限期整改通知书(经典5篇)

限期整改通知书 篇一

尊敬的各位领导、各位同事：

根据公司质量管理制度的要求，我司对近期发生的质量问题进行了仔细调查，并发现了一些存在的问题。为了保证公司产品质量和客户满意度，经公司领导班子研究决定，特发出本限期整改通知书，希望各部门和相关人员能够高度重视，积极配合，确保问题的及时解决和整改。

经过调查，我们发现以下问题：

1. 生产部门在生产过程中没有严格按照质量标准操作，导致产品出现一定数量的质量问题；

2. 仓储部门在产品入库时未严格把关，导致部分次品和不合格品流入市场；

3. 质量控制部门在质检过程中存在疏忽和错误，没有及时发现和排查问题。

根据上述问题，公司要求各部门和相关人员立即采取以下整改措施：

1. 生产部门要加强质量管理，严格按照质量标准操作，确保产品质量符合标准；

2. 仓储部门要对入库产品进行严格把关，确保不合格品不出库，及时发现问题并及时进行处理；

3. 质量控制部门要加强质检工作，严格按照流程和标准进行质检，确保问题及时发现和处理。

以上整改措施必须在本通知书下发之日起的一个月内完成，各部门要制定详细的整改方案，并于三天内提交给质量部。质量部将组织专人进行跟踪和督促，并定期向公司领导汇报整改进展情况。

对于整改不到位或无法按时完成整改的部门和人员，公司将根据公司质量管理制度的规定，依法采取相应的纪律处分措施。

本次整改是公司质量管理工作的一项重要任务，关系到公司声誉和客户利益。各部门和相关人员要高度重视，积极配合，确保问题的解决和整改工作的顺利进行。

特此通知。

公司质量部

日期：2020年XX月XX日

限期整改通知书 篇二

尊敬的各位领导、各位同事：

经过公司领导班子的研究和决定，针对最近出现的一系列问题，特发出本限期整改通知书，希望各部门和相关人员能够高度重视，积极配合，严格按照要求进行整改，确保问题及时解决，保证公司运营的正常进行。

经过调查，我们发现以下问题：

1. 销售部门在销售过程中出现了一定数量的产品退货问题，导致客户投诉增多；

2. 人力资源部门在招聘过程中没有严格把关，导致了一些不符合要求的员工进入公司；

3. 采购部门在采购过程中未严格按照公司采购制度操作，导致一些采购合同和供应商的问题。

为了解决上述问题，公司要求各部门和相关人员立即采取以下整改措施：

1. 销售部门要加强对产品的质量和规格的检查，确保产品质量符合标准，减少退货率；

2. 人力资源部门要加强对招聘流程的管理，严格筛选和审核员工的资质，确保招聘的员工符合公司要求；

3. 采购部门要严格按照公司采购制度进行采购，加强对供应商的评估和监管，确保采购的产品和服务符合公司要求。

以上整改措施必须在本通知书下发之日起的一个月内完成，各部门要制定详细的整改方案，并于三天内提交给相关部门。相关部门将组织专人进行跟踪和督促，并定期向公司领导汇报整改进展情况。

对于整改不到位或无法按时完成整改的部门和人员，公司将根据公司管理制度的规定，依法采取相应的纪律处分措施。

本次整改是公司运营的一项紧急任务，各部门和相关人员要高度重视，积极配合，确保问题的解决和整改工作的顺利进行。

特此通知。

公司领导班子

日期：2020年XX月XX日

限期整改通知书 篇三

　　xxxx级部(学部)：

　　在学校xx月xx日xx时组织的安全检查中，你级部(学部)存在下列安全隐患：____________________________________________________________。

　　为确保校园安全，请于xx月xx日前采取措施消除上述隐患，并填写《回执》报学校安全科。学校会在适当时间回访检查。

　　xx初级中学安全工作委员会

　　xxxx年xx月xx日

　　附：

　　回访记录：

　　回访人：回访日期：

限期整改通知书 篇四

　　依据xxxx物业管理有限公司有关规定，现物业管理中心于_____月_____日对你公司现场进行监督

　　检查，发现你单位存在下列重大(一般)隐患。请接此通知后于_____月_____日前整改完毕，并将整改情况于

　　_____月_____日内送物业管理中心申请验收。

　　xxx物业

限期整改通知书 篇五

　　________车间\处室：

　　你单位存在以下问题：

　　________________________________________________

　　以上隐患、缺陷，必须定专人、定措施，在________年___月___日前限期完成整改。

　　特此通知

　　安全环保处

　　xx年xx月xx日

　　通知部门签名：xxx被通知部门签名：xxxx