内科护士的工作总结【精彩3篇】

内科护士的工作总结 篇一

作为一名内科护士，我在过去的一年里积累了丰富的经验和知识。在这篇工作总结中，我将回顾我的工作职责、取得的成就以及遇到的挑战。

作为一名内科护士，我的主要职责是为病人提供全面的护理和关怀。我负责监测病人的生命体征，如血压、心率和体温，并记录这些数据。我还负责执行医嘱，包括给予药物、更换输液和处理伤口等。此外，我还需要与医生和其他医护人员合作，确保病人得到最佳的治疗和护理。

在过去的一年里，我通过不断学习和培训，提高了我的技能和知识水平。我参加了多个内科研讨会和会议，了解了最新的医疗技术和护理方法。我还积极参与了内科科室的病例讨论会，与其他护士和医生分享经验和学习。这些经历帮助我更好地理解和应对不同类型的病例，提高了我的护理水平。

在工作中，我遇到了一些挑战。其中之一是高强度的工作压力。内科病房通常是繁忙的，病人数量众多，要求及时而准确地处理各种情况。在这种情况下，我学会了合理安排时间和优先级，以确保每位病人得到及时的护理。另一个挑战是与病人和家属的沟通。有时病人和家属可能会感到焦虑和担忧，我需要耐心倾听他们的问题和需求，并提供必要的支持和安慰。通过与他们建立良好的沟通关系，我能够更好地理解他们的需求，并为他们提供更好的护理。

在过去的一年里，我取得了一些成就。我成功完成了多项护理任务，如静脉置管和护理糖尿病病人等。我还参与了一项研究项目，研究了某种新型药物对某种疾病的疗效。我的研究结果被发表在一本医学杂志上，并得到了同行的认可。这些成就让我对自己的职业充满了自豪和满足感。

作为一名内科护士，我深知自己的责任和使命。我将继续学习和提高自己的技能，为病人提供更好的护理和关怀。我会继续努力克服工作中的挑战，并不断取得新的成就。我相信，通过持续的努力和奉献，我能够成为一名更出色的内科护士。

内科护士的工作总结 篇二

作为一名内科护士，我在过去的一年里面临了各种挑战和机遇。在这篇工作总结中，我将分享我在工作中的经验和成长。

在过去的一年里，我主要负责内科病房的护理工作。我需要与医生和其他护理人员密切合作，确保病人得到最佳的护理和治疗。我负责监测病人的生命体征，如血压、心率和体温，并及时记录和报告异常情况。我还需要执行医嘱，如给予药物、更换输液和处理伤口等。此外，我还需要与病人和家属进行沟通，提供必要的支持和安慰。

在工作中，我遇到了一些挑战。其中之一是高强度的工作压力。内科病房通常是繁忙的，病人数量众多，要求快速而准确地处理各种情况。为了应对这种挑战，我学会了合理安排时间和优先级，以确保每位病人得到及时的护理。另一个挑战是与病人和家属的沟通。有时病人和家属可能会感到焦虑和担忧，我需要倾听他们的问题和需求，并提供必要的支持和安慰。通过与他们建立良好的沟通关系，我能够更好地理解他们的需求，并为他们提供更好的护理。

在过去的一年里，我取得了一些成绩。我成功完成了多项护理任务，如静脉置管和护理糖尿病病人等。我还积极参与了科室的病例讨论会，与其他护士和医生分享经验和学习。这些经历让我更好地理解和应对不同类型的病例，提高了我的护理水平。

通过工作的经历，我意识到作为一名内科护士，不仅需要丰富的专业知识和技能，还需要耐心、关怀和责任心。我将继续学习和提高自己的技能，为病人提供更好的护理和关怀。我会继续努力克服工作中的挑战，并不断取得新的成就。我相信，通过持续的努力和奉献，我能够成为一名更出色的内科护士。

内科护士的工作总结 篇三

内科护士的工作总结

　　总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它可以提升我们发现问题的能力，不如立即行动起来写一份总结吧。你所见过的总结应该是什么样的？以下是小编收集整理的内科护士的工作总结，希望能够帮助到大家。

　　消化内科护士工作总结20xx年对于医院、科室、个人来说都是一个转变、成长、奋进的一年。在这一年中，我们不断面临着挑战和机遇，经过这一年的工作和学习，我有了质的转变，快速的成长，明确了奋进的目标。

　　一、转变观念，提高管理水平

　　1、多学习：向经验丰富、工作突出的护士长学习，学习她们的工作经验、工作方法；向中国医大一的护理同仁们学习，学习她们的先进管理机制、排班方法、工作状态；向科里的护士们学习，学习她们工作中的长处，弥补自身的不足。

　　2、多与科护士长沟通，查找工作中的不足，发现工作中的'隐患，随时调整工作状态，跟上医院的步伐。

　　3、实施人性化管理：在生活中关心体贴科里的护士，有困难主动帮助。在工作中严格要求，做到人人平等，因材施教，因人而异，充分发挥每一名护士的优点，调动护士们的积极性。

　　二、加强护理管理，严把护理质量关，确保护理安全

　　1、要求护士严格遵守护理核心制度、各项规章制度及各项操作规程，严把护理质量关，防范护理差错事故的发生。做到事前有评估有告知，事后有措施有改进。真正做到心中有数，工作按标准完成。

　　2、充分发挥护理质控小组的作用，调动质控小组成员的积极性与责任心，能够做到主动承担检查责任，帮助科里同事共同进步。

　　3、亲力亲为，切实做到班班查、日日看、周周总结，使护士自觉提高护理质量。

　　三、开展优质护理服务示范病房，强化基础护理服务，提高患者的满意度。

　　1、自开展优质护理服务示范病房以来，加强基础护理服务，多与患者沟通，了解患者需求，真正的为患者解决难题。

　　2、弹性排班，充分利用人力资源，发挥护士的主观能动性，方便为患者提供服务。通过弹性排班，不但减轻了护士的工作负担，更主要的是解决了患者晨晚间护理、上午处置晚、患者对责任护士不熟等实际问题。

　　3、设立温馨提示卡、健康宣教卡，方便患者，满足患者需求。

　　4、加强危重患者的管理工作。注重抢救的配合和能力的培训。人人达到面对重患不慌张，抢救配合有章法。

　　四、“三基三严”培训及带教工作

　　1、按科室计划，每月进行两次业务学习，一次技能培训，并按时进行理论及技能操作考试。做到有计划、有实施、有考评、有总结。

　　2、更换新护理记录，严格要求护士按规范书写，及时检查并改正发现的问题、错误，不断提高书写质量。

　　3、配合医院培训科计划，对低年资护士进行培训，并参加“远程教育”学习。

　　4、严格要求实习生，按计划带教。

　　五、加强院内感染的管理

　　1、严格执行消毒隔离制度，科室感染质控小组按计划进行检查、总结、记录。

　　2、按医院感染科要求，定期进行院内感染知识培训。