看但过去因为某些原因而未能放手一搏的？
在职场励志的日记范文 第二十三篇
作为一名hr，你应该了解以下12个方面：
关于公司
不要把公司当成自己的家，公司的根本存在价值是经济效益。要坚定自己做职业人的想法。当公司利益和个人利益实现最大化的时候，可以全身心地投入。当双方结果相背离的时候，应该选择潇洒地走开。
关于老板
听过无数有志之士的抱怨，看过无数的人才因为老总始终无法重视人才的选育用留而黯然离去。当我们苦口婆心的劝导老总们明白，人是重中之重，没有鼓舞人心的士气，没有核心的团队，没有吸引人的企业文化，没有再培训，没有有效的激励机制，任何企业都将会万劫不复。可是，老总总是忽略了人才的重要性，不断的强调业绩，企业的拓展，市场竞争。殊不知，这一切都是靠人才去完成的。
关于改变
不要奢望你的努力会换来老总甚至企业的改变，在有些公司，一旦企业业绩下滑，什么人力资源，什么培训，什么企业文化，都通通被老总弃置不顾。从他们的角度想想看，那是他们自己的钱，自己辛辛苦苦的原始积累。当他看到自己的钱就这样流走，他哪里还有精力注重人才的流失?对于他来说，反正钱有了，人自然会来。
关于文化
即使公司不赚钱，也不要小看文化这东西，文化能决定公司能否壮大并长久。员工的忠诚需要用文化来凝聚，主管的管理风格需要用文化来引导。管理中，有很多规则是应该遵守的，譬如工资的刚性;有很多雷区是不可以碰的，譬如诚信。
关于融入
用关注和尊重赢得员工的信赖!营造坦诚、透明、积极、向上的氛围。必要的成本投入是必须的，因为投入产出比。管理需要细腻，需要替别人着想，需要懂得利用，需要抓住心结。把希望传递，让激情感染。定期跟他们一对一地聊聊，关注一下他们的将来。
关于留人
留人的原则是情感留人、待遇留人和事业留人，我们的待遇难以具备明显优势，公司前进的路上也绝非一帆风顺。这种情况下，情感留人是最实际的留人手段。管理情绪、凝聚人心，不失一切时机地捕捉动情点。我们一定要保持这种敏感和细腻。
关于家庭
选择的时候不要任何理由。因为你是你，你想做的是你自己的事情。没有人认为或感觉你的委屈和痛苦。分居也好，孩子缺少父爱也好，你个人能否解决那是你的私事。年薪代表什么?是你的个人价值还是你养家糊口的依靠。北漂有多少?难道就是郁闷吗?意识里面不要有抱怨和无奈，生活本无奈，何苦让自己更无奈呢?你对他有感情，他未必在乎你!工作就是工作，没有太多的感情。
关于敬业
即使只是一名最基层的员工，也要把公司当成自己的公司。唯有如此，才能迅速融入迅速提升。所以，骨子里无比的高傲——公司需要我;我要把公司推向成功。将公司当成家，将自己当成了总经理!这是曾经引以为豪的一种心态，现在看来需要改变的是心理预期。
关于离职
我的心已不在公司，但还要为公司凝聚人心。这是hr离职前的哀歌。与其在适应环境或让环境适应你这个老掉牙的话题中思考，离开比留下来做痛苦的哲学思考更明智。跳槽，不意味着好逸恶劳，而是给自己的勤奋努力找对地方。忠诚理论上是一种美德，可是忠诚到伤害到自己的程度，就只能是一种迂腐了!中国人经常是羞于谈钱，这不是健康的心态。古语云：礼赏不倦，则士争先。德同势敌，乃揽英雄之心。
关于性情
有血有肉重情重义意味着付出和投入，有时会情不自禁达忘我状态。付出之后我们未必能有回报，甚至收获了委屈。有人权衡之后会选择理智和机械，有人调整之后会改变心理预期。前者自我防卫能力越来越强但趋于封闭，后者承受打击的能力越来越强且更加豁达。因为透明，圈内朋友曾戏言自己是温室里长大的。我承认自己经历不够坎坷，但相信——生命力强弱与否不在于环境，而在于种子。
在职场励志的日记范文 第二十四篇
煮沸的水唤醒咖啡的香
没有经过沸腾的水，咖啡的香气就不会飘得那么远。就像一块没有经过雕琢的璞玉，不可能显示出它隐藏的价值。经历生活的种种磨难并不可怕，只要你还在不断地成长，曾经的那些磨难都会显得微不足道。而你保留着一颗不愿承受一切的心，又如何能够强大起来呢?
我们总是羡慕那些功成名就的人，他们总是挂着自信满满的微笑，似乎生来就是活在闪光灯下的焦点人物，成功对他们来说似乎是信手拈来的事情。而我们自己，一路坎坷，历经磨难，甚至还看不到成功的曙光，不由得心生嫉妒：上帝未免太偏爱某些人了。
其实，所有能够通往成功的道路，都不可能是畅通无阻的，如果成功真的那么轻而易举，触手可得，那它也不值得人们如此的心向往之。所谓的成功一定曾让你经历一些意想不到的牵绊，甚至一度迫使你萌生撤退的念头，然而当你咬着牙坚持过来，“苦”尽才能体会到“甘”来的滋味，否则又会引起我们什么特别的感触呢?
只有在经历了磨难之后获得的成功，才会显示出它的珍贵。而我们只看到闪光灯下，那些获得成功的人衣着光鲜的样子，却未曾看到他们曾经经历的种种，就埋怨人生的不公，甚至羡慕别人的运气好，这未免显得太过浅薄和无知。
其实，每一条道路都是布满坎坷的，没有人能够一生幸运，只是有的人在种种折磨中淬炼过，反而抛弃了身上软弱的部分，变得越来越强大起来，而有的人就被折磨压弯了脊梁，就此一蹶不振，真的变得一无是处。
美国的奥运选手在出征前，都会被要求参加一次特殊的心理测试。这个测试和体育项目毫无任何关系，而是一些关于心理承受能力的测验。
这个试验的结果通常跟被测试选手的成绩成正比，测试的分数越高，意味着这个选手的成绩常常会很好，而那些测试结果偏差的选手，即使平时的表现都还不错，也常会在正式比赛中发生失常的状况，取得一个看起来很糟糕的成绩。
原来，这个试验测试的就是选手们是否愿意放弃眼前的享乐，接受更多的磨难，对于磨难，他们秉持着怎样的态度。那些渴望得到更多的磨难洗礼，不愿在安稳的生活中平淡度过的人，往往具备良好的心理素质，他们愿意不断地磨练自己，最终成为一个不断超越自己的人。
伊索曾说过：“如果你受苦了，感谢生活，那是它给你的一份感觉;如果你受苦了，感谢上帝，说明你还活着。”生命中那些折磨你的人和事，都是助你成长的最好养料。别对让你痛苦不堪的那些往事耿耿于怀，甚至为此一蹶不振。顽石经过雕琢才能成为艺术珍品，毛毛虫破茧才能化成美丽的蝶，你要主动承受生活带给你的种种折磨，敢于承受磨难带来的种种痛苦，并在磨难中不断进步，这样你终会成为别人眼中成功的人。
不要轻易地抱怨，所有的付出都是有意义的，只要你能坚持下去，就总会有所收获。而大部分的人，在遭遇到不公平的待遇，或者被人迎头打击了一次之后，就丢掉了自己的雄心壮志，不再为自己坚持的目标而努力，心甘情愿地混迹在芸芸众生之中，他甚至可能还会说，我已经成熟了，不再是那个愚呆的新人。其实，这都是因为我们太过在乎一时的得失，而让我们停止了继续成长的可能。
任何成功之前的准备都是有意义的，都是值得我们集中精力去努力做好的，这样不但不是在浪费你的时间，而且会让你在之后的道路上体会到它的好处来。
有一对兄弟，一直想到大海的对面去，观望对岸那个陌生的世界。可是，要想渡过大海，首先要制造一艘精良的船，否则很难横渡那波涛汹涌的大海。
苦于对造船技术的匮乏，两人最终决定去拜访一位技术精湛的老木匠。他们见到老木匠，并说明来意后，老木匠意味深长地说：“造船可不是件容易的事情啊，必须要有执著的恒心!”
兄弟两人听后肯定地点头道：“这个没问题，我们肯定能做到!”
第一天，老木匠让兄弟两人把村头的一棵又粗又高的大树砍倒拉回家中后，就让他们学习各种木匠的基本技能，识别各种木料的好坏。时间就这样在他们学习各种技能的过程中过去了。一年以后，兄弟两人变得烦躁起来，他们心想：我们是来学习造船的，又不是来当木匠的，这样什么时候才是个头啊!
终于有一天，两人忍不住了，就开口问老木匠：“我们来此都已经一年了，您不但没有教给我们怎么造船，反而让我们每天做这些乱七八糟没用的东西，您到底是为了什么?”
老木匠笑了：“孩子们，你们以为造船就是那么容易吗?想要学会造船，就必须学会怎么选上等的木料，因为好的木料才能抵挡风雨的吹打，你们才能安全横渡大海。还要学会修理船只，这样才能保证你们在遇到危险时能够自救。要学的东西很多，你们要有耐心啊!要知道，罗马不是一日建成的。”
兄弟两人听懂了老木匠的话后，表示了歉意，然后乖乖地去钻研了。
“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，曾益其所不能。”所有能够取得成功的人，都曾经历过各种各样的磨难，而能否在磨难的风雨之后，看到彩虹，就要看你自己的态度和作为。要知道，同一个老师教出的学生也是各不相同。
在职场励志的日记范文 第二十五篇
这个世界，不总是给你鲜花，有时候，也会给你荆棘。我们除了接受鲜花，也要学会接受荆棘。一个乘胜追击的人有斗志，不算什么;更重要的是，一个打了败仗的人，仍有如虹的气势，才有价值。人在职场，不当逃兵。
数月前，我曾经接到一个短信：“李经理，你有空吗?我很苦闷。”是我五年前的一位同事，如今，在昆山一家公司做品质部经理。因为五年前我是他的经理，所以他一直这样叫我。我立刻打电话过去。他说：“我们去韩国的产品，出了品质问题。当初我们在抽测时，发现有点异常。我曾经想扣下来。但后来做试验，又没问题，所以就放了。结果出了问题，整整20k，要退货。我都不知道怎么向老总交待了。等这件事过去之后，我想离开。我觉得在这里做的很不成功。”
一周后，他告诉我，老总放了他几天假，让他放松一下，好好想想。“我真的想离开。”又一个月后，他告诉我，他已经递交了辞职书，“只等接替的新人一到，我就离开。”虽然他没有过多讲什么，但言辞间，流露出深深的失败与挫折感。我没有太多要劝的，说：“好好保重!”
类似事情，我也经历过。
还在第一家公司的时候。前三年，我们都是做国内单的，要求不是太高，所以公司发展的还可以。后来，老板希望更上一层楼，对市场策略进行了调整，由内销型转向外销型。但其时，我们缺乏外单和大生产的技术、管理经验，出口到欧洲的产品，屡被退货，公司也屡造索赔，日子过得非常痛苦。我是品质部的负责人，几乎所有的部门都指责品质部门做得不好。我顶着从业以来所面临得最大压力，每日都在紧张和恐惧中度过。
有一段时间，每天早上上班，我的手都会颤抖。我担心，进工厂，听到的会不会是噩耗?度过心惊胆颤的一天后，回到宿舍，我就不想出来。希望那个夜，过的长点，再长点。我无数次写好了辞职书，又无数次撕掉。我就是不甘心。第一份工作，便干得如此窝囊，我以后还怎么在职场上混?后来，我下定决心，深入第一线，带领着团队，逐个工序落实措施，逐条细节跟进解决。半年后，我们的产品质量终于通过了验收。年底，那家客户还给我们颁了个最佳供应商奖。还特意托市场部送来一份礼物给我，表示对于我们努力的感谢。
另外一次，则是在第二家公司。我做部门经理，两年。第三年，公司请了新副总来。新副总不太了解情况，推进改革的效果不佳。他误以为是我这个品质经理跟生产部经理两人联手抵制他。于是，将生产部经理调到行政部去任经理，将我调离了品质部，去建立所谓的废品分析系统。后来，公司要导入精益生产，无人，便将我临时抽调过去。从此，我就变成了光杆司令一个。
但我并没有放弃，而是认认真真跟辅导的老师学习，并在公司里认真推进精益生产。因为我做得扎实、认真，渐渐，整个品质和生产系统全部活起来了。而我，最大的收获是：因为不那么忙碌，有时间，又有非常专业的人指导精益生产，好好总结过去自己近十年的心得体会，将十年来零零碎碎的感受，提炼总结，形成了自己的知识系统。而我对于制造业的理解，也就是在那个时候，更上了一层楼。于是，我又被调回来品质部，任经理。
又一年后，副总离开了公司，去一家新公司任总经理。半月后，打电话来：“小李，还想不想跟我一起工作?我这里缺一个总经理助理。”
是的，这个世界，不总是给你鲜花，有时候，也会给你荆棘。我们除了接受鲜花，也要学会接受荆棘。一个乘胜追击的人有斗志，不算什么;更重要的是，一个打了败仗的人，仍有如虹的气势，才有价值。有时候，我们不是因为一场仗败了，而后就彻底败了;而是因为我们没有斗志了，才会彻底失败。
就算下一次还失败，又有何妨。反正我还会卷土重来。不放弃，也许会胜利。放弃了，注定会失败。即使在下一次的下一次，又失败了，仍然无妨。只要你还在坚持着。犹如一个战士，最耻辱的，不是他打了败仗，而是当了逃兵。一个在职场上失败了的人，检讨缺失，转换地方，从头再来，还是值得尊敬的。最烂的，是他慨叹命运的不公，不去想过去为啥失败了，而是想换个地方，撞个狗屎运，捡点银子。
所以，我希望他能保重，从头再来。我也希望自己遇到挫折的时候，仍能如昔，坚持住。
因此，写下这些文字，砺人，也砺己。
在职场励志的日记范文 第二十六篇
悠哉悠哉，辗转反侧。你是历经梦想对心灵的激荡，你是否坚持对美好未来的憧憬?不论你怎样望尽天涯路，唯有初心不可磨灭。从瑶寨走出的小卜，也应心怀梦想，勇敢追逐。
青春短暂，20岁，正是为梦想_的年纪。花开堪折直须折，莫待无花空折枝。鲁迅曾说：“这世上本没有路，走的人多了，也便成了路。”达尔文研究生物学，无论在风急浪高的考查船上还是在简陋的实验室里，他勇闯青春，执着追梦，最终发现了生物化的规律;门捷列怀有青春的激情，梦想的渴望，坚持不懈，终于制定了完备的元素周期表。在合适的年纪做合适的事，便是对人生最好的报答，小卜应该怀有梦想，敢于攀登，不负这大好时光。
衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。理想很丰满，现实很骨感，但只有积土成山，积水成渊，才能风雨兴，蛟龙生。俞敏洪，为了能签下合同筹备资金，多方游说，寻求支持，殚精竭虑，终成新东方;马云，复过读，卖过内衣，当过导游，以打不死的蟑螂的倔强成就了阿里巴巴。在那无数光鲜亮丽的背后，都有着不为人知的汗水与拼搏。小卜追逐梦想，应同马云、俞敏洪一样，坚持初心，努力奋斗，成就辉煌。
劝君莫惜金缕衣，劝君惜取少年时。鲁迅读私塾时，他须上当铺，跑药店，做家务，为了广泛涉猎，多方面学习，他必须作好精确的时间安排。他说过：时间，就像海绵里的水，只要你挤，总是有的。鲁迅的成功，有一个重要的秘诀，就是珍惜时间。王国维曾说：“最是人间留不住，朱颜辞镜花辞树。”岳飞曾说：“莫等闲，白了少年头，空悲切。”所以，小卜在追逐梦想的道路上，应该珍惜时间，用一点一滴的收获作动力，乘风破浪，最终到达理想的彼岸。在华灯初上时，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处。
正所谓落叶归根，刘墉在书中写道：“可以一辈子不登山，但心里一定要有座山。”摇篮沃土，故乡之恩，应当涌泉相报。但在应搏击长空的年纪错过梦想，所有对故土的回报也就微不足道了。小卜应敢于拼搏，追逐梦想，直面未来。待到功成名就，容光焕发之时，衣锦还乡，投我以木瓜，报之以琼琚。
小卜，持初心，勇逐梦，便是对人生，对家乡最好的报答。
在职场励志的日记范文 第二十七篇
岁月是条奔流不息的河。多少美丽的日子，灿烂的回忆，都在这跳动的节奏中渐渐远去、隐逝。但总有些东西给我们留下深刻印象，引导我们前进。或一个人，或一句话，或一件事。
记得高三那年，班里来了一位语文实习老师。当时同学们都在想，都高三了，怎么还会安排实习老师?当然，那个问题最终不告而终。只隐约记得那是一位个头不是很高，经常扎着一个马尾，年龄比我们大不了多少的女孩。她代课时课余时间很喜欢和同学们聊天。因为彼此年龄差距不大，话题就特别多。
从交谈中我觉得她不是一个很健谈的人。但她确与我们相处的很好。她常常会讲解一些我们不懂的问题和告诉我们一些为人处事的方法。很快一个月过去了，她就要离开，同学们彼此不舍。所以她借了一部相机要和我们合影留念。当时我没去。不是因为我不喜欢她而不想和她合影，只因当时我本来就不是很喜欢拍照，加之我不喜欢别离。
我知道时间长了我们会将她渐渐遗忘。诚如现在，我确实将她忘记的差不多了。不记得她的相貌，也忘记了她姓什么叫什么了。所以在她即将离开时，我让她给我留一句她最喜欢的话。
她毫不犹豫地就写下了“用双手诠释生活，用微笑面对明天”。后来它也变成我所喜欢的。因为我发现在后来的生活中，它不断的给我激情和信心。如遇到挫折犹豫时，我想起它;情绪低落徘徊时想起它;遭遇失败想放弃时想起它。它时常会跳入我的脑海给我动力。
生活总会充满不如意。就像曾经高考不是很理想我曾一度想放弃一样，但最终我走过来了。我发现我们如果一直抱怨生活，就会失去满手在握的美好明天和感受生活循序渐进的过程。
就如我会失去大学那一段美好的回忆一样。后来我想，还是微笑吧。微笑着去驱散阴云与迷雾;微笑着去扫却悲观和犹豫。只要面上一直挂着真诚的微笑，舞动双手，坚定向前，美好的明天就会展现在眼前。
或许你会问明天是多远，我想只要心存希望并付诸行动，生活总不至于让你失望。因为生活是双手一点一滴的积累，是人们一步一个的脚步。没有农民双手的耕耘，哪有生活的保障?没有工人双手的劳作，哪能达到物质的需求?没有警察双手的挥动，哪有社会的和谐等等。
学会生活，就要学会用双手创造，用微笑去面对，用智慧去打拚，用汗水去浇灌，胜利的果实定会回报于你面前。
你看，春天一片桃红柳绿，那是回报阳光的沐浴;夏天大树投下绿荫，那是回报大地的养育;秋天庄稼硕果累累，那是回报人们的辛勤;冬天腊梅迎风开放，那是回报双手的考验;大家生活一派欣荣，那是回报双手的辛勤。
用双手诠释生活，用微笑面对明天。
在职场励志的日记范文 第二十八篇
初入职场，实现角色转变“三部曲”
有了目标，就有了努力的方向和动力，更重要的是帮助个人真正了解自己，为自己筹划未来，避免对自己未来产生迷惘。
在从事人力资源管理工作中，我常常遇到初入职场的大学生们都希望能够将自己的所学运用到实际工作中，准备大干一番。然而，在一阵拳打脚踢之后，有人会发现自己不能融入新的集体和环境，甚至终日无所事事，空有一身的力气却无处使。理想和现实之间存在很大的差距，很多大学生就开始怀疑自我的知识技能和适应能力，工作积极性也受到极大的挫伤，这就要求初入职场的大学生们迅速转变角色，学会角色转变“三部曲”。
第一、积极调整工作心态
刚走出校园的大学生们，大都有着“天高任鸟飞，海阔任鱼跃”的宏伟抱负。但是，随着高校教育的普及，大学生就业成为一个大众化的社会问题，由此产生的身份和地位不受重视的现象也随之而来。因此，大学毕业生们应先调整心态，正视、接纳现实，恰当地评价自己，放低姿态，一切从零开始。
确立健康、坚定的工作心态——没有最好的工作，只有最合适的工作;没有一劳永逸的工作，只有不断接受挑战的工作，这样才能找到自己的就业之路，实现人生价值。
案例：不少新入职的大学生们，在入职不久便来找我。他们觉得目前的工作与他们刚开始进新东方工作时想象的不一样，觉得自身的知识能力没有得到发挥，每天重复做着一些简单、单调的工作，和周围的同事相比落差很大，工作中也经常出错，同时感觉主管也没有重视自己。因为高度认同新东方的文化，因此想留在新东方发展下去，面对目前的这种情况应该怎么办?
从上述案例中可以看出，这些员工遇到的是由于角色转换引起的社会适应不良。从大学毕业到进入社会，参加工作，对于每一位职场新人来说都需要经历比较大的角色转变。角色转变成功与否，关键取决于工作心态的调整。
如何来调整工作心态?首先，适当调节心理预期。心理预期过高，导致了理想与现实之间的巨大差距，这种距离增加了内心的失落感，感到事情的发展已经超出了自己的控制，因此要多给自己积极暗示，凡事都要循序渐进，学会耐得住寂寞，多听、多看、多学。这些员工正因为刚进新东方时的心理预期过高，导致与现实的工作产生差距，从而丧失了工作热情，落差很大，严重影响了工作积极性。
其次，放低姿态，从基础工作做起，不断积累工作经验。对于新人来说，在职场的每一种经历都是很好的学习机会，有助于自己的成长。牢记“三人行，必有我师焉”，虚心向同事们学习工作经验，尽快熟悉自己工作岗位的种.种业务知识，结合实际工作将自己所学知识灵活运用。只有这样，才能尽快适应新环境，提高工作效率，创造自己的工作业绩。事业的辉煌不是一蹴而就的，而是需要不断地积累点滴业绩。
再次，主动沟通，创造良好的工作关系。案例中的这些员工认为主管不关注他们，其实是他们缺乏主动与主管的有效沟通。沟通时，要本着实事求是、诚心待人的态度与人沟通，提高沟通的主动性，缩短与周围同事之间的距离。同时要克制感情，冷静处理，工作中出现错误时，应主动承担责任。通过与部门主管、同事的沟通，有助于增进互相的理解及人际关系的处理，更好的适应工作环境。
最后，不断学习、锐意进取，高标准要求自己。俗话说：活到老，学到老。刚离开校园踏上工作岗位，往往就忽视了学习，感觉学习是学生时代的“义务”，这是不可取的。大学生只是人才的坯子，要锻炼成才，还需要在社会这个大熔炉里锻造，只有不断探索新的方法，不断地给自己“充电”，才能保证适应瞬息万变的社会。这对于从“学校人”到“职业人”转变也是至关重要。机会总是留给有准备的人，当机会来临时，有准备的人往往会牢牢把握。
在职场励志的日记范文 第二十九篇
每个人都应该有自己的抱负和追求，而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。
所以，我们要发挥出自己的影响力，即使一株小草，也要让人们闻到它的芳香，
学会呵护和发展自己，慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。
每个人都应该有自己的抱负和追求，而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。
所以，我们要发挥出自己的影响力，即使一株小草，也要让人们闻到它的芳香，
学会呵护和发展自己，慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。
现代的人们都处在每日的繁忙工作中，似乎留给自己思考的时间和空间少之又少，很少有人会认真地考虑自己究竟是为了什么而工作，一提起这个问题，甚至-很多人会感到一片茫然，这样在一定程度上其实是对自己不负责任的表现。
本书从自我出发，分别从自我的内部修炼和外部沟通、发挥自己影响角度述写，指导广大读者应该如何发挥自我影响、秀出自己为宗旨。本书内容层层推进，详实精彩，是每一个有志于要为人类做贡献、留下辉煌人生篇章的读者的宝贵精神财富。
在职场励志的日记范文 第三十篇
我想有这么一天，剪个干净利索的短发，穿着大大的t恤，淡蓝色的牛仔，背着大大的旅行包，横穿半个中国，去游玩。
我想有这么一天，不在乎自己的身材是否走样，穿着紧身的背心，超短的牛仔，披散着长发，邋遢着双拖鞋，漫步在沙滩，与螃蟹作斗争。
我想有这么一天，有间自己的小窝，按照自己喜欢的模式颜色进行装修，周末的时候穿着睡衣窜来窜去，躺在软软的沙发上边看电视边吃零食，不用很大，只要温馨就足矣。
我想有这么一天，和闺蜜开个通宵场，唱k到天亮，尽情的喝酒，尽情的哭，尽情的笑。
我想有这么一天，开着红色敞篷小车，身边坐着闺蜜，一起去海边兜风。
我想有这么一天，在健身房做个vip，不高兴的时候就去健身，好好发泄，然后回家洗个热水澡，躺在大大的床上看时尚杂志，慢慢入睡。
我想有这么一天，一个人，或者一个可以安静说话的好朋友，去露营，躺在草地上，安静的等待黄昏，等待黎明，看日出日落。
我想有这么一天，花一天的时间，坐上一辆慢行列车，用数码照下沿途的风景，做一个写真集。
我想有这么一天，捧着超贵的巧克力，跑到心仪已久的男孩面前告白，即使遭到拒绝，也不觉得丢面子，人生难得几回疯狂，能做到敢爱敢恨是我的本事。
人生总是有这么多的梦想，尽管很多梦想都像是天方夜谭，尽管能实现的寥寥无几，可是心中有这些梦想，还是会觉得生活有期待，所以还是会朝着这些方向去努力。
在职场励志的日记范文 第三十一篇
别再深夜里卷缩着身子哭泣，有那点时间不如多番几页书，你不需要太完美，但是你得保证你以后不会后悔，现在的颓废。你挥霍着你最美的时光，一边挥霍一边，羡慕别人的柴米油盐的日子。你现在不努力，说不定你连以后柴米油盐都要愁，别再你最好的时光里辜负了那个曾经怀着热血的你。
做着手下应该的事情，你不成功都难。如果当下的过得不是那么如意，握紧了拳头，别忘了你这一路怎么走来的，想想昨天那么累都过来了。今天又有什么？
常常鼓励自己，没有什么办不到的，只是你的心大不大，世界有什么可怕的，答：没有，其实真的没有，你的胆量源于你的内心，战胜了自己的心魔，你就战胜了世界，你前行的脚步声，只有你自己可以听得到，像别人努力那样去努力，你就离成功进一步，别让自己的脚步停下来，做任何事都要用心去面对，心灵是什么？答是你交接外界的核心，面对什么样的场合，你需要怎么样面对。你说的话，决定别人对你的看法。和发展。别让你的话出卖了你，每个人有每个人的方式，但是最终的目的，那只有一种，朋友，说到这里朋友当然分很多种类，我不分析你自己也会明白。现在的这个世界，可以说任何东西。都可以分为三六九等。如果你还在迷茫，那你要朝着三六九等爬去了，
有句话说的好，你今天翻得是书，明天数的就是钱。很多人不喜欢看书，我也是其中之一，我朋友跟我说过，一件事坚持21天，就会成为习惯。看书的确会增长智慧。衷心建议，如果你翻着朋友圈看着朋友圈的各种无聊的东西时，把这个时间节约下来，翻两页书，泡一杯茶，乘着傍晚的斜阳，那会比你翻着朋友圈羡慕别人的生活要有用。相反的是现在的朋友圈，除了一些整天无聊至极的人，秀秀自己的不知p了多久的照片，说着一些负面的信息，试图得到别人的安慰，和一些你翻了大半天都是微商的信息。当然从一个角度去看微商的话，它不得不说是个认可的销售。微商里流传着这样一句话，不知道大家知道吗？就是当我已经在做的时候你却还在观望。能赚钱；不违法，就是对的。无论是做什么。
成功很简单，那就是坚持不懈，坚持不懈可没有那么容易，吃的苦中苦、方为人上人。小学的知识，可是你做到了么？把自己的人生重视起来，别拿他当儿戏，时光可不会等一个不知今天宝贵的人。现在的生活节奏那么快，你跟得上么，把自己锻炼成无所畏惧的神，而不是畏惧艰辛的人。现实很现实，有多现实，等你生病了就知道了，别说你不会生病，你可不能保证你身边的亲人，不会生病，我曾经就有那么一个想法，就是写几本书，分别为《如果可以我想投诉一次中国医院》《如果可以我想投诉一次中国火车某些列车员》《如果可以我想投诉一次》但是我做不到，投诉需要多少的证据与资料，我都不具全。当你困难面临的时候，你发现可以帮你的人。都会视而不见。为什么？你没本事，你没本事，现在还不努力，你在指望谁。等待苍天掉馅饼，on，不用扎实的脚步走出来的路，你回头都看不到脚印
没有有钱的爹，你就做有钱人的爹，如果你还想不到你的孩子，该上哪所学校的好，那你抓紧你从事的工作，做出个样子来吧，让周围的人瞧瞧，你也是可以的。你并不是那个失败者，你是超人，超人什么，是改变别人的世界观的，改变别人对你的看法的。成功的必经遍体鳞伤。在伤痛中蜕变。在伤痛中成长。在压力中突破。在一切看起来不应该的事，被你做出来了，你就是奇迹。
记住也别把生活想的那么难，想想那些没有双手双脚的人，他们是怎么创作奇迹展现在我们面前的，更何为有着四肢健全的你，别辜负了自己的青春，别辜负了你对自己心爱的人的承诺，别让他跟你过着柴米油盐都要打算的日子，你也很辛苦她也不顺心。我有个朋友，比我都要小，现在闺女都可以叫我叔叔了，但是现在的小年轻，是怎么过日子的，那就话怎么说来着，是，奥对了，是、本想把生活过成诗，不料却把生活过成了歌，时而跑掉、时而不靠谱。家里的老人常言，总会苦尽甘来的，你信么？你不信、我信。当你独立了，你就有了底气，你就有了资本，你就有了可以吹嘘的实力。别羡慕别人的宝马，在羡慕你也羡慕不来，不如化悲愤为动力。哪怕前方的路漆黑一片，只要你敢闯，光明总会照进你的世界。
不自弃，要自立，不气馁、要奋进。不畏惧、要向上。抓住任何属于你的机会，那是谁说的一句话来着，很经典的，也很受用，就是《狂妄的人一定会比一个懦弱的人更多一些机遇》因为狂妄的人会抓住不属于他的机会、而懦弱的人，根本就不敢不会去抓那属于他的机会。时间弹指即过，想想明天的到来、你该做点什么。别把明天像今天这样的浪费了，没人替你珍惜时光。所以你必须自己把握住，把握现在每分每秒，我每天的闹钟都定在早上的九点钟，当然我的工作，比较自由，这都是先前努力换来的，闹钟每天想起的时候，就是那几句很贴心的话《累了就去楼下跑跑步，倦了就去洗把脸，爱的人还没来就先爱自己，不要去当别人的书签，自己本来就是一本书签，难过一会就好时间那么宝贵，哪有那么多时间给你浪费》听起来是很受用的。有时候我们会因为别人而难过，但是你在难过的时候别人可能根本不知道，所以你不要浪费自己的时间，来为别人难过，或许等你明白了，那你就会笑自己有多傻了，趁早醒来，多从不同的角度看待问题的关键，这样你才能与别人不一样，别让自己活在一个肤浅的人群中，那会让你堕落，所谓活到老学到老，并不是死死板板的学，每样东西你不必会，但是你得略懂，这样在未来是人群社会你才能说得上话。才能让你平凡脱众，或许你是一个有想法的人，但是想法再好，你不做那都没有用，想一万次、不如做一次。只有你做了，才会知道，这件事物的成功与否。别让想法烂在你的肚子里，这个世界，有什么不可以做的，想了就去做，成功了那是你的，不成功你只是暂时的失败，在生与死的面前，事还叫事吗？那不叫事，那只是你路上的一个绊脚的十字罢了。别活在不敢的这个字里，我们现在说个例子，当你在上一年级的时候，三年级的题目你会么，你不会，因为你还没到那段路上，你怎么可能会，除非你是天才，当你上到了五年级了，一年级的题目对你来说，那岂不就是小儿科，是吧。不要把成功想的那么难，你一步一步的走，没有走不过去的砍，还是喜欢我奶奶是的那句话《眼是懒蛋、手是好汉》你用眼来看你的任务，你是看不完的，你必须动手。因为你手上做一点就会少一点。这是我从小时候干农活奶奶常说的一句话。把任务放在手上。用心去完成，成功的路上就会算你一个。
你是不是觉得，每天过的很不充实，过的不是你想的生活，那时因为你付出的不够多，别因为一时的付出和回报不是正比例，就妄加定论不公，想想是不是你哪里做的不对，在自己的身上找问题，我就是这么一个人，无论什么事，我都会从自己身上先找问题，看看是不是自己哪里错了，才把事情弄成了这个样子，事出必有因，因果自然在，找对了因果，你就不会茫然的失措了。一定记住一件事，在你没有任何成就之前，别把自己想的很没用，给自己一个安慰，歇一会，找个路口继续你的脚步。而今的社会，不能太在意别人的想法，但是别人的想法，你要也偶尔的听听，好的你就记住，没用的你就别当回事。但是一定要有自己的原则，别像一颗墙头草一样听风就是雨。自己心里有个地方那是你自己才知道的，那里藏着别人不知道的秘密，这个秘密一定要时刻呼唤着你，让你不在失落中困惑，要在失落中挺立，被打败的都是懦夫，那个懦夫一定不是你。听不到外界的掌声，但是你活得精彩也只有自己知道，尽管你看着那些开着名车，进入高档场合的人，他们未必会很好，说不定身背着几百万的债务呢，有人羡慕男耕女织的生活。也有人喜欢灯红酒绿的繁华，却不知到珍惜当下的一切，把路走好了，该有的自然就来了，如果你光有胸怀大志的心，却没有去行动的话，那岂不是一场笑谈，就像我上面说的，想一万次、不如去做一次。天下没有否定的事，没有绝对的事，你不珍惜上天赐给你的金色的华年，等到老了才来徒伤悲么？做人有苦有甜，但只为一个想要的明天。
在我的生活里，我手机的短信里，都会存着，我灵感来的时候写下的诗句，我灵感来了便把它记录在我的手机，慢慢的这便成了我的一个习惯，还有我的电脑桌面上，都是新建的文本，有时候说不定的一个瞬间就是一种灵感从脑子里蹦出来你不记下来，下一秒，就可能忘了，对、我就是那么健忘，我记得在一个节目里看过韩红也说过同样的话，说是在洗澡的时候，想到一句歌词就会在嘴里一直念着。我会告诉你我也是的，我曾经也是的，想到一句诗词，如果没有笔的情况下，我就会一直在嘴里念叨着，因为我怕下一秒忘了，那就得不偿失了。所以还是应验了小时候老师教育我们的那就话，《好记性不如烂笔头》所以走在路上的你，或许有着不同的努力的方式，但是我们都一样啊。那就是走到自己人生的巅峰，把不努力的人远远的甩在身后，这样当你走的越来越远的时候，前行的路上相对来说会越来人越少，当然也会越来越难走，我现在的每天生活，都是很累的，或许你跟我一样，我如果一天不学到一点东西，我都对不起自己的心，自己都得不到安宁，这都是压力，当你身上的担子重了的时候，你也会这样，有时候我们不得不努。需要我的人太多了，我除了努力没有选择，看到了一些成功学的经历，其中我没做到几个，但是我没有忘记自己的脚步，你可以长的丑，但是你要想的美，别跟我说你没那个勇气。想得美的基础之上，是你从不褪色的梦想，一旦通过努力成功了，就会堵住那些瞧不起你的人的嘴，现在的人没有几个不势力的，但是我们可以做那个不势力的，只要你想，我之前就喜欢写那些很势力的人，但是后来我知道了，如果你在他之上，他敢说你么，他恨不得趴在你屁股后面摇尾巴呢，你若站得高，你的心也就跟着高，还是那句话，当你站得高的时候，别忘了你当初怎么走来的。善待你的下属，身边的人，没人去受你的烂脾气，懂得相互尊重、ok ？
在未来的岁月长河里，希望你能看到我写的文章，那就代表我一直在努力，坚持我喜欢的东西，喜欢便去追求，人活一生，把时间画在一张a4纸上，除掉你过完的，也就那么一万多天。把生活工作之余做你喜欢的事情，一定一定一定一定一定一定别辜负了自己的青春，青春只有一次，是你哭，是你用钱买，都没得买的东西。未来属于你，它在远处早就等着你了，只是你的脚步还没踏进它的视线。相信自己。
