学校学生考勤的管理制度【精选6篇】
学校学生考勤的管理制度 篇一
在现代社会，学校学生考勤的管理制度对于学生的学习和成长起着至关重要的作用。良好的考勤制度可以帮助学校管理学生的出勤情况，提高学生的纪律意识和自觉性，促进学生健康成长。下面将介绍一种有效的学生考勤管理制度。
首先，学校应建立完善的考勤管理系统。该系统可以包括学生考勤机、电子考勤卡、考勤记录软件等设备和工具。学生每天到校时，需刷卡签到，并在离校时刷卡签退。这样可以准确记录学生的到校和离校时间，为学校管理者提供数据支持。
其次，学校应制定明确的考勤规定。考勤规定可以包括学生签到和签退时间、迟到和早退的处理办法、请假和旷课的规定等。学生和家长应明确了解这些规定，并且学校应定期向学生和家长宣传和解释考勤规定，确保大家都能够遵守。
第三，学校应建立健全的考勤管理团队。这个团队可以由学校管理者、班主任、辅导员和学生工作人员等组成。他们可以负责考勤机的维护和管理、考勤数据的统计和分析、考勤纪录的审核和处理等工作。这样可以确保考勤工作的顺利进行，减轻学校管理者的工作压力。
第四，学校应加强考勤结果的监督和评估。学校管理者可以定期召开会议，对考勤结果进行分析和评估。他们可以通过数据分析，找出学生考勤不达标的原因，并采取相应的措施进行改进。同时，学校可以对考勤管理团队进行考核和评估，确保他们的工作质量和效率。
最后，学校应积极引导学生树立良好的考勤意识。学校可以开展形式多样的活动，增强学生的考勤意识和责任感。例如，可以组织一些签到率较高的班级进行表彰，激励其他班级争取更好的成绩。同时，学校可以向学生提供一些有关考勤的教育资源，帮助学生了解考勤的重要性，并培养他们的自觉性和纪律意识。
综上所述，学校学生考勤的管理制度对于学生的学习和成长至关重要。学校应建立完善的考勤管理系统，制定明确的考勤规定，建立健全的考勤管理团队，并加强考勤结果的监督和评估。同时，学校应积极引导学生树立良好的考勤意识，促进学生的健康成长。只有这样，才能更好地管理学生考勤，提高学校管理的效果。
学校学生考勤的管理制度 篇二
学校学生考勤的管理制度是学校管理工作中的重要组成部分。良好的考勤制度可以帮助学校及时了解学生的出勤情况，及时发现问题并采取相应的措施。下面将介绍一种有效的学生考勤管理制度。
首先，学校应建立一套科学合理的考勤制度。该制度可以包括学生签到、签退的时间、考勤人员的职责和权限、考勤记录的保存和使用等内容。学校可以根据自身实际情况进行调整和完善，并定期向学生和家长宣传和解释考勤制度，确保大家都能够遵守。
其次，学校应提供相应的考勤设备和工具。学校可以安装考勤机或使用电子考勤卡等设备，方便学生签到和签退。学校还可以使用考勤软件，方便管理人员记录和查询考勤情况。这些设备和工具可以提高考勤工作的准确性和效率。
第三，学校应建立专门的考勤管理团队。这个团队可以由学校管理者、班主任、辅导员和学生工作人员等组成。他们可以负责考勤设备的维护和管理、考勤数据的统计和分析、考勤纪录的审核和处理等工作。这样可以确保考勤工作的顺利进行，减轻学校管理者的工作压力。
第四，学校应加强考勤结果的监督和评估。学校管理者可以定期召开会议，对考勤结果进行分析和评估。他们可以通过数据分析，找出学生考勤不达标的原因，并采取相应的措施进行改进。同时，学校可以对考勤管理团队进行考核和评估，确保他们的工作质量和效率。
最后，学校应积极引导学生树立良好的考勤意识。学校可以开展形式多样的活动，增强学生的考勤意识和责任感。例如，可以组织一些签到率较高的班级进行表彰，激励其他班级争取更好的成绩。同时，学校可以向学生提供一些有关考勤的教育资源，帮助学生了解考勤的重要性，并培养他们的自觉性和纪律意识。
综上所述，学校学生考勤的管理制度对于学校的管理工作至关重要。学校应建立科学合理的考勤制度，提供相应的考勤设备和工具，建立专门的考勤管理团队，并加强考勤结果的监督和评估。同时，学校应积极引导学生树立良好的考勤意识，促进学生的健康成长。只有这样，才能更好地管理学生考勤，提高学校管理的效果。
学校学生考勤的管理制度 篇三
为保证教学质量和教学秩序，特制定学生考勤制度。学生在校上课、自习、集体活动都要严格考勤。因故不能参加者必须请假，凡未请假或虽请假但未经批准，或超过假期而未办理续假手续者，一律以旷课处理，具体规定如下：
一、考勤
1、任课教师负责检查学生的出勤情况，认真填好每节课的《班级日记》中出勤情况表。
2、各班设立考勤班长一人，协助教师做好考勤工作，负责本班学生考勤，每天早上填好考勤记录，并将本班考勤情况及时反馈给班主任和任课教师，任课教师应予记录备案。
3、政教处每月进行一次学生考勤汇总。
二、请假规定
1、学生在校期间，因故不能出勤的应由本人事先与班主任办理请假手续，学生请假应说明理由，填写请假单，无论请假天数多少，班主任都要首先把好关，并在假条下签字后到政教处审批。
2、学生请病假须有医院检查证明及家长签字证明。先由家长书面申请，三日内可由班主任批准，超过三日由政教处审批。
3、因病不能上大课间操的必须亲自向政教处请假，由政教处主任开具假条，值周检查如没有假条的按旷课处理。
4、学校实行封闭式管理，课间迟到、中途有事、有病外出等均应向任课教师报告原因，未经同意不准私自离开课堂。同时向班主任请假允许后开具假条到政教处审批并进行登记，门卫见到班主任和政教处主任的签字假条方可放行。
5、严格履行请假手续，请假者本人填写请假条，逐级审批，口头请假无效。请假期满后必须到政教处消假，学生确因特殊原因（急病或急事）来不及办理请假手续的应事先及时来电话与政教处、班主任联系，说明情况征得同意方可请假，事后办理补假手续，不补办手续或补假未批准者均按旷课处理。
三、缺勤处理规定
1、事假累计超过本学期三分之一者按自动退学处理。
2、病假累计达一学期正课的二分之一者，应办理休学手续，复学时应办理复学手续，由学校视程度予以编班上课。
3、旷课处理
（1）学期内有旷课行为者，不能评为文明学生，其综合素质评价降等，取消各类先进评选。
（2）学期内累计旷课达到下列情况者，分别给予相应处分。
A达8学时者，给予通报批评；
B达16学时者，给予警告处分；
C达24学时者，给予严重警告处分；
D达40学时者，给予记过处分；
E达56学时者按自动退学处理。
学校学生考勤的管理制度 篇四
1、学生必须遵守学校规定，按时到校，学生困事、因病不能到校上课应按规定请假，未经请假或请假未获批准而不上课者作旷课处理。
2、 上课铃响后，即进入教室，否则作迟到处理，下课铃未响离开教室作早退处理，下课铃响前5分钟离开教室者作旷课处理。
3、 学生请病假，须有医生或家长证明，在离校前来不及请假者，返校后应立即持证明办理补假手续。学生请事假应在事前持家长证明或由家长来校请班主任办理。
4、 因病或因特殊情况不能上体育者，须持医院证明到学校医务室办理免上体育课证明，否则按旷课论处。
5、 请假在三日内(含三日)，由班主任审批，请假在三日以上由政教处批准，请假要有充足的理由，否则不予办理。
6、 各班设立考勤簿，选派认真负责的同学担任考勤员，严格考勤，及时填写。
7、 各班每周小结一次考勤情况，每月向政教处报告一次，期末总结评比，对全勤的同学和作负责的考勤员要给予表扬和奖励，学生的出勤情况要记入学生手册，并纳入操行评定内容。
8、 迟到、早退较多的班不能评为“文明班级”和“优秀班集体”，严重旷课的'学生应按违纪学生处分条例进行纪律处分。
学校学生考勤的管理制度 篇五
一、各班出勤总分为10分，全部没有迟到、早退或旷课现象得10分，若该班迟到一人扣0、5分，早退一人扣0、5分，旷课一人扣2分。
二、不论迟到、早退、旷课一律按纪检人员检查时为准。
三、学生因事因病不能坚持学习，必须履行请假手续，不得擅自离校，否则，按自动旷课论。学生每学期累计旷课72学时，学校以学生自动退学论。
四、学生请假在纪检人员检查时，必须出示假条，两天以内由班主任批准，两天以上经班主任同意，由校长批准方可有效。 五、班级应建立相应的考核制度，由各班班长负责掌握考勤。
六、纪检人员由值周教师、值周学生干部、值周学生担任，并由值周教师填写学生出勤公布栏。
七、值周领导和团队负责人无定期抽查。
学校学生考勤的管理制度 篇六
一、执行考勤制度是建立学校良好秩序的必要措施，通过考勤全面了解学生的学习、生活等各方面情况，及时进行思想政治教育和组织纪律性教育，培养学生严格要求自己，自觉遵守纪律的良好习惯。
二、学生必须积极参加教育计划的一切学习活动，不得无故缺席、迟到、早退。学生早读、上课、晚自习、实验、实习、升旗、课间操及学校规定的一切集体活动都实行考勤，因故不能参加者必须请假，凡未请假或超过请假者均以旷课论处，由各班按管理条例进行处理，具体执罚。
三、因病或特殊事情不能参加学习及活动者，必须事前填好请假单，办理请假手续。病假需要医生证明，请假一天以内由班主任批准，一天以上三天以内由年级主任批准，三天以上报政教处请主管校长批准。
四、放假回家应按规定时间离校和返校，无故提前离校或不按时回校者，作旷课论处。放假没有按时返校者，又没有家长的电话请假，班主任在当天晚上要与家长取得联系，核实学生的真正去向，按管理条例进行处理。
五、学生请假必须凭家长签名的请假条，或电话请假。班主任将学生及家长签名的请假条统一收藏保管，然后要求学生填写政教处下发的请假条，班主任签名同意后，门卫才给予放行。
六、自习、上课的考勤由当节任课老师负责，各年级部自行制定学生考勤登记表，任课老师按学生到岗情况在登记表上填写：“全到”或“缺几人”，并签名，若有缺勤的，课后务必通知班主任，同时值日班干应在班务日志计载具体情况。其它情况考勤由值日班干负责。
七、发现无故旷课的学生由班长及时向班主任报告，班主任应在第一时间通报家长，同时报告年级部主任，并调查了解学生去向，情况严重者报告政教处或校长室。查实情况后，按管理条例进行处理。
八、每天晚二班主任要检查班务日志，及时了解当天的考勤情况，对于未请假旷到的学生及时进行处理，查明原因，减少安全隐患，并告知家长。
九、每学期结束时，班主任须将学生全学期出勤情况抄入学生档案或成绩报告单并告知学生家长，且与评优相结合。
