师范生教育实习工作方案(通用3篇)

师范生教育实习工作方案 篇一

导言:

教育实习是师范生专业实践教学的重要环节,对于提高师范生的教育教学能力、培养教育实践经验具有重要意义。本文将结合师范生教育实习的目标、内容和评价方式,提出一份完善的教育实习工作方案。

一、目标:

1. 提高师范生的教育教学能力。通过实践锻炼,培养师范生的教育教学技能,提升他们的课堂授课能力和教育管理能力。

2. 培养师范生的教育实践经验。通过参与实际教学工作,使师范生更好地理解教育教学的实际操作,并且提高他们解决教育教学问题的能力。

3. 塑造师范生的教育教学素养。通过教育实习,培养师范生的教育教学理念和职业道德,使他们成为具有高度教育素养的合格教师。

二、内容:

1. 观摩学习:师范生在实习期间,要参与学校的教学观摩活动,观摩优秀教师的课堂教学,学习他们的教学方法和教育教学经验。

2. 课堂实践:师范生要参与实际的课堂教学工作,承担一定的教学任务,通过亲身实践提高自己的授课能力和教育管理能力。

3. 教育教学研究:师范生要参与教育教学研究活动,进行教育教学问题的探讨和研究,提升自己的教育教学理论水平。

4. 教育实习总结:师范生要及时总结教育实习的经验和教训,形成实习报告,反思自己的教育实习过程,为今后的教育教学工作做出改进和提升。

三、评价方式:

1. 实习成绩评定:根据师范生在实习期间的教学表现和教育实习总结报告,进行实习成绩评定,包括课堂教学表现、教学设计能力、教育教学研究能力等方面的评价。

2. 学生评价:师范生的教学实习应接受学生的评价,了解学生对他们的教学效果和教学态度的评价,以便改进自己的教学方法和教育教学理念。

3. 导师评价:师范生的教育实习应得到导师的评价,导师要对师范生的教学表现和教育实践经验进行评价,并提出改进意见和建议。

结语:

通过制定完善的师范生教育实习工作方案,可以更好地提高师范生的教育教学能力,培养他们的教育实践经验,塑造他们的教育教学素养。这对于培养高素质教师队伍,提高我国基础教育质量具有重要意义。

师范生教育实习工作方案 篇二

导言:

教育实习是师范生专业实践教学的重要环节,对于提高师范生的教育教学能力、培养教育实践经验具有重要意义。本文将结合师范生教育实习的目标、内容和评价方式,提出一份完善的教育实习工作方案。

一、目标:

1. 提高师范生的教育教学能力。通过实践锻炼,培养师范生的教育教学技能,提升他们的课堂授课能力和教育管理能力。

2. 培养师范生的教育实践经验。通过参与实际教学工作,使师范生更好地理解教育教学的实际操作,并且提高他们解决教育教学问题的能力。

3. 塑造师范生的教育教学素养。通过教育实习,培养师范生的教育教学理念和职业道德,使他们成为具有高度教育素养的合格教师。

二、内容:

1. 观摩学习:师范生在实习期间,要参与学校的教学观摩活动,观摩优秀教师的课堂教学,学习他们的教学方法和教育教学经验。

2. 课堂实践:师范生要参与实际的课堂教学工作,承担一定的教学任务,通过亲身实践提高自己的授课能力和教育管理能力。

3. 教育教学研究:师范生要参与教育教学研究活动,进行教育教学问题的探讨和研究,提升自己的教育教学理论水平。

4. 教育实习总结:师范生要及时总结教育实习的经验和教训,形成实习报告,反思自己的教育实习过程,为今后的教育教学工作做出改进和提升。

三、评价方式:

1. 实习成绩评定:根据师范生在实习期间的教学表现和教育实习总结报告,进行实习成绩评定,包括课堂教学表现、教学设计能力、教育教学研究能力等方面的评价。

2. 学生评价:师范生的教学实习应接受学生的评价,了解学生对他们的教学效果和教学态度的评价,以便改进自己的教学方法和教育教学理念。

3. 导师评价:师范生的教育实习应得到导师的评价,导师要对师范生的教学表现和教育实践经验进行评价,并提出改进意见和建议。

结语:

通过制定完善的师范生教育实习工作方案,可以更好地提高师范生的教育教学能力,培养他们的教育实践经验,塑造他们的教育教学素养。这对于培养高素质教师队伍,提高我国基础教育质量具有重要意义。

师范生教育实习工作方案 篇三

师范生教育实习工作方案模板

  【导语】工作方案是对未来要做的重要工作做了最佳安排,并具有较强的方向性、导性粗线条的.筹划,是应用写作的计划性文体之一。在现代领导科学中,为达到某一特定效果,要求决策助理人员高瞻远瞩,深思熟虑,进行周密思考,从不同角度设计出多种工作方案,供领导参考。下面是小编为大家整理的师范生教育实习工作方案范文,欢迎大家阅读。更多相关内容请关注工作方案栏目。

  为全面实施xx版人才培养方案,强化实践教学环节,改革传统师范生教育实习模式,着力为基础教育培养优质师资,结合实际,制定本工作方案。

  一、情况概述

  xx届师范毕业生共2900人,其中今年两批共600人参加顶岗支教;本学期参加“国培计划”实习生358人; 1940余人参加集中实习或分散实习。

  二、实习模式

  本届师范生毕业实习由四种模式组成。

  1.顶岗支教:今年已开展的两批(第六、七批)顶岗支教。

  2.“国培计划”支教实习:按1:2的师(中小学教师)生(师范生)比例选派学生到农村中小学支教实习。

  3.集中实习:由学校统一联系、落实实习学校,组织学生到实习基地实习。

  4.分散实习:学生自主联系实习学校,完成教育实习任务。

  三、实习时间

  xx版人才培养方案规定:师范生教育实习安排在第7学期进行,实习时间共19周(一学期)。其中:

  1.顶岗支教学生于8月底回校报到,各县区教育局派送上岗。支教时间与受援学校教学时间同步。

  2.“国培计划”实习名额已发至有关学院,按省教育厅统一要求派送。

  3. 9月1日至9月30日为参加集中和分散实习生在校准备阶段。各学院安排指导教师指导实习生进行备课、撰写教案、试讲,成绩合格者方可参加实习。

  10月8日至12月23日为在实习学校实习阶段。

  12月24日返校总结。

  xx年元月3日前,实习生向所在学院提交实习材料。

  上学期参加顶岗支教学生在校自行安排学习。

  9月7日前,各学院将参加集中实习人数报至实践教学中心(北楼416),以便落实集中实习学校。

  四、人数分配

  根据学校实际和现有实习基地规模,学校拟安排1000名左右师范生进行集中实习。原则上让综合素质高、学业成绩好的学生参加分散实习,分散实习人数控制在教育实习生总数的1/3以内。

  五、加强指导

  各学院要选派熟悉基础教育、教学经验丰富、责任心强的教师作为教育实习指导教师,指导教师要切实担负起指导职责。实习前要指导学生备课、撰写教案、上课、说课、评课、开展班级活动、进行教育调研;实习期间要跟班听课,指导学生不断改进教学(管理)方法,提高教学(管理)水平。对分散实习生可通过电话、信息、网络等途径进行远程有效指导。

  指导原始记录将作为评选优秀实习指导教师的重要材料。

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