2014设计师工作计划(精简6篇)

2014设计师工作计划 篇一

作为一名设计师,每年都需要制定自己的工作计划,以确保在新的一年里能够有所成长和进步。2014年对于我来说,将是一个充满挑战和机遇的一年。在这篇文章中,我将分享我的2014设计师工作计划。

首先,我计划提升我的设计技能。作为一名设计师,保持学习和发展是非常重要的。我将通过参加各种设计研讨会和工作坊,学习最新的设计趋势和技术。我还计划阅读相关的设计书籍和杂志,以扩大我的设计知识和视野。此外,我还将利用在线学习平台,参加一些设计课程和培训,以提高我的设计技能。

其次,我打算积极参与设计竞赛和项目。参加设计竞赛可以提供一个展示自己才华的机会,也能够让我接触到各种不同类型的项目。我将选择一些具有挑战性和有意义的竞赛,并全力以赴地参与其中。我还计划主动寻找一些设计项目,与其他设计师和团队合作,以提高我的合作能力和项目管理能力。

第三,我将致力于建立自己的设计品牌。在如今竞争激烈的设计行业中,建立自己的品牌非常重要。我将注重个人形象的塑造,包括制作一个精美的设计作品集和个人网站,以展示我的设计风格和能力。我还计划积极参与社交媒体,与其他设计师和潜在客户进行交流和互动。通过这些努力,我希望能够建立起一个有影响力和受认可的设计品牌。

最后,我将注重与客户的沟通和合作。作为一名设计师,理解客户需求并与他们保持良好的沟通非常重要。我将努力提高自己的沟通能力,学习如何更好地与客户合作,以确保设计项目的成功完成。我还计划定期与客户进行反馈和评估,以了解他们对我的工作的满意度,并根据他们的反馈不断改进和提升自己的设计能力。

通过以上的工作计划,我相信我能够在2014年取得更大的进步和成就。我期待着在新的一年里,通过不断学习和努力工作,成为一名更出色的设计师。

2014设计师工作计划 篇二

在2014年,作为一名设计师,我将制定一个全面的工作计划,以实现自己的职业目标和提升个人能力。以下是我的2014设计师工作计划。

首先,我计划提高自己的技术技能。作为设计师,掌握最新的设计软件和工具非常重要。我将参加相关的培训课程和研讨会,以学习和熟练掌握最新的设计软件和工具。我还计划参与在线学习平台,学习一些新的设计技术和方法。通过不断提升我的技术技能,我相信我能够更好地应对各种设计项目和挑战。

其次,我打算加强自己的创意能力。作为一名设计师,拥有独特的创意和设计思维是非常重要的。我将参观设计展览和艺术展览,以获取灵感和创意。我还计划加入一些设计社区和团体,与其他设计师进行交流和合作,以激发我的创意能力。此外,我还计划进行一些个人创作项目,以锻炼我的创意思维和表达能力。

第三,我将注重提升自己的项目管理和团队合作能力。作为一名设计师,具备良好的项目管理和团队合作能力是非常重要的。我将学习项目管理的基本知识和技巧,了解如何有效地规划、执行和控制设计项目。我还计划参与一些团队合作项目,与其他设计师和专业人士一起工作,提高我的合作能力和团队协作能力。

最后,我将注重与客户的沟通和关系管理。作为一名设计师,与客户的良好沟通和关系非常重要。我将学习如何更好地理解客户需求,并提供满足他们期望的设计解决方案。我还计划定期与客户进行沟通和反馈,以了解他们对我的工作的满意度,并不断改进和提升我的设计能力。

通过以上的工作计划,我相信我能够在2014年实现自己的职业目标和提升个人能力。我期待着在新的一年里,通过不断学习和努力工作,成为一名更出色的设计师。

2014设计师工作计划 篇三

一、工作室范围

1、四季服饰产品开发,服装产品开发制作,男女(休闲装、针织、牛仔等),全新策划色、款、面料并执行,品牌发部与策划,“__”品牌形象策划,店面/展览设计,款式设计与制做。

2、单品与组合设计,样衣制作。

3、单系列款式设计,样衣制作。

4、根据自身能力可为同行提供;设计、生产顾问服务。也给名人提供设计服务为他们量身设计制作各种服饰(装)图案。

二、注重内涵,笃实基础,积极推进教学改革

1、以全面提高教师队伍整体素质为核心,进一步优化专业教师团队,将培养学科带头人、学术带头人和中青年骨干教师为重点,以全面提高教师学历职称结构为目标,科学合理建设一支结构优化、素质优良、治学严谨、专兼结合、特色鲜明且相对稳定可持续发展的师资队伍。加大对青年教师的培训力度,加强师德师风建设,鼓励青年教师积极参与市场实践,紧跟时代发展步伐,促进知识结构不断更新。

2、创新人才培养模式,构建应用型人才培养目标的课程设置体系实践教学体系和质量监控体系。构建导向型课程体系,确定核心课程,制定核心课程标准,加强课程建设,推进课程改革,根据社会发展需要修订教学大纲和课程安排,顺应时代潮流,适应社会发展。

3、完善应用型创新人才培养方案,依托校内外实验、实训基地,大力推进产学研结合。

加强与企业开展专业人才培养和专业建设工作;加强实践教学和校企合作,巩固和拓展校外实训基地,建立校企互动机制,实行“双师”制和“订单式”培养;加快实验室建设,提升学生实践能力;加强专业品牌和特色建设,努力申报精品课程。

4、加强对日常教学的管理,健全教学工作会议制度、教学检查制度。

听课制度和教学评估等教学管理制度,从制度上保证教学工作的高效、有序进行。进一步完善和修订现行的教学管理制度、教学环节的基本规范和要求、教学质量标准和管理体系、教学质量监督和评价体系,以及教学激励和奖惩措施。深化教学研究,加大科研项目申报力度,提高科研成果的数量和质量。

2014设计师工作计划 篇四

本年度日常工作包括:为各楼层打pop,巡场,摄影,泛光大屏动态设计,看板灯片等广告物料的更换,做公司广告,国庆气氛,公司dm和软文,公司pr活动的设计部分,其中以公司平面广告,泛光大屏动态设计,摄像和公司pr活动的设计居多,

报纸广告包括5月份-8月份、11月份-12月份平面广告。

pr活动包括:4月份公司开业背景喷绘设计,海报设计,魔方大赛logo、海报和户外喷绘设计。

随着对设计的审美和要求增加,基本完成了在设计上由初期的求稳到后期的求美的转变,并对自身的能力有了一定的提高。在做完手上工作时能仔细检查,避免出错。在工作中各方面得到了全面的发展:拍照摄像、平面设计、flash设计、陈列安装等。在工作上和同事能达成默契,能进行有效的沟通和执行,高效率的完成工作。在心态的控制上还有所欠缺,在工作上比较容易受情绪影响。兴趣广泛,好奇心比较重。对于自己感兴趣的事情爱钻研,接收新事物的能力比较强。能够举一反三,做事灵活且具有创造性和责任心。性格方面比较乐观开朗,为人风趣,本性正直。缺点是性子直,比较急燥,目前正在逐步往更成熟稳重的方向发展。

20xx年,我希望在设计上能有一些新的突破,比如更多的从受众的内心出发,而不是仅仅的只是为了促销。让受从能够看到一些眼前一亮的设计,这对于自身和提升庆春店的知名度都有帮助,当然,这也是对自我的一个挑战。不仅在设计上要有突破,在营销企划方面也要开始学习系统的专业知识,并运用在广告设计上。一名成功的设计师必定对市场营销有独道的见解。

2014设计师工作计划 篇五

在所有部门的积极配合下本人终于完成了去年自我制定的二百八十万的任务,很兴奋,也觉得很有压力,因为它对我明年提出了更高的要求。

20xx年本人有以下几个计划:

1打造一支属于自己的设计团队。俗话说“一个好汉三个帮”,只有拥有有强大的团队,才能更好更快的实现自己的价值。 根据今年客户的层次情况,新的一年我想配置 ~2位长期的设计助理,可以帮助本人实现工地,主材,客户联络,以及长期合作的园林设计团队、智能家居合作团队等资源的高效整合。

2新的一年,希望能完成三百五十万的建安,以及八十万的纯设计费。

3在专业水平上使自己更上一层楼,预备创作 ~2套作品获奖。

再谈谈自己对设计部建设的意见和建议

很多设计师总是说我们设计部没有学习的氛围,本人认为这个论点不是很准确,应该是说缺少了有效的学习方法,我认为在专业上和工作上提高要有正确的学习方法这才是最重要的。在这一点上一些出色设计师总结出自己的一些成功经验并与大家共享这是一个非常好的方式,能够让部分设计师迅速的找到适合自己的方法。因为每一个人

面对的每一个客户群体都不要一样,每个客户与每个客户也不一样,设计师自己对“设计”的理解也不一样,所以找到适合自己的方法才是最重要的。

在设计部还有这样一个这样的话题,“设计部没有设计氛围。”当然这个论点在袁总和朱总对设计部专业水平的重视度不断加强有着重要关系,比如对获奖设计师的奖励,对获奖作品的学习宣传,经常组织对专业上的培训等等一些措施,我相信这个论点也会很快站不稳脚。建议设计部是不是能常来一个设计pk赛,或者“ 设计周”,把一些纯粹的设计,纯粹的理念在同仁之家进行交流沟通。

2014设计师工作计划 篇六

一年的工作时间很快就会过去了,掐指一算,来到公司已经整整一年了,在这里我对我一年以来的工作情况进行简要的计划。

一、个人工作计划

那天爸爸给我打电话的时候,我正在加班,爸爸说,怎么又在加班了,要注意身体。我告诉爸爸,不知道为什么我喜欢工作,喜欢那种充实的感觉,虽然有的时候回到家的时候真的很累,也会偶尔觉得自己活得有点辛苦,但是一旦自己真的闲下来的时候,反而觉得很不适应了。爸爸说,恭喜你,长大了,那至少说明你不是一个好逸恶劳的人。

我喜欢爸爸的评价,我是个极其热爱设计的人,有兴趣,有灵感,我知道我或许不是最好的,但是我一定是最有激情的。我真的很喜欢设计,我也不知道为什么,所以,我想证明自己,证明自己的能力和一颗真诚而执著的心。明天会怎么样,谁也不知道。至少今天我要对得起自己。

非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中能不断的学习,不断的进步,不断提升自身的素质与才能。

二、与同事相处

到了公司以后,要感谢的人真的很多…

在平台上工作的时候,感谢总监一直教导我,要不断提高自己的设计能力;感谢龚琳娜从我进公司的第一天起,就耐心的教给我很多我不懂的东西;感谢刘国平和邱小东,在我刚进公司对代码丝毫不懂的情况下,对我的热心的帮助。感谢有在平台上磨练的那段时光,正是那段时间激发了我的斗志和工作热情!

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