企业技术中心年终工作总结【精简3篇】

企业技术中心年终工作总结 篇一

随着一年的忙碌工作接近尾声，企业技术中心也迎来了年终工作总结的时刻。回顾过去一年，我们取得了许多令人骄傲的成绩，也遇到了一些挑战。在这篇报告中，我将重点总结我们的工作亮点、困难和下一步的发展方向。

首先，我们的团队在技术创新方面取得了重要突破。我们投入大量资源和时间，进行了一系列的研发项目。这些项目涵盖了各个领域，包括人工智能、大数据、云计算等。通过不断的实践和探索，我们成功开发出了一款具有自主知识产权的高性能服务器，这给公司带来了巨大的商业价值。

其次，我们在团队建设方面也取得了显著成绩。我们注重培养员工的创新意识和团队合作精神，组织了一系列的培训和交流活动。我们鼓励员工提出自己的想法和建议，并给予他们足够的自主权。这种开放的工作氛围促使我们的团队更加融洽和高效。

然而，我们也遇到了一些挑战。首先，项目进展不够顺利。由于一些技术问题和资源不足，一些项目的进展受到了一定的影响。其次，人员流动性较高。由于技术中心的特殊性质，我们的员工流动性较高，这给项目的稳定性和延续性带来了一定的困扰。

为了解决这些问题，我们制定了一系列的改进措施。首先，我们将加强技术攻关，提升项目的进展速度和质量。我们将加大研发投入，引入更多的技术人才，同时加强与合作伙伴的合作。其次，我们将加强人才培养和留用。我们将建立完善的培训体系，提供更多的晋升机会和福利待遇，吸引和留住更多的优秀人才。

展望未来，我们有信心进一步提升企业技术中心的核心竞争力。我们将继续加大技术创新和研发投入，不断推出具有市场竞争力的产品和解决方案。我们将加强与合作伙伴的合作，共同开拓市场。我们也将加强人才培养和留用，打造一个更加稳定和高效的团队。

总之，过去一年，企业技术中心取得了令人骄傲的成绩。我们在技术创新和团队建设方面取得了重要突破。虽然面临一些挑战，但我们有信心通过改进措施进一步提升核心竞争力。展望未来，我们将继续努力，为企业的发展做出更大的贡献。

企业技术中心年终工作总结 篇二

随着一年的辛勤工作接近尾声，企业技术中心迈向了新的发展阶段。回顾过去一年，我们取得了许多令人瞩目的成绩，也遇到了一些挑战。在这篇报告中，我将重点总结我们的工作亮点、困难和未来的发展方向。

首先，我们在技术创新方面取得了显著的成果。我们投入大量的资源和时间，进行了一系列的研发项目。通过不断的实践和探索，我们成功开发出了一款具有自主知识产权的智能家居系统，该系统在市场上取得了很好的反响。这一成果的取得，不仅提升了我们技术中心的知名度，也为公司带来了可观的经济效益。

其次，我们在团队建设方面取得了重要进展。我们注重培养员工的创新精神和团队合作意识，组织了一系列的培训和交流活动。我们鼓励员工提出自己的想法和建议，并给予他们充分的自主权。这种开放的工作氛围促使我们的团队更加融洽和高效。

然而，我们也面临着一些困难和挑战。首先，市场竞争激烈。随着技术的不断进步，市场的变化速度越来越快。我们需要不断提升自己的技术实力和创新能力，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。其次，人才的引进和留用也是一个难题。技术中心需要招揽更多的高素质人才，但又面临着人才供应不足的问题。

为了解决这些问题，我们制定了一系列的发展方向。首先，我们将加强技术创新和研发投入，不断推出市场需求的创新产品和解决方案。我们将加大与高校和科研机构的合作，引进更多的前沿技术和优秀人才。其次，我们将加强人才培养和留用。我们将建立完善的培训体系，提供更多的晋升机会和福利待遇，吸引和留住更多的优秀人才。

展望未来，我们有信心继续推动企业技术中心的发展。我们将继续加大技术创新和研发投入，提升技术实力和创新能力。我们将加强与合作伙伴的合作，共同开拓市场。我们也将加强人才培养和留用，打造一个更加稳定和高效的团队。

总之，过去一年，企业技术中心取得了令人瞩目的成绩。我们在技术创新和团队建设方面取得了重要突破。尽管面临一些困难和挑战，但我们有信心通过发展方向进一步提升我们的核心竞争力。展望未来，我们将继续努力，为企业的发展做出更大的贡献。

企业技术中心年终工作总结 篇三

企业技术中心年终工作总结范文

　　20xx年度，企业技术中心努力开展工作，既注重GDP的增长，更在建立健全企业技术创新体系做文章，企业的技术自主创新能力不断增强，造血能力不断增强，并在**省第14批省级企业技术中心（建筑企业第二批）认定中获得通过，得到上级领导的肯定和好评企业技术中心年度工作总结。

　　20xx年度，技术中心开展的具体工作与公司发展相结合，以服务工程施工实际情况为工作要点，主要包括以下方面：施工组织设计、专项技术方案审查，在建工程技术监督、检查和服务、指导，技术标编制，技术交流与培训，专项方案评审与讨论会，信息化运行及完善，工法的研发与申报，专利的研发与申报，标准编制等。具体工作如下：

　　一、企业技术管理方面的情况

　　根据集团实际施工情况和发展需要，xx年度，技术中心共审批施工组织设计及专项方案约389份，现场技术监督与指导约395人次，协助各项经部或直属项目部解决各类施工难题约35次，组织或参加各类专项方案评审会约28次。确保在建工程项目基本正常，没有发生一起由技术管理工作不到位而引发的重大工程技术质量和技术安全事故。在经营配合工作中，编制技术标书51份，其中轨道交通工程11份；市政公路工程30份；房屋建筑工程10份，成功协助公司开展企业团支部工作总结自主经营与外地市场的开拓。

　　二、企业技术中心的信息化建设及运行情况

　　目前，企业技术中心的信息化建设主要依托公司已部署的网络平台，主要从硬件建设、网络建设、安全及制度保障等基础设施方面进行完善。

　　xx年度，公司开始运用宏润网络协同办公系统，技术中心作为其中一部分版块，充分利用宏润OA平台。将施工组织设计、专项技术方案、技术标电子版文件上传，实现公司内部信息的交流，达成资源共享，节约管理成本，提高管理水平。

　　另一方面，企业技术中心已在公司网站上设立了单独的板块，作为一个专业的技术交流平台。分别设立：中心简介、科技要闻、项目管理、科技成果、研发动态、培训研讨、论文专著、工程实例、案例分析、交流论坛等内容。

　　三、企业在技术中心人才策略方面的情况

　　1、人才储备方面

　　20xx年，本中心招入1名大专生，2名本科生，开发机构人员总数达53人。

　　另外，在技术中心的带领下，集团20xx年度城建建工系列专业技术人员中级职称通过评审人数68人，高级职称人数9人。

　　至此，技术中心中专5人；大专9人；本科33人；硕士：6人；其中：高级职称：23人，研究员：2人；中级职称：8人；初级职称：22人，高级职称工程技术人员占中心职工人数总数的43.4%。

　　2、人才培养方面

　　（1）各类技

　　（2）各类专业培训共7次。。其中自主组织培非公企业党建工作总结训4次，共105人次。参与培训3次，共10人次。

　　四、企业自主知识产权及项目开发方面情况

　　20xx年是公司的创新年，根据公司发展要求与实际施工需要，企业技术中心在科技创新工作中，取得6项**省省级工法，12项企业实用新型专利，并积极开展国家行业标准的'编制工作。

　　1、企业工法的研发和申报

　　根据建设部《工程建设工法管理办法》要求，xx年共申报**省省级工法14项：

　　（1）《综合管沟预制拼装工法》

　　（2）《AM工法全液压、可控可视旋挖扩底灌注桩施工工法》

　　（3）《盾构在软弱土层中穿越建（构）筑物保护施工工法》

　　（4）《软土高水位区深基坑截渗开挖施工工法》

　　（5）《利用塔式起重机吊装劲性柱施工工法》

　　（6）《在铁路行车线上采用支架法施工钢管混凝土系杆拱桥工法》

　　（7）《无承重架防撞墙模板施工工法》

　　（8）《排水沥青混凝土路面施工工法》

　　（9）《圆形深基坑无支撑支护复合逆作法施工工法》

　　（10）《大跨度钢承板内模混凝土拱结构施工工法》

　　（11）《地铁盾构隧道冰冻法进洞施工工法》

　　（12）《窄小场地条件下利用屋面吊拆除塔式起重机的施工工法》

　　（13）《简支梁转换成连续梁的后浇隐盖梁施工工法》

　　（14）《盾构法隧道施工盾构姿态人工姿态测量工法》

　　其中：《综合管沟预制拼装工法》、《在铁路行车线上采用支架法施工钢管混凝土系杆拱桥工法》、《无承重架防撞墙模板施工工法》、《排水沥青混凝土路面施工工法》、《圆形深基坑无支撑支护复合逆作法施工工法》、《大跨度钢承板内模混凝土拱结构施工工法》六项已获得**省2007年度省级工法。

　　2、企业专利的研发和申报

　　xx年共申报实用新型专利4项：《同步注浆清洗装置》、《挤压泵改进》、《盾尾油脂泵改进》、《集中润滑油脂泵改进》，已与专利代理单位签订合同，开展申报工作。目前，该4项实用新型专利申请文件已上报。

　　3、标准申报与编制

　　20xx上半年度，积极参加上海城建院主编的《钢—砼组合桥梁设计规范》征求意见稿研讨等编制的相关工作，并取得主编行业标准1项《钢管满堂支架预压技术规程》（详见关于20xx年工程建设标准制订、修订计划草案（第一批）的公示）。

　　下半年度，具体落实行业标准《钢管满堂支架预压技术规程》的各项工作企业党支部工作总结，包括与同济桥梁系商定合作事项；与建设部标准定额司签订相关合同；准备行业标准《钢管满堂支架预压技术规程》开题会议的相关材料，包括工作大纲、试验大纲、编制单位组织等工作；完成标准初稿；完善试验大纲，准备行业标准《钢管满堂支架预压技术规程》现场试验工作；协同宁波质监站进行宁波地区的支架预压情况调研；进行行业标准《钢管满堂支架预压技术规程》初稿起草工作。

　　在准备好行业标准《钢管满堂支架预压技术规程》开题会议的相关材料的基础上，9月27日组织召开《钢管满堂支架预压技术规程》行业标准工作大纲、标准初稿、试验方案专家评审会。10月20日，组织召开行业标准《钢管满堂支架预压技术规程》标准组成立暨第一次工作组会议，形成第一次会议纪要。

　　另外，参加并完成上海申通地铁集团有限公司和上海隧道工程股份有限公司主编的上海市工程建设规范《地铁隧道工程盾构施工技术规范》的参编工作，该规范于2009年2月1日起施行。

　　4、创新效益

　　（1）中国国家优质工程1项—上海宏润花园住宅小区工程；

　　（2）中国市政示范金奖2项—宁波镇海新区主干道一期工程、上海枫泾道路市政工程（在评）；

　　（3）上海市市政金奖—上海浦东国际机场二期航站区进出港南侧立交工程；

　　（4）上海市建设工程白玉兰奖1项企业工会工作总结—外高桥粮食仓库项目工程（在评）；

　　（5）上海市优质结构3项—上海长宏实业有限公司物流仓库、上海王保和大酒店二期工程、上海浦东国际机场二期工程航站区进出港南侧立交工程；

　　（6）**省市政金奖示范工程－宁波镇海新区主干道一期工程；

　　（7）全国用户满意奖—杭州保俶路综合整治工程。

　　5、其他

　　（1）申报全国建筑业科技进步与技术创新先进企业

　　（2）申报象山县科学技术奖2项：

　　①AM工法全液压、可视可控旋挖扩底灌注桩在上海轨道交通工程中的应用；

　　②旋喷桩内插型钢工法（荣获2005—2007年度象山县科学技术奖三等奖）。

　　（3）申报宁波市职工技术创新优秀成果奖3项（评审中）

　　①无承重架防撞墙模板施工工法

　　②在铁路行车线上采用支架法施工钢管混凝土系杆拱桥工法

　　③综合管沟预制拼装工法

　　五、企业在产学研合作方面的情况

　　1、同济大学复杂工程地质环境条件下杭州地铁盾构施工关键技术研究

　　2、**大学建筑工程学院杭州地铁工程大规模不规则深基坑关键技术研究

　　3、同济大学、上海市城市建设设计研究院行业标准