考研人数创新高 让人欢喜让人忧【推荐3篇】

考研人数创新高 让人欢喜让人忧 篇一

近年来，随着就业市场的竞争日益激烈，越来越多的大学生选择考研以提升自己的竞争力。因此，考研人数也呈现出了逐年增长的趋势，创造了新的历史纪录。这一消息让许多人感到欢喜，因为考研的热度也代表着越来越多的人在提升自己的学识和能力。

对于那些选择考研的学生来说，他们有机会通过考取研究生学位来进一步深造，提升自己的学术水平和研究能力。这不仅对个人的职业发展有着积极的影响，还能够为国家的科技创新和社会进步做出更多贡献。因此，考研人数创新高的消息无疑是一个令人欢喜的信号。

然而，考研人数创新高也让一些人感到忧虑。随着考研人数的不断增加，竞争的压力也变得越来越大。尤其是在一些热门专业和高校中，考研的难度和竞争程度更是直线上升。这就意味着考研的门槛也越来越高，对于许多学生来说，他们需要付出更多的努力和时间来应对激烈的竞争。

此外，考研人数的增加也给高校和教育部门带来了新的挑战。如何保证考研的公平和公正，如何提高研究生教育的质量，如何引导更多的优秀毕业生选择从事科研工作，这些都是需要认真思考和解决的问题。

综上所述，考研人数创新高既让人欢喜又让人忧。我们希望通过不懈的努力和改革，能够让更多的人从考研中受益，为中国的高等教育事业和科技创新贡献力量。

考研人数创新高 让人欢喜让人忧 篇二

随着高校毕业生人数的不断增加，考研人数也创造了新的历史纪录，这一消息让不少人感到欢喜。考研作为提升学历和竞争力的有效途径，吸引了越来越多的大学生选择考研，对于他们来说，这是一个展示自己能力和进一步发展的机会。

然而，考研人数的增加也让一些人感到忧虑。随着考研热潮的兴起，竞争的激烈程度也在不断加剧，尤其是在一些热门专业和高校中，考研的难度和竞争程度更是令人望而生畏。对于许多学生来说，他们需要付出更多的时间和精力来备战考研，这无疑给他们带来了更大的压力和挑战。

此外，考研人数的增加也给高校和教育部门带来了新的挑战。如何保证考研的公平和公正，如何提高研究生教育的质量，如何引导更多的优秀毕业生选择从事科研工作，这些都是需要认真思考和解决的问题。

因此，在欢喜之余，我们也要正视考研人数增加所带来的挑战和问题。希望通过不懈的努力和改革，能够让更多的人从考研中受益，为中国的高等教育事业和科技创新贡献力量。

考研人数创新高 让人欢喜让人忧 篇三

考研人数创新高 让人欢喜让人忧

一年一度的研究生考试已落下帷幕，但参加考试的学生们却不敢有丝毫松懈。大年一过，笔试成绩就要公布，第二轮“恶战”又要开始。

今年考研特别热。数据显示，全国共有201万人报名参加了今年的硕士研究生招生考试，比2016年增加24万，增幅超过13%.创下新高的数字固然与在职研究生纳入统考相关，但考研热及其所反映出的社会现象，仍然值得我们思考。

人数创新高，让人欢喜让人忧。念一所好学校、获得更高的学历、学习更多的知识、培养自身的能力……考研既承载着许多人的梦想，也在客观上提升着国人的整体素质。从这个意义上讲，我们应该为考研热点赞。但另一方面，考研热也需要适度“降降温”，因为事实上，有不少人只是把读研作为延缓就业的“权宜之计”、找工作的.“敲门砖”、甚至仅仅为了获取一个好学校的“名头”……

而此类心态的出现，其实正反映出我们在人才培养、就业招聘、价值认识等方面的偏差。高校院系设置的“千校一面”、育人模式的“千人一面”，让“大学培养的人”与“社会需要的人”有所脱节。能力欠缺的毕业生在找工作时遭遇“闭门羹”，加之眼高手低，又不愿到基层、农村、偏远地方工作，很自然就把目光转向了考研，并试图以此延缓就业、增加筹码。另外，社会招聘中，许多明明不需要研究型人才的岗位也偏偏要加上一条“硕士研究生及以上”的标准，“不看能力看学历”的招聘倾向，让很多人不得不加入“考研大军”。

在轰轰烈烈的考研大势面前，其实考生们更应该做的是冷静自省“我到底为了什么考研？”如果只是被考研潮流裹挟着前进，或是把考研当做