工作总结ppt【优选3篇】

工作总结ppt 篇一

在过去的一段时间里，我参与了一个工作项目，并在最后一次会议上提交了我的工作总结ppt。通过这个项目的经历，我学到了很多宝贵的经验和教训，也取得了一定的成果。

首先，在这个项目中，我学会了如何有效地组织和管理我的工作时间。在开始项目之初，我制定了详细的工作计划，并设定了明确的目标和里程碑。通过合理地安排工作时间和任务优先级，我能够更好地掌控工作进展，并及时解决可能出现的问题和挑战。这种时间管理的能力不仅帮助我在项目中取得了良好的成绩，也提高了我的工作效率和自我组织能力。

其次，我在这个项目中学会了如何有效地与团队成员进行沟通和合作。通过每周定期的会议和沟通，我们能够及时了解工作进展和团队成员的需求，避免了信息的滞后和误解。此外，我还积极参与团队讨论和决策，提出了一些有益的建议和想法，促进了团队的合作和创新。这种良好的沟通和合作能力不仅增强了团队的凝聚力，也提高了项目的质量和效率。

最后，通过这个项目，我也意识到了自我学习和专业知识的重要性。在项目中，我遇到了一些新的挑战和困难，需要学习新的技能和知识来解决问题。在这个过程中，我主动寻找相关的资料和资源，并与同事交流和分享经验。通过不断地学习和实践，我逐渐掌握了新的技能和知识，提高了自己的专业能力和综合素质。这种积极的学习态度和持续的自我提升能力将对我的职业发展产生积极的影响。

总的来说，参与这个项目并提交工作总结ppt是我个人职业发展的一次宝贵经历。通过这个项目，我学到了很多实用的工作方法和技巧，提高了自己的工作效率和能力。我相信这些经验和教训将对我未来的工作产生积极的影响，并帮助我更好地应对工作中的各种挑战和问题。

工作总结ppt 篇三

工作总结ppt

　　今年年初，安联大厦的西立面LED幕墙灯进行整体维修改造，任务紧，工期短，狠追施工单位，按计划顺利的完成了施工监管任务，保证了工期，有效地控制了质量。LED幕墙灯运行近一年以来，基本

　　5月份左右，参与公司的文件改编，对原文件的不足之处提出改进意见，于7月份全部改编完成。在文件改编前的两个月，已实行新老文件合用的现象，在此期间出现过新老文件不适应的过程，在经过多次的培训、多次的改正后，于新文件下发后基本已能按照新标准、新规程进行操作。

　　做为强电领班，带领员工按照年度计划做好设备的保养工作，严格按照新编文件的规范操作，并填写相关的表格。并做好周工作计划、员工排班、材料采购计划等等。

　　今年9月，职位调整为运行主管以来，主要是对维修单的跟进及各部门之间的协调工作，合理安排，充分调动员工的工作积极性，在10月、11月班组缺人手的情况下，进行各班组穿叉合作。高效率的完成前期的维修单，让员工互帮互助，达到不拖单的.良好习惯。当然，在初期，我也曾迷惘过，困惑过，我甚至怀疑我不适合这份工作。后来我发现，只要自己不断的调整心态，虽然没有人说，但我自然而然的就知道了作为工程总调度应该做的一些什么事情，一些不懂的东西也就迎刃而解了，顿时让我豁然开朗。如今只要工作，我都会以充分的热情来干好事情。心态的调整使我明白在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。

　　11月公司进行客户意见调查，我有幸参与其中，虽然做为一个运行主管要经常与客户进行沟通，但做为意见调查回访这种事，我还是第一次，我以十二分的精神、热情的态度参加此次意见回访，客户对我们的回访表示满意，特别是33F的新入住公司美国优罗普洛对我司工程技术人员的维修质量及工作的细心表示赞许，并提出多对员工进行客户单元的服务收费培训，让每一个员工都了解工程部的维修工作流程，标准化的完成维修工作。

　　二、团队建设方面：

　　作为工程部的总调度，要激发他人与你一起工作，以取得共同目标，而且能创立一种机会和成长并存的环境。在了解的基础上信任员工，不仅能够让员工体验解决难题、分享成功的乐趣，而且能够让员工认识到他们是这个团队的一部分，每个人都是这个团队有价值的贡献者。通过及时有效的沟通不仅能解决许多工作中现存的和潜在的问题，更能让团队成员知道团队需要他们，激发他们的工作热情，形成***的团队。作为调度必须要了解团队中每个人有形的和无形的需求，尽力满足他们的需求或引导改变他们的需求。随着这方面能力的加强，团队成员会更有活力、更有凝聚力、更有战斗力。

　　三、不足之处与目标方向

　　过去的一年,是丰收的一年,喜悦的一年,在日历上记录了自己前行的一些点滴,在看到自己成绩的同时也清醒的看到自己的不足,如在沟通方面有时主动性不够,核心技术掌握程度不够,个人有些急躁,大局观有些差距等等,自己的不足有时自己反而看不清楚,在工作中真诚希望领导和同事多提宝贵意见。今后的工作中，我将继续坚持“宽以待人，严以律己”的工作格言，并将在不断完善细化自己工作的同时，通过参加学习来进一步充实自己，从而提高自己的管理能力。

　　四、小结